Czytam posty wielu pracowników wylewających pomyje na byłych lub teraźniejszych pracodawców. Dlaczego pytam? Czy pracodawcy są tacy źli - czy może problem leży w nas samych pracownikach. Chcemy dużo zarabiać - a nie chcemy więcej pracować!. Mamy pretensje do pracodawcy o wszystkie niedogodności a często nic nie proponujemy i nic nie wnosimy w zamian. Chcemy dużo zarabiać a niewiele umiemy - i czasami nie chcemy się uczyć. Warto zastanowić się przede wszystkim nad samym sobą zadając pytanie - czy rzeczywiście robię wszystko co mogę dla tego lub innego pracodawcy. Dzisiaj każdy pracodawca chodzi po cienkiej linie - nie dość, że biurokracja rozwinięta do granic absurdu, Rodo, PPK , Tarcze antykryzysowe to również olbrzymia niepewność ekonomiczna i zdrowotna - powinniśmy pomagać a nie krytykować. Łatwo zrzucić winę na pracodawce, państwo czy partię rządzącą - gorzej ujrzeć swoje błędy i pomyłki
Nieobiektywne to sa stawki pracownikow na tym samym stanowisku,na tej samej linii i maszynie jeden ma 17 a drugi 22 za te sama prace, a wymagania takie same przy wyplacie nizszej o polowe.Po 2 latach pracy i nauki na kilku maszynach masz stawke te sama co pierwszego dnia gdy sie ukladalo banki na palecie.Moze kierownictwo by spojrzalo na liste plac i odpowiedzialo na pytanie skad tak duzy rozrzut w stawkach przy identycznej pracy?jak zachecic kogos do pracy kiedy nie ma od 2lat podwyzki chocbys mial sobie tam plecy polamac to bez znaczenia-podwyzek nie ma dla nikogo
jak nie proponujemy zmian, mówimy prosimy wskazujemy nawet robimy zdjęcia. I co macie na to wywalone ciągle wszystko rozje.... jak było i chcecie z tego mieć pożytek nieraz kombinujemy jak to usprawnić by to szło albo w jakikolwiek sposób przynosiło profity to zamiast jakoś podziękować to albo dać premie to uwalaja na każdym kroku i za byle co człowiek chociaż jeden dzień będzie na L4 tak jeden może się liczyć z tym że może premii nie mieć. a później pretensje bo pracownik jest zły i wogole tak bo polityka w tej firmie jest taka że uwalić zagonić gnoić i nie szanować a jeśli o chodzi o pieniądze to nie są adekwatne do zaangażowania.
Jakbyście nie tyrali ludźmi za 17zl/ha brutto na 2 maszynach to i pracownicy szanowali by górę a tak to jest wielka ........
napewno nie ma dla produkcji szkoda wogole mowic podwyzki to sa ale w sklepach ale to nikogo nie obchodzi poco im kasa
Oskar wstawaj.! wyspany?? Motylkowi się chyba internet kończy bo tylko kilka filmów ogląda. Eh ten zasięg...
A dzięki że pytasz, wyspany. A Ty zamiast się pocić na pisanie tych opinii, które z opiniami nie mają za wiele wspólnego weź maść na ból (usunięte przez administratora) i się dobrze wysmaruj. Ps. Jak masz jakiś problem do mnie to przyjdź i powiedz mi to w twarz, a nie udajesz hojraka przez internet. Psy szczekają a karawana jedzie dalej.
Gorszego cwaniaka i krętacza to niebylo wróciłeś 2 raz do pracy to się zaczyna od początku a nie odrazu przytuliłeś maszynę. Inni po tyle lat są poniewierani. Po co ci te studia do bewy to bez podstawówki przyjmą cie
Mówi się ze soki utrzymują obecnie w dużej mierze firmę bo pogoda pandemia itp farmazony . Wobec tego dlaczego nie chcecie dać ludziom choćby złotówki podwyżki ???
Ludzie obudźcie się to co Bewa ostatnimi czasy odpierdziela to w głowie się nie mieści , ludzie i majstrzy sprzedawają się za 500 złotych... firma kiedyś musiała zapłacić 8 osoba licząc srednio 2.5 tys jest to 20.000 tys zloty teraz zapłaci 4 osobą 12.000 tys. zrobią tak z kolejnymi liniami i maja w kieszeni 16.000 tys w kieszeni .Ludzie patrzcie to co będzie,w przyszłości a nie teraz . A dlaczego ująłem tam tez majstrów ? Bo oni aby nas pracowników przekonać dostaną za to kasę ,czemu brygadzistów mniej nie będzie ? Dostana ziko podwyżki i za taką podwyżkę to nawet matkę by sprzedali a im to bez różnicy bo pracy więcej nie będą mieć a na nockach i tak się wyśpią .Mieć 50 procent pracy więcej za 17 procent podwyżki to trzeba z penisem się na głowy pozamieniać?poza sezonem fajne rozwiązanie a bo linie nie idą a bo tir nie czeka na załadunek bez stresowo ... zobaczycie w sezonie jak będzie się pięknie pracować w 30 stopniowym ukropie za wasze śmieszne 3 tysiące będzie tak samo jak u sokersów ale robicie to tylko na swoje żądanie, bo nie będziecie mieć siły przyjść w sobotę i niedzielę uwierzcie :) pandemia się kiedyś skończy a Wy będziecie (usunięte przez administratora) tak dalej za swoje 17-20 zlotych na godzinę... Przypomnijcie sobie czasy Pana Lotka to był prezes a nie jak góral który chce wszędzie oszczędzić nie szanuję..Czasem tak sie zastanawiam czy ludzie w tej firmie myślą czy są tacy bezmyślni.. Więc wiatr w żagle i see you soon :)
Szanuje tych w budzie odpoczywaja dla niektorych to lepszej pracy nikt nigdzie nie znajdzie wydmuchiwarki super praca
Zastanówcie się co wy wyprawiacie w tej Bewie. Obsługujecie dwie maszyny a czemu nie trzy ? Obejrzyjcie i zastanówcie się co chcecie w ten sposob osiągnąć :( (usunięte przez administratora)
Usunięty link - wpiszcie na YT " nie dajcie się zajechać" . Zastanówcie się młodzi co Wy robicie. Pozdrawiam serdecznie
Firma (usunięte przez administratora) ale co się dziwić skoro na produkcji rządzi kobita dla której ta firma jest ważniejsza od rodziny lepiej góral zastanowiłby się co dzieje się na serwisie czemu brygadzista ma ksywę maliniak i czemu na nockach wali wódka od serwisantów jeśli tak można nazwać tych żuli z imbusami
Jak się leży w budzie i wtopa to trzeba odwrócić uwagę od siebie i pomawiać innych. Tyktyk okazałeś swoją słabość ????
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Kiedy będą wypłacane środki z socjalu na święta wie ktoś coś słyszał ?
Będą te podwyżki czy szukać roboty ???
Pracowałem w bewie jakiś czas praca już wtedy niebyła zaciekawa a Teraz to już chyba lepiej niebedzie. PS czy batman jeszcze pracuje.? Nadal wszystko go boli? Szkoda chłopaka praca go wykończyła. A mógł pracować na magazynie teraz byłby kimś
9 lat temu w Bewie było fajnie, nomalni ludzie tam pracowali, ciągłe kłótnie z kobitkami o premie ;) kto norqmalny juz dawno uciekł stamtąd, narobiło się mnóstwo układów(usunięte przez administratora)
Co się stało z Danusią ??? nie rozumiem tyle lat pracy
Były przekręty na 8 milionów złoty teraz idą po sznureczku i tak oto skończona kariera góra wali wałki po 8 milionów a chołota pracuje za 17 zł na h ....
Człowiek pracujący tam ponad 10 lat ma stawkę około 20 złoty na godzinę mowa o dziele produkcyjnym... Gdzie najniższa krajowa wynosi 18.30. Znam ludzi którzy zaraz 2 rok tyrają za 17 złoty na godzinę czy to jest zgodne z prawem ? Kierownictwo mówi że masz dodatki nocne i premię i nie muszą podnosić wynagrodzeń ... chodź w umowie jest napisane (**,**)zł PLUS premia 10 procent wynagrodzenia czyli ten PLUS nie istnieje.... Gdy studenciaki zatrudniając się w McDonaldzie dostają 19 na start i też mają premie ... Firma dodatki socjalne przeznacza na firmowe samochody a nam mówią ,że Ci którzy byli na l4 nie dostaną urlopu socjalnego.... gdzie połowa zakładu miała kwarantanne kpina . Firma od siebie nic nie oferuje tylko daje to co MUSI nic więcej patrzy obskubać kurę znosząca złote jaja i te przekręty z tarczy koronawirusowej ...
Poczekajcie na paski za styczeń. Jak coś ksero umowy i pasek wypłaty podesłać do PIP i sprawę zalatwi :) Pozdrawiam Was Bewiaki- były pracownik :)
Dlaczego mimo co miesięcznych ogłoszeń o prace nikt nie chce przyjść do pracy w czterobrygadowy system na soki ?
Bo tam zasuwasz jak głupi za 2tys,urlopu od dziadka wiecznie dostac nie mozesz chocbys go planowal pol roku wczesniej bo nie ma ludzi i w kazdej chwili moga Cie zwolnic i dac nowego bo czy pracujesz tydzien czy 5 lat to jestes takim samym cieciem od układania pudełek na palecie.Tam sie ludzie cofają w rozwoju
Dlaczego nie zgłaszacie każdego naruszenia praw pracowniczych do Państwowej Inspekcji Pracy?
Albo dziadek wyleje pare cystern soku w kanał a potem pozabiera premie robolom zeby mu sie hajs zgadzał
Kiedy podwyżki wynagrodzeń na produkcji, czyżby 2 rok z rzędu bez podwyżki?
Człowieku a co to podwyżka? Tam ludzie zasuwają za 17zl/godz gdzie teraz jest 18.30 minimalna. Uciekajcie z tego "obozu" póki jesteście młodzi.
Kiedy pracownicy będą mogli wykorzystać calkowity niewykorzystany urlop za zeszły rok ??? Latem nie bo sezon ... a zima ?
Ile będzie wynosiła najnizsza stawka godzinowa przy umowie o prace w 2021 r :-) ?
Witam 18,30 zł brutto (12zł netto).Najniższe wynagrodzenie netto w 2020 r. wynosi 1920,62 zł. W 2021 r., zgodnie z obliczeniami, osoba zatrudniona na pełny etat otrzyma do ręki już ponad 2000 zł. Najniższa krajowa netto wyniesie 2061,67 zł, a więc wzrośnie o 141,05 zł.
Czyli jak parobek ma 18 brutto to dostanie angaż na 18,30 na pełen etat umowa o prace :-) ?
Wypłacają dodatkowe nagrody w Bewa Sp. z o.o.?
premia jest uznaniowa, nie wiem skąd ty się urwałeś, ale to chyba logiczne, nie pracujesz tylko ktoś za ciebie robi to nie masz premii. A to czy jesteś chory na covid czy masz problemy z trzymaniem moczu to nie ma znaczenia. chorobowe to chorobowe
Ale za przepracowane dni powinienem dostac to co mi sie nalezy Nastpna sprawa wyszla z tym urlopem od prezesa jedni dostaja drudzy nie i nie na kazdym dziale jednakowo Niektorzy nudza sie i debatuja z nudow
Kurła kiedyś to byli czasy. Były wycieczki, spotkania integracyjne, co roczne podwyżki, (byle jakie ale były), nie wspominając o premiach motywacyjnych ( 100% wyższych niż obecnie- przy wydajności niebotycznie mniejszej niż teraz). Kontakty na lini " "góra"- pracownik były naprawdę dobre. Teraz to nima czasów. Dość by pisać. Korona korona i jeszcze raz korona. Korona wszystkiemu winna. Haha. Strach planować urlop tuż przed 10, bo pieniędzy na koncie i tak nie zobaczysz..Ale jak to? Przecież koronawirus. Człowiek zarabia marne grosze, ma zobowiązania do spłaty; czy planuje wyjazd licząc ze przelew będzie a tu zdziwko. Nima. Psia mać cholerny, koronawirus.
Gdzie so piniondze?! Piątek godz 20 jutro wypada 10 a pinindzy jeszcze nima!!!
Witam, a czy mógłbym spytać o atmosferę na stanowiskach administracyjnych/ biurowych/ sekretariat ? Jaki jest kontakt między pracownikami oraz kierownictwem/zarządem ?
Jakie są warunki zatrudnienia w Bewa Sp. z o.o.?
O warunkach zatrudnienia pisałem (wynagrodzenie i system pracy) o samej pracy się nie wypowiem, bo odrzuciłem ofertę. Widzę że ostatnia rekrutacja się nie udała, i znowu szukają nowych pracowników, to o niczym dobrym nie świadczy. Ale spróbować można tylko czy jest sens wiedząc, że i tak będzie się marnie zarabiać w tej firmie, może lepiej szukać dalej niż marnować czas.
Jakie jest podejście kierownictwa do pracowników w Bewa Sp. z o.o.?
