@janek a dlaczego zrezygnowales ?
jak można naprawiać maszyny sznurkiem i taśmą klejącą, jak można ponosić odpowiedzialność za innych niszczących sprzęt na twoich oczach.-zakład pracy chronionej.
Coś niebywałego, trudno opisać. Kierownik jeden, drugi, trzeci, czwarty, dziesiąty, a nie ma na części do maszyn. Wydajność robić, maszyny samemu naprawiać, za najniższą krajową z...dalać Moje sugestie dla Suwary Tech Sp. z o.o.: Wymiana kierownika produkcji Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Nie zatrudniać pracowników z Ukrainy
(usunięte przez administratora) który tylko stwarza pozory jezdząc między zakładami kłucąc między sobą wydziały by pózniej udawać negocjatora.
wytrzymałem w zakładzie na Piotra Skargi 3 miesiące .To co tam się wyprawiało należy zobaczyć na własne oczy aby to ocenić. Na drugim oddziale w Pabianicach też nie było lepiej. Żadnego szacunku dla pracownika. Ostatecznie to kapitalizm. Pracownicy w " zakładzie pracy chronionej" traktowani jak barany, i tak też postępowali. Całość wyglądała żywcem jak kapitalizm z początków przemysłowej Łodzi z tą różnicą że tu ludzie obsługują maszyny z czasów współczesnych ale już wyglądających jak z zamierzchłych czasów. JEDNYM SŁOWEM KOSZMAR TO WYJĄTKOWO DELIKATNE OKREŚLENIE .
