dobrze jest nie ma co narzekać . czasy ciężkie ale prace mamy jest ok . pozdrawiam
szczerze to ani w pandemii ani teraz sytuacja w pnastwie nie wplynela na ilosc pracownikow, jest stabilnie generalnie
???????????? chyba obniżki wypłat! Kpina jakie stawki dają nowym pracownikom, a wymagają niewiadomo czego, dostaniesz premie w jednym miesiącu to w drugim przytną i wypłata taka, że siąść i płakać..
jest socjal?
Wczasy pod grusza, coś na święta w grudniu, karta Sodexo na 150 zł A premie to śmiech na sali. 250 brutto. Na koniec roku za całoroczna pracę nagroda 150 zł Śmieszne
nie no, wiadomo, że zawsze chciałoby się więcej...ale jak nigdy nic się nie dostawało, to i to dobre
Tak już widzisz jak dzwonię do kogoś z ludzi z mojej byłej pracy "Hej Zdzisiek, wiem, że nie rozmawialiśmy od pół roku, ale sprawa jest, jest taka Jolka i ona chce, żebym cię zagonił do pisania na goworku"
zawsze możesz zadzwonić do firmy, wypytać o wszystko, a potem będziesz pisać na goworku jak talala, najlepiej 24/7 :)
W tej firmie nic nie ma. Czysty wyzysk, kłamcy i (usunięte przez administratora) Największy (usunięte przez administratora) to prezeska.
A tę nieprawdę to odnośnie czego Ci mówiono? Pytam, bo oceny tu na stronie nie wskazują, żeby miało coś niepokojącego się dziać, skąd aż tyle gwiazdek?
Brał ktoś udział w rekrutacji na stanowisko Specjalisty ds. kadr? Jak ona wygląda? O co konkretnie pytają, czy są jakieś zadania testujące, ile jest w sumie etapów czy rozmów kwalifikacyjnych?
Jestem zadowolony z pracy i łask jakie otrzymałem od zarządu. Jednak jakość jedzenia na stołówce zawsze była średnia, a jest coraz gorsza i jakby mniejsze porcje. Przesolone to i wogóle, myśle że to chwyt marketingowy aby lepiej napoje schodziły oraz niedojedzeni pracownicy kupowali tą drożyznę rodem z Sheratona. Drugie danie wychodzi taniej w Sopocie na molo niż u Dominatora S.A.
Czy to chwyt marketingowy czy teoria spiskowa to odbija sie to negatywnie na pracownikach, kasa może sie zgadza w "Omega" i moze u kogos kto dostaje profity z ich marnej dzialalnosici. Zwykły człowiek ktoremu przysługuje posilek, musi konsumować ten (usunięte przez administratora)
Gulasz co weekend i jescze w tygodniu to też zakrawa o (usunięte przez administratora)
jak to jest twoje jedyne zmartwienie w tej robocie to pogratulować w sumie. ja tam jem i nie narzekam, ale może mam wypalone kubki smakowe od nadmiaru ostrych czipsów, nie wiem
ej nie wylewaj swoich frustracji po nieudanych próbach kulinarnych twojej lubej w zaciszu domowym
2min gadania gdzie by Cię tu dać na stanowisko
Możesz dźwigać
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Cholesterol porządku mam . Chciałem tylko dodać swoja opinie , czy to takie trudne jest ?
Witam mam pytanie czy praca w Lerg jest zdrowa chodzi mi o chemie są jakieś zabezpieczenia itp ?
Jestem programistą z 5 letnim doświadczeniem, przeniosłem się niedaleko i pytanie czy jest sens się w ogóle kontaktować z firmą, jeśli nie ma zapotrzebowania to nie będę marnował czasu swojego i waszego
"Ludzie tej kategorii" brzmi dość pejoratywnie, ale rozumiem, że nie miałeś nic złego na myśli, nie?
najlepiej zadzwoń i wyślij maila, nawet jak teraz nie byłoby zapotrzebowania (nie wiem) to jak się odezwiesz zostawisz coś po sobie to zawsze mogą zadzwonić. jak będą szukali to defacto będziesz pierwszy w kolejność patrząc jakie masz doświadczenie i już będą mieli do Ciebie namiary. tak że próbuj
Czy ja wiem, czy pierwszy w kolejności...rekrutacje nie działają tak, że liczy się kolejność zgłoszeń
tego nie wiem, bo tylko widziałem ofertę, ale pewnie o pracę. ale żeby mieć pewność to byś się musiał z rekrutacją skontaktować
Jaka podstawa na Aparatowego żywic??
też jestem ciekawy ale chyba dowiemy sie tego dopiero na rozmowie nie sądze żeby ktos tutaj pisał o zarobkach...
o co chodzi z wymaganiem "gotowość do podnoszenia kwalifikacji" w ofertach pracy? na jakieś kursy będą wysyłać czy coś?
Witajcie składam cv na aparatowego, ale nie ma doświadczenia tyle co w szkole, w teorii nie ma wymaganego doświadczenia ale nie wiem czy mnie przyjmą. czytam że są szkolenia i zależy im na ambitnych osobach. nie jestem nie wiadomo jak ambitny ale zależy mi na ciągłym podnoszeniu kwalifikacji i zarabianiu… więc chciałem się jeszcze zapytać jak wygląda zatrudnie jaka umowę preferują, praca raczej stabilna czy też nie?
przyjmują też osoby bez doświadczenia zawodowego?
wolę się dowiedzieć takich rzeczy od pracownika bo wiesz tyle co i ja... pytam o aparatowego jak coś
nie rozumiem czemu niby bez sensu? Przynajmniej poznałem odpowiedź. A co do twojego pytania to sprawdzam jakie są możliwości
Dla mojego dobra powiem, że w przedziale od 5-8 lat. Ale już mam dość tego smrodu, wyroby i surowce, to nie jest woda, czy czekolada. Praca w święta na okrągło już mnie męczy. Chciałbym się stąd wyrwać, bo to mnie przerasta już
No to jak oto nie jest już dla ciebie i nie chcesz już pracować, to chyba nikt ci nie broni?
z tego co patrzyłem na oferty to raczej z doświadczeniem zawodowym ewentualnie średnie mechaniczne ale zależy im na podnoszeniu kwalifikacji więc osoby “ambitne” (chętne do pracy) to na pewno rozpatrzą CV ale możesz też spróbować samemu zrobić jakieś kursy czy coś inaczej będą na Ciebie patrzeć
Gotowość do podnoszenia kwalifikacji - co przez to rozumieć. Szkolenia jakieś organizowane, na których trzeba być?
Sami narzucają na jakie szkolenie się idzie czy pracownik też może zawnioskować jak go coś interesuje związanego z branżą i stanowiskiem?
No nawet jeśli proste to chyba nie chcesz powiedzieć, ze sam papier dają bez niczego więcej?
Generalnie to jakie są tematyki tych wszystkich szkoleń, bo ktoś napisał, że to tak proste, że nie ma sensu nawet na to iść i się zastanawiam
Czy pod firmą jest dostępny parking też dla kandydatów czy tylko dla pracowników za jakąś przepustką?
po ile godzin praca i jak z przerwami?
Jak jest u was ze zgłaszaniem jakichś uwag. Da sie porozmawiać z kimś w razie potrzeby czy coś czy raczej nie ma opcji?
Dać się da, tylko trzeba faktycznie ruszyć (usunięte przez administratora) i zagadać, a nie np. wymagać na goworku, bo to też się zdarzało
a ogólnie to jak wygląda sprawa ewentualnego rozwiązywania konfliktów tutaj? da się dogadać z ludźmi? między pracownikami spoko atmosfra?
zależy o czym mowa, ale ogólnie nie ma problemu z komunikacją na poziomie pracownik pracodawca
a to ok, ja to raczej bezkonfliktowy jestem, ale jak ktos mnie nie szanuje to nerwy mi puszczają
dlatego też tak dopytuje o ta atmosfere, bo w poprzedniej pracy to była masakra i nikomu takich ludzi nie życze na swojej drodze
Raczej na zasadzie, że pewnie nie z każdym się skumasz i będziesz sobie pione na korytarzy zbijał, nie
Jest tutaj ktoś kto pracował jako operator urządzeń myjących?
Właściwie dobrze byłoby wiedzieć conieco wcześnie, jeśli można tak po krótce coś napisać o tym
A to nie było tam opisu stanowiska w ofercie? Nie interesuje mnie to stanowisko konkretnie ale tak powinno być myślę
Na pewno nie tak, jak to widać na obrazku dołączonym do ogłoszenia. Ogólnie bród smród. Na pewno nic przyjemnego. Ale za to możesz być zawodowym alkoholikiem i nie umieć liczyć do 5 i zostaniesz przyjęty z pocalowniem obu rąk i stóp
A ja tam sie nieinteresuje prywatnym zyciem innych tylko licze sam na siebie i sie jeszcze nigdy niepomyliłem i dobrze mi z tym . Jestem czlowiekiem swiatowym i lubie gulasz i niepatrzac na inflacje jem pyszny schabowy na caly talerz na stolowce .
Tylko uważaj na cholesterol, bo pani doktor nie podpisze Ci badań i nie będziesz miał wstępu na teren firmy.
Na tego aparatowego to szukają dalej? Czy tam zapotrzebowanie na więcej osób jest?
Duże doświadczenie trzeba na specjaliste ds zakupów czy tak na to nie patrza jakoś
bardziej liczą się chyba umiejętności w tym zakresie, a doświadczenie też nie zawsze idzie z tym w parze
Nigdzie, ja z kolei nigdzie nie napisałem, że ty mówisz, że nieistotne, możemy się tak przegadywać przez następne tysiąclecia, tylko po co
A ile masz? Powiem tak, jeżeli w parze z doświadczeniem idą umiejętności, to pewnie nie musi być jakieś imponujące
Coś około roku, a wydaje mi się, że umiejętności mam, ale pozostawię to do oceny odpowiednim osobom
Ja też będę aplikował. Podpowiesz jak jest z zarobkami? Przydałyby mi się chociaż widełki żebym wiedział czy w ogóle warto sobie zawracać głowę.
Nie podpowiem, bo nie mam informacji na temat tego jakie widełki proponują kandydatom, a swoimi zarobkami się nie będę pucował na forum. To już w twoim interesie ocenić, czy "zawracać sobie głowę" nikt za ciebie tego nie będzie robił.
Takie jak w ogłoszeniu. Jak nie ma podanych dokładnie lat, to nie ma to az takiego znaczenia, grunt, żeby było.
nie wiem czy warto reagować
ty się rozpiszesz, a i tak nie dotrze
Ludzie przestańcie gadać tylko jak jesteście niezadowoleni z pana związkowca JB więc zacznijcie działać. To wy jesteście mu potrzebni że by istniał jeśli jesteście w tym związku to popieracie co on reprezentuje sobą. Jeśli wam nie pasuje to się po prostu wypisujcie nie jest to obowiązkowe. Macie kolegów niech oni też się wypiszą i problem z głowy i tak trzeba walczyć o swoje samemu więc nie narzekajcie albo coś robicie albo siedzie cicho
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Lerg S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Lerg S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 143.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Lerg S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 62, z czego 6 to opinie pozytywne, 14 to opinie negatywne, a 42 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Lerg S.A.?
Kandydaci do pracy w Lerg S.A. napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
