Trochę nie rozumiem tego hejtu, w momencie wejścia do firmy na pewno nie było dobrze, z czasem jednak wszystko zaczęło się prostować. Potem przyszła pandemia, jak każda firma eventowa borykaliśmy się z problemami, zrobiono wszystko aby nikt nie poleciał. Później w mojej opinie za późno poleciała grupówka, atmosfera się oczyściła. Większość pracuje zdalnie, nikt nikomu nie robi problemów. Kolejna rzecz, nie wiem jak wielkiej ścieżki kariery oczekujecie w firmie 20 osobowej, gdzie w działać jest od 2 do 8 osób? Bądźmy poważni, jeżeli tak myśli ktokolwiek to raczej ma nierówno pod sufitem. Odnośnie tych szkoleń, których podobno brak, każdy ma rocznie pulę środków do wykorzystania, można z tego machnąć 2/3 certyfikaty jak ktoś porzebuje. Wynagrodzenie ? Każdy ma takie jakie wynegocjował, skoro są takie niskie to czemu nikt nie odchodzi? Bo jak widać na rynku nie jest tak kolorowo, nie każdy pracuje w IT i od raz nie dostanie 10k, ale zarobki są na poziomie korpo więc nie wiem o co ten płacz.
"Nikt nikomu nie robi problemów" na pewno? jest pare osob, ktore potrafia niezle dac w kosc i zajsc za skore i nic sie z tym nie robi, ze to utrudnia prace innych. Co do resztym nawet zgadzam sie
Ta firma, to jakaś porażka, nadgodziny, mała pensja w stosunku do ilości pracy i ogólnych warunkach na rynku. O podwyżkach nie ma mowy, awanse chyba za ładny uśmiech albo dekolt (to drugie pewniejsze). Atmosfera niby na początku fajna, ale po kilku tygodniach przestają mydlić oczy, że tak się wszyscy lubią i szanują, bo o szacunek bardzo ciężko. Nie polecam! trzymajcie się z dala. Firm eventowych trochę w Krakowie jest, jestem przekonana, że znajdziecie coś lepszego, za fajną stawkę i przy okazji nie wpadniecie w dwulicowe (usunięte przez administratora)
Bywało różnie, ale zdecydowanie jest dużo lepiej niż było! PROIDEA to fajny pracodawca, który idzie pracownikom na rękę, można połaczyć pracę ze studiami, człowiek dużo się uczy, a hajs się zgadza (oczywiście to nie są stawki z korpo, ale da się przeżyć ;))
No nie powiem ale Twój komentarz wyróżnia się na tym forum :). Skoro hajs się zgadza to znaczy że w tej firmie można liczyć na awans i podwyżkę?
nie można, wszak polski pracodawca, mysli po polsku, ambitni ludzie robia cenną robote za marne wynagrodzenie
A czy ambitni w takiej sytuacji instynktownie nie odchodzą, gdy widzą jak sytuacja wygląda? No to w takim razie jakie Ty wynagrodzenie konkretnie masz na myśli pisząc, że jest marne?
W większości odchodzą, a Ci którzy zostają prędzej czy później i tak zostaną zrobieni w balona bo nikt tam nie umie w zarządzanie. Panowie „prezesi” jedyne co umieją dobrze to liczyć kasę do przytulenia.
Pieniążki się zgadzają ale u dinozaurzyc koleżanek zarządu, które zapuściły korzenie i siedzą tam od 6 lat+ a ambicji u nich za grosz, nigdzie indziej nie pójdą bo stoją w miejscu. Stawki to jakieś nieporozumienie a do tego mnóstwo nadgodzin. Jedna drugiej(usunięte przez administratora) obrabia, totalnie (usunięte przez administratora)środowisko, działy za plecami między sobą toczą wojny a na spotkaniach się do siebie uśmiechają i udają wielką przyjaźń - doświadczyć tego można już w pierwszych tygodniach pracy a szefostwo nie ma pojęcia jak to ogarnąć (tak samo ambitni jak dinozaurzyce, o szkoleniach dla managerów nie słyszeli) i w sumie nic z tym finalnie nie robi bo samo ma swój wkład w tę patologię.
Nie rozumiem czemu nikt z was nie chce napisać wprost jaka stawka tutaj obowiązuje, skoro ją znasz to przybliżysz? Chyba że tutaj jakiś dokument o poufności się podpsuje czy coś?
Pracuje w firmie od niedawna ale jak na razie wszystko na plus. Przy realizacji eventow można naprawdę dużo się nauczyć i zdobyć cenne doświadczenie! Szefowie mówią otwarcie, że chcą zatrudniać nowe osoby żeby obecni pracownicy nie mieli nadgodzin. Dodatkowo można dostać kasę na wybrane szkolenia/kursy. Polecam eventy wyjazdowe które są super przeżyciem ;)
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Nie polecam. Firma (usunięte przez administratora) wszystkich: pracowników, podwykonawców, klientów. (usunięte przez administratora) i brak szacunku na każdym kroku. Minimalna płaca, brak płatnych nadgodzin do których pracownicy są zmuszani. Groszowa premia- o ile ktoś się załapie, bo nie każdy ma to szczęście.
Z perspektywy ścieżki kariery brak możliwości jakiegokolwiek rozwoju. Fajne projekty (w branży eventowej można znależć wiele ciekawych projektów) i to by było na tyle, praca tam wyniszcza przez brak zarządzania, niedotrzymane obietnice i wyssysanie z pracownika życia. Nie dostajesz ludzi i narzędzi, ale masz zrobić, bo najważniejsze jest dobro firmy i udana realizacja. Kłamstwa i obietnice bez pokrycia w stosunku do podwykonawców i pracowników. Firma miała zaległości i okłamywała podwykonawców, co więcej pracownicy byli okłamywani i manipulowani, tak any brać w tym udział. Bardzo niezdrowe relacje i atmosfera w firmie. Podczas pracy w tej firmie przeważająca część zespoły stanowiły kobiety, prawdopodobnie dlatego, że mają mniejsze oczekiwania finansowe, łatwien nimi manipulować i je wykorzystywać, do tego bardziej angażują się emocjonalnie w projekty. Sprzedawanie bajek, że tak było kiedyś, ale problemy zostały już rozwiązane - bzdura. Ta forma to uosobienie tego co najgorsze jeśli chodzi o biznes i o traktowanie ludzi od wielu, wielu lat.
mobbing na każdym kroku, głodowe płace i brak rozwoju. firma nie płaci podwykonawcom a tłumaczyc musza sie pracownicy.
Najpierw okazało się, ze nie płaca za usługi. Potem, ze mobbing jest tam na porządku dziennym, a teraz ze jedna z pierwszych osób które zostały zwolnione w pandemii to mama która dopiero co wróciła z macierzyńskiego. Dobrze, ze już długo nie mamy nic wspólnego.
Nie polecam! Firma która oferuje głodowe pensje, nie wypłaca nadgodzin, nie oferuje szkoleń, w czasach kryzysu zwalnia lojalnych pracowników, a kierownikami zostaje się nie dzięki kompetencjom ale kolesiostwu. Przekręty, (usunięte przez administratora) itd na porządku dziennym. Trzymajcie się z dala!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Proidea Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Proidea Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 8.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Proidea Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 8, z czego 2 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
