Opinie o Romanik S.A. w Trzeciewiec

Poniżej znajdziesz opinie byłych oraz obecnych pracowników o firmie Romanik S.A.. Znajdziesz poniżej również opinie kandydatów do podjęcia pracy w firmie Romanik S.A. na temat rozmowy kwalifikacyjnej.


Branże: Produkcja narzędzi, elektronarzędzi i osprzętu

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Romanik S.A. w Trzeciewiec

tata

W tym jest jedno mądre że jak jest zile i nie pasuje to pracę można zmienić.Przez firmę wiele osób przeszło i wiele znalazło pracę więc nie ma co ludzi straszyć że jest o pracę ciężko tylko jak komuś się nie chce ruszyć 4 liter to jego strata.Nie jedna osoba pluje sobie w mordę że mogła odejść dużo w wcześniej.a co do Przedstawiania się to sam się przedstaw że by wiadomo jakie pytania zadawać cwaniaczku.:-)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
PH2

brawo kolego PH, popieram madre wypowiedzi.. czas na zmiane zasad..

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
PH

Jak tak czytam wszystkich wypowiedzi to zastanawiam się na jednym- biadolicie i nic z tych biadoleń nie wynika. Po pierwsze jeśli jest wam tak zle u JR to znajdźcie sobie inna pracę. Człowiek was na siłę nie trzyma droga wolna. Zapewniam Was, że tak szybko pracy nie dostaniecie. Po drugie jest wredny kryzys w gospodarce - nie tylko w naszej branży. JR i tak ma wiele na głowie i widzę że chłop się stara, ale czasami głowy murem nie rozwali, a wy tylko sadami i inspekcją szczujecie. Po trzecie jeśli opiniujecie firmę ROMANIK napiszcie swoje imię i nazwisko i konkretne zapytanie a nie same no name. Po piąte firma ROMANIK była jest i będzie więc jak jesteście tacy mądrzy to zapraszam to dyskusji. Tylko proszę inteligentne pytania-czas start.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
jdryjdfyjdffu

Po wizycie inspekcji pracy w Przedborzu u R. nic się nie zmieniło, brak ubrań brak płacy, ogrzewania. Dostała do wiadomości inspekcja pracy Piotrkow Łodz i Warszawa i nic nie zrobili. A on dalej robi z robotnikami co chce i jego kierownicza załoga. Niech ogłosi upadłość jak nie umie rządzić, ktoś sie powinien tym zajac. Sprawdzić faktyczny stan czy go stać czy nie. Kiedy pracodawca ma wyplacac zasilek chorobowy a kiedy ZUS prosze o odpowiedz. Nie ma ani na jedzenie ani na leczenie. Niech nie oszukuje ludzi ze bedzie lepiej niech zamknie ten cyrk.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy brałeś udział w spotkaniu rekrutacyjnym w firmie Romanik S.A.? Czy rekruter weryfikował w jakiś sposób Twoje umiejętności? Jak oceniasz stosunek wymogów podanych w ogłoszeniu do rzeczywistych? Czy była to dla Ciebie łatwa, a może trudna rozmowa?
logo firmy Młodszy Maszynista Chłodni
Chojnice
Zakłady Miesne "Andrzej Skiba"
(228 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Elektromechanik
Wykroty
Logiserv Group Sp. z o.o. sp.j.
(40 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Referent ds. Technicznych
Warszawa
Mennica Polska S.A.
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
123456+

to wylicz mi mózgu jeden z drugim ile tych odsetek bedzie z 1250 a raczej za 500 zł z tego grudnia , no dalej kuźwa śmieszny jesteś !!!!! żal mi was, jak tak źle to w nogi a nie pierniczyc w mózgach!!!!!!!!!!!!!111

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
tato
@123456+

z 3lat tak już zrobiły osoby nie są to małe pieniądze mózgu a jak robisz i ci pasuje to tu nie w chodź bo on tak czy tak nie ma kasy już na nic.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
tato

A co ci da że mu kare dadzą jak przez sąd ludzie mogą trochę grosza odzyskać a dla niego jest to kara bo on chytry.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Piotr W.

Okręgowy Inspektorat Pracy w Kielcach Al. Tysiąclecia Państwa Polskiego 4 25-314 Kielce centrala: 41 34 38 276 fax: 41 34 03 201 kancelaria@kielce.pip.gov.pl Skargę można wysłać przez formularz na stronie http://kielce.pip.gov.pl/pl/formularz/100 W Krasnej wpłynęły już 3 skargi dot. niewypłacania wynagrodzeń. Zachęcam do kolejnych. Również w pozostałych zakładach. Nie macie już nic do stracenia im szybciej tym lepiej. Pozdrawiam

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
trt
@Piotr W.

Jaka skarga człowieku to ich nie interesuje.Takim czym zajmuje się sąd pracy i tylko można uzyskać odsetki za nie terminowe wypłaty.Wygrana murowana.!!!!!Jeszcze dojdą wam dodatkowe pieniądze a tak to nic.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Piotr W
@trt

Nie martw się już odpowiednie osoby OIP Kielce się tym zainteresowały. Ponieważ jest to nagminne łamanie kodeksu i w dodatku pan R. był już karany, upominany ... Teraz będzie trudniej się wymigać.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
PAL
@Piotr W

No nadałeś do Inspekcji i tera zamiast nam wypłate dać to bedzie kary płacil darmozjadom biurowym!!! a Ty mi dasz na chleb dla dzieci....

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
tr
@PAL

Kare to tobie powinni dać że masz dzieci i je głodzisz pracując u niego.Zmień pracę i nie pisz że pracy nie ma bo jak ktoś chce to ma!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
gargamel

nie zapłacił za grudzień - szkoda słów

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
tato

Tak to Prawda to przez takich jak on jest zile w firmie!!!!!!!!!!!!!i w okolicy!!!!!!!!!!Precz,Precz!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
smerfik
@tato

haha, ale Wam bije :) :) :) To się nazywa brak zajęcia hihi... Niektórzy to już przesilenie wiosenne odczuwają..

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
gigk

Nie zaplacone jeszcze za grudzien. Precz z brodaczem bo nie bedziesz mial z czego zaplacic ktos juz chcial to zrobic, tylko prezes takich najgorszych leserow slucha a nie konkretnych osob.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
hella

Precz z brodaczem!!!!!!!!!!!!!!!to najpierw trza zrobić.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
;(
@hella

może zamknąć zakład poczujesz się lepiej?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
nick
@;(

Wy wszyscy chyba nie macie co robić. Co niektórzy nie znają nawet zasad pisowni. Jak się Wam coś nie podoba to się zwolnijcie z pracy. Tacy odważni jesteście to podajcie swoje nazwiska. Większość z Was jest ze wsi i się żali, to że nie macie wykształcenia na lepsze warunki albo zmianę pracy to nie wina J.R. Lepiej zajmijcie się robotą a nie wypisujecie swoje marne żale na potrtalach internetowych. Co za żenada.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
;(

siła firmy jest w jej pracownikach, miał dobrych pracowników to i firma prężnie działała a teraz zostało może 5 dobrych i oddanych to nie zarobią na wydatki. To nie kryzys czy konkurencja to zła polityka firmy!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
piort
@;(

i ty właśnie jesteś tym piątym dobrym pracownikiem ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Piotr

zwolnijcie się wszyscy w piz..du

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
informator

wyplata jest juz w drodze za 3 2 1......... moze jednak pozniej beda .....

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
hej

kiedyś to był dobry samochód:-)Dziś jest tak zile na rynku że jeden drugiemu nie płaci.Mamy po prostu wojnę ekonomiczną.Jak firma stała dobrze i wypłaty były przed czasem to nikt nie pisał pozytywnie tylko jak jest zile.Albo szukacie nowej Pracy albo robicie tak jak jest bo pisanie tu nic nie da a inspekcja to ma w (usunięte przez administratora) i jeśli chcecie się dochodzić to jest sąd pracy i tam możecie się starać o odsetki za nie terminowe wypłacanie wypłat.Macie daty przelewów lub kwitki albo jest lista płac i świadków nie brakuje przecież we firmie.Sprawa murowana i wygrana 100%.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
zorro

Parę miesięcy temu zatrudnili PH na Polskę Północną. Kolesia widziałem dwa razy u nas-nawet sympatyczny. Ponoć przyzwoicie mu idzie. Ale samochód -biedna skorodowana skodzina -to widziałem przy ładowaniu towaru przez niego do klienta tragedia-złom. Że on się godzi jeździć takim samochodem do klientów-wstyd.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
hgdfhdf

Obowiazkiem pracodawcy jest za wykonana prace wyplacic wynagrodzenie w odpowiednim terminie, kazdemu pracownikowi nalezy sie to jak psu zupa. Pracodawca powinien byc zadowolony z tego ze jeszcze ktokolwiek chce tam pracowac. A moze wynagrodzenie bedzie z gory placone a robota bedzie za tydzien a jak nie to za miesiac zrobiona. Takimi firmami powinna sie inspekcja pracy zainteresować.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Premier

A wy ciągle o tych pieniądzach,pieniądze w życiu nie są najważniejsze ważne żeby praca była i robota była zrobiona a kasa kiedyś tam będzie może za tydz może zacmiesiac to nie istotne .

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
witam

Witam wszystkich,do tego sami doprowadzacie bo nigdzie w Polsce nie ma nakazu i obowiązku tu pracować.A jak jutro szef umrze i firma stanie to tez bedziecie pisać?????????????Więc jak za darmo chcecie robić to róbcie bo pisanie wam nic nie da ha.ha

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
rfde

Panie (usunięte przez administratora)okresl sie Pan kiedy zaplacisz za grudzien bo my musimy sie okreslic kiedy zaplacimy za zywnosc w sklepach, i za lumpex z ciuchami bo nie dales. I nie doprowadzaj nas do tego zeby nam tez prad wylaczyli.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Romanik S.A. - Trzeciewiec

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Romanik S.A.
2.2/5 Na podstawie 240 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • 40
    86-022 Trzeciewiec
  • NIP: 5542731168 KRS: 0000289119
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Romanik S.A.
Przejdź do nowych opinii