Opinie Wojas Nowy Targ - 4753 opinie - GoWork.pl

Wojas

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(5)

Opinie(4753)

Aktualności(5)

O nas

Nagrody i wyróżnienia

Sprzedaż/Oferta

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

"Kłamczuszek"

26.06.2023 21:58

Były pracownik

Szczerze? Praca sama w sobie nie jest zła. Pilnowanie ułożenia butów, obsługa klienta, przyjmowanie dostaw, robienie wysyłek, itp. ALE pod względem atmosfery nie jest tu kolorowo, a napewno nie na rejonie poznańskim. Oczywiście całą presję i nawracający stres, gdy tylko masz iść do pracy wywołuje 1 osoba, która w dodatku odwiedza salon tylko raz na jakiś czas (tutaj powinno to dać do myślenia, (usunięte przez administratora) osobą jest skoro potrafi wpływać tak na pracowników na odległość). Każdy pracownik były, a tym bardziej aktualny wie o kogo chodzi. I nie zdziwię się jak ten wpis zostanie usunięty, tak jak reszta opinii jej dotycząca. Jak wygląda Praca? Kontrola przez monitoring, a jak się coś nie spodoba to automatycznie jest telefon z dosłownie(usunięte przez administratora) I co najlepsze, że ona się tym szczyci. Jest z siebie mega dumna, gdy opowiada historie, jak widzi na kamerach podczas dzwonienia z (usunięte przez administratora) pracowników przekazujących sobie w panice telefon, bo nikt nie chce od niej odebrać. D(usunięte przez administratora) A to jeszcze nic, jak salon nie wyrobi dziennego utargu to jak w zegarku, wieczorem telefon od niej. I co? I kolejne tłumaczenie się czemu klienci nie kupują (jakby to zależało od pracowników), co zrobisz żeby poprawić wyniki. Najlepszy tekst jaki kiedyś usłyszałam? "Jest źle ustawiony licznik i nabija klientów chodzących wokół stołu? To co zrobisz żeby klienci tam nie chodzili?" NO HIT O i teksty typu: "Halo budzimy się" Są na porządku dziennym. Praca na wizytacji? Napięta atmosfera Popisywanie się jej jak to dobrze potrafi sprzedawać, czyli tak naprawdę osaczanie klienta tak długo aż nie wyjdzie zniesmaczony z salonu. Wysłuchiwanie jak dzwoni na inne salony z pretensjami. Ciągłe pytania czemu coś jest tak a nie inaczej. Kolejna ciekawa sytuacja: Jesteś na 12h w pracy, jest 21:00 (godzina zamknięcia salonu) zostały do spakowania buty na wysyłkę, których już nie zdążyłeś spakować i może zrobić to kolejna zmiana z rana. (usunięte przez administratora) A wiecie kiedy jest najlepsza(usunięte przez administratora) Kiedy się zwalniasz albo jak informujesz o tym, że nie będziesz przedłużać umowy, bo chcesz być fair, a Ci się za to obrywa. Wtedy to dopiero jest czepianie się o byle co typu: czemu stoisz tak a nie inaczej. No i oczywiście o premii możesz zapomnieć... (Jednemu pracownikowi który się zwolnił dopisała do pojedynczych zmian przerwy godzinne, których nie wykorzystał i to tylko dlatego żeby dostał mniejsze wynagrodzenie. Oczywiście jak jeszcze firma umożliwiała korzystanie z takich przerw) Plany żeby zwolnić cie prędzej i manipulowanie kierownikiem salonu żeby się na to zgodził. Żałosne. Co robi firma? Nic. Kompletnie nic. Jej przełożeni albo nie wiedzą (watpie) albo nie chcą wiedzieć (to prędzej). Przykre jest to, że pracownicy z większym, czy mniejszym stażem rezygnują z pracy bo nie chcą godzić się na (usunięte przez administratora) Szkoda, że właściciel firmy nie interesuje się rotacją pracowników, a tym bardziej jej powodów. Ale nic KARMA ZAWSZE WRACA (usunięte przez administratora)

xxx

21.07.2023 09:53

Były pracownik

Akurat dziś z ciekawosci przejrzałam opinie i bardzo się cieszę, ze ktoś poruszył moją sytuację, gdzie RKS podrobiła mi na liście obecności godziny i podpisała się parafką :) Więc to nie jest zmyślone przez autorkę komentarza, bo to akurat byłam ja xd i pech chciał ze mogę się coś wypowiedzieć na ten temat Gdzie sama mowila, ze jeśli jest jedna osoba na zmianie 12h to ma nie brać przerw. Na ich nieszczęście , dowiedziałam się przed wypłata o dopisaniu mi przerw i podpisaniu sie parafką. Oczywiście w pierwszej kolejności zostało to skonsultowane z PIP co zrobić w razie gdyby mi nie wypłacili za te przepracowane godziny oraz mail był wysłany do Pana M. kadr itp. Na maila dostałam bardzo szybko odpowiedz o pozytywnym rozpatrzeniu sprawy hahah Na ich szczęście przepracowane godziny zostały mi wypłacone, bo inaczej regionalna poleciała by ze stołka bardzo szybko :) ( a szkoda ze dalej dręczy pracowników tam :( ) Mam nadzieje, ze w koncu ja stamtąd (usunięte przez administratora)i na jej stanowisko wejdzie osoba, która faktycznie zna się na sprzedaży oraz szanuje pracowników.

Magda

16.08.2023 20:56

Pracownik

Chciałam tylko powiedzieć ze teraz regionem WRO zajmie się RKS Poznań. Nie wiem co gorsze, ze odeszła nasza RKS czy to ze ktoś wpadł na pomysł oddać region pod opiekę osobie niestabilnej.