najniższa krajowa, wyzysk, zero szacunku. Żałuję, że za późno się zwolniłam i dostałam zawału w wieku 42 lat. trzymajcie się z daleka
Skąd pewność że zawał brał się z pracy w Impel? Czy ta praca według ciebie jest aż tak stresująca? A czemu? Daj znać jak to wygląda z Twojej perspektywy, liczę że napiszesz nieco więcej w kolejnym wpisie!
Jak wygląda ścieżka awansu w Impel Business Solutions?
Niestety traktowanie szeregowych pracowników w Impelu przez kierownictwo pozostawia wiele do życzenia. Myślę, że powinien zainteresować się tym pip
Pracowałam tam ponad 2 lata - cały czas na najniższej stawce na umowie zlecenie 11,70 zł. Zero podwyżki, zero możliwości przejścia na umowę o prace dlatego, że byłam studentką.
Czym zajmowałaś się w Impel Business Solutions? Czy rozmowy na temat podwyżki nie przynosiły absolutnie żadnych efektów? Jak tę sytuację tłumaczyła firma? Liczę na Twoją wypowiedź.
Pracowałam. Nie polecam, umowa zlecenie, najniższa krajowa, bez perspektyw. Robotę głównie wykonują studenci.
Rozumiem, że wspomniane przez Ciebie kwestie mogą trochę odrzucać od tego pracodawcy, ale chyba zbyt pochopnie oceniłeś sytuację. Napisałeś, iż w Impel Business Solutions pracowałeś na podstawie umowy zlecenia z najniższą krajową pensją. A nie jest to przypadkiem tak, że dopiero po okresie próbnym zaproponowano by Ci przejście na umowę o pracę z większym już wynagrodzeniem? Jak to wygląda?
Nie, pracowałem baaaaaardzo długo na umowę zlecenie, nikt nie chciał mi dac umowy o prace .
Praca na umowie zleceniu to pewna niedogodność dla pracownika. Nie można wziąć płatnego urlopu, ani korzystać z benefitów. Czy próbowałeś negocjować z pracodawcą i zmienić warunki umowy na bardziej korzystne? Inni pracownicy także mają podobne umowy i nie ma możliwości ich zmiany?
Jestwm zdziwiony tymi komentarzami. Na moim przykładzie: od razu miałem umowę o pracę, a po 3 mc większe wynagrodzenie. Benefity rowniez są .
Nie jest tak. Są za to zawsze 2 zleceniówki na 2 różne firmy - godziny podstawowe na jednej nadgodziny na drugiej. Ciągła ucieczka od kosztów zatrudnienia i tam gdzie powinna być umowa o pracę na okres próbny 2 śmieciowe zleceniówki przy tej samej pracy. Tylko dla Inspekcji pracy temat.
To bardzo dziwne. Pierwszy raz spotykam się z tym, że pracodawca daje dwie umowy zlecenia, gdzie godziny podstawowe są na jednej, a nadgodziny na drugiej. Chyba rzeczywiście najlepiej byłoby zgłosić to do Inspekcji Pracy. Zamierzasz to zrobić?
Zgadzam się, sama pracowałam tam ponad 2 lata - cały czas na najniższej stawce na umowie zlecenie 11,70 zł. Zero podwyżki, zero możliwości przejścia na umowę o prace dlatego, że byłam studentką.
Bardzo solidna firma.
Jakie wartości są cenione w Impel Business Solutions?
@waldek czyli nie spóźniają się z wypłatami?
Nie ma tak żeby wszystko wszystkim pasowało, ale jak komuś zależy na pracy to ustawia się do swoich obowiązków z odrobiną chocby pokory, bo nie jest pępkiem świata. Impel ma dobre notowania jeśli chodzi o stabilnosć finansową i jest wypłacalny.
Dokładnie! Są sprawy do poprawy, jak wszędzie, ale zdecydowanie więcej plusów niż minusów. Jeżeli ktoś startuje z wymaganiami, że ma być idealnie na 100%, to powiem tylko - tu pracują po prostu ludzie. Ja jestem zadowolona, chociaż bywa, że mam nerwy. Pracowałam w wielu miejscach i szczerze mogę polecić pracę w tej firmie :) Przede wszystkim podejście do pracownika. Firma stara się, aby każdy był w niej traktowany z szacunkiem. Z resztą, przekonajcie się sami. Co człowiek to inna opinia. W najgorszym przypadku zwolnicie się i w złości napiszecie tu opinię :)
Umowa o pracę nie powinna być zastępowana umową zlecenie ! Jest to ewidentne omijanie prawa przez firmy , które się tego dopuszczają ! Takie patologie trzeba zgłaszać do Sądu ! Uczciwy pracodawca nie zatrudnia na umowach śmieciowych ! Czemu się na to godzicie !
Pracujesz w firmie na umowie zleceniu? Czy przy dłuższej współpracy jest możliwość zmiany kontraktu na bardziej korzystny i stabilny?
Jakiś czas temu miałam rozmowę kwalifikacyjną, na której zapewniano mnie, że bez względu na rezultat rekrutacji dostanę informację, czy zostałam przyjęta czy też nie. Czas oczekiwania na odpowiedź minął, a odpowiedzi brak. Napisałam maila z zapytaniem o wyniki rekrutacji, ale też nie dostałam odpowiedzi. Rozumiem, że wypadał akurat okres wielkanocno-majówkowy, może pani z HR jest na urlopie bądź L4, ale taki brak feedbacku, gdzie tak podkreślano, że KAŻDEMU kandydatowi dają informację zwrotną, jest po prostu brakiem szacunku. Minus.
Szkoda, że pracodawca nie poinformował Cię o wyniku rekrutacji. Miejmy nadzieję, że w przyszłości firma poprawi tę kwestię. Wracając do samego procesu rekrutacyjnego, mogłabyś napisać, jak oceniasz samą rozmowę? Firma Impel Business Solutions sprawdzała w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej Twoją wiedzę i umiejętności? Opisz, proszę, jak ona wyglądała.
Firma nie traktuje poważnie kandydatów do pracy. Zero wiadomości zwrotnych mimo iż na rozmowie obiecano, że odezwą się z decyzją. Bardzo duży minus.
Chciałabym wiedzieć, jak pomimo wszystko oceniasz ogólny przebieg rozmowy o pracę? Podziel się z użytkownikami swoimi spostrzeżeniami i uwagami. Zachęcam Ciebie także do udzielenia kilku wskazówek ewentualnym przyszłym aplikującym do Impel Business Solutions.
Dlaczego posiadasz takie zdanie na temat pracy w Impel Business Solutions? A może Twoja wypowiedź wynika z doświadczenia związanego z wzięciem udziału w rekrutacji do niej? Wyjaśnij użytkownikom tę kwestię, ponieważ zapewne będą chcieli poznać Twój punkt widzenia.
Możecie mi powiedzieć ile czeka się na telefon w sprawie rozmowy do impela? Złożyłam cv na staz w dziale hr, ogłoszenie zniknęło kilka dni temu i nie wiem czy mogę jeszcze mieć nadzieję że ktoś zadzwoni
Dlaczego tak uważasz? Czy posiadasz jakieś doświadczenie związane z rekrutacją do Impel Business Solutions? Jeżeli tak, to napisz proszę, jakie są Twoje wrażenia z rozmowy kwalifikacyjnej i czy finalnie otrzymałeś zatrudnienie w niej. Warto wyjaśnić użytkownikom powody Twojej opinii.
(usunięte przez administratora)
Miron, w którym dziale pracujesz? Dostaniesz medal za reakcję na mój wpis w ciągu 2 minut.
Pracowałam. Nie polecam. Pensja raczej kiepska za to roboty dla dwóch lub trzech. Jak przy taśmie produkcyjnej tylko oprócz rąk pracować musisz głową. Jak coś się nie zgadza to twoja wina boś przyjęła dokument. Jak znajdziesz błąd kierowniczki to ona taka zapracowana, takie ilości dokumentów przerabia no jej mogło się zdarzyć ale jak ty coś przegapisz, to ty przecież jesteś specjalistą i nie masz prawa niczego przeoczyć. Po 8 godzinach można było w domu już tylko pójść spać z wyczerpania. W pracy bez szans żeby przeczytać jakieś branżowe aktualizacje. Odradzam.
Impel traci wszystko co się da.Nie dba o pracowników na obiektach.
Czytając ostatnie opinie (same pochlebne) odnoszę wrażenie że to dzieło pionu personalnego czy innej komorki, która próbuje ratować nieciekawy wizerunek spółki. Wystarczy pogadać z ludzmi w open space aby przekonać się, że nijak mają się one do rzeczywistości.
Firma w rekrutacjach preferuje kobiety.
No i dobrze ! Przecież do Działu Kadr i Płac nie zatrudniają chłopów ! Kobiety są mądrzejsze !
przeszłam z konkurencyjnej firmy kilka miesięcy temu i widzę ze to był bardzo dobry wybór. Zupełnie inaczej traktują tutaj pracownika - zdecydowanie lepiej. Ludzie sympatyczni, chętni do pomocy, ja jestem zadowolona i nie żałuję
A co powiecie na temat działu zarządzania dokumentacją? Chodzi mi o pracowników, atmosferę, czy faktycznie bardzo dużo pracy?
wiesz no pracy jest sporo - jak wszędzie, ale szybko idzie się przyzwyczaić. Nie jest to zbyt skomplikowana robota, tylko trzeba załapać o co w tym wszystkim chodzi :)
@magdalenka dzięki wielkie za info, jestem spokojniejsza, a jak atmosfera i zespół jak? średnia wiekowa 30 max czy więcej?
trudno dokładnie sprecyzować, znajdziesz i osoby przed 30 i takie po 40 też :) ale ogólnie naprawdę jest spoko, bardzo sympatyczni ludzie
właśnie się zastanawiałem nad stażem w impelu, słyszałem sporo dobrych opini. Rozumiem, że polecasz?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Impel Business Solutions?
Zobacz opinie na temat firmy Impel Business Solutions tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 13.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Impel Business Solutions?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 9, z czego 0 to opinie pozytywne, 8 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Impel Business Solutions?
Kandydaci do pracy w Impel Business Solutions napisali 4 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.