Witam , jak wyglada praca slusarza w tej firmie , na jakie zarobki może liczyc, i czy pracuije w systemie trzy zmianowym?
Zarówno na produkcji jak i w biurach jesteś tam tylko sługusem bez podstawowych praw. Zero szacunku, zero człowieczeństwa. Mobbing i zastraszanie. Fałsz i obłuda. Nie warto.
Premia przecież nie jest stałym wyznacznikiem miesiąca Brawo Miska ryżu i kubeł wody jest
Firma kwalifikuje się do miana (usunięte przez administratora). Praca na produkcji w zależności od stanowiska - ciężka/ bardzo ciężka. Detale ważące po 20-30kg, które operator musi wkładać i wyciągać z maszyny co kilka minut. Operatorzy pracują w pasach ciężarowych! Co samo mówi za siebie. Na hali smród, maszyny mają nieszczelności przez co pełno oleju i chłodziwa na podłogach, naprawa takiej maszyny polega na podłożeniu pojemnika pod cieknące miejsce i tyle. W przypadku jakiejkolwiek awarii musicie radzić sobie sami lub prosić o pomoc innych pracowników. Wyśrubowane normy gdzie od początku do końca trzeba się sprężać , żeby ją wyrobić. Atmosfera w pracy tragiczna, morale zerowe. Mobbing mobbing jeszcze raz mobbing, pracownik jest często poniżany, zastraszany i poganiany przez przełożonych. Nie obce są im również procedery przymusowego przyznawania urlopów wypoczynkowych kiedy im pasuje, albo podpisujesz, albo tam są drzwi. Nie oczekujcie, że będziecie tam traktowani jak człowiek, dla nich jesteście robotem, cyferką, słupkiem na wykresie i nikogo nie obchodzi, że was coś boli, czy jesteście zmęczeni, macie cisnąć od samego początku do samego końca. Ostatecznie kwestia płacy a raczej jałmużny jaką przyznają za szmat pracy pozostawię bez komentarza, nieśmieszny żart. Aby opinia była obiektywna wypadałoby dodać jakieś plusy tego miejsca a więc są 2: 1: Ludzie - O dziwo pracują tam bardzo sympatyczni i pozytywnie nastawieni do innych ludzie (bo do pracy chyba nikt nie jest pozytywnie nastawiony), chętnie pomagają, podpowiedzą, nauczą. 2: Wypłata ZAWSZE na czas, ale jej wysokość to już inna kwestia.
Cudem by było jakby pracodawca je zapewnił dla tych ciężej dźwigających a rzeczywistość jest taka, że pracownicy sobie je sami na własną rękę zorganizowali.
Chyba że tak.. cóż, jak widać nic się tam nie zmieniło. Gdzie ta wentylacja? Gdzie separsaory mgły? Gdzie ten nowoczesny park maszynowy? Przyjazna atmosfera? Najwyższe stawki w regionie? (usunięte przez administratora)
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Jak tam się umowy podobają ????
Chopy , co wy tak lajtrujecie i lajtrujecie ? Jak wom coś lyży to idźta do inszy firmy albo jedźta do rajchu . Tam se znajdzieta full roboty i piniondzów . A ta firma kopnijta w żydź . Ni ma co tu siedzieć , ino sie spojrzy na te gymby i zaroz z przodka widoć , że te dyrektory to jakiesik cerwone jak (usunięte przez administratora) pawiana , nowet se cyrwune chwostki łowiozoli na gzdylu . A gymby majo takie cyrwune kieby chloli bez caluśki misiunc . Ony tak się nodajo na te dyrektory ka woły do karety . Nie patsojta na niech i jedźta kajś lepi bo tu , w nasyj pieknej Polsce jusik dobze nie bydzie . Chyciły sie te cyrwune świnioki koryta i jusik nie puscom . A niech ich tam ślak trefi w jedyn dziyń ino tok co by nie mogły sie nazod przyńdź . Bywojcie chopy i nie patsojcie na niech ino same bierta sie do roboty .
Niestety o firmie dobrego słowa powiedzieć nie mogę, Ogólnie ciężka praca( ciężkie detale ) do tego dochodzi temperatura na hali + smród i chłodziwo na ziemi. Atmosfera nie ciekawa, zwłaszcza szefostwo, i biuro, stały nacisk i śrubowanie norm przy sypiących się maszynach i podstawowych narzędziach pracy. Efektem i dowodem tego są utracone projekty na rzecz konkurencji. Płaca ? Jedynie sensowna przy weekendach, Praca w weekendy lub święta jest wymuszana na pracownikach, a są one praktycznie stałe. Za odmowę pracy w weekend kary !. Często gęsto również brak wypłaty na czas.
Kiedy ostatnio nie miałeś wypłaty na czas? Owszem kiedyś się zdarzało ale teraz jest w terminie. Tak kłamać przed świętami. Nieładnie.
Ja mam pytanie odnośnie badań. Jakie badania się przechodzi przyjmując się na produkcję? Jakich konkretnie specjalistów się odwiedza na badaniach? Kolejne pytanie to czy jest w razie coś możliwość przechodzenia między działami? Przykład pracuje na produkcji, zwalnia się miejsce na magazynie i przechodzę tam w miarę możliwości czy raczej ciężko?
Za odpowiedź na pytanie jakie badania się przechodzi? Bez przesady.
Firma mało placi i późno
Płaci mało i nie mało, zależy dla kogo... ale faktycznie późno. Kasa przychodzi na ostatni moment. Niezgodne z przepisami jest dostawanie wypłaty po 10 tym, co zdarza sie czasem.
Aktualnie firma płaci na start najmniejszą krajową za niezły zapiernicz, bo myśli że ktoś się pokusi na zapiernicz za takie pieniądze z pocałowaniem ręki i uśmiechem na ustach.
Najwięcej w tej firmie jako operator CNC zarobiłem przepracowując w jednym miesiącu 2 dni świąteczne, 8 weekendowych i 20 zwykłych - nieco ponad 4200 na rękę. Ot kokosy przy sporej presji, ciągle rosnacych wymaganiach, nieciekawej atmosferze i szefostwu które po kilku latach pracy pytało mnie na hali jak dośjć na dział X ;). Problemem nie jest gdy nie masz podstawowych środków ochrony, gdy dostajesz sypiące się narzędzia. Problem jest dopiero wtedy gdy wykresy w biurze świecą się na czerwono. Wtedy zaczynają się interesować. Tak wyglada zrozumienie problemów pracownika w tej firnie.
Pół godziny pracuje sie za darmo, bo nawet przełożeni i zarzad chca od ciebie czegos właśnie w trakcie tak zwanej przerwy na obiad. Nie ma stołówki i nie ma szans wyjść zeby zdążyć coś zjesc...nto po co ta przerwa? Wiadomo po co hmmmm
Cześć. Co możecie powiedzieć o pracy na utrzymaniu ruchu ?
Czy są szkolenia? Możliwość rozwoju kariery zawodowej? Duża ilość awarii ? Atmosfera na warsztacie ?
Szkolenia są, rzadko ale są. Możliwość rozwoju jest. Co do awarii zależy od dnia Atmosfera jest bardzo dobra ludzie na utrzymaniu ruchu są bardzo mili i pomocni.
Czy Gebrueder Peitz Polska Sp. z o.o. zapewnia kartę multisportu?
Na ile zmian jest praca?
Tylko o nim codziennie śnie moje niebieskie gje pe pe!!!! Praca ok, kadra zgrana, większa ilość ludzi pomocna pomoże przyuczy na produkcji można dopytać choć zdarzają się i tacy co wola zachować tylko do siebie w zaleznosci od linii praca mniej już wiecej wymagająca ale z wszystkim da się radę
Witam Praca no cóż da się zarobić jeżeli zrobi się 6 dni weekendowych w kadrach nic nie da się załatwić premia od tak. Zabrana hmm pracownicy którzy na to zasluza w tej firmie nie ma takiego robi się każdy week normy a i tak premi nie ma dzisiaj się pracuje jutro już można nie pracować jeżeli chodzi o rzeczy logistyczne w magazynie braki narzędzi brak ogólnie wszystkiego brak. Pracuje bo muszę choć jestem na etapie szukania czegoś innego firma nie Godna polecenia
Mam pytanie czy na produkcji też mogą pracować kobiety??
Ile mniej więcej czeka się na odpowiedź w sprawie złożonego Cv?
Odpowiadamy wyłącznie na wybrane oferty. Dostajemy dużo zgłoszeń i na bieżąco są one weryfikowane. Czasem na odpowiedź trzeba czekać dłużej w zależności od planowanych przyjęć/terminów spotkań z kandydatami. W przypadku dodatkowych pytań zachęcamy do bezpośredniego kontaktu za pośrednictwem maila lub formularza na https://gppl.eu
Kontroler jakości 17/h na start i 19/h po 3 mies. Operator CNC 19/h i 21/h po 3 mies. Tyle na rozmowie. Nie skorzystalem.
Tylko jak dostać te 21 złotych bo można pracować kilka miesięcy bez urlopu i nic. Co do wiarygodności forum to ??? złotych kosztuje wgląd i możliwość zablokowania niewygodnych wpisów na forum. Czytałem stare forum i jest to niebo a ziemia a praca w firmie taka sama. Ale to każdy musi już sam zadecydować.
Witam a ja chciałem sie spytać o socjal?? karty benefit, wczasy pod grószą , paczki na święta jak to wygląda w tej firmie???
(usunięte przez administratora) za 300 godzin to wszędzie zarobisz
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Gebrueder Peitz Polska Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Gebrueder Peitz Polska Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 39.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Gebrueder Peitz Polska Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 21, z czego 4 to opinie pozytywne, 16 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
