Pytanie
Czy często w firmie Andreas Stihl Sp. z o.o. zdarza się rekrutacja wewnętrzna?
rekrutacja wewnetrzna w tej firmie nie zdarza się.....brak mozliwosci awansu oraz przeniesienia
Skoro w firmie nie można liczyć na awans to w jaki sposób zaangażowani pracownicy są doceniani przez pracodawcę? Czy można się spodziewać jakichś benefitów albo dodatków lub premii z tego względu? Jak to dokładnie wygląda w Andreas Stihl?
@Iza Obowiązuje premia roczną uznaniowa nie przekraczającą 50% miesięcznego wynagrodzenia brutto o ile pracownik nie przebywał na dłuższym l4. Z benefitow karta medyczna,bony swiateczne oraz ubezpieczenie grupowe opłacane przez pracownika... reszta benefitow w tej firmie nie istnieje ????
