Opinie o FLEXIDER POLAND Sp. z o.o. w Tychy

Poniżej zobaczysz opinie obecnych oraz byłych pracowników o firmie FLEXIDER POLAND Sp. z o.o.. Przeczytasz poniżej też opinie kandydatów do zatrudnienia w firmie FLEXIDER POLAND Sp. z o.o. o przebiegu rozmowy kwalifikacyjnej.


Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o FLEXIDER POLAND Sp. z o.o. w Tychy

Nowy Nowy wpis
Kandydat
 Pytanie

Czy są przyjęcia do pracy w firmie0?

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jak w FLEXIDER POLAND Sp. z o.o. wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska?

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jaka jest kultura pracy w FLEXIDER POLAND Sp. z o.o.?

MocnoTrzeźwy Nowy wpis
Pracownik
@Pytanie

Zależy co masz na myśli pytając o kulturę,praca jak praca. Moze delikatnie odbiega od typowej produkcji jak na fiacie gdzie jest linia. Ogólnie jest wporzo.

Nowy
Kandydat
 Pytanie

Czy są obecnie przyjęcia do pracy?

 Rozmowa kwalifikacyjna
Aplikowałeś do firmy FLEXIDER POLAND Sp. z o.o.? Czy jej przedstawiciel się z Tobą skontaktował? Czy udało Ci się przejść do kolejnego etapu rekrutacji? Jeśli tak: jak przebiegała rozmowa kwalifikacyjna?
logo firmy Spawacz
Tychy
Dextron Personeel B.V.
(83 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Specjalista ds. sprzedaży eksportowej
Tychy
CARBOAUTOMATYKA SA
(272 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Osoba do produkcji foteli szodonowych - bez doświadczenia
Tychy
SGP - Sorting Group Poland Sp. z o.o.
(744 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Dawid
Inne

Ktoś wspomniał o kamerach na na hali. Monitoring dopiero ma być założony czy już zainstalowali ze względów bezpieczeństwa? W biurach też tak jest?

Kombajn
Były pracownik
 Pytanie

Moim zdaniem to nie ma tak, że dobrze albo że nie dobrze. Gdybym miał powiedzieć, co cenię w tym zakładzie najbardziej, powiedziałbym, że ludzi. Ekhm… Ludzi, którzy podali mi pomocną dłoń, kiedy sobie nie radziłem, kiedy byłem sam. I co ciekawe, to właśnie przypadkowe spotkania wpływają na nasze życie. Chodzi o to, że kiedy wyznaje się pewne wartości, nawet pozornie uniwersalne, bywa, że nie znajduje się zrozumienia, które by tak rzec, które pomaga się nam rozwijać. Ja miałem szczęście, by tak rzec, ponieważ je znalazłem. I dziękuję życiu. Dziękuję mu, życie to śpiew, życie to taniec, życie to miłość. Wielu ludzi pyta mnie o to samo, ale jak ty to robisz? Skąd czerpiesz tę radość? A ja odpowiadam, że to proste, to umiłowanie życia, to właśnie ono sprawia, że dzisiaj na przykład naprawiam maszyny, a jutro… kto wie, dlaczego by nie, oddam się pracy społecznej i będę ot, choćby sadzić… znaczy… marchew

Kazimierz
Inne
@Kombajn

Rozumiem, że pracownicy bez problemu dogadują się między sobą. Jak natomiast wyglądają relacje z przełożonymi? Czy nie dochodzi do konfliktów? Czy przełożeni wywierają presję na swoich pracownikach?

Krzysiu
Były pracownik
@Kazimierz

Tak, wywierają presję na pracownikach typu rób więcej a my i tak ci nie damy podwyżki

Aleksandra
Inne
@Krzysiu

No na pewno nie mówią nie damy więcej bo nikt by nie pracował :D coś muszą obiecywać. Pytanie co?

beatrycze
Pracownik
@Aleksandra

Obiecują kamery na hali

Las
Pracownik

Kolesiostwo i kumoterstwo brak słów. Jeżeli chodzi o jakość to "jakoś to będzie" technolog żyje w 19 wieku od jego zmiany powinni zacząć. Tenglong to inna bajka inwestują w technologie a to jest przyzyszlosc

Karolina
Inne
@Las

Bardzo dziękuję za opinię na temat pracodawcy, jakim jest Flexider Poland, byłoby świetnie, gdybyś napisał trochę więcej konkretnych informacji. Zarzucasz np. firmie, że stosuje przestarzałe technologie, przynajmniej z tego, co zrozumiałam. A jakie są to konkretne technologie i co Twoim zdaniem powinno się zmienić?

Teng
Pracownik
@Karolina

Powinno się wyjść w końcu z 19 wieku

Technolog
Pracownik
@Las

Tenglong to inny asortyment na razie tylko tną rurki z Chin i wysyłają do PSA.

Jarek
Pracownik

Jestem przed emeryturą , zabieranie dodatkow, premii, dokrecanie śruby na kazdym kroku soboty w marzeniach.

2
Karolina
Inne
@Jarek

Wiele firm obecnie bryka się ze sporymi problemami i zapewne to stąd wynika to "dokręcanie śruby". Jak zrozumiałam - w FLEXIDER pracujesz już wiele lat, więc wiesz niemal wszystko o tym pracodawcy. Jak to tam jest, jeśli chodzi o możliwości rozwoju zawodowego? Możesz coś o tym powiedzieć?

Technolog
Pracownik
@Jarek

Za soboty płacą,nikt cię nie zmusza do chodzenia. Mniej złomu to będziesz miał większą premię.

Ona

Czy jest teraz postój?

Nowy

Byłem wczoraj na rozmowie w sprawie pracy Załatwiam badania Wrażenie pozytywne wszystko jasno przedstawione łącznie z kwestią zarobków więc chyba każdy wiedział do jakich struktur wchodzi Ja jak mówię po rozmowie zdecydowałem się na podjęcie zatrudnienia

Nickelback
@Nowy

Najniższa krajowa ?

Cóż

Jeżeli kierownicy są tacy jak kilka lat temu , to kto ma odpowiedni język do wiadomo czego , ten nie będzie zbytnio narzekał

Nick

To są osobne zaklady pod jednym dachem

Ona
 Pytanie

Czy Flexider A Tenglong to jedna firma?

To się pomści

Wszystkie socjale powoli zabierają

Mirek
Inne

@Mroczny stażowe ? A co to, jakaś podwyżka?

Majster

Najniższa krajowa I sobota za dzień wolny by ha ha trzeba się brać z tego zakładu

Konrad
Inne

Firma prowadzi może rekrutacje? Miałem nadzieję, że tu dowiem się coś więcej, o co chodzi?

Helmut
Inne

Od czegoś trzeba zaczynać a przy dobrej pracy nie ma powodu do narzekania.

Mroczny

Co do zarobków tragedie, przy podejmowaniu pracy na produkcji nie ma mowy o negocjacji zarobków Leszku, najniższa krajowa i długo nic. Po przepracowaniu 5 lat wchodzi stażowe ale kto wytrzyma w dzisiejszych czasach tyle za tyle.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Leszek
Inne

Wysokość zarobków trzeba negocjować podczas rekrutacji. Wysokość zarobków zależy od wielu składników.

Zostaw merytoryczną opinię o FLEXIDER POLAND Sp. z o.o. - Tychy

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w FLEXIDER POLAND Sp. z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy FLEXIDER POLAND Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w FLEXIDER POLAND Sp. z o.o.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 3, z czego 0 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
FLEXIDER POLAND Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii