Jaka atmosfera jest między działami w Cloud Call Center Sp. z o.o.?
To zapytanie o wiek poniżej pełnoletniego mnie zaciekawiło. Również przy tym kwestia odnosząca się do lokalizacji. Chodzi o to, że tutaj w zakładce z ofertami pokazuje, że szukają do Lublina oraz Krakowa. jest przy tym i tak oznaczenie, że to praca zdalna, wiec czy w ogóle jakieś różnice występują w warunkach pracy? niezależnie od miejsca zamieszkania można sobie wybrać miejscowość?
Witam, czy osoba 17-nasto letnia tez moze aplikowac do pracy?
Nie polecam pracy w tej firmie. Firma nie wypłaca wynagrodzenia. Przepracowałem około 3 tygodni w tej firmie - niestety z przyczyn prywatnych musiałem z tej pracy zrezygnować. Po odesłaniu sprzętu firmowego i napisaniu maila i wynagrodzenie dostałem informację zwrotną, że pieniądze będą przelane w ciągu 14 dni po otrzymaniu sprzętu firmowego. Dziś mija 25 dni od otrzymania przez pracodawcę sprzętu firmowego i brak jakiejkolwiek odpowiedzi na maile o kontakcie telefonicznym już nie wspomnę. Próbuje dodzwonić się już4 dzień z rzędu i zero odzewu. Nie polecam!
Brand Manager (Sektor Przemysłowy)
Interesuje mnie oferowana stawka, podali, że dają 25 zł brutto za godzinę. A jest opcja podpisania umowy ze stałą kasą miesięczną, czy wyłącznie jest rozliczenie godzinowe? Pisze w sprawie ogłoszenie w necie dla Konsultanta ds. umawiania spotkań. I dają też premię 40%, ale te 40% to jest od tej stawki godzinowej czy od ostatniej pensji miesięcznje? Od czego to naliczać?
Czy w Cloud Call Center Sp. z o.o. obowiązuje nienormowany czas pracy? Czy Konsultant Telefoniczny umożliwia pracę zdalną? Jest ogłoszenie z 31 lipca na GoWork.pl.
Poświęciłem 5 dni na szkolenie, a oni w ostatnim dniu stwierdzili ze jednak mnie nie chcą i nie należy mi się nawet zapłata za to szkolenie
Szkolenie jest płatne pod warunkiem podjęcia zatrudnienia i zgodziłeś się, wszystko było w umowie która otrzymałeś przed szkoleniem
Czy firma prowadzi aktualnie jakiś nabór na stanowisko konsultanta ? Można prosić jakieś opinie o tej firmie ?
Witam, czy nie mają żadnego doświadczenia można dostać się do waszej firmy?
(usunięte przez administratora)
Można pracować w mniejszym wymiarze godzin niż pełen etat a grafik można dostosować elastycznie do swoich potrzeb :)
Czy osoba niepełnosprawna pracuje 7h dziennie?
Kwestie dyspozycyjności godzinowej są pobierane podczas pierwszej rozmowy. Zapraszamy do aplikowania.
Dzień dobry, chciałbym zapytać czy aktualnie jest prowadzona rekrutacja na stanowisko Konsultanta w Call Center oraz jak wygląda system premiowy? Oraz czy jest możliwość wykonywania pracy w niepełnym wymiarze np. 100 lub mniej godzin miesięcznie? Czy są otwarte rekrutacje na inne stanowiska np. sprzedawca? Dziękuję za odpowiedź i pozdrawiam
Jest rekrutacja. Premia liczona jest od wyników na kampaniach, których jest kilka. Praca w niepełnym wymiarze godzin jest możliwa, rekrutacja jest na konsultanta:) wszystko szczegółowo omawiają osoby, które przeprowadzają rekrutację, zawsze też można wysłać @ z zapytaniem :)
Obecnie prowadzimy rekrutację na stanowisko: Konsultant ds. umawiania spotkań. Zapraszamy do złożenia swojego CV. Oferujemy stałe, pewne wynagrodzenie + premie za zaangażowanie. Podczas rozmowy rekrutacyjnej dokładnie informujemy o stawce godzinowej, ale również o premiach. Kwestie dyspozycyjności godzinowej są pobierane podczas pierwszej rozmowy. Zapraszamy do aplikowania.
@PracodawcaWitam. Pytanie może naiwne, ale czym właściwie zajmuje sie firma? Znalazłem ogłoszenie na OLX PRACA ZDALNA - Konsultant ds. umawiania spotkań. O jakie spotkania chodzi?
Jest możliwość pracy przy projektach OZE, Automotive, HR ale również projektach B2B skierowanych dla sektora MSP małych i średnich przedsiebiorstw. Realizujemy projekty nie sprzedażowe. Twoim zadaniem jest rozmowa z klientem, zbadanie jego potrzeb, uzupełnienie formularzy online, umówienie spotkania dla naszego doradcy. W celu poznania szczegółów pracy zachęcamy do złożenia CV podczas rozmowy omawiamy wszystkie zadania związane z tym stanowiskiem. Zapraszamy do aplikowania.
Dzień dobry chciałabym dowiedzieć się parę rzeczy w związku z czym mam parę pytań. Gdzie odbywa się spotkanie onboardingowe? Czy praca jest zdalna i może odbywać się w domu? Widziałam również,że podobno wypłaty są czasem opóźnione... Proszę o odpowiedź
Praca 100% zdalna, rekrutacja i szkolenie również zdalnie:) kwestia wynagrodzenia już była wyjaśniona - 10tego wychodzi przelew, więc jeżeli ktoś ma w innym banku to będzie na koncie do 48 godzin
Spotkania onboardingowe realizujemy zdalnie. Oferujemy pracę zdalną. Termin wynagrodzenia jest określony w umowie i jest zawsze przestrzegany. W celu poznania szczegółów pracy zachęcamy do złożenia CV podczas rozmowy omawiamy szczegóły. Zapraszamy do aplikowania.
Jak wygląda rekrutacja w Państwa firmie. Jak się do niej przygotować i w jakiej formie zrobić prezentację.
W firmie Cloud CC rekrutacja wygląda tak, że jest kilka osób połączonych zdalnie. Trzeba mieć włączoną kamerkę i mikrofon. Prezentacja jest w formie autoprezentacji - masz 20 sekund na powiedzenie czegoś o sobie. W między czasie musisz uzupełnić ankietę, która ma kluczowe znaczenie w rekrutacji. Powodzenia :)
Rekrutacja odbywa się 100 % zdalnie. Prezentacja jest w formie autoprezentacji. Podczas rozmowy rekrutacyjnej omawiamy wszystkie szczegóły współpracy. Dodatkowo rekruter zadaje kilka pytań, aby sprawdzić umiejętności komunikacyjne kandydatów. Zapraszamy do złożenia swojego CV. Jeżeli masz dodatkowe pytania napisz na adres email hr małpa cloudcc kropka pl.
Dzień dobry. Szanowni Państwo jestem zainteresowany Państwa propozycją pracy. Chciałbym najpierw uzyskać kilka informacji na temat firmy. Bardzo ważną rzeczą ułatwiającą pracę jest atmosfera w niej. Jaki jest kontakt z przełożonym i zespołem. Wykonując pewne obowiązki pracownik oczywiście jest z tego rozliczany. Jak to wygląda u Państwa w firmie, Przykładowo rozpoczynając pracę muszę się zalogować do programów np. InEwi, Emplo itp. Program RCP, odejmuje od godzin pracy czas np. na zrobienie sobie kawy-jako przerwę bezpłatną. Jak traktowana jest nieobecność w pracy spowodowana dla przykładu dłuższym wyjazdem poza miejsce zamieszkania. Gdzie lub do kogo należy taki fakt zgłosić. Czy w firmie obowiązuje określony target dla pracownika?. W jakiej wysokości?. Czy firma ma określony wskaźnik KPI (wskaźnik wydajności pracownika). Co jeżeli pracownik jest poniżej tego wskaźnika? Prowadzone kampanie są przypisywane pracownikom z „automatu”, czy ustalane indywidualnie od posiadanego doświadczenia? Czy Państwo prowadzicie wspólne spotkania-oczywiście zdalnie celem ustalania celów kampanii i podsumowań dotychczasowych działań. Z góry dziękuję za odpowiedź
Dbamy o miłą atmosferę w firmie. Priorytetem jest dla nas stały kontakt z pracownikami i udzielanie wsparcia podczas pracy. Po zalogowaniu do systemu, system automatycznie zlicza czas pracy, z uwzględnieniem czasu na przerwy. Grafik jest elastyczny. Wszelkie zmiany należy zgłaszać do osoby odpowiedzialnej za zespół. Wszystkie potrzebne informacje dotyczące priorytetów i celów kampanii są omawiane podczas szkolenia oczywiście na rozmowie rekrutacyjnej równie ten wątek przedstawiamy. Jest możliwość pracy przy projektach OZE, Automotive, HR ale również projektach B2B skierowanych dla sektora MSP małych i średnich przedsiębiorstw. Podczas każdego szkolenia otrzymuje się trzy różne typy kampanii z dedykowanymi grupami docelowymi. Oferujemy grupowe i indywidualne szkolenia, podczas których omawiane są bieżące sprawy. Zapraszamy do przesłania swojego CV, chętnie przedstawimy szczegóły.
Dzien dobry przechodziłam kiedys rozmowe ale cos mi nie poszlo i nie zostałam przyjęta. Czy mozna miec probowac jeszcze raz? I mam pytanie odnośnie projektów, jest tylko fotowoltaika? Jeszcze ile trwa szkolenie i czy jest płatne bo nie pamietam :)
Zapraszamy do ponownej rekrutacji! Jest możliwość pracy przy projektach OZE, Automotive, HR ale również projektach B2B skierowanych dla sektora MSP małych i średnich przedsiębiorstw. Więcej informacji chętnie udzielimy podczas rozmowy rekrutacyjnej. Zapraszamy do złożenia swojego CV.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Cloud Call Center Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Cloud Call Center Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 130.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Cloud Call Center Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 63, z czego 12 to opinie pozytywne, 33 to opinie negatywne, a 18 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
