Nie polecam!
Dla mnie ok, pozytywnie nakręceni nie to co moja wcześniejsza firma (tzw. timotej)
wszystko zależy od Ciebie - jak pracujesz tak masz. Niskie podstawy, wysokie premie > coś w tym jest ale dlaczego miałby ktoś płacić za siedzenie duzo a za świetną prace kilka złotych premii dawać ? taki system jest dla mnie bardziej motywujący i to akurat dla mnie na plus
Wiarygodny pracodawca. Wynagrodzenia zawsze na czas. Satysfakcjonujący system premiowy - dla osób, które chcą pracować, a nie się obijać :)
Jak ktoś pracuje z zaangażowaniem to zawsze będzie zadowolony. Wszędzie dobrze gdzie nas nie ma.
Idzie zarobic kase
@sorr a jak jest dokładniej naliczana ta premia? Od czego ona dokładnie zależy? To na pewno ogromna motywacja, wielu teoretyków wskazuje, że na obecnym rynku pracy nadal premie finansowe, to najlepsza droga ku motywowaniu kadry pracowniczej.
chciałbym tylko napisać żeby ten manager z 360 circus polska zmienił styl bo widać ,żę połowa postów jest jego.....jak chcesz kolego rade jak nie dać się wyłapać daj znać to bardzo proste
@sorr rozumiem, że jesteś zadowolony z pracy w 360 Circus Polska. Co według Ciebie jest największym jej plusem? Na jakie możliwości rozwoju/dodatkowe szkolenia mogą liczyć obecnie pracownicy?
Dobra płacca tylko trzeba robić a nie siedzieć. Ja pracuje od pół roku i zarabiam ok, dwa systamy motywacyjne więc idzie drugą podstawę z premii lekko zrobić
Powiedzcie mi kochani czy ktoś z Was aplikował u nich na stanowisko managera salonu.Zarobki jakimi kuszą są wysokie ale czy na rozmowie nie okazuje się, że np trzeba otwierać działalność a 80%wynagrodzenia to premie.Ps nie piszcie proszę "idź to sie przekonasz " bo tylko ludzie nieogarnięci chodzą nieprzygotowani na rozmowy o prace........z góry dzięki |"
@były pracownikpiszesz, że nie polecasz pracy w firmie. Mógłbyś powiedzieć coś więcej o plusach i minusach pracy w 360 Circus? Co było powodem Twojego odejścia?
Czytając powyższe opinie, zastanawiam się czy to ta sama firma?? Pracownicy z biura nie ma nic do zarzucenia. Natomiast kierownik regionalny - totalna porażka. Kręci na każdym kroku. Z czystym sumieniem nie polecam pracy w 360 Circus.
@Enyco sprawia, że tak oceniasz firmę? Chętnie dowiemy się więcej na temat Twoich doświadczeń z 360 Circus Polska.
odradzam jakiejkolwiek współpracy!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
@tabasco rozumiem, że jesteś zadowolony z pracy w 360 Circus Polska. A co więcej możesz powiedzieć o oferowanych warunkach zatrudnienia i możliwościach rozwoju?
piszcie lepiej ile się zarabia na poszczególnych stanowiskach, bo atmosfera w robocie zależy tylko od współpracowników i podejścia do roboty itd...
Ja po pół roku pracy awansowałem na Menagera salonu i zarabiam tyle co dyrektor w średniej firmie
Pracowalem tam kilka mc ze wzgledu na wyjazd ale jak tylko wroce to zloze jeszcze raz aplikacje. Kasa fajna, wsparcie fajne, wymagania tez duze ale cos za cos. Mi sie podoba.
Potwierdzam powyższe, też pracuje w salonie w centralnej polsce i jest ok i szefostwo spoko, najlepiej to z premii idzie dostukać, nawet i dwie podstawy, a to już coś jak na tom polskę.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w 360 Circus Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy 360 Circus Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 19.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w 360 Circus Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 17, z czego 2 to opinie pozytywne, 10 to opinie negatywne, a 5 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
