@expracownik w takim razie ile średnio zarabia się w Oponeo?
Albo sama kadra zarządzająca albo te wszystkie (usunięte przez administratora) piszą pozytywne opinie o pracy w Oponeo. Dobre zarobki? Ludzie na kasie w Lidlu dostawali całkiem niedawno więcej niż tak zwani "Specjaliści" i dział tu nie ma znaczenia.
Znana firma i nie zniknie z rynku a ludzie tu pracujący sa zadowoleni.
a w czym ten Maciej "zasłynął" ?
Cieszyłam się na zaproszenie do Oponeo, firma bardzo znana na rynku, niestety rekrutacje prowadził kierownik, który kompletnie się do tego nie nadawał. Zadawał durne pytania, kompletnie niestandardowe które dezorientowały. Sprawiał wrażenie wyższości... strasznie się rozczarowałam firmą.
Zadawał durne pytania, kompletnie niestandardowe które dezorientowały.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Dla człowieka chętnego do pracy takie bzdury nie zmienią planów. Złość bierze się z faktu, że niektórym nie chce się pracować i każde miejsce pracy będzie niedobre.
Złożyłem swoje CV na stanowisko konsultanta z językiem holenderskim i czeskim a wiem że Oponeo to dobra firma więc myślę, że zarobki będą dobre?
Witam, Na jakie zarobki może liczyć Junior .NET Developer (posiadam około 2 lat stażu w IT)? Albo ogólnie ile zarabiają poczatkujący pracownicy w IT w firmie?
dobra rada, jak jesteś dobry to nie idź tam nawet na próbę. Jest tyle firm programistycznych w Bydgoszczy gdzie możesz się rozwinąć i płacą pieniędzmi a nie obietnicami co będzie za 10 lat :)
Jakie zarobki na stanowisku " Asystent koordynatora gospodarki magazynowej". Jak wygląda początkowe zatrudnienie?
Gówno prawda wszystko
Czy te negatywne komentarze tyczą się wszystkich stanowisk? Jak żyje się tam programistom?
czy wiecie jakie działy wchodzą w skład działu handlowego? słyszałem, żeby ich unikać, szef furiat. Nie chcę trafić z deszczu pod rynnę.
Potwierdzam
Witam, Szukają pracownika do działu windykacji, jakiego wynagrodzenia można się spodziewać?
(usunięte przez administratora)
Licz na zarobki poniżej mediany i nie nastawiaj się na podwyżki, jak już to na nieznaczne po roku.
(usunięte przez administratora)
ciekawe spostrzeżenia - potrafisz sobie przypomniec kto, czym straszył i w jakich okolicznościach?
Z całą stanowczością mogę potwierdzić, że za głupie sprawdzenie na szybko prywatnego e-maila w pracy (sprawa była pilna i rodzinna) jakaś dobra duszyczka podpieprzyła mnie do przełożonego. OK, spoko - są miejsca zatrudnienia, gdzie wybitnie gnoją za robienie czegokolwiek ponad obowiązki - rozumiem i więcej tego nie robiłem. Ale hitem było, gdy dostało mi się za to, że jedząc posiłek w kuchni przeglądałem na swoim telefonie FB. Podobno nawet kilka osób poszło do szefa donieść o tym karygodnym zachowaniu. Nie mogę oprzeć się wrażeniu, że niektórym osobom w firmie wybitnie brakuje dystansu do życia, a wchodzenie w d*pę szefom to jakieś hobby albo sposób na życie.
Myślę, że to Ty masz swój sposób na przetrwanie w pracy. Tak dziwnie wszyscy się na Ciebie uwzięli. Zastanów się zanim coś zrobisz i później będziesz żałował.
Praca w porządku, dla mnie dość spokojna - w moim odczuciu raj dla introwertyka. Jest to jednocześnie plus i minus. Plus ponieważ naprawdę nikt nie przeszkadza i można skupić się spokojnie na swoich obowiązkach. Ale druga strona tego medalu jest taka, że ludzie z działu, w którym pracowałem, to jakaś cholerna sekta albo klika, która w żaden sposób nie pozwalała dopuścić do siebie kogoś nowego. Bardzo mocno zogniskowani na swoim własnym towarzystwie, mało towarzyscy w obliczu kogoś nowego. Na dłuższą metę była to męczarnia. Może to moje czepialstwo, albo zbyt duże oczekiwania, ale atmosfera w pracy naprawdę ma duże znaczenie. Jeżeli jej nie ma, to niestety nie można mówić o fajnym miejscu zatrudnienia. Z bardziej prozaicznych kwestii - kasa OK, umowa o pracę, godziny pracy w porządku. Dojazd do firmy tragiczny. I może to będzie przesada, ale gdyby firma ufundowała pracownikom mleko i cukier w kuchni, to chyba korona zarządowi by z głowy nie spadła ;)
z własnego doświadczenia- jeśli chcesz pracować na infolinii to nie jest najgorzej- stawka porównywalna z innymi firmami. jeśli masz kwalifikacje na rynek zagraniczny/ dział analiz/reklamacji- poszukaj pracy w Atosie albo SDL.
(usunięte przez administratora)
@dzięki może byc i 9pln/h 3k netto zależe gdzie, po jakim czasie i za co stawki, podobnie jak i rodzaje umowy, są zróżnicowane w zależności od działu / zespołu / stanowiska jeżeli chodzi o obsługę Klienta to niezależnie od tego czy krajowego czy zagraniczengo wynagrodzenie składa się z podstawy oraz systemu premiowego
Specjalista SEO w 2015 dostawał około 2000 netto + drętwe imprezy "integracyjno-depresyjne".
haha a to dobre jest... seowcy mieli tam 2000 netto z łaską do niedawna. nie wydaje mi się, żeby się coś zmieniło w tym temacie.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Oponeo?
Zobacz opinie na temat firmy Oponeo tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 70.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Oponeo?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 47, z czego 2 to opinie pozytywne, 33 to opinie negatywne, a 12 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Oponeo?
Kandydaci do pracy w Oponeo napisali 5 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
