Wywiad udzielony przez użytkownika Patryk
Pracownik
Na jakim stanowisku pracujesz i na czym ono polega? Napisz, co robisz na co dzień w firmie, czym się zajmujesz?
Jestem zatrudniony jako operator wózka nisko unoszącego. Zajmuję się dosłownie wszystkim, ponieważ firma nie zatrudnia wystarczającej liczby ludzi i wszędzie widać braki w obsadzie.
Jakie są widełki wynagrodzeń na tym stanowisku (kwoty netto)?
3300-4000 złotych.
Jak długo pracujesz w tej firmie?
4 lata.
Czy polecił(a)byś pracę w tej firmie swojemu przyjacielowi? Uzasadnij swoją odpowiedź.
Nie poleciłbym tej pracy nikomu. Dlaczego? Przez niskie zarobki, wysokie wymagania, nieprzyjazną atmosferę, brak możliwości jakiegokolwiek rozwoju.
Wskaż dwa (lub więcej) negatywne aspekty pracy w tej firmie. Uzasadnij odpowiedzi.
Brak szacunku do pracowników, wszyscy są traktowani jak maszyny, które mają robić wyniki. W odpowiedzi na pytania o możliwość rozwoju, czy też jakiekolwiek podwyżki, wskazywane są drzwi wyjściowe z informacją, że "jak się nie podoba, to tamtędy można wyjść".
Jakie są możliwości rozwoju na aktualnym stanowisku / w Twoim dziale? Z czego to wynika?
Żadne. Firma woli zatrudniać ludzi z zewnątrz na wyższe stanowiska, bo ma problem ze znalezieniem pracowników na te najniższe posady.
W jakich szkoleniach, organizowanych przez tę firmę, brałeś/aś udział?
Odbyłem kurs na podnośniki jezdne. Generalnie szkolenia odbywają się raz do roku.
W przypadku braku szkoleń, jak myślisz, z czego to wynika? W jakich obszarach chciał(a)byś być szkolony/-a i dlaczego?
Myślę, że firma po prostu nie dba o rozwój pracowników.
Jak oceniasz atmosferę pomiędzy pracownikami firmy?
W zależności od ludzi, bywa różnie. Bariery językowe występują, ponieważ wielu ludzi z Ukrainy, Indii i krajów Afryki jest zatrudnionych w tej firmie.
Jak oceniasz atmosferę pomiędzy pracownikami a pracodawcą/kadrą zarządzającą?
Pracownicy to tylko cyferki w tabelce - tyle mogę powiedzieć.
Dzięki GoWork masz właśnie możliwość zasugerowania swojemu CEO/ Właścicielowi istotnych zmian. Co byś mu powiedział/a o organizacji i doradził/a co poprawić w firmie?
Zasugerowałbym: lepsze płace, możliwość rozwoju dla pracowników oraz ludzkie podejście do zatrudnionych w tej firmie osób.
Dziękujemy za wypełnienie formularza zarobków.
Przejdź do następnego kroku. Przejdź dalejChcesz być na bieżąco z odpowiedziami?
Zapisz się na powiadomienia o nowej opinii już teraz
Psst! To jeszcze nie koniec!
Potwierdź swoją subskrypcję!
Odbierz maila
Na podany adres e-mail wysłaliśmy wiadomość z prośbą o potwierdzenie subskrypcji (RODO)
Potwierdź subskrybcję
Kliknij w link potwierdzający subskrypcję w mailu i bądź na bieżąco!
Oceń firmę
Otrzymuj powiadomienia na temat firmy
