Jaki dress code obowiązuje w STILL POLSKA?
Czy w STILL POLSKA zaszły jakieś zmiany od momentu pojawienia się ostatnich opinii?
W STILLu nie jest źle. Narzekają ci wypaleni co pracują po 10/15 lat, uważając że kiedyś było lepiej. Może i było, aczkolwiek firma idzie w kierunku typowego "korpo". Zresztą nie tylko still i moim zdaniem trzeba się z tym pogodzić, albo szukać roboty gdzieś po januszexach gdzie panuje "rodzinna atmosfera" .
Nepotyzm do stopnia, że spokojnie mogą starzy pracownicy po powrocie pizzadej pytać nowych "Tej, a Ty od kogo jesteś?", "Tej, a ten młody do czyj szwagier/zięć/syn?". Pracownicy biurowi zarabiają mało, nie rzadko z 10 letnim stażem ze Stilla vs. Pani z kasy w markecie z owadem to ta druga wygrywa znacznie. Inna ma się sprawa, jak są plecy, bądź jest się pupilem. Ale to nic. Pracujemy dalej, w końcu w Stillu jest.... uwaga..... DARMOWY PARKING! Tak, to nie żarty, mamy DARMOWY PARKING jako benefit. Jak to mówię rodzinie, to czuć w powietrzu zazdrość. Znajomych już dawno nie mamy, bo każdy nie wytrzymał tego prestiżu. Można dostawać małe wynagrodzenie, roboty mieć po pachy, ale ten DARMOWY PARKING wszystko wynagradza. Takie szczęście mało kogo spotyka.
Nie wiem co za (usunięte przez administratora) to pisał o nepotyzmie. STILL płaci pracownikom za polecenie kogoś znajomego do pracy. Jest problem ze znalezieniem ludzi i jak ktoś kogoś poleci i ten ktoś się sprawdzi to osoba polecająca dostaje premię. Równie dobrze może to być ktoś z rodziny. Ja poleciłem kogoś i taką premię dostałem. Nie był to nikt z rodziny ale takie osoby też można polecać i co w tym dziwnego. STILL za to płaci jeżeli taka osoba się sprawdzi więc nie piszcie bzdur o nepotyzmie. A w czasach kiedy często w miastach trzeba płacić za miejsce parkingowe pod pracą i to coraz więcej to fajnie jak parking jest darmowy.
Całkiem, całkiem przypadkiem najlepsze podwyżki, tytuły i rozluźnienie przypadają tym przyjętym po układach. Reszta niestety musi pracować.
Dlatego sądzę, że te przedstawianie rewelacyjnych wyników na tle zachodu ,to jakby iść do (usunięte przez administratora)popatrzeć. Inny przykład - Opowiada się jak dzieciom po sprzątaniu świata ile ich szkoła zebrała złomu, jaki to proekologiczna, zaś dla "zbierających", którzy ten wynik osiągnęli nie daje się dosłownie nic. Wszystko dostaje góra.
Możesz napisaś ile taka premia wynosi? Pracownik, którego poleciłeś jak długo musi pracować, żeby ktoś zadecydował, że się sprawdza i premia się należy?
W pełni zgadzam się z załączonym postem. Długo można by pisać o Stillu ale po co? Ale ten darmowy parking ... nie no to przebija wszystko????????????
No powiem szczerze że zazdroszczę tego parkingu naprawdę można nawet z podwyżki zrezygnować na poczet darmochy.
Czyli ile tak naprawdę można zarobić w firmie STILL na stanowisku DH, jaka podstawa i jaka premia?
Zależy od Ciebie i Twojej obrotności. Podstawa może i mała, ale Ci co sa dłużej nie liczą od przysłowiowego 10 do 10 miesiąca. Tym słabszym albo sie dziękuje, albo sa na tym samym poziomie. Still to nie jest może firma marzeń każdego handlowca. Da sie lepiej, co pokazują starzy handlowcy, którzy postanowili isc dalej. Warto już ma początek ugrać sobie w miarę normalna kasę, potem jest gorzej.
20 złotych netto? Ale, że na godzinę? Czy może 20 tysięcy? Choć wątpię, aby to było możliwe... Rozjaśnisz?
Kindly help me
Dear Madam Kindly advice me what I do for work permit job Thanks Sanjay Datta UAE +971-506246332 Honored Sir Help me find any appropriate positions, please. If you provide me a job, I'd like to come over with a visit visa. I need your offer Later for visa application I am fully committed to working with your organization. kindly assist me, I appreciate you Yours sincerely Sanjay Datta UAE Honored Sir/Madam It was great getting to know you. Please get in touch with the client for a later offer and a work permit based on my resume and previous experience as a storekeeper/accountant. In Abu Dhabi, United Arab Emirates, I submitted an application. You can either submit all required papers on your own for the Ambassy Interview or myself use VSF Global for Visa Application Center. Dealing with United Arab Emirates for the past ten years I hold a Bachelor of Commerce (B.com Graduate 1984 from Calcutta University and a one-year trade diploma in front office operation & hotel accounting (IHMCTAN) in India, where I work as a storekeeper/finance administrator. 20 years' experience as an accountant I'm ready to go right away. Could you please assist me I currently don't have anyone besides you. Regards and thanks Sanjay Datta United Arab Emirates +971-506246332 Watsup-0588314249
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
W Mrowinie Technicy się po zwalniali że cały czas szukają techników mechaników od dłuższego czasu???
Jak pracowałam, to wciąż szukali, wciąż było mało, ale z pracą jakoś bez problemu się wyrabiali. Wg mnie chcieli pozbyć się obcokrajowców, bo raz jeden z nich naraził firmę na koszty i dyrektor uprzedził się do nich. Ale to jest moje zdanie, zbudowane na podstawie obserwacji i plotek. Nie było wówczas wielkiej rotacji.
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w STILL POLSKA?
Hej, chciałbym zapytać o pracę Technika Serwisu w tej firmie (Rejony Zielonej Góry) Czy możecie coś napisać o tym stanowisku?
Dobrze wyposażone auto od startu i niezła pensja. Szkolenia wszystkie sponsoruje firma, łącznie z uprawnieniami. Dobra firma żeby się nauczyć od zera. Jak masz troche doświadczenia to dostaniesz lepszy pieniądz na start. Wszystko zależy od wiedzy. Jak chcesz wiedzieć coś więcej to najlepiej zadzwonić do biura serwisu. Napewno odpowiedzą bo szukają techników.
To słabo, u nas na rejonie podstawy jest 15-20 tysięcy netto. Plus premie I nadgodziny.
Serio firma sponsoruje i szkolenia i uprawnienia? Super a potem jest w umowie jakiś zapis ile trzeba pracować w firmie, aby to odpracować?
Z czego wynika tak wielka rozbieżność pomiędzy tymi kwotami? Dasz znać jak praca w praktyce przebiega za tego typu pieniądze?
Czy w Mrowienie szukają Techniku serwisu stacjonarnych?
Still właśnie ogłosił rekrutację na handlowców na kilka województw, jak wygląda życie i zarobki PH w Still?
Jaki jest wkład kierownictwa STILL POLSKA w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Jaki jest wkład w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników? Żaden, kto bardziej podlizuje się szefowi ma mniej pracy a więcej kasy a Ci co uczciwie(usunięte przez administratora) to pracują prawie za przysłowiową "(usunięte przez administratora)". Mimo iż wykazujesz chęć doskonalenia się to i tak nie zostaje to docenione. Ehhh dużo by pisać na temat obecnej atmosfery w firmie. No nic trzeba się ewakuować z tonącego statku co już wiele osób w ostatnim czasie zrobiło.
Od czasu pojawienia się ekipy z M... atmosfera mocno dołuje, Panowie mocno nakręcają ludzi, przekazują informacje w taki sposób że rozbijają zespół zamiast działać w kierunku scalenia. Jeśli umiesz pracować za dwóch za jedno wynagrodzenie to miejsce dla Ciebie ????.
Mam nadzieję, że takie praktyki nie są nagminne i że nie dotyczą wszystkich stanowisk... Zresztą, są jakieś wolne miejsca w tej chwili? Zauważyłem jedynie ogłoszenie sprzed kilku miesięcy dla koordynatora serwisu, ale nic nie wspomnieli o zarobkach, ile na starcie płacą?
To się mylisz. Wszelakie stanowiska. Zarobki na miejscu koordynatora zależą od stopnia pokrewieństwa z innym pracownikiem na stołku.
Tylko znajomości się liczą? Jak ktoś ma dobre CV to nie ma szans na dobre zarobki? Macie jakiś system premiowy w ogóle czy sama podstawa wchodzi w grę?
@marzena jest system premiowy ale to grupa stanowisk z największą rotacją w całym serwisie, mega wymagania i nacisk a małe możliwości...
Jak ktoś ma dobre CV, nie zasiedział się, czy ma ambicje nie ma pleców to albo intensywnie przegląda portale typu pracuj albo już nie pracuje. Smutne jest to, ze tutaj indywidualne sukcesy na korzyść firmy zawsze, ale to zawsze są odczuwalne wyłącznie przez górę. Ty jestes tylko „górnikiem”.
Mimo wszystko dla jasności rozwiniesz ten cały system? Jakie zasady i jak te premie wychodzą wtedy?
Jak wygląda praca na magazynie w Poznaniu?
Czy można liczyć w STILL POLSKA na prywatną opiekę medyczną?
Czy te pakiety są bezpłatne dla pracowników, czy może trzeba je opłacać z wynagrodzenia?
Myślę, że jeżeli pracownik ma wybór no to już jest odpowiedź na to, tańsze pewnie "w cenie", te droższe ala "premium" już pewnie z pensji lub za dopłatą. Ale mogę się mylić. ;) Poprawi mnie ktoś?
Czy STILL POLSKA zapewnia kartę multisportu?
O, to super. Na jakie jeszcze inne benefity lub dodatki może liczyć pracownik w STILLu? Czy jest prywatna opieka medyczna, jakieś bony/paczki na święta lub premie? Czego można się spodziewać? :) Czy benefity są darmowe?
Mam pytanie do pracowników firmy Still. Czym się wasza firma zajmowała w czasie II Wojny Światowej ? Bo czytając historię firmy w tym okresie jest biała plama.
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w STILL POLSKA?
Napiszesz coś o warunkach zatrudnienia?
(usunięte przez administratora) i kilometr mułu. Zatrudniają masę analityków, asystentów analityków. Poznań się bawi a u techników bida.
Dzień dobry. Wakat na stan. Doradca Handlowy teren (woj. Opolskie) jest aktualny?? Słyszał może ktoś coś?? Pozdrawiam
Czy STILL POLSKA ma ściśle ustalone godziny pracy?
Napisz coś więcej,są jakieś testy praktyczne,czy tylko rozmowa ? Im więcej szczegółów tym lepiej.
Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w STILL POLSKA?
