Ile tu sie da zarobic w koncu? Podstawy 4200 brutto czyli ponad 3k na reke i cos wiecej?? Nocne zmiany sa jakos wiecej liczone? Kiedy mozna pracowac w weckendy?? Jakies dodatki sa??
Na umowie jest 4242 zł brutto na początek, ale to nie znaczy, że to cała wypłata. Za brak absencji (typu zwolnienie lekarskie czy urlopy bezpłatne) jest dodatkowo 500 zł NETTO w każdym miesiącu, a dodatkowo premia wg robót, na które się chodzi. Zarobki zaczynają się od ok 4400 zł NETTO w górę. Za godziny nocne są dodatki wg kodeksu pracy, dodatki to premia barbórkowa w listopadzie, i kartki żywieniowe za każdy zjazd na dół (50 zł za dzień), a w weekendy można pracować praktycznie od początku, wystarczy chcieć, i to też dodatkowe pieniądze i dodatkowe "flapsy". Z dodatków jest jeszcze premia za znalezienie pracownika, w wysokości 1000 zł (podzielone na 5 rat po 200 zł), aby tylko ten pracował ładnie 5 miesięcy.
Najniższa krajowa na umowie na początek, ale później jest możliwość dostania podwyżki? Po jakim czasie ewentualnie? Fajnie, że tyle premii można zgarnąć. Te dodatki wg robót ile mogą wynosić? I czy aby zdobyć ten bonus za nowego pracownika musi on przepracować pełne 5 miesięcy? Cofają te 200 pln miesięcznie jeśli zrezygnuje np. po trzech czy zostaje w kieszeni?
Tak, po czasie wraz ze stażem są podwyżki, aczkolwiek firma bardziej opiera się na systemie premiowym, niż na podstawie, ze względu na różnorodność robót, które są różnie płatne. Polecony pracownik nie musi przepracować pełnych 5 miesięcy, po prostu za każdy miesiąc dostaje się 200 zł, a maksymalna kwota może, ale nie musi, wynieść 1000 zł.
Jeśli ktoś patrzy tylko na umowę, "zapominając" o premiach czy talonach żywieniowych to faktycznie z zewnątrz może wyglądać to słabo. Taki system płacowy, oparty na premiowaniu. Kombinatorów to odstraszy, ale jak ktoś chce uczciwie i rzetelnie pracować to nie powinno to martwić.
Jak wygląda sprawa z urlopem, czy w miarę ze stażem rośnie czy wynosi standardowo 26 dni ?
A przypada tu dodatkowy dzień urlopu w dniu urodzin pracownika? Czy wszystkie dni urlopowe trzeba tu wykorzystać w danym roku kalendarzowym czy mogą one przejść na następny rok?
Nie ma dodatkowego dnia w dniu urodzin pracownika. Urlop wypoczynkowy należy wykorzystać w danym roku kalendarzowym, w którym przysługuje. Ale często się zdarza, że zostaję urlop na następny rok, wtedy zaległy urlop trzeba wykorzystać do końca września.
Jakie jest podejście kierownictwa do pracowników w Drilling MS?
Czy Drilling MS organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?
Tak, organizuje. Zazwyczaj pierwszym szkoleniem po miesiącu pracy jest kurs na obsługę przenośników taśmowych.
I to każdy robi taki sam kurs, obojętnie od stanowiska? Nawet dla pracowników biurowych? A i wymagają potem odpracowania tych szkoleń w firmie i trzeba przepracować X lat?
Kurs na przenośniki taśmowe jest na stanowisku "robotnik pod ziemią", jest to podstawowy kurs organizowany dla każdego pracownika dołowego po miesiącu pracy. Inne kursy są organizowane z miarę nabywania stażu. Pracownicy biurowi nie potrzebują szkoleń na obsługę maszyn i urządzeń dołowych. Nie wymagają odpracowania kursów, nie ma tzw. "lojalek". Pierwsza próbna umowa jest na 2-3 miesiące.
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Na jakich zasadach zawierana jest umowa o pracę w firmie Drilling MS? Pojawiło się ogłoszenie na Lento.pl 15 kwietnia
Co Ci nie pasuje w tej firmie?jak nie chcesz to nie rób! pracujesz,dostajesz wypłatę,ciężko nie ma,jak nie jedziesz na rewirach,i nie walisz w h... to i zarobisz. Jaka praca taka płaca-wszyscy wszystko widzą.jak masz źle to przenieś się do rg!!i życzę powodzenia,,????????
Ale do kogo Ty piszesz? Jak chcesz komuś odpowiedzieć, to musisz kliknąć 'odpowiedz' pod jego wpisem :D PS. Nie wszyscy wszystko widzą, ja widzę na stronie ogłoszenie na górnika do Bogdanki i nie widzę żadnej kwoty jego zarobków. Tak że pamiętaj, że tu wchodzą też tacy, co nie pracują, a się interesują.
Widzę pasują Ci wypłaty jakie dostają ludzie pomimo że prezes zarabia dużo dużo więcej za ludzi s nie da nawet połowy tego,lub jesteś czopek i zarabiasz lepsza kasę
Człowieku co ty gadasz uczciwie pracuję i ch... Mam tylko czopy kierownika dobre wypłaty dostają reszta chodzi po tyłach i gówno zarqbia
Fachowcu czy zarabianie 3300 na dole w kopalni to jest dużo dla Ciebie ? Wam to widzę w większości pasują takie zarobki dla tego prezesi nie będą dawać więcej bo nikt nie marudzi że mało zarabiają ludzie.takie lemoniady jak Ty zapewne na budowie nie dały by sobie rady a tutaj na kneflu czy tam na pyleniu dasz sobie radę a nie strasz RG bo to każdego wybór był żeby tam przejść .
Jakie są warunki zatrudnienia w Drilling MS?
W jaki sposób są weryfikowane są umiejętności kandydata na rozmowie kwalifikacyjnej w Drilling MS?
Jak to? Nie za bardzo rozumiem.. Nie ma jakichś określonych wymagań względem kandydatów? Jak w takim razie wygląda rozmowa o pracę w Drilling MS? Każdy chętny dostaje prace bez względu na doświadczenie czy wykształcenie/wiedzę?
co sie dzieje z firma dryling??czyzby juz spolka upadala??zawsze duzo roboty mieli a teraz lipa..
Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Drilling MS?
Zapytają Cię o wiedzę o kopalni i o warunki jakie panują na dole. Jeżeli masz doświadczenie i uprawnienia możesz się spodziewać szczegółowych pytań. Nie zabraknie pytań o Twoje doświadczenie w poprzednich pracach.
Czy w obrębie jednego działu w Drilling MS są wewnętrzne rekrutacje na liderów?
Kto wybiera kierownika w firmie ?
Siema, mam pytania odnośnie pracy? Jak wygląda praca w tej spółce? Jaka jest stawka? Można robić weekendy? Przyjmują wgl ludzi do pracy? Mam 25 lat i nie wiem czy iść i nie robić szkoły górniczej na weekendy? Jest ktoś z Chełma kto tutaj pracuje przez tą agencje?
To zwalniają w końcu w Drilling MS, czy nie? Bo widziałam ogłoszenie o pracę na stanowisko górnika/pracownika fizyczny. Jaki więc byłby jego sens, skoro mieliby robić jakieś cięcia etatów?
Witam chciałem się dowiedzieć jakie są zarobki netto przez ta spółkę na kopalni ?
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie Drilling MS?
Czy w firmie Drilling MS są regularne szkolenia pracownicze?
