Jak to mawia stare porzekadło, ryba psuje się od głowy. Od rzadów nowego prezesa, Mam wrażenie, że nie które osoby w zarządzie działają na szkodę firmy. W następnym roku będzie katastrofa, jeśli nic się nie zmieni. Jak można pozwolić odejść najlepszym pracownikom, zatrudniając w ich miejsce ludzi bez doświadczenia?
(usunięte przez administratora)
Zaintrygował mnie twój wpis. Handlowcy tak często się zmieniają w firmie? Sam myślę o podesłanie CV a liczę na stabilność zatrudnienia. Znasz może powody odejść? Kasa, umowy, atmosfera? Jakie czynniki wpływają na taką rotację?
Wow nieźle. A to jak każdy takich handlowiec odchodzi, to dostaje odprawę jakąś, czy to jest rozwiązanie umowy za porozumieniem stron i odchodzący niczego nie dostaje? I co do rotacji, to wiecie coś o wdrażaniu nowej osoby? Jak tyle osób odchodzi, to czy jest pełne przygotowanie nowego pracownika, czy jest od razu wysyłany do zadań, bo brakuje ludzie do pracy?
Na jakie wsparcie w Quick-Mix Sp. z o.o. mogą liczyć kobiety w ciąży? Czy przestrzegane są ich prawa wynikające z Kodeksu pracy?
Długo się zastanawiałem czy napisać tu opinie, ale ostatnio miarka się przebrała. Firma zmierza wyraźnie ku upadkowi, czy nikt tego nie widzi....? -Nasi najlepsi pracownicy z największym potencjałem odchodzą. - atmosfera w firmie jest najgorsza od lat - brak doceniania ludzi którzy zapierdzielają. Mam jedynie nadzieje że ktoś w końcu przejrzy na oczy.
Niestety to prawda. To co zostało zrobione z tą Firmą to dramat Kiedyś to była super Firma, extra atmosfera i zgrani ludzie W tej chwili nie został kamień na kamieniu I to zaledwie w ponad dwa lata, Najważniejsze są kolorowe excele Tylko ze marża 50% od zerowej sprzedaży, daje 0
Czy to prawda ze w firmie znowu wiatr odnowy ? Czterech „starych” handlowców zwolniło się w przeciągu pół roku? Czy to nie zasługa R1?
Znowu? To wcześniej też były takie grupowe odejścia, czemu piszesz znowu? Jaki był tego powód?
Jaki jest cel działania takich R? Czy mają coś w ukryciu? (usunięte przez administratora)o tym wie? Zadzwoń to wyjaśni ma wiedzę
R - to nazwa stanowiska w firmie, czy co? I dlaczego ludzie decydują się odejść, nie żal im takich zarobków, jakie tu mieli?
I przez jedną tylko osobę ludzie się zwalniają? Co się takiego dzieje w tej firmie że dochodzi do takich sytuacji? Możesz napisać co się stało?
Na jakie wynagrodzenie można liczyć w firmie Quick-Mix Sp. z o.o.? 2 lutego na portalu Praca.gov.pl pojawiło się ogłoszenie na Kierownik Budowy. Ktoś z Was aplikował?
Byłem na rozmowie o pracę, poszukują kogoś kumatego, do obsługi komputera i maszyn produkcyjnych + do tego praca fizyczna noszenie wiaderek i worków z produktami i półproduktami, a to wszystko za 2-2,5 tys. zł netto.
O, bardzo Ci dziękuję za szczegóły na temat pracy w Quick-Mix w Strzelinie. Mógłbyś powiedzieć coś więcej na temat tej obsługi komputera, co dokładnie trzeba robić? Jeśli trzeba znać jakieś konkretne techniki i programy, to daj znać. Chciałabym wiedzieć, czy to praca dla każdego.
Jaka umowa obowiązuje w Quick-Mix Sp. z o.o. podczas okresu próbnego?
No to brzmi akurat serio pozytywnie, dobrze wiedzieć. A jeśli chodzi o aktualne wynagrodzenie na umowie to jak to teraz wygląda? Chyba, że bez zmian?
Witam! Na jakie zarobki mozna liczyc na produkcji ??
Jaki jest styl zarządzania w Quick-Mix Sp. z o.o.?
Taki jak w praktycznie każdej firmie: zarząd, kierownictwo super wypłaty, samochody, premie, wyjazdy firmowe, paczki etc. a na produkcji to parę złotych więcej niż minimalna i tyle, zero premii, zero paczek, zero szacunku ze strony pracodawcy, cały czas tylko zwiększanie normy i zakresu obowiązków, a nie idzie to w parze z podnoszeniem wynagrodzenia.