Witam Ktoś odpowie jakie widełki pensji na handlowca ?
Czemu premii nie uświadczysz? Przecież jak dawali tamto ogłoszenie, to chcieli roku doświadczenia, a ze swej strony oferowali szkolenia. Piszę o specjalnoście ds. marketingu. W czym więc problem, takie progi sprzedażowe, brak wsparcia marketingowego, szkolenia nie pomagają?
Na jaką podstawę można liczyć na magazynie jako magazynier z UDT? Jakie są premie?
Alfa Elektro poszukuje pracownika na stanowisko: SPECJALISTA DS MARKETINGU. Oferta jest na serio?
O co dokładnie pytasz? Jaka niby miałaby być, wymyślona? Nie sądzę, żeby jakaś firma się trudziła dodawać fałszywe ogłoszenia, czemu jesteś taki zaskoczony?
Dziwi mnie tylko to, iż firma z taką pozycją na rynku, musi wywieszać ogłoszenie o pracę na takie stanowisko. Przecież najprościej podkupić kogoś od konkurencji. Awansować pracownika z wnętrza firmy. Zatrudnić kogoś z polecenia. Podstawy HR się kłaniają.
Czy w firmie Alfa Elektro praktykowane są premie/nagrody kwartalne/roczne? Na stanowisku Pielęgniarka, na które poszukują na Nuzle.pl to dość istotna kwestia.
Profesjonalna i konkretną rozmowa, najpierw video z panie z HR i przełożonym, następnie spotkanie na żywo dodatkowo w obecności dyrektora. Miło, sympatycznie, konkretnie i profesjonalnie.
Adekwatne do stanowiska, żadnych dziwnych pytań typu jakim zwierzęciem jesteś etc.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Jak wygląda praca w oddziałach? Jak atmosfera? Jaką stawkę można wynegocjować? Czy pracujecie w soboty?Mógłby wypowiedzieć się ktoś kto pracuje.
Omijać tą firmę. Praca dla kogoś kto nie oczekuje zbyt wiele. Płaca opłakana, pracownicy są niedoceniani. Ktoś kto przychodzi z chęcią do pracy szybko niestety ta motywację traci. Kierowniczka zmiany to jakaś pomyłka- kto zatrudniał tę kobietę? Myślę, że w żadnej szanującej się firmie nikt nie pozwoliłby sobie na takiego kierownika, który nie potrafi zmotywować zespołu, nie posiada żadnych umiejętności zarządzania kadrą, a do tego częściej go nie ma na hali niż jest. Dobry kierownik to taki, który w ciężkich chwilach też zakasa rękawy, a nie taki który ucieka gdy jest duzo pracy lub się drze ( bo to chyba jej jedyna taktyka jaka zna). Firma porażka, kadra zarządzająca kompletnie ma za nic pracownika. Podejście typu jak nie ten to następny. Brak motywacji dla stałych, lojalnych pracowników. Oczywiście wypowiedzenie dawno poszło:) Z takim podejściem jak to zwykle bywa taka firma niczego nie zbuduje na dłuższą metę. Słabo słabo i jeszcze raz słabo. Omijać, uciekać, nie składać CV!
Dołączam się do pytania, ponieważ też chętnie ustalę jakie wynagrodzenie oferuje ten pracodawca. Może Ty z jakichś innych źródeł ustaliłeś tę kwestię? W wątku po Twoim pytaniu niestety nikt już się nie wypowiedział, więc może chociaż od Ciebie czegoś się dowiem?
Jakie są warunki zatrudnienia w Alfa Elektro?
Takie, że pracujesz uczciwie, starasz się, motywuje cie premia(bo bez premii płaca jest opłakana jak na tak ciężkie stanowisko i przede wszystkim nieadekwatna do średniej płacy na rynku na podobnym stanowisku), a tu nagle ktos informuje cię że ucina ci premie(ah przepraszam mrozi premie) i twoja motywacja spada do zera. Jednak zeby bylo smieszniej starać nadal się trzeba, ale wlasciwie dlaczego? Tego chyba nikt juz nie wie. Generalnie w firmie tej jest wiele nieścislosci i niesprawiedliwości, gdyż pracownicy zarabiają tyle samo mimo, że jedni się starają bardziej a inni totalnie obijają. Pytam sie gdzie tu logika i dlaczego pracownicy którzy na prawde chca pracować i się starają nie są doceniani tylko traktowani na równi z tymi, którzy nic nie robią? Ogolnie firma na to aby na krótki czas się zahaczyć, bo i tak nikt cie tam nie doceni tylko jeszcze obetnie ci premię zwalając na kryzys(tak najłatwiej).
Hej, czy w firmie Alfa Elektro płacą za nadgodziny?
Płacą, dzięki temu można zarobić extra kasę. Jak jesteś w gronie wyróżnionych i robisz nadgodziny to kasa w alfie super
Mówisz, że można tu liczyć na niezłe wynagrodzenie, możesz podać jakieś widełki płacowe w Alfa Elektro? Jestem też ciekaw jaka atmosfera panuje w zespole, czy pracownicy dobrze się między sobą dogadują? Daj znać!
HA HA....dogadują? Każdy każdemu (usunięte przez administratora) obrabiał na lewo i prawo, a jeśli chodzi o nowych to wogóle zero uszanowania jako pracownika... Jesteś tylko cyfrą w ich bilansie wydajności i tyle...
