Opinie IKEA Retail Warszawa - 1247 opinii - GoWork.pl

Anna

29.12.2017 14:52

Inne

Niestety kompletne rozczarowanie działem HR i sposobem prowadzenia procesu rekrutacyjnego. Wzięłam udział w dwóch etapach procesu: nagranie wideo i dzień zadań. Pierwszy etap ok - kilka podstawowych pytań sprawdzających ogólną wiedzę merytoryczną i dotychczasowe doświadczenie. Po miesiącu zaproszenie na drugi etap, czyli dzień zadań: całodniowe spotkanie w biurze IKEA (od 10:00 do 15:30). Niestety same zadania miały bardzo niewiele wspólnego z tym jak w rzeczywistości wygląda praca na stanowisku na które aplikowałam. Biorąc też pod uwagę, że aplikowałam na wysokie stanowisko oczekiwałam, że dzień spotkań będzie możliwością aby gruntownie porozmawiać o moich doświadczeniach, przebiegu kariery, umiejętnościach, sytuacji na rynku, ale także o samym stanowisku, gdyż ogłoszenie było napisane dość ogólnie. Niestety nic z tych rzeczy: cały dzień wyglądał jak zdobywanie sprawności na obozie harcerskim dla nastolatków. Odniosłam wrażenie, że dział HR nie zna obszaru na który aplikowałam i Panie starały się na siłę coś wymyśleć. Na spotkanie z potencjalnym przełożonym było zarezerwowane jedynie 10 minut i tutaj również trzeba było się podporządkować pod treść zadania, nie było możliwości odbycia swobodnej rozmowy. Pracy nie dostałam, ale ten fakt naprawdę nie był dla mnie rozczarowujący - zdarza się, nie zawsze się wygrywa. To co mnie kompletnie rozczarowało to sposób w jaki otrzymałam informację, że nie dostanę stanowiska. A mianowicie dostałam maila z informacją, że na tym etapie to już koniec procesu rekrutacyjnego, dział HR ma nadzieję, że dobrze się bawiłam i życzą mi powodzenia w przyszłości. Szanowni Państwo zainwestowałam swój czas aby przygotować się zarówno do pierwszego, jak i do drugiego etapu. Szczególnie dzień zadań był męczący i wymagał min. wzięcia całego dnia urlopu w środku tygodnia. Wbrew temu co napisali Państwo w mailu: nie, nie bawiłam się dobrze i z pewnością to doświadczenie nie będzie mi potrzebne do czegokolwiek w przyszłości. Promują się Państwo jako firma odpowiedzialna, gdzie najwyższą wartością są ludzie. Niestety nie pokazali Państwo tego wysyłając mi automatycznego maila na sam koniec procesu. Telefon do Kandydata po spotkaniu rekrutacyjnym to w dzisiejszych czasach już standard. Profesjonalizm nakazuje aby zadzwonić, podziękować za udział w procesie i chociaż w 1-2 zdaniach uzasadnić decyzję, zarówno pozytywną, jak i negatywną. Dział HR swoim zachowaniem pokazał, że wartości IKEA są tylko na papierze, a w rzeczywistości daleko Państwu do najwyższych standardów. Brak szacunku dla Kandydata.

Nikt istotny

06.03.2018 21:28

Inne

Kilka zadań grupowych. Polegających na współpracy z resztą zespołu. Panie z HR siedziały na środku sali i przyglądamy się naszym poczynaniami. Każdy ma 40 min. Na przygotowanie się indywidualne. Później jest ok 30 min mnie n więcej na pracę w grupie. W trakcie dnia były jeszcze 2 rozmowy indywidualne Plus symuloeana rozmowa.

Niezadowolony

23.03.2018 20:13

Inne

Rekrutacja to porażka!!!