Czy w Mrówka są szkolenia zewnętrzne?
Pracowałem w tym sklepie blisko trzy lata i o tyle za długo. Pani Aleksandra nie nadaje się na pewno do pracy z ludźmi. Firmę dostała po ojcu i wszystkich ma za nic. Szkoda, że nie wyciąga żadnych wniosków. Ludzie mijajcie ten sklep z daleka no chyba, że chcecie pracować w soboty za darmo czyli łącznie 13 miesięcy w roku. Kto pracował ten wie o czym piszę. Miód, kwiaty na rozmowie, a w rzeczywistości WIELKIE g....
Ciekawe miejsca. Jeśli myślisz że pracowałaś w różnych miejscach i skoro tylu ludzi tam pracuje to jakoś będzie, niesty nie. Jeśli nie masz wiedzy na temat prawa pracy, nie szanujesz siebie i swojego czasu to miejsce jest dla Ciebie. Jeśli nie masz własnego zdania, Jeśli chcesz być pod czujnym okiem i każdy Twój błąd będzie wytykany to jak najbardziej, polecam każdemu, tylko pamiętaj nie wolno chorować.
Czy w Mrówka jest skuteczna reakcja na zgłaszane przez pracowników problemy?
A w życiu w duszy mają pracowników. Wyzyskują ile wlezie. Dla nich jesteś mięso armatnie biały (usunięte przez administratora)
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Mrówka?
Oho, kolejny niezadowolony? Aż ciekawa jestem co Ty masz ciekawego na ich temat do powiedzenia. Opowiesz?
OHOOOOO chyba pani kierownik się uruchomiła, co nie którzy dużo by mieli do powiedzenia......moim zdaniem do póki jej nie zmienią ,będą ciągle ludzi szukać.......
Kurcze, kierownikiem nie byłam, ale może kiedyś kto wie. ;p Czyli faktycznie takie rotacje duże są? Kto w sumie ma wpływ na jej wybór jak już? Pracownicy głosu nie mają?
Żadnego! Siedź cicho i zapierniczaj jak mrówka, niech wam da do myślenia ta właśnie ROTACJA ........
O proszę, czyli nazwa firmy może mieć jakieś przełożenie na politykę działania.xd Czyli skoro taka duża ta rotacja to co jaki czas i w jakich ilościach ci pracownicy się tutaj zmieniają? Jak to jest, że wciąż udaje się znaleźć kogoś nowego?
Dziś o koło godziny 12 byłem światkiem jak nie rozgarnięta kierowniczka wezwała policję od wyimaginowanej kradzieży zatrzymano dwóch panów i wezwano policję.Policjanci sprawę wyjaśnili ładnie przeprośili i pojechali natomiast ze strony kierownictwa i obsługi sklepu nie padły żadne słowa przepraszam. WSTYD DLA CAŁEJ GRUPY PSB POLSKA a nie kulturalną panią kierownik powinno się zwolnić
Tej ,nie mam określenia na to coś, bo nawet Pani to nie jest . Brak kultury osobistej jest u niej na porządku dziennym ,jak ktoś z pracowników nie podlizuje się jej i nie wchodzi w przysłowiową (usunięte przez administratora)to od razu jest terroryzowany . Stosuje (usunięte przez administratora) zastrasza ,wykorzystuje ,. A i jest do tego obłudna i zakłamana.Pracownikow segreguje na lepszych i gorszych ,moim zdaniem nie jest to odpowiednia osoba która powinna kierować ludźmi . Dyrektor ja broni a ona robi z ludźmi co chce ,. Nie polecam tego (usunięte przez administratora) ,zarobki może i fajne ale jak ktoś chce aby go szanowano to nie jest miejsce dla takiej osoby . I nie radzę chorować, z tego co słyszałem osoba taka jest od razu na wylocie .Niech wam da do myślenia-dlaczego ciągle jest wystawiane ogłoszenie że przyjmą do pracy ! NIKT normalnie szanujący się nie zostanie tam długo....
Bo jest prawdziwa
Nie wiem jak to w ogóle funkcjonuje i co biorą Ci ludzie,którzy tam pracują... żenada Mam nadzieję,że kiedyś ktoś dobierze się im do tyłka.Nie polecam
To jeszcze jako tako funkcjonuje, bo (usunięte przez administratora) od siedmiu bolesci, ma od tego swoje pachołki. Sama siedzi w biurze, smieszkuje przy kawusi, albo lata po sklepie z miną (usunięte przez administratora) Nie daj Boze zobaczy ze idziesz do toalety, albo sie napic. Praca tam, to dostawanie niesłusznie opierd.. po 10razy na zmiane. Nawet jesli sie starasz. A inni pracownicy? Mowia "trzeba sie przyzwyczaic".... ręce opadają. Tam panuje jakas hipnoza... (usunięte przez administratora)Jeszcze to sztuczne ciśnienie... nie ma co robic, ale udawaj ze cos robisz bo oko wielkiego brata patrzy w kazdej alejce.
(usunięte przez administratora) Brak jakiegokolwiek szacunku do pracowników ( chyba że są to jej ulubieńcy) , gardzenie "słabszymi", (usunięte przez administratora) i brak empatii jest u niej na porządku dziennym. To w jaki sposób przejęła stanowisko po byłym kierowniku pokazuje tylko jak słabym elementem w tej układance ( zwanej dalej PSB) jest całe szefostwo i ona sama. Brak wiedzy, ciągłe wołanie pracownika o wystawienie faktur, reklamacji itp. Śmiało można uznać że nie jest to normalny zakład pracy a status " (usunięte przez administratora) " jest tutaj jak najbardziej trafnym stwierdzeniem. Ucinanie premii za bzdury ( brak uśmiechu, tajemniczy klient) to chyba nie jest normalne jeśli mowa tutaj o pseudo " normalnej " firmie. Przeciętna osoba robiącą tam zakupy nie zauważy nic złego, ale ciągłe ogłoszenia o pracę niech będą najlepszym dowodem na to jak cudowna atmosfera jest na Skarżyskiej????
Moim zdaniem nie tylko zysk, ale czerpanie satysfakcji z poniżania ludzi. A ci biedni ludzie siedzą cicho, bo nie potrafią zebrać się do kupy i zrobic porzadku. Sypną troche więcej kasy (o ile premii nie (usunięte przez administratora)..... za bzure) i jeszcze najlepiej klękaj przed kierownictwem. Mam nadzieje ze przeczyta te komentarze odpowiednia osoba i przyjrzy sie,.co tak na prawde tam się dzieje. Nikomu nie polecam tej pracy. Na rozmowie cud, miód, maliny(usunięte przez administratora)
Przyjemność z poniżania? To dosyć mocne stanowisko... Serio wszyscy się tak boją, przecież powinni gdzieś to zgłosić!
Pracownicy dzielą sie na dwie grupy. Pierwsza: wieloletni pracownicy, ktorzy w kolko powtarzają: trzeba się przyzwyczaić i zalezy im na pracy z roznych powodów, np. dojezdzaja z mieścinek, gdzie cięzko o jakąkolwiek prace. A druga grupa: ci, ktorzy wytrzymują kilka dni, kilka tygodni, bo albo sobie nie pozwalaja ja takie traktowanie, albo zwyczajnie mają dosc psychicznie. I taki swiezak nie będzie stawal sam do walki. Wiem, bo pracowałam tam. Wytrzymalam tam niecale 2 miesiace, chociaż juz po tygodniu zaczęla zapalać mi sie czerwona lampka. Wolalam olac tą pracę dla swojego spokoju i zdrowia. Mam teraz wspaniałą pracę, a psb to rozdział, o którym staram sie nie wspominac.
To faktycznie impas... Ale skoro podobno jest tyle ogłoszeń, to chyba nie przyjmują jednej osoby na raz? A skoro niejedną, to już jest więcej świeżaków do próby załatwienia sprawy, przeprowadzenia rozmowy, zgłoszenia szefostwu wyżej?
Ja widzialam to tak, ze nie chcialo babrać mi sie w g.... pracując tam dopiero chwilę. Dostałam wspaniala prace, a tam niech sie nawet się wali i pali.
Że też nikt się nie orientuje podczas rekrutacji że coś tam jest nie tak. Czy może nie dają tego po sobie poznać?
Na rekrutacji wszystko super. Kierowniczka sprawia wrażenie sympatycznej kobiety. "Warunki mamy świetne, praca jest przyjemna, atnosfere mamy wspaniałą". Sama się nabrałam. Hahaha dobre sobie !
A to ona osobiście na tej rekrutacji była? No a co innego w sumie mieli mówić, muszą się jakoś zareklamować.xd Wgl to ile ta rozmowa trwała, to była taka tylko pogadanka i się po prostu od razu na Ciebie zdecydowali?
Głównie opowiadała o pracy ona, czyli kierowniczka. Od razu sie na mnie zdecydowała. Byłam tak naiwnie ucieszona, że nie myślałam, ze cos tu nie gra. Mówiła o dużej rotacji pracowników, ale na każdego miała dobrą wymówkę. Pracownicy natomiast sami pozniej stwierdzili, ze malo kto wytrzymuje tak na prawde.
Witam, Czy warto aplikować?
A jak wygląda praca na stanowisku magazyniera, wózkowego? Jaka jest umowa o pracę, zarobki za limit godzin, stawka podstawowa. Napisali, że do 5000 zł czy to prawda.
Czy w Mrówka możliwa jest wypłata wynagrodzenia w częściach, częściej niż raz w miesiącu?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Mrówka?
Zobacz opinie na temat firmy Mrówka tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 4.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Mrówka?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 3, z czego 0 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
