Jak się pracuje w HiPP Polska Sp. z o.o. Warszawa? Zadaj pytanie

Niżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w HiPP Polska Sp. z o.o. Warszawa, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Sprawdź czy praca w HiPP Polska Sp. z o.o. jest dla Ciebie odpowiednia! 


Najnowsze pytania nt. pracy w HiPP Polska Sp. z o.o. w Warszawa

Ewel Nowy wpis
Kandydat
 Pytanie

Czy został już wybranych przedstawiciel na województwo lubelskie? Trwa rekrutacja jeszcze?

Nowy wpis

Pracodawca

@Ewel

Rekrutacja na woj. lubelskie została zakończona. Zachęcamy do śledzenia naszych przyszłych ofert.

otwarta na nowe wyzwania
Kandydat
 Pytanie

Czy ktos pracował w Hipp Podągi na Warmii??? Chodzi mi o płace atmosfere,benefity itp..

Karolina Nowy wpis
Inne
@otwarta na nowe wyzwania

A na jakie stanowisko chcesz aplikować? Masz jakieś doświadczenie?

emila Nowy wpis
Kandydat
@Karolina

Juz aplikowałam na stanowisko asystentki,mam doświadczenie w biurze administracji o organizacji imprez itp....

Antyhejterka
Pracownik
 Pytanie

pracuję w tej firmie już kilka lat i byłam w jednym zespole z naszą "(usunięte przez administratora)", która nie może przeboleć i wylewa anonimowo wiadra pomyj na kogo popadnie. Wszyscy winni tylko nie ja, prawda? To takie polskie, nasze. Lepiej schowac się anonimowo i pohejtować. Jak to dobrze, że już nie muszę z nią pracować. Tyle zamieszania, jątrzenia, co ta osoba wnosiła do zespołu, to szkoda słów. Namawiała ludzi z zespołu do jawnego buntu przeciw swojej przełożonej, podważała jej zdanie na każdym kroku bezpodstawnie, oczerniała wszem i wobec. Telefony non stop w tym temacie do innych, jaka to beznadziejna osoba ta przełożona, no cóż, czasu na prace nie starczało, taki wysiłek w to trzeba było włożyć. Na szczęście nie muszę już być na to skazana i mogę spokojnie pracować. Mobbing? Jaki mobbing? Nagle się okazało, że po latach leserowania trzeba rzetelnie pracować i to jest mobbing? Awanse nieetyczne? To jedna wielka insynuacja. Rekrutacja była prowadzona przez dwie firmy zewnętrzne przecież, każdy mógł się zgłosić i uczestniczyć. Były jasne zasady, dwa etapy, czytelne kryteria. Najpierw rozmowa kwalifikacyjna, potem w drugim etapie assessment całodniowy. Ja też brałam udział w tej rekrutacji, nie awansowałam, ale wiem dlaczego, bo mi to powiedziano i nie mam do nikogo pretensji, to było dobre doświadczenie. W tej wypowiedzi jest tyle hejtu, nienawiść, fałsz, ale coż, jaka osoba, taki wpis, na szczęście w porę usunięto ten problem jak widać. No ale teraz jeszcze trzeba pohejtowac anonimowo, taka natura. Tak nie wygląda praca w naszej firmie, to fałszywy, jednostronny obraz osoby, która nie może tego przeboleć i oczernia jeszcze jak może, obwinia innych o swoją porażkę. Życzę (usunięte przez administratora)powodzenia, oby nie musiała już skupiać się na dyskredytowaniu swoich przełożonych, ale to może być bardzo trudne.

Arek
Kandydat
 Pytanie

Witam i o zdrowie pytam ;-) Po powrocie z Londka szukam nowych wyzwań zawodowych, dlatego przeczesuję opinie o pracodawcach. Sądzę, że odszukam informacje jak się pracuje w firmach z Warszawy. Pomóżcie mi i opiszcie jak pracuje się w firmie Hipp Polska? Czy dobrze płacą? Ale co najważniejsze czy jest kantyna z tanimi obiadami? Mieszkam sam więc nie gotuję w domu. Pozdrawiam Arek

Ewa
Inne
@Arek

Pewnie zależy od stanowiska? Tez szukam czegoś a ty co dokładnie chcesz jaka prace?

 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy rekrutacja na stanowisko Kierownik ds. upraw ekologicznych (mieszkanie służbowe) w firmie HiPP Polska Sp. z o.o. odbywa się w pełni/również zdalnie? Ile jest etapów? Jak oceniasz każdy z nich?
nikuś
Kandydat
 Pytanie

Ukazało się ogłoszenie na PM na Wrocław. Może ktoś napisze co tam w tej Firmie się dzieje i czy warto się starać.

zuma
Pracownik
@nikuś

wspaniała rodzinna atmosfera zakrapiana wizytą przełożonego zza krzaka... permanentna inwigilacja do tego stopnia że musisz pisać maila idąc do toalety itp itd...

Piotr
Inne
@zuma

Pierwszy raz spotykam się z czymś takim, żeby pracownik musiał pisać, że idzie do toalety. Aż tak mocno ze wszystkiego musicie się tłumaczyć? Czy jeżeli pracownik zachorował też się musi z tego tłumaczyć? W ogóle jak wygląda tu kwestia z L4? Czy pracownik może liczyć na jakieś nieprzyjemności po powrocie?

Qwerty
 Pytanie

Czy ktoś mógłby mi napisać jakimi autami jeżdżą przedstawiciele medyczni w Hipp Polska? Czy można korzystać z nich prywatnie? Bardzo dziękuję za odpowiedź

Patryk
 Pytanie

Orientujecie się czy pH i kierownicy regionalny maja w samochodach GPS ?

Maja
Inne
@Patryk

Dobre pytanie - być może jakaś dobrze zorientowana w temacie osoba zechce coś o tym powiedzieć. Co prawda nigdzie nie natknęłam się na informację o tym, że w Hipp szuakją teraz pH i kierowników regionalnych, ale może coś mi umknęło. Sam planujesz spróbować tam swoich sił?

Zostaw merytoryczną opinię o HiPP Polska Sp. z o.o. - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
HiPP Polska Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii