Opinie o Jmail Softwere w Poznań

Poniżej przeczytasz opinie obecnych i byłych pracowników o firmie Jmail Softwere. Przeczytasz poniżej też opinie kandydatów do pracy w firmie Jmail Softwere na temat rozmowy kwalifikacyjnej.


Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Jmail Softwere w Poznań

Ania

Firma zarządzana przez jedną osobę (usunięte przez administratora). Przestrzegam przed współpracą!!! Każdą byłą firmę ciąga po sądach. Właściel to bezczelny zakompleksiony człowiek nie mający rzadnych zasad. Podejście do współpracy bardzo nieporfesjonalne, Pan (usunięte przez administratora). nie widzi nic poza czubkiem swojego nosa, jest arogancki i bezczelny wobec ludzi którzy w jego mniemaniu są na niższym szczeblu, traktuje ich z góry niejednokrotnie bardzo niegrzecznie. Na dodatek jest bardzo niesłowny, nieterminowy, nieprofesjonalny, wielokrotnie spóźniony w obowiązkach. Informatyk, który nigdy nie odbiera tel, a oddzwania po długim czasie. A w przypadku rezygnacji z jego usług - jest bardzo złośliwy, mściwy, wypisujący bardzo agresywne i niepochlebne wiadomosci w nocy. A nakoniec najwazniejsze, niegdy nie pozwólcie sobie na przekazanie pełnego dostępu do swoich danych, po zakończeniu współpracy na prośbę o kody dostępów do naszych komputerów - usłyszałam - radźcie sobie sami!!! Szok i daleko od takich toksycznych osób!!! Szczerze odradzam (usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Jmail Softwere - Poznań

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Jmail Softwere
Przejdź do nowych opinii