Praca Budowa

Praca budowa - oferty pracy na GoWork.pl

Praca na budowie nie należy do lekkich, ale za to jest jednym z bardziej opłacalnych zajeć. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat sytuacji pracowników budowlanych na rynku pracy.

Z tego artykułu dowiesz się:

1. Jak wygląda praca na budowie?
2. Jakie badania musi mieć pracownik budowlany?
3. Ile można zarobić na budowie?
4. Jakie wymagania od pracowników budowlanych mają pracodawcy?
5. Gdzie szukać ofert pracy na budowie?

Praca na budowie - jak wygląda?

Praca na budowie najczęściej ma charakter sezonowy lub tymczasowy. Dlaczego? Po pierwsze, ze względu na warunki pracy – jest to głównie praca na świeżym powietrzu, choć może obejmować także remonty wewnątrz mieszkań. Po drugie, budowa obiektu powinna być zakończona w określonym terminie.

Czas pracy pracownika budowlanego wynosi od 9 do 12 godzin. Niestety, w tym przypadku nie możemy mówić o 8-godzinnym dniu pracy. Najczęściej jest to praca przez 6 dni w tygodniu, a więc także w sobotę, a w wyjątkowych sytuacjach także w niedzielę. Zatrudnienie opiera się najczęściej na umowie B2B, jednak wiele firm budowlanych zatrudnia pracowników na podstawie umowy o pracę.

Praca na budowie wiąże się z wysiłkiem fizycznym, który może skutkować pogorszeniem stanu zdrowia. Pracownicy budowlani narażeni są na schorzenia związane z kręgosłupem, problemami z płucami oraz zmianami reumatycznymi. Na wszystko to wpływ mają trudne warunki pracy, z którymi trzeba się liczyć. Z tego powodu kandydat na pracownika budowlanego powinien cieszyć się bardzo dobrym zdrowiem i kondycją, zwłaszcza nie mieć problemów ze stawami.

Praca budowa - najpopularniejsze stanowiska

W Polsce funkcjonuje około 15 zawodów związanych z budownictwem. Są to m.in.:

• pracownik fizyczny,
• kierownik budowy,
• monter konstrukcji budowlanych,
• monter sieci i instalacji sanitarnych,
• murarz-tynkarz,
• cieśla,
• dekarz,
• malarz.

Niektórzy z nich muszą posiadać konkretne uprawnienia (np. do wykonywania prac na wysokościach), aby móc pracować w swoim zawodzie.

Jakie badania są potrzebne, aby móc pracować na budowie?

Przed rozpoczęciem pracy na budowie należy wykonać badania medycyny pracy. Są one obowiązkowe dla wszystkich osób, które podejmują zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Podczas badania medycyny pracy lekarz przeprowadzi krótki wywiad, w którym zapyta o przebyte choroby, zarówno przez kandydata, jak i członków jego rodziny, a także korzystanie z używek – palenie papierów, picie napojów zawierających kofeinę i alkohol. Lekarz spyta też o przyjmowane na stałe leki oraz przebyte zabiegi i operacje. Może również zmierzyć ciśnienie krwi czy osłuchać serce i płuca.

Dodatkowo, gdy kandydat będzie pracować na wysokościach, musi wykonać badania wysokościowe. Lekarz może zlecić również przeprowadzenie badania krwi: morfologii, OB, a w przypadku pracy z chemikaliami także ALAT, ASPAT, pomiar glukozy oraz badanie ogólne moczu i inne zależne od warunków pracy. W niektórych przypadkach konieczna będzie także spirometria oraz RTG płuc. 

Czy praca na budowie jest ciężka?

Praca na budowie uważana jest za dość dobrze płatną, choć ciężką. To zajęcie fizyczne, głównie w wymuszonej pozycji ciała. Warto więc mieć tego świadomość i przygotować się do tego rodzaju zawodu, zwłaszcza jeśli jest to pierwsza praca i zależy nam na wypadnięciu w niej dobrze. Jest to jednak zajęcie dla osób, którzy pracy fizycznej się nie boją i wiedzą, że poradzą sobie, np. z przenoszeniem worków z cementem, czy wielogodzinnym staniem.

Praca na budowie jest często traktowana jako praca dodatkowa, np. na wakacje, ale nie tylko. Jest chętnie wybierana przez osoby nieposiadające matury oraz takie, które zaczynają swoją przygodę na rynku pracy.

Czego od budowlańców oczekują pracodawcy?

Wymagania pracodawców od potencjalnych pracowników uzależnione są przede wszystkim od stanowiska. Chcąc zostać profesjonalnym pracownikiem budowlanym, warto posiadać wykształcenie budowlane (nie musi to być jednak wykształcenie wyższe, wystarczy zawodowe). Niekiedy jest także wymagane doświadczenie. Coraz częściej konieczna jest również znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym oraz prawo jazdy kat. B do usprawnienia i polepszenia jakości pracy. Dla pracodawcy liczy się również ogólna znajomość prac remontowych i budowlanych. Zdarza się jednak, że firmy coraz częściej zatrudniają osoby na przeszkolenie, oferując im wiele kursów i szkoleń, po których będą mogły podjąć się pracy na danym stanowisku.

Osoba na tym stanowisku musi wykazywać się dobrym stanem zdrowia, ponieważ praca ta wymaga sprawności fizycznej i wytrzymałości. Od kandydata wymaga się również łatwości w przyswajaniu wiedzy. Robotnik budowlany powinien cechować się rzetelnością oraz umiejętnością współdziałania z innymi pracownikami. Do ważnych cech możemy zaliczyć również systematyczność, odpowiedzialność, odporność na sytuacje stresowe oraz predyspozycje do większego wysiłku.

Ile zarabia się, pracując na budowie?

Jak wynika z danych, które udało nam się zebrać, mediana zarobków pracowników budowlanych w Polsce wynosi 4 770 zł brutto miesięcznie, co w przeliczeniu na kwotę netto, czyli "na rękę", daje 3 582 zł. Jednak 25 proc. ankietowanych deklaruje, że zarabia więcej, bo powyżej 4 400 zł netto miesięcznie miesięcznie i tyle samo respondentów przyznaje, że zarabia mniej - poniżej 2 961 zł netto miesięcznie.

Poza wynagrodzeniem zasadniczym, pracownicy budowlani mogą liczyć na różnego rodzaju benefity pozapłacowe. Należą do nich między innymi: ubezpieczenie na życie i NNW, kursy i szkolenia zawodowe oraz elastyczny czas pracy. Co ciekawe, na budowie pracują prawie sami mężczyźni. Kobiety stanowią zaledwie 1 proc. wszystkich pracowników budowlanych.

Praca na budowie płatna co tydzień

Branża budowlana jest nieco specyficzna, jeśli chodzi o wynagrodzenia, ponieważ wielu pracowników rozlicza się z firmą nie co miesiąc, ale np. co tydzień. Tzw. tygodniówki to popularna praktyka wśród wielu przedsiębiorstw, jednak ma zarówno zalety, jak i wady. Krótkie okresy pomiędzy wypłatami to większe ryzyko szybszego wydania pieniędzy, ale z drugiej strony takie rozwiązanie jest idealne w przypadku awaryjnej sytuacji i potrzeby pilnej gotówki.

Praca na budowie - za granicą czy w Polsce?

Praca w branży budowlanej jest możliwa nie tylko w Polsce (np. na terenie Warszawy), ale również za granicą. Najpopularniejszym krajem, który wybierają Polacy, są Niemcy. Największe zapotrzebowanie jest tam pracowników ogólnobudowlanych. Nieco mniej naszych rodaków decyduje się na wyjazd do Holandii, gdzie potrzeba m.in. malarzy budowlanych, tynkarzy i glazurników.

Warto jednak pamiętać, że decydując się na pracę w budownictwie za granicą, trzeba posługiwać się językiem obcym przynajmniej na poziomie komunikatywnym. Praca na budowie to przede wszystkim praca zespołowa, gdzie komunikacja odgrywa istotną rolę. Dla zagranicznych pracodawców liczy się również doświadczenie oraz umiejętności. Niejedna firma budowlana wymaga dodatkowych dokumentów (np. zaświadczeń z poprzedniej pracy), które potwierdzą kwalifikacje przyszłego pracownika. 

Praca na budowie z zakwaterowaniem

W przypadku pracy na budowie za granicą lub w miejscowości innej niż miejsce zamieszkania pracodawca może zaoferować darmowe zakwaterowanie. Najczęściej firma remontowo-budowlana lokuje swoich pracowników w niewielkim budynku gospodarczym, który znajduje się bezpośrednio przy placu budowy lub w mieszkaniach komunalnym w pobliżu budowy. Wszystko zależy jednak od miejsca pracy, kraju zatrudnienia czy nawet przedsiębiorstwa. Zdarza się, że niektóre firmy mają swoje hotele pracownicze, których standard jest na naprawdę wysokim poziomie.

Czy warto pracować na budowie?

Praca na budowie to przede wszystkim stabilne zatrudnienie. Pracownik jest bowiem potrzebny na czas całej inwestycji, a więc im większa budowa, tym lepiej dla niego. Po drugie, praca na budowie gwarantuje całkiem niezłe zarobki. Oczywiście, wszystko zależy od umiejętności pracownika i rzeczy, które ma wykonać, jednak na ogół nie są to małe pieniądze. Trzecia kwestia to fakt, że praca ta nie wymaga dyplomów ukończenia szkół. Jeśli nie masz żadnego konkretnego wykształcenia, a chcesz pracować na budowie, bez problemu znajdziesz zatrudnienie jako np. pomocnik budowlany. Co innego oczywiście w przypadku fachowców typu monter instalacji sanitarnych czy elektromonter. Tu już trzeba legitymować się odpowiednim dyplomem.

Wśród zalet pracy na budowie można wymienić także unormowany czas pracy, "niezabieranie" obowiązków do domu i dostępność zatrudnienia. Poza tym, aplikując na dane stanowisko, nie trzeba też przejmować się pisaniem listu motywacyjnego, czy składaniem dużej ilości dokumentów. W trakcie zatrudnienia możesz skorzystać z różnych benefitów, a w zależności od firmy miejsce pracy będzie ulegać zmianie, dzięki czemu jest szansa na odwiedzenie różnych miast w Polsce, a nawet za granicą.

Oferty pracy na budowie - gdzie ich szukać?

Ofert pracy na budowie można szukać w urzędzie pracy w danym mieście lub w lokalnych mediach. Warto także śledzić grupy tematyczne na Facebooku lub założyć sobie konto w serwisie LinkedIn. Nie bez znaczenia jest również zgłoszenie się do agencji pracy oraz wywiad wśród znajomych i rodziny. Być może ktoś bliski pracuje w firmie budowlanej i wie, że pracodawca szuka "dodatkowych rąk do pracy" lub słyszał, że w jakimś przedsiębiorstwie trwa właśnie rekrutacja. Praca z polecenia do dobre rozwiązanie, ponieważ wielu pracodawców uważa takich kandydatów za pewniejszych i bardziej sprawdzonych.

Aktualne oferty pracy na budowie w serwisie GoWork.pl

Najwięcej ofert pracy dla pracowników budowlanych znajduje się oczywiście w Internecie - na stronie serwisu pracy GoWork.pl. Portal udostępnia 5 filtrów, które pomagają w najlepszym dopasowaniu przeglądanych ofert do preferencji użytkownika:

• lokalizację (konkretna miejscowość lub województwo),
• stanowisko,
• typ umowy (umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa o dzieło, kontrakt B2B, inne),
• wymiar etatu (pełny etat, pół etatu),
• wynagrodzenie (można ustawić „widełki”).

Przykładowo uzupełnione filtry mogłyby wyglądać następująco: Ruda Śląska - malarz - pełny etat - umowa o pracę - 4 000 zł netto

Serwis GoWork działa jak centralna baza ofert pracy. Dodatkowo, zapisując się do newslettera, wysyła powiadomienia o najnowszych ogłoszeniach z danego regionu. Poza tym umożliwia sprawdzenie opinii o widniejących na portalu pracodawcach. Wpisy na forum wstawiane są przez byłych i obecnych pracowników danej firmy, a później weryfikowane przez administratorów strony. Stanowią zatem cenną wskazówkę dla wszystkich osób poszukujących pracy.