Jak się pracuje w Hengst Filter Polska Sp. z o.o. Rawicz? Zadaj pytanie

Niżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Hengst Filter Polska Sp. z o.o. Rawicz, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Dowiedz się czy praca w Hengst Filter Polska Sp. z o.o. jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Pozostałe firmy

Najnowsze pytania nt. pracy w Hengst Filter Polska Sp. z o.o. w Rawicz

Mg
Pracownik
 Pytanie

Czy ktoś wie czemu Bartuś dostał naganę i brak % od Pana szefa ???. Przecież on robi studia logistyczne i jest najmądrzejszy. Jak tak można szefie ???

Ja
Były pracownik
@Mg

Dlaczego sam go nie zapytasz co nie masz odwagi tylko na forum pytasz i cwaniaczysz taki z Ciebie chojrak za chwilę Ty możesz nie mieć premi bo wszystko na to wskazuje dziecinada brak słów A i jeszcze jedno jak mu zazdrościsz szkoły to sam się weź za naukę A nie pisz glupot

Ktoś
Pracownik
 Pytanie
@Mg

Serio jest taki kierunek studiów?

Ktoś
Pracownik
 Pytanie
@Ja

Nie chcę nikomu umiejszać, ale studia logistyczne? Na pewno nikt nie pomylił ze szkołą policealną? Te kierunki są już na siłę wymyślane. Do tego szkoły prywatne, których jest od nasrania. I gdzie tu porównywać jakieś normalne kierunki na uniwerku czy na polibudzie z dzisiejszymi kierunkami.

Kiedyś pilem
Pracownik
 Pytanie

Czemu brygadzista guma chodzi co rusz na papieroska z kolegami a inni muszą zasówac . Czy ta firma ma dwa pułapy ludzi czy jeden . ??? Dyskrymincja ludzi widać to hengsta wizytówka . Zarząd rusz (usunięte przez administratora) i się przyjrzyj co niektórym rzeczą bo jak się Scholz przyjży to głowy polecą. Na magazynie (usunięte przez administratora) i brak kasy a co poniektórzy to robią sobie tam piknik country

MW
Pracownik
@Kiedyś pilem

Bo jak widzi takich (usunięte przez administratora)jak ty to musi se zapolić .

NN
Pracownik
@Kiedyś pilem

Przynajmniej nie pala tak jak Wy przy maszynach tych elektronicznych a zas bubel wyłazi

Zaciekawiony
Pracownik
 Pytanie

Dlaczego administrator usuwa prawdę? Było napisane, że Ukrainiec o imieniu Aleksander (Sasza) jest kapusiem

On
Pracownik
 Pytanie
@Zaciekawiony

A skąd wiesz ?? A może ty strzelasz z ucha , a zganiasz na niego

Bolo
Pracownik
@On

Stąd, że wiele osób o tym mówi Koleś lata z byle pipciem do brygadzisty albo do kierownika i drze ryja na ludzi

Zaciekawiony
Pracownik
@On

Już Ci ktoś napisał. A do tego kłóci się ze starymi pracownikami, bo usilnie chce postawić na swoim. Wprowadza chaos i zamęt a przede wszystkim bardzo złą atmosferę. Dziwi mnie, że skoro taki kozak, to czemu nie podejmie się poważniejszej pracy, a woli nakładać jak ten świstak. Na HD kobiety dźwigają, a taki kaban odpoczywa.

Snell
Pracownik
@Zaciekawiony

Pogonić dziada. Nie umiesz

Magic
Pracownik
 Pytanie

No dziwne podejście ma ta firma. Niektóre sprawy nadają się do PIP. Np. mag. dlaczego wybrane osoby muszą chodzić na nocki a inne starsze stażem nie nie pracują w nocy? Każdy wg KP ma być traktowany równo na danym stanowisku niezależnie od płci itp. Nikt nie może być faworyzowany itp. A jeden Pan i jedna Pani dlaczego ma takie plusy? Dzieci już raczej odchowane mają powyżej 5 lat?? Można tak nierówno traktować ludzi?

Rawicz
Pracownik
@Magic

Takie życie.

Quest
Były pracownik
@Magic

Dokładnie nikt w kadrach na to uwagi nie zwraca. Gorzej będzie jak to trafi do PIP i zechcą zobaczyć listy obecności to będzie dopiero

Magazynier
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Masarka... Oczekują wiedzy jak na nie wiadomo jakie stanowisko a płacą najniższa krajową!

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
logo firmy Specjalista IT
Warszawa
SZPZLO Warszawa-Ochota
(181 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Kierownik biura – EV Academy Manager
Piaseczno
NRF Poland Sp. z o.o.
(7 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Social Media Specialist
Łódź
Beso Lux Sp. z o.o.
(133 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
kelner
Kandydat
 Pytanie

Jakie zarobki na stanowisku inżynierskim, 5 lat doświadczenia?

Lala
Pracownik
@kelner

Dzwon do biura

Lala
Pracownik
@kelner

W nowopowstającej firmie produkującej kable też poszukują inżyniera a także sekretarki szefa, ale niestety na pół etatu

hd
Pracownik
 Pytanie

Jak to jest z tym 1000brutto w sierpniu. Jakbym chciała przyjść w terminie urlopowym na dwa tygodnie to oprócz normalnej stawki dostanę 2000zł dodatkowo? Niech mi ktoś wyjaśni?

Lala
Pracownik
@hd

Podpinam się pod pytanie

Hej
Pracownik
@Lala

Jeśli będzie mieli wyrobioną normę od 90% macie 1000 zł od 70% 500 zł a poniżej to nic.... Na HD nigdy nie będzie takiej normy więc figę z makiem dostaniecie!

Lala
Pracownik
@Hej

Było mówione, że 1000 brutto Kierowniku, jeśli to czytasz, to odnieś się do tego

jaka
Pracownik
 Pytanie
@Hej

Dzis ile zrobili??

Julia
Inne
@Lala

I co? Odniósł się?

Lala
Pracownik
@Julia

Trzeba pytać ludzi po urlopie

Ajlo
Pracownik
 Pytanie

a wyplaty kiedy beda jak wszyscy wolne po 17tym??

quest
Pracownik
@Ajlo

Do piątku będzie na koncie , firma wie że mamy urlopy i kasa się przyda

Edyta
Inne
@quest

To potwierdzone info? Dajcie znać czy wam wpłacą

Karol
Pracownik
 Pytanie
@quest

Skąd masz takie info ?

quest
Pracownik
@Karol

przeczucie

Quest
Pracownik
 Pytanie
@Edyta

I co jest?

Hmm
Pracownik
@Quest

Jest

Small
Pracownik
 Pytanie

Cześć czy ktoś wie co się działo na hd small? Ukrainiec znowu zrobił zadymę? Który to raz?

Bolo
Pracownik
@Small

Ten agresywny saszek

Metal
Pracownik
 Pytanie
@Small

Co się stało?

Small
Pracownik
@Metal

No właśnie ja pytam i szukam odpowiedzi

Ktoś
Pracownik
@Metal

Ten pulchny obcokrajowiec jak zwykle zaatakował współpracowników. Dwie koleżanki już wykończył, próbuje dwie kolejne rywalki

Rafał
Pracownik
 Pytanie

Która chodzi tak ubrana że świ..t.a.l.a ma korzeń na wierzchu ??, Gość oprawia kazdą

Zniesmaczony
Pracownik
@Rafał

Ta chuda Wczoraj miała obcisla mini ledwo d... zakrywajaca

Plisa
Pracownik
 Pytanie

A tak zmieniając temat, to ile osób się zwalnia? Dajcie znać w komentarzu. Jeszcze rok a spore grono złoży wypowiedzenie Myślę, iż wiele osób ma szansę dostać się do tej nowej firmy

Iwona
Inne
@Plisa

A skąd w ogóle myśl że ktoś się zwalnia??gdzie tak słyszałeś

Plisa
Pracownik
@Iwona

Dużo osób o tym mówi

Homo Sapiens Sapiens
Pracownik
@Iwona

Też slyszałem/am

Nick
Pracownik
 Pytanie

Dlaczego są używane informacje dotyczące zakładowych kapusi??????? RB robi zdjęcia i zanosi do kierownika

Nick
Pracownik
@Nick

Poprawiam: USUWANE*

Super Mario bros
Pracownik
@Nick

Skoro ma na cb dowody to robi i tyle a ty wez się za robotę grubasie a nie udajesz majstra a pół roku na L4 bo wykopki

Nie
Pracownik
@Super Mario bros

Wiesz kim jestem, a się wypowiadasz. Otóż RB zrobił z siebie (usunięte przez administratora) przed kierownikiem, bo myślał, że komuś zaszkodzi, a nie był w temacie. Ale dzięki temu już powszechnie wiadomo na całej firmie, na kogo trzeba uważać. Słuchy na temat jego poczynań krążą już od dawna. Ale tym razem się skompromitował i "sprawa się rypła" ha ha ha

Sara
Pracownik
@Super Mario bros

Masz rację u wszystkich wady widzi tylko nie u siebie . Szuka (usunięte przez administratora) co za niego by robili a on się tylko po ........ drapie i majstra zgrywa nie wspominając już że co chwilę z kolegą na fajce. Może dla przykładu jakas premia by musiała znów zabrana być to by przestali wychodzić

Nick
Pracownik
@Sara

Niech lepiej nic nie zabierają, bo nawet z premią pensja marna…. Czas na podwyżki

Plisa
Pracownik
 Pytanie

Kto się uśmiecha, ten się uśmiecha. Jak sobie wyobrażasz rozmawiać z kapusiem? Z takimi się nie rozmawia

Plisa
Pracownik
@Sara

Porządek jest dopiero odkąd Gruzini tam pracują

Alex
Pracownik

Z tobą się zgodzę . Dawida to już na każdym dziale maja dosyć. Niby taki prawilniak a tez strzela z ucha ! Uwaga

Chuck norris
Pracownik
@Alex

Szybko się obudziles. To zwykła pała

Homo Sapiens Sapiens
Pracownik
 Pytanie
@Nick

Ten wydziarany robił to samo A skąd wiadomo, że robi zdjęcia? Ktoś widział?

Ajlo
Pracownik
 Pytanie

Czy wiadomo coś o podwyżkach które miały być od kwietnia? Dziś ostatni i nikt nic nie mówił? Tak przy okazji ktoś wie czy premie świąteczne razem z wypłatą? Pozdrawiam całą kadrę.

Delma
Pracownik
@Ajlo

Ciesze sie ze nasza firma pomaga obcokrajowca i wielki szacunek za to ale dlaczego sobie do biura nie zatrudnia i nie zobacza jak ciezko wyglada wspoplraca z osobami z ktorymi nie mozna sie porozumiec. Mysle ze pomoc w zakupach, planowaniu i HR jest tez potrzebna i to bardziej niz na produkcji

Aska
Pracownik
@Delma

W planowaniu i to od zaraz. (usunięte przez administratora)

Junior
Były pracownik
@Aska

Dokładnie, planowanie to jakaś masakra ????

Ktoś
Pracownik
 Pytanie
@Aska

Asiek za dużo nie ma w pracy i wiadomo, że nikt się nie podpisze z imienia, to na cholerę się pod kogoś podszywasz?

Kasia
Kandydat
 Pytanie
@Ktoś

A zakupy? Jak wygląda praca?

Ktoś
Pracownik
@Delma

ObcokrajowcOM To że pracujesz na produkcji, nie znaczy, że masz być analfabetą

Ktoś
Pracownik
@Kasia

Nie wiem, ale jest prowadzona rekrutacja na kierownika działu.

Jaki
Kandydat
@Ajlo

Chce zacząć pracę w tej firmie na kogo trzeba uważać bo słyszałem że trzeba na jedną liderkę uważać i na łysego jakiegoś ktoś może jaśniej wyjaśnić

1
Spoko
Pracownik
@Jaki

Sa rowni i rowniejsi. Zalezy od koloru koszulek. Jedni moga palic do woli i wszedzie inni maja jedna przerwe. Jedni telefony, sluchaweczki i olewka a drugi ma robic za takich bo premii nie bedzie. Tak to wyglada. A nastepnego chca zglosic o (usunięte przez administratora)

EA7
Pracownik
@Aska

dokladnie kpina. 15 wersji planu. Robcie to albo nie robcie. Zrobcie tamto. To wykreslcie, tamto dopiszcie. I tak tydzien w tydzien dzialamy a na koncu i tak my wszystkiemu winni i najgorsi. Nie kawy, ciastka i pogaduszki tylko myslec o pracy. milego dnia.

Oczarowany
Pracownik
@EA7

A ja myślałem,że tylko my tak mamy. Że planowanie nawala po całej linii. Dobrze ,że nie jesteśmy sami.

Nick
Pracownik
@Oczarowany

Na temat planowania się nie wypowiadam To jest totalna porażka

Homo Sapiens Sapiens
Pracownik
 Pytanie

Te wiatraki to jakaś kpina. Mam pytanie do kierownika, czy mamy jeden na drugiego wskakiwać na kolana, na barana i gdzie popadnie, by poczuć podmuch, zakrawający na ziewnięcie orangutana? Jak się robi zakupy, to z głową, a nie po kosztach. Taki wiatrak, to ma zasięg na jedną osobę. Jak można zakupić coś takiego, gdzie na każdym dziale, na każdej zmianie jest od kilku do kilkunastu osobników. Nie ma klimy, to zakład powinien być zaopatrzony we wiatraki obrotowe. To jest śmiech na sali, z tym że nie ma sił na to.... Wstyd, hańba i żenada. Jakby temu panu pot po całym ciele spływał i nie miał jak oddychać, to zmieniłby retorykę.......... !!!!!!!!!!!!!!!!

G-ń
Pracownik
@Homo Sapiens Sapiens

Ja to się bardzo dziwie nowemu kierownikowi ze ma takie podejście do pracowników i w nosie ma ich samopoczucie i komfort pracy. On powinien zadbać o pracownika a ja tu słyszałem ze był problem bo za dużo pieniążków wydał na wentylatorki i latał po produkcji i liczył kto ile zamówił… Może zaprosimy pana kierownika i resztę z laptopkami na produkcje wtedy może zrozumieją jakie są warunki. Bo oni to na produkcje wychodzą się ugrzac. A co do odzieży roboczej to przykład powinien iść z góry a tu nawet BHPowiec nie zakłada butów roboczych na produkcji.. nie wspominając już o paniach z biura co chodzą prawie z dupa na wierzchu i w japonkach bo im się nic na produkcji przecież nie stanie. KIEROWNIKU zadbaj o komfort pracy pracownika ! BHPowcu zadbaj o bezpieczeństwo KAŻDEGO pracownika także o swoje nie tylko osób produkcyjnych pamiętaj licho nie śpi. Pozdrawiam PRODUKCJE !! Bądźmy silni, oddychajcie głęboko.

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Migi
Pracownik
 Pytanie

Ta sama co w poniedziałek? W piątek bo sobotę dopiero będzie. To samo co było w górach. W majtusiach po pokojach

Gimi
Pracownik
 Pytanie
@Migi

O co chodzi? Tamten wpis usunięty przez Administratora

Były żel
Pracownik
@Gimi

Że Twoja mama była widziana na trasie rawicz Wrocław na stopa

Ktoś
Pracownik
@Były żel

Z twoim starym ponoć jagody zbierała

Janek
Pracownik
 Pytanie

Ten cały hejt itp to w dużej winie podejścia do sprawy zarządu. Nie organizuje się żadnych spotkań, pikników, integracji. Jeden człowiek drugiego tak naprawdę nie jest w stanie dobrze poznać. Cykliczne wyjazdy na narty itp dlaczego są tylko dla wyżej postawionych pracowników? Reszta to co? Pomyślcie o tym bo inne większe firmy lepiej traktują pod tym względem pracowników. Tu nie ma nic !

Tadek
Pracownik
@Janek

Nie to nie tak. By każdy miar równo to by było inaczej. Każdy na siebie wrogo patrzy bo są zbyt duże różnice w zarobkach jeden ma 9 a inny 4 i mniej. Zarobić godnie i z uśmiechem do pracy. A nie myśleć czy do 10 starczy

Filtr
Pracownik
@Janek

Nadgodzin nie płacą bo niema kasy a piknik ci zrobią. Myśl. Albo chociaż postaram się myśleć.

Lala
Pracownik
@Janek

Mi to do szczęścia potrzebne nie jest. Integracje to mi się z opowiadań z kures..em kojarzą i z niczym więcej

Nick
Pracownik
 Pytanie
@Lala

a wybrancy w lipcu gdzies jada ? szkolic sie niby?

Kieł
Pracownik
@Nick

Turecka Rivera

Xddd
Pracownik
@Janek

A po co te całe pikniki skoro niektórzy są tak fałszywi ze szkoda gadać. Jak na eco chuderlakowi nie będziesz przynosił drożdżóweczek i cukiereczków to chociaż by niewiadomo co ale i tak nie zostaniesz tam tylko cię przeniosą gdzieś indziej. Ale uśmiechać to się ona będzie jak to wielce miła jest. Nie dajcie się na to nabrać. To po co iść wogole na taki piknik albo spotkanie a tym bardziej jak z kims takim gdzieś wyjechać razem

Aska
Pracownik
 Pytanie
@Xddd

O kim mowa ??

Nick
Pracownik
@Janek

Mi to do szczęścia potrzebne nie jest

Ktosik
Pracownik
 Pytanie

Temperatura na hali 32.5 stopnia Celsjusza. Chyba wystarczająca sugestia?

Mam
Pracownik
 Pytanie

Kilka uwag do konkretnych osób: 1) bardzo irytuje mnie jeden pan z magazynu,który nigdy nie ma humoru, jest wiecznie skwaszony i naburmuszony, ze wszystkim robi łaskę,ze wszystkim ma problem 2) czy może ktoś zrobić zebranie z Ukraińcami i im wytłumaczyć, że w Polsce obowiązują pewne zasady,np. pytania się, zanim się coś pożyczy,a nie zabierania bezczelnie sprzed nosa bądź też za plecami, oddawania pożyczonego przedmiotu, odkładania na swoje miejsce? Kurs Savoir vivre'u też by się co niektórym przydał, ze szczególnym uwzględnieniem pana z pkt.1) oraz osób z pkt.2)

AjJaj
Były pracownik
@Mam

Kurs Savoir vivre'u itp a tu o jakiś niepotrzebnych rzeczach piszesz co się da załatwić ,,między ludźmi". Błysk inteligencji.

Mam
Pracownik
 Pytanie
@AjJaj

Wiesz co to jest inteligencja w ogóle? Po treści twoich wypocin śmiem wątpić

Edyta
Inne
@Mam

Nie rozumiem czemu ci ukraińcy normalnie się nie pytają o takie rzeczy. Może taka kultura u nich? Że co Twoje to i moje? :D Faktycznie można z nimi pogadać i wytłumaczyć jeśli coś nie pasuje.

Ktoś
Pracownik
@Edyta

Podsumuję to tak: Ha ha ha Resztę sobie dośpiewaj ...

Firma
Pracownik
 Pytanie

Dziękujemy za podwyżki. Inflacja ponad 14 a w firmie niecałe 7. Hehe ciekawe ile biuro wzięło. ???? A koszulki w firmie po 2 praniach nadają się na schroniska dla psów w donbasie. Gdzie te fajne ciuchy ...... A może cena czyni cuda ????. Albo .....P

Biurowy
Pracownik
@Firma

Gdybym dostał 7% podwyżki jak Ty, to bym się cieszył.

Stolrawicki
Pracownik
@Biurowy

Ja dostalam12% ma się ten urok

Bolo
Pracownik
@Stolrawicki

Ja 15% bez uroku

Stolrawicki
Pracownik
@Bolo

Ale ja w PLN a ty Hryvne hehehe

Ktoś
Pracownik
@Stolrawicki

Jestem Polakiem

Zorro
Pracownik
 Pytanie

Fajna ta brygadzista z HD . Blondi, fajne kształty, no no mogła.by usiąść na moim hebelku . Tylko nie wiem jak.ma.na imię. Judyta..? Justynka??? Nie wiem ale urocza i Mega fajna osoba Pozdrawiam i caluje . Plisa

1
Ktoś
Pracownik
@Zorro

Mam nadzieję, że ta informacja dojdzie do kierownika i Cię zwolni

Ktoś
Pracownik
 Pytanie

Ten nieprzyjemny typ z magazynu tu przychodzi za karę?

Zostaw merytoryczną opinię o Hengst Filter Polska Sp. z o.o. - Rawicz

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Hengst Filter Polska Sp. z o.o.
1.7/5 Na podstawie 53 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Kąty ul. Przemysłowa 1
    63-900 Rawicz
  • NIP: 6961878451 KRS: 0000564734
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Hengst Filter Polska Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii