Witam, czy ktoś może przedstawić jak wygląda praca jako magazynier/sprzedawca? Konkretnie chodzi o Gliwice el12 jak wygladaja zarobki, obowiązki i wynagrodzenie?
Czekam na odpowiedz niecierpliwie czy ktos opowie jak tam teraz jest? Za magazyniera?
Byłem kilka dni temu na rozmowie. Najlepiej jakbyś miał wykształcenie wyższe techniczne. Zaproponowana najniższa krajowa 3600 brutto i premia ~150zł z dwiema sobotami. Przecież to jakiś żart.
No niestety takie realia w tej firmie. Chcą niby wyższego wykształcenia a np w oddziale w Częstochowie w dziale handlowym pracują niektórzy bez żadnego wykształcenia a tym bardziej technicznego (usunięte przez administratora)
(usunięte przez administratora)
Jak to co? A moze jakieś kolczyki albo bransoletkę z odzysku? A może jedno i drugie? Wszystko okaże się w swoim czasie napewno hahaha
Kosza to ona dopiero dostanie ups.
O jaką akcję chodzi? Z wcześniejszych wpisów nic nie wynika. I jaki to ma związek z pracą tutaj?
No właśnie nie ma nic wspólnego z pracą w el12, a podobno do tego założona jest ta strona. Ktoś "wylewa" swoje frustracje w internecie na jedną(kilka?) z osób, bo nie ma na tyle odwagi żeby zrobić to twarzą w twarz.
wszystko miało się okazać w swoim czasie, w jakim to kontekście? z tego co piszecie chodzi o jakieś relacje pomiędzy pracownikami? kto ich docelowo pilnuje lub zarządza? do kogo zgłaszasz się z jakimś problemem tego typu?
Pytanie mam zasadnicze. Czy wszyscy Państwa pracownicy w trakcie pracy siedzą w mediach społecznościowych, na grupowych chatach itp.? Chodzą słuchy że płacicie im za siedzenie na facebooku w godzinach pracy hahaha. Radzę się przyjrzeć pewnym osobom i pewnym zachowaniom. Chyba ze promujecie taki styl "pracy" - czyli nieróbstwo. Wasz piar może przez to mocno ucierpieć. Mogę nawet na maila podać imiona i nazwiska tych osób i nazwy oddziałów. Pozdrawiam!
A to ciekawe w sumie. W jaki sposób Pan zdołał to zaobserwować albo na jakiej podstawie te słuchy powstały?
Widzę że pani Barbara lubi się tu udzielać. Szanowna pani Barbaro wiemy przecież wszyscy że conajmniej dwie osoby (baby) w tej firmie to nieogary życiowe bez wykształcenia i logicznego myślenia. Mam rzucać nazwiskami? Wszystko w swoim czasie. I na nazwiska przyjdzie czas. O to jestem spokojny A słuchy na podstawie obserwacji hahaha
to nie miejsce na czyjeś nazwiska raczej... mimo wszystko w firmie nie wyciąga się konsekwencji z takiego zachowania? każdy może w luźniejszym czasie sięgnąć po telefon bez problemów? i faktyczne ten PR ucierpiał czy to tylko sugestia była?
Jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna? Jak wygląda praca w el12? Czy ktoś mógłby coś napisać o zarobkach? Czy praca jest po 10h + sobota?
Praca co drugą sobotę. W dziale handlowym zarobisz około 3. Niestety bardzo niekompetentni pracownicy zwłaszcza kobiety. Raczej z łapanki bez wiedzy i bez wykształcenia. Nadrabiają wyglądem i zdjęciami do kalendarza
A kompetentne panie przyjmują? pytam, bo nie wiem czy jest sens żeby cv składać.. jakie konkretnie umiejętności i wiedzę masz przy tym na myśli, których podobno brakuje? warto wiedzieć,
Order to Invoice Specialist (OTI) with German (Warsaw)
Czy PRZEDSIĘBIORSTWO EL 12 SP. Z O.O. ma ściśle ustalone godziny pracy?
Przedsiębiorstwo el12 ma niestety ludzi z łapanki. I nawet ścisłe godziny pracy tu nie pomogą jak załoga nie ma mózgu i logicznego myślenia. Nie polecam.
A czy ktoś może podać prawdziwe informacje dotyczące zarobków w dziale handlowym? Na co można w ogóle liczyć chcąc się tam dostać?
Mnie udało się dowiedzieć jedynie tyle, że w PRZEDSIĘBIORSTWIE EL 12 oferują wynagrodzenie zależne od osiągniętych wyników. No a ponadto z ich strony można liczyć na między innymi: dofinansowanie do wypoczynku i grudniową premię mikołajkową. Dostałeś już może zaproszenie na rozmowę do nich?
A mnie się udało dowiedzieć tyle, że pracuje się tam za psie pieniądze łącznie z sobotami. I ludzie (usunięte przez administratora) soboty żeby mieć 3 z przodu - raczej się nie zdecyduję składać cvki. Raczej szukam ambitniejszej firmy niż jak widziałem na zdjęciach - pracę w metalowych bunkrach. Ale co kto woli.
Jak wygląda ścieżka awansu w PRZEDSIĘBIORSTWO EL 12 SP. Z O.O.?
@mag nie wiem na czym Pan opiera swoją opinię, ale pozwolę sobie przytoczyć kilka istotnych faktów: - w 2019 roku – 26 pracowników naszej firmy awansowało na wyższe (zgodnie z hierarchią firmy oraz obowiązującą definicją awansu zawodowego) stanowisko; - w 2020 roku (do połowy grudnia) - awansowało 20 osób. Warto zaznaczyć, że w podanej ilości nie uwzględniliśmy osób, które np. dwukrotnie w ciągu jednego roku zmieniały stanowisko na wyższe oraz osób, które zmieniły stanowisko na równorzędne (wg nazewnictwa), ale atrakcyjniejsze finansowo oraz lepiej dopasowane do preferencji/umiejętności/kompetencji pracownika. Było to kolejnych kilka osób w każdym roku. Biorąc pod uwagę ogólną liczbę zatrudnionych (ponad 160 osób) - jest to całkiem niezły wynik. Warto również zaznaczyć, że wszystkie awanse wiążą się z poprawą warunków finansowych pracownika zmieniającego stanowisko. Co więcej, mimo trudnej i niepewnej sytuacji na rynku i w branży handlowej, spowodowanej pandemią i jej konsekwencjami, udało nam się w bieżącym roku utrzymać zatrudnienie na poziomie bardzo zbliżonym do lat ubiegłych. Żaden z naszych pracowników nie stracił zatrudnienia w związku z pandemią, nikomu też nie została obniżona pensja ani wymiar czasu pracy z tego powodu, co świadczy o stabilnej sytuacji firmy jako pracodawcy.
To dobra informacja, że firma PRZEDSIĘBIORSTWO EL 12 jest miejscem pracy, gdzie jednak można awansować na wyższe stanowisko. Ja mam nieco inne pytanie, ponieważ w wielu firmach trzeba mieć duże doświadczenie zawodowe, aby móc w ogóle aplikować. Jak kwestia ta wygląda w tym przedsiębiorstwie? Czego dokładnie od potencjalnego kandydata wymaga ten pracodawca?
Jaki dress code obowiązuje w PRZEDSIĘBIORSTWO EL 12 SP. Z O.O.?
Mężczyźni: granatowe spodnie (jeansy ujdą), biała koszula, firmowy krawat, granatowa marynarka. Kobiety: granatowa spódniczka/spodnie, biała bluzka, czerwona apaszka (albo inny akcent w kolorze czerwonym), granatowa marynarka. Pracownicy magazynu: granatowe ogrodniczki, buty ze wstawką stalową, koszulka polo, czerwona bluza, granatowa kurtka. W piątki i weekendy nie trzeba ubierać koszul i krawatów, ale krótkie spodenki/sandały u mężczyzn są nie do przyjęcia. Co roku przysługuje zwrot za 2 koszule (do 80 zł każda), marynarki i krawaty/apaszki oraz ubranie pracownika magazynu dostarcza Firma. Dodatkowo pracownicy regularnie otrzymują ekwiwalent za pranie (kilka razy w roku po kilkadziesiąt złotych, magazynierzy trochę więcej).
