Napiszta coś mundrego
Dlaczego nie byłeś koniu dziś w pracy .Cherbatka czekała na ciebie słodziutka i z cytryną .
Koński łeb chodzi i spija herbaty jak ten dreszcz po knajpach który spija resztki, ciekawe jak smakujetaka herbata? Tracisz cierpliwość do załogi bo nie wytrzymujesz presji która ciąży na dyrektorze produkcji. Weź sie w końcu za porządne rządzenie produkcją a nie zajmowanie się kamerami, okularami, tytoniem i wysłuchiwaniem bzdur od swoich konfidentów.
Koński łbie napiłeś się cherbatki na kontroli a chociaż słodka była . Mówisz że tracisz cierpliwość do sandvika a to przecież sam tego baizlu narobiłeś po przez to że pozmieniałeś kierowników i liderów .Po prostu dałeś baranom władze musisz wiedzieć że będzie jeszcze gorzej .Wychodzą błędy twoich dupo....ów .
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Aplikator Celulozy / Piany Pur / Dekarz
Tego specjalistę z Branwi nikt by na kierownika nie wziął jakby nie ten wypadek co mu śruba w oko poleciała. Gościu najzwyczajniej na to się nie nadaje.
Prawda to że dobrze zapisać się do związku dobrej zmiany to podwyszka pewna i awanse.
A ten generał z Branwi występuje w kościele na ołtażu co tępi ludzi w fortako bez serca
Generał szkiełko to jest największy nierob jak pracowal kiedyś za fizola to w pierwszą nocke przyniósł sobie poduszkę
W tym przedstawieniu to powinni go zrobić diabłem, a nie narratorem. Na to się bardziej nadaje... Nierób jeden....
O ile dobrze się orientuję grupa Fortaco ma zakład na Węgrzech, jedynym sensownym wyjściem dla końskiego łba jest przeniesienie się do zakładu na Węgrzech. O ile wiem tamtejszy język należy do jednych z trudniejszych, tam żadna opinia na forum go nie dosięgnie, bo mało kto umie pisać w tamtejszym języku i w końcu będzie miał święty spokój. Bardzo często zadaję sobie pytanie jak po zmianach kadrowych odnajdzie się lider z Sandvika, grajek z Zofianki J***k. W obecnej sytuacji ani ch**a ugnać do roboty, a jak zobaczy dyrektora albo kierownika to dostaje obrotów jakby miał w du**e motorek. Lata nie wiadomo za czym, ale lata. Myślę, że tacy ludzie od znajomych, przyjaciół i kolegów dostaną to na co sobie zasłużyli.
Co wy chcecie od grajka z sandvika? Po prostu zagrał koniowi na puzonie i przywrócił go na lidera
Pamiętajcie wszyscy nie zadwoleni po dobrym panie jeszcze lepszy nastanie.Ryba psuje sie od głowy.
W waszej firmie dyrektorzy,kierownicy ,liderzy to ludzie innej wiary to ludzie bez BOGA jak (usunięte przez administratora) pod ściane i pyk
W ostatnim czasie zauważyłem że pryncypał konio w ogóle nie wypowiada się na forum. Przyczyna tej sytuacji jest jedna przestraszył się ludzi, myślał że jest najważniejszy w całej firmie. Część pracowników skutecznie udało mu się zastraszyć, ale część nie daje sobą pomiatać i chociaż wyrażają swoją opinie na forum. Rozważając 840 wpisów, 100 odchodzi na reklamy i pozytywy które ten de**l sam o sobie pisał. 740 przedstawia go w negatywnym świetle,więc cóż na prawdę musi być idi**ą skoro tyle wpisów jest o samym nim. Koniu, bardzo dobrze wiesz że gdyby związkowcy mieli jaja to z nimi byś nie wygrał. Tylko twoje metody interpersonalne skutcznie się sprawdziły i niestety dużo osób przysłowiowo tańczy jak ty zagrasz. Miejmy tylko nadzieje że w nowym miejscu pracy ludzie pokarzą ci jak sie licza z twoim zdaniem. Morzesz zabrać ze soba od nas ze spółki liderów gołebiarzy, kierownika przypatrz sie jednym okiem, galicjanta i jeszcze kilku innych alkoholików. Z korzyścią dla ciebie i dla nas. Utworzą wam tam specjalny wydział dla upośledzonych i bedziecie sobie spawać. Pozdrawiam!
Zbliża się rachunek sumienia dla niektórych kierowników ( 3 w kontroli jakości, kamraci dyr. produkcji), liderów ( myślę po cichu też o dyr. operacyjnym). Pewnie z bólem i ze łzami w oczach trzeba będzie patrzeć na miesięczną wypłatę która pewnie zmaleje o połowę i trzeba będzie wybierać: albo wziąć się do roboty albo ,,do dom". Jedyna dla nich nadzieja to zmiana szefa w Cat i spowrotem nieuki rżnąć głupa po sąsiedzku dopóki ktoś was tam nie przejrzy i nie wypi****y z firmy.
Nie tylko ludzie którzy przeszli z Cata do naszej firmy to bajaki. Nie zapominajcie o Przewodniczącym Solidarności 80 który sprzedał się niczem judasz za 30 srebrników, nalezy pamietac tez o panu spójrz okiem i przede wszystkiem o koniu który w nowej firmie bedzie mial tyle do powiedzenia co do tej pory robole z naszej placowki.
Nie przesadzajcie z tymi z Cata. To tylko ludzie, którzy tam sie nie nadawali. Więc albo ich zwolniono i kierownikują w Fortaco, albo sami się zwolnili, żeby objąć w Fortaco lżejszą robotę, bezstresowo i przyjemnie. Bardzo dobrze jest też zwolnić sie z fortaco i wrócić po roku np. w wielkiej chwale, wykorzystując negatywne doświadczenia psycho spoza fortaco. Gitara ????
Pragnę przypomnieć wszystkim że nie tylko koń jest odpowiedzialny za terror w firmie ale i M. M który to naprzyjmował baranów wyrzucanych z KATA i dał im bardzo dobrze płatne stanowiska . Dlatego samochód którym woził bułki czeka . Pozdrawiam wszystkich piszących .
Masz racje że dyr. operacyjny to taki sam ba**n jak i koń, ale z rozwożeniem bułeczek dobrze sobie radził. Już niedługo jak tak dalej pójdzie to koń bedzie piekł a dyr. op. bedzie rozwozil po sklepach.
Aleksander bardzo dobrą robotę robi. handlarza złomem z krzemienia pogonił z kopa i to dużo uzdrowiło. Największego szkodnika i nierobę. trzeba jeszcze porzadek zrobic z pociotkami Śpiochami z trzeciej zmiany z Wos - Wos nie ruszom?.
Doczekaliśmy się w końcu takich czasów, że pozycja konia jako najważniejszej osoby w firmie dobiegła końca. Przez ostatnie kilka lat w spółce źle się działo, głównie za jego przyczyną. Kiedyś miał tak mocne stanowisko, że mieszał z błotem każdego pracownika. A teraz doczekaliśmy czasów że może i on bedzie poniewierany i traktowany jak g****o przez innych. Z jego odejściem zaczynają sie sypać także inne stanowiska, zaczynając od kierowników a kończąc na liderach. Pierwszy przykład kierownik rzuć okiem, co on teraz pocznie? Czy dalej bedzie chodził wraz z człowiekiem laksą po hali, myślę że nie, tylko bedą spawać jak na nieuków przystało. Następna osoba to grajek z Zofiankii, do kogo sie poskarży że go kolega przezywa? Kierownik z sandvika jak zamulał to dalej bedzie zamulał. A galon bedzie spawał blaszki za Ukraińców bo do tego sie nadaje. Myślałeś koński łbie że jesteś niusuwalny ze swojego stanowiska. Tak samo myślałeś że jak bedziesz mieszał wpisy i wklejał reklamy to ludzie przestanął czytać forum. Straszyłeś że zwolnisz tych co piszą na forum. A tak na prawde to jedyne co mogłeś to wychlapać wszystkim r*wa z rodzynami. Miejmy nadzieje że we Wrocławiu bedziesz uczciwie pracował ale jak sprzatacz w kiblach.
Ile zarabia spawacz w fortaco który pracuje normalnie i solidnie? Proszę o szczerą odpowiedź bo mam zamiar wybrać się do tej firmy ale wasze opinie i dyskusje mnie odstraszają
Z premiami bez nadgodzin około 2500 na łape. Nie patrz na tych co ch... robio tylko piszo bzdury na forum.
Skoro nowy pracownik ma zarobić 2500 to napisz ile musi mieć na godzinę ja mam 17,80 izarabiam2000 na łapę młody zarobi1600.NIE KŁAM KONIU
No kolego przy 17,80 i przy 168 godzinach to masz 2990.40 od tego odjąć 30% podatku to jest 2093.28 netto. Zapomniałeś dodać dwóch premii i dodatku za drugą zmianę . Dodac 2.14do godziny za premię od destępności pracownika i średnio 2 złotych od premii za efektywność plus dodatek za drugą zmianę 0.60 groszy to do wypłaty przy 168 godzinach to twoje konto zostaje zasilone o kwotę 2650. Brutto 3786.72 żal możesz mieć do państwa polskiego że ponad 1000 zl masz podatku. A więc nie 2000 tylko 2650.
To ja teraz wyliczę zarobek dla nowo przyjętego 12+2,14+2+0,60= 16,74 x168 = to jest około 2000 na rękę a nie 2500. Na niektórych liniach można parę złotych więcej zarobić ale niewiele więcej i na pewno nie 2500.
dobrze liczy mlody w WS nie zarobi wiecej niz 2000 przy stawce 12zl brutto plus brak premi i dodatkow na poczatek
A jak ma się sytuacja z doświadczonym spawacz z wieloletnim doświadczeniem przy różnych konstrukcjach z doświadczeniem przy spawaniu pod badania UT czy też dostanie takie marne grosze ?
Witam. Drodzy moi. Jesli chcecie dowiedziec sie konkretnie ile firma Fortaco proponuje, to zachęcam do odwiedzenia firmy i porozmawiania. To na prawde nic nie kosztuje, a zyskuje się informacje i rozeznanie. ostatecznie nikt do pracy tutaj siłą nikogo nie zmusza a decyzję podejmuje pracownik. Pytania na forach i podejmowanie dzięki temu decyzji to nie jest najlepszy pomysł. Pamietajmy, że negatywną ocenę firmy może zrobić nawet 1 niezadowolona osoba, a gdzie reszta? Z pewnością 99% spawaczy, to osoby które chce pracować i nie zajmuje się głupotami i dzięki nim ta firma osiągneła to gdzie jest teraz. Reasumując - jesli znasz się na tej robocie to z pewnością nikt nie zaproponukje ci 12 zł/godzinę., a decyzję podejmiesz ty sam. Pamiętaj, że do pracy chodzi sie w okreslonym celu - świadczenia pracy i zarabianiu z tego tytułu pieniędzy.
z tego co napisałeś BREF to wychodzi na to że .... jak ty jesz mięso a ja kapustę to według tych wyliczeń obydwaj jemy GOŁĄBKI
Nie wiem czy wszyscy wiedzą że pan MM pochodzi z rodziny Osłów. tak się nazywali jego przodkowie.A to tłumaczy dlaczego tak gnębi swoich .
No to będzie trzeba zapytać lidera z hitachi on będzie wiedział najlepiej kiedy będą podwyżki i jakiej wysokości. Bo kto ma to wiedzieć jak nie lider a jednocześnie działacz solidarności 80,który służy dyrektorowi produkcji za parę srebrników.Opamiętaj się i zdecyduj po której jesteś stronie.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Fortaco JL Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Fortaco JL Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 167.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Fortaco JL Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 53, z czego 11 to opinie pozytywne, 20 to opinie negatywne, a 22 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
