Jakie auta dawaja ph?
zatrudniona - 2012-02-25 14:45:52 Po przeczytaniu tych Waszych komentarzy nie mogłam nie dołączyć mojego posta... Mając kilkunastoletnie doświadczenie w mojej dotychczasowej karierze zawodowej, pracowałam w różnych firmach, z czystym sumieniem mogę właśnie firmę M-Media ocenić najwyżej. Nie zmienia to faktu, iż żadna praca nie jest idealna, wszystko zależy od subiektywnego punktu widzenia, w końcu każdy z nas ma inne oczekiwania. Pamiętajcie jednak o tym, że to Wy ubiegacie się o posadę, to Wam powinno zależeć na pokazaniu siebie z najlepszej strony na tyle, by pracodawca chciał Was odpowiednio wynagrodzić. Jeżeli przyjmowani jesteście na podstawie Waszego udokumentowanego doświadczenia w podobnej branży i uważacie się za dobrych handlowców, ale nie przedkłada się to potem w pracy, gdyż w przeciągu miesiąca nie jesteście w stanie pozyskać ani jednego klienta, to bezzasadnym staje się to Wasze marudzenie. Jeśli nie generujecie dla firmy żadnego dochodu, oznacza to jedynie tyle, że albo nie przykładacie się do wykonywania obowiązków służbowych, albo jesteście kiepskimi handlowcami. Nie znam pracodawcy, który wypłaca kasę za nic. To Wy musicie najpierw przekonać pracodawcę, że warto w Was inwestować. Odnosząc się do wypłacania obiecanych należności; spółki z o.o. nie wypłacają kasy do ręki, muszą każdą wypłatę środków dokumentować, stąd robione są przelewy. Z tego co mi wiadomo, jeszcze się nie zdarzyło, żeby ktoś nie otrzymał należnych mu pieniędzy, nawet jeśli przychodziły one z opóźnieniem. Podkreślę jeszcze, że pensje wpływają zawsze w ustalonym umową terminie. Jeśli chodzi o zwroty kosztów dojazdu na rozmowy kwalifikacyjne czy szkolenia, to uważam upominanie się o takowe po prostu za jakiś nonsens. Moim zdaniem szukanie pracy jest naszym kosztem własnym i nikt nie powinien nam za to płacić czy też zwracać poniesionych kosztów. Przecież to w naszym interesie jest znaleźć pracę, by móc zarabiać. Reasumując, firma M-Media jest firmą, w której rzetelni pracownicy mają bardzo dobrze zarówno pod kontem finansowym, narządzi pracy, jak i panujących relacji międzyludzkich. Każda osoba, która faktycznie ma ochotę pracować i posiada minimum predyspozycji handlowych będzie z pracy w M-Media zadowolona.i jak ? nadal jest Pani zadowolona ? Czas zmienia perspektywe.
Anonim - 2011-09-09 10:30:26 Przykro mi że Ci się nie powiodło i straciłeś prace ;)Dziwne. Pierwszy wpis na stronie z opinia o firmie M-media i od razu komus przykro. ale czego ? komu? o co tu chodzi ?
Ciekawe te znikające opinie
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
ps. dla odpornych na poezyje: kasa w terminie, limit na paliwo sensowny, usługi coraz wyższej jakości, coraz szersza oferta. Firma zmierza w dobrym kierunku, co w realiach rodzimego rynku nie jest sprawą powszechną. Pozdrawiam przyszłych kolegów i koleżanki z pracy;).
Możecie jeszcze raz napisać co dzieje się w tej firmie? Właśnie zaprosili mnie na rozmowę rekrutacyjną. Czy oni wypłacają kasę w terminie?
Czy wy myślicie że faktycznie w tej firmie tak jest?
Wiele wpisów na forach to wynik frustracji. Nie wyobrazam sobie sytuacji, w ktorej ja nie sprzedalbym żadnej usługi przez 2mc i miał pretensje ze ktoś mi na paliwo nie przelał kolejnej zaliczki albo nie dał umowy o prace. Jak widać nie dla wszyskich jest to podejście zdrowe, czy choćby logiczne. Dla jasności: jeśli firma zatrudnia 10 przedstawicieli, 5 z nich sprzedaje a 5 nie sprzedaje w jakimś odcinku czasu, to ci pierwsi zarabiają na tych drugich. Inaczej być nie chce. Ja póki co zarabiam na siebie i na firmę i średnio mam ochote dowiadywac sie, ze firma płaci za paliwo przedstawicielom, którym nie chciało sie sprżedac ani jednej umowy prżez 2 miesiące. Bądźmy dorośli. Gdyby dana firma tak postępowala, musiałaby sie przebranzowic na MOPS. Z całym szacunkiem dla tej instytucji. Pozdrawiam wszystkich rozsądnych. Ps. Usługi M-Media są na tyle wartościowe, ze mi- osobie bez wcześniejszego doświadczenia w sektorze reklamy internetowej udało sie przez ok. 2mc pozyskać kilkunastu Klientów- firm. Dopiero teraz mam jakiekolwiek prawo domagać się czegoś w zamian, choćby tego, żeby firma we mnie inwestowała. Ale na szczescie nie muszę tego robić. I obym nigdy nie musiał:>
Po przeczytaniu tych Waszych komentarzy nie mogłam nie dołączyć mojego posta... Mając kilkunastoletnie doświadczenie w mojej dotychczasowej karierze zawodowej, pracowałam w różnych firmach, z czystym sumieniem mogę właśnie firmę M-Media ocenić najwyżej. Nie zmienia to faktu, iż żadna praca nie jest idealna, wszystko zależy od subiektywnego punktu widzenia, w końcu każdy z nas ma inne oczekiwania. Pamiętajcie jednak o tym, że to Wy ubiegacie się o posadę, to Wam powinno zależeć na pokazaniu siebie z najlepszej strony na tyle, by pracodawca chciał Was odpowiednio wynagrodzić. Jeżeli przyjmowani jesteście na podstawie Waszego udokumentowanego doświadczenia w podobnej branży i uważacie się za dobrych handlowców, ale nie przedkłada się to potem w pracy, gdyż w przeciągu miesiąca nie jesteście w stanie pozyskać ani jednego klienta, to bezzasadnym staje się to Wasze marudzenie. Jeśli nie generujecie dla firmy żadnego dochodu, oznacza to jedynie tyle, że albo nie przykładacie się do wykonywania obowiązków służbowych, albo jesteście kiepskimi handlowcami. Nie znam pracodawcy, który wypłaca kasę za nic. To Wy musicie najpierw przekonać pracodawcę, że warto w Was inwestować. Odnosząc się do wypłacania obiecanych należności; spółki z o.o. nie wypłacają kasy do ręki, muszą każdą wypłatę środków dokumentować, stąd robione są przelewy. Z tego co mi wiadomo, jeszcze się nie zdarzyło, żeby ktoś nie otrzymał należnych mu pieniędzy, nawet jeśli przychodziły one z opóźnieniem. Podkreślę jeszcze, że pensje wpływają zawsze w ustalonym umową terminie. Jeśli chodzi o zwroty kosztów dojazdu na rozmowy kwalifikacyjne czy szkolenia, to uważam upominanie się o takowe po prostu za jakiś nonsens. Moim zdaniem szukanie pracy jest naszym kosztem własnym i nikt nie powinien nam za to płacić czy też zwracać poniesionych kosztów. Przecież to w naszym interesie jest znaleźć pracę, by móc zarabiać. Reasumując, firma M-Media jest firmą, w której rzetelni pracownicy mają bardzo dobrze zarówno pod kontem finansowym, narządzi pracy, jak i panujących relacji międzyludzkich. Każda osoba, która faktycznie ma ochotę pracować i posiada minimum predyspozycji handlowych będzie z pracy w M-Media zadowolona.
To na pewno nie jest praca dla każdego, więc wiele osób sobie na początku nie radzi i potem opisuje jak to zostali źle potraktowani. W szczegóły nie wnikam, bo ja nie miałem na etapie rekrutacji żadnych problemów. Firma musi zarabiać na siebie i ktoś kto nie przynosi zysku musi szukać pracy w innym miejscu. Oczywiście, że jest spora rotacja pracowników, ale pracuje ze mną wiele osób z ponad rocznym stażem i na prawdę nie mamy na co narzekać. Cały czas się rozkręcamy więc zdarzają się różne nieporozumienia, ale każdy kto budował firmę od podstaw wie, że to jest normalne. Najważniejsze też, że nie musimy się wstydzić za produkt, który prezentujemy. Może nie jest idealny w każdym calu, ale nie od razu Kraków zbudowano, zresztą zobaczycie. Jestem w stałym kontakcie ze swoimi klientami więc wiem, że to działa i zarabia na siebie.
Jestem byłym pracownikiem tej Firmy. Powiem tak, warunki pracy są bardzo dobre, duża swoboda działania, nieonormowany (naprawdę)czas pracy, dużo wolności. Pieniądze są wypłacane na czas. I musze powiedzieć, że pensja nie jest mała. Oczywiście jest podstawa i prowizja, ale system prowizyjny jest mega jasny i klarowny. Co do kasy na paliwo, to potwierdzam, że nie ma kart flotowych, tylko są robione przelewy na konto. Ale z tym nie ma problemu. Mnie nigdy nie zabrakło na paliwo do pracy. Co do działania portalu, to uważam, że oczywiście nie jest to ideał, ale bardzo fajnie indexuje i pozycjonuje się w google i na pewno przynosi duuużo więcej korzyści niż jakieś pkt.pl, pf.pl czy zumi.
Z brakiem wypłat w terminie to ściema. Co do planów sprzedażowych to trzeba je wypełniać, nieskuteczny pracownik zysku nie przyniesie...
Witam, mam pytanie jak wygląda sprawa targetów a jak sprawa pensji (podstawa -prowizja?).
Jeżeli ktoś chce pracować, to sobie na pewno poradzi. Warunki pracy bardzo dobre, narzędzia pracy wszystkie zapewnione, zasady pracy jasne, wypłata w terminie. Nie wiem kto wypisuje negatywne komentarze, ale raczej niewiele miał wspólnego z Supertraders. "Niezadowolonemu" klientowi polecam kontakt z jednym ze swoich dwóch opiekunów i wyjaśnienie wątpliwości a nie wylewanie żalów na forum...
Powiem tak, uwazam iz wypisywanie bzdur aby mscic sie na pracodawcy, bo nie poszlo jest bardzo smutna praktyka pracownikow. Firma M-Media wyplaca pieniadze w terminie , ma jedne z najlepszych i najuczciwszych systemow wynagradzania oraz zapewnia wszelkie narzedzia pracy na poziomie nie dostepnym dla firm konkurencyjnych.
powiedzcie coś więcej bo jest ogłoszenie o pracę i nie wiem czy się fatygować i wysyłać cv
