Czy firma oferuje paczki dla dzieci pracowników?
W wśród tych takich dodatkowych benefitów co jeszcze jest oferowane pracownikom w formie premii lub upominku? Jedynie na święta mogą się czegoś konkretnego spodziewać? Jak jest oferta dla referenta na stronie to głównie o pakiecie socjalnym piszą bez szczegółów
W biurze, niezależnie od stanowiska (nie licząc kierownictwa) zarobisz może 2 stówki więcej niż najniższa krajowa. Benefitów nie ma praktycznie w ogóle. Na święta dają marne 400zł, na wakacje 400zł i na Wielkanoc 200zł. Wymagania, zakres obowiązków i odpowiedzialność ogromny, a podwyżki raz w roku 2-3%. Po macierzyńskim kobiety nie otrzymują zaległych i przysługujących im zgodnie z prawem podwyżek. Z benefitów jest jeszcze ubezpieczanie grupowe, za które i tak trzeba zapłacić część kwoty. Pracy zdalnej nie ma. Elastycznych godzin pracy nie ma. Rozliczanie czasu pracy jest również na niekorzyść pracownika - spóźnisz się minutę i musisz odrobić całe pół godziny, natomiast jeśli zostaniesz 15 minut dłużej, już się nie liczy, bo co 30 min liczą się nadgodziny. Przy wyjściu z zakładu przeszukiwanie torebek przez ochronę. Zakaz otwierania okien, zakaz samodzielnego używania klimatyzacji. Jak się jest chorym, najlepiej wziąć urlop bo na L4 krzywo patrzą i wykorzystują to jako argument przy każdym potknięciu. Ogólnie są lepsze miejsca pracy, niż ten (usunięte przez administratora)
Kurs angielskiego również jest tylko dla WYBRANYCH ????
Ten kurs z angielskiego o którym wyżej jest mowa? a z jakiego programu się składa, ile to zajęć tak w ogóle? ze odrobić to swoja droga ale o których stanowiskach teraz piszecie? Każdy może sobie na niego pójść? Produkcja nadrabia nadgodzinami?
Znam osoby pracujące w biurze co w ogóle nie maja możliwości chodzenia na angielski, bo niby im nie przysługuje. To od czego to zależy ?
To prawda, nie wszyscy z biura mogą chodzić. Wszystko zależy komu zgodę wyrazi kierownik i dyrektor finansowy. A to już raczej bazuje na podejściu - Ciebie lubię to pójdziesz, Ciebie nie lubię to nie pójdziesz.
I poważnie ludzie maja do tego takie podejście? Że się im odmawia i tyle czy o co chodzi? ciekawi mnie czy nikt nie upomina się o swoje skoro kursy są darmowe i przysługują. Nie dopłacasz do nich, prawda? I czy jeszcze z jakichś innych obszarów niż angielski je prowadza?
Oczywiście, ze ludzie się upominają, ale nie maja na to kompletnie wpływu. Jeśli chodzi o jakiekolwiek inne szkolenia to nie ma mowy. Kiedyś były, ale od kilku lat nie godzą się na nic.
Wiadomo coś o podwyżkach?
A gdzie premie kwartalne ? Nawet tych groszy nie wypłacą ludziom ?
ciągle to samo..kwartał się skończył i co czekamy...normalnie takie duuuże pieniądze ...
Ale mimo wszystko czekacie? Czy to oznacza, że jest na co? Ostatnio coś konkretnego już zapowiadali? W ogóle kogo bezpośrednio pytacie? Z kim tu się gada o takich sprawach? Widziałem ze mechanika niedawno do was szukali, mam jeszcze się wstrzymać przed słaniem cv?
Jak dużo osób pracuje na stanowisku Specjalista ds. Marketingu w firmie VORWERK AUTOTEC POLSKA?
Czy w VORWERK AUTOTEC POLSKA występują paczki/bony świąteczne?
Może pyta z wyprzedzeniem, żeby zdążyć na nie zapracować? Liczą się wyniki z całego roku? A co z tegoroczną premią miesięczną, jest przyznawana? Parę lat temu w jednym z wątków było to poruszane
Paczki są ale o wartości 100zł. Pieniądze na święta to marne 400zł i z roku na rok to samo dają, nie patrzą, że inflacja jest ogromna…
Cześć, mam pytanie. Ma ktoś może adres pocztowy do kadr ?
Czy świeta są wolne w tej firmie ..
które masz na myśli? np., Wielkanoc skoro i tak się zbliża? Czy tu do firmy z tego okazji przychodzi zajączek czy jedynie Boże narodzenie tu uwzględniają?
Witam, Czy ktoś wie, kiedy będą wydawane paczki?
Moi drodzy jak wygląda praca w utrzymaniu ruchu? Dokładniej precyzując to jaka jest atmosfera ? Czy kierownictwo stąpa twardo po ziemi? Czy jest dostępność części? Jaka płaca jest przewidziana dla Automatyka/Elektryka ? Jakie jest podejście produkcji do pracowników UR? Czy pracownicy produkcyjni mają wyższe mniemanie o sobie niż fachowiec z danej dziedziny i wiedzą wszystko lepiej jak naprawić maszynę ? Co należy do zakresu ww stanowiska? Jak często można ubiegać się o podwyżkę ? Jak wygląda droga awansu zawodowego ?
Zapowiadają się jakieś podwyżki czy jak zwykle kryzys??? Dodatki świąteczne też powinny być już większe w końcu ze względu na inflację a nie od X lat słyszy się to samo
Nie będą wyższe, ponieważ będzie organizowana Wigilia, podobno hala nalegała????
Lepiej by bylo by zwieksxyli dofinansowanie do świąt niz ta wigilia zakladowa....no tak biuro musi sie zadowolic....a juz nie wspomne o dofinansowaniu za urlop takie same od x lat...na co komu wycieczki. W tych czasach...
Czy warto przyjść do tego zakładu do pracy?jakieś argumenty za?
Chyba ze na obrobke zimna pojdziesz to bedzie walil po plerach ze az nerke wysrasz, ale tak to spoko cieplutko
Nie przesadzaj...jesli popracujesz 10 lat to dopiero sie wypowiadaj a nie fermezony siejesz....
widze ze jakas stara pracownica sie wypowiada, same najlepsze roboty od zmianowej dostajesz to ci najlepiej komentowac
Jak Tobie tak zle to sie zwolnij...i tyle w temacie....a o pracy to Pani malo wie pewnie bo niby skad? Pracy w brodnicy jest pełno proszę sobie wybierać jak w ulegalce...!
A po co tak niemiło od razu do niej uderzasz? Podczas pracy też się tak tu do siebie odzywacie? Czemu niby lepsze dostaje tak właściwie?
Dzień dobry, mój tata szuka pracy jako mechanik. Wcześniej pracował w jednej z brodnickich firm jaki brygadzista/mechanik - naprawiał maszyny produkcyjne, taśmociągi i wszelkie urządzenia z linii produkcyjnej. Pomagam tacie coś załapać, żeby nie musiał za granicę wyjeżdzać. Widziałem na OLX ogłoszenie, i wspominają że konkurencyjna stawka (jednak nie aż tak konkurencyjna, żeby się ją pochwalić). Czy znajdzie się dobra duszyczka która wspomni choć trochę o samej pracy w vorwerk jako mechanik? Czy da się godziwie zarobić?
Czy VORWERK AUTOTEC POLSKA - Brodnica oferuje szkolenia wewnętrzne? Jeśli tak, to na jakie szkolenia mogą liczyć nowi pracownicy (nie licząc wdrożenia). Czy jest perspektywa rozwoju?
Ktoś z kierownictwa widział parking dla pracowników??? Wywóz gruzu,ziemi z prętami na parking to nie jest jego ulepszenie tylko jakieś jaja. Ten kto jest za to odpowiedzialny a zapewne pani M.Siebier... niech sama sobie tam parkuje auto
Zgadzam się zupełnie z tym co piszesz ,patrząc na kwitki z wypłaty za 4 nocki masz płacone ok 100 zł, człowiek nie funkcjonuje dobrze bo nie dość że (usunięte przez administratora) na 3 zmiany to ma go...z tego ..Patrząc na ludzi z góry to praktycznie pół zmiany stoja i plotkują na różne tematy przerwę mają 1 h obiad z dwóch dań a my ledwo zdążymy dojść na stołówkę i pół przerwy minie .Polaków coraz mniej bo nie chce nikt robić za pół darmo a Góra wymagania ma jakbyśmy z 10 tys zarabiali . Dostajemy mandaty za byle co a panie z góry w szpilkach po hali chodzą i nikt tego nie widzi.
Tak sama prawda. Dlatego jak idzie góra udaje że nikogo nie znam nikomu się nie kłaniam odwracam głowę w przeciwną stronę skoro oni nas tak traktują czas robić to samo, szacunek idzie w obie strony a za te 2400 nie warto się wysilać bo po co? Premie nam zabiorą ile 130 zł ? Nic nie motywuje do tej pracy nic a góra od nas wymaga niewiadomo co jeszcze gdyby były stawki jeśli Ukraina sie już sama zwalnia to jest Gorzej niż źle Ci nowi też porobią parę dni i uciekną jak każdy najniższa krajowa wszędzie się zarobi już a tu więcej niż najniższej nie ma no moze kilka groszy
Obecnie VORWERK AUTOTEC POLSKA do swojego zespołu szuka osoby do pracy jako Dyrektor. Na Pracuj.pl dodano ogłoszenie 11 lipca.
Czy to prawda, że VORWERK AUTOTEC POLSKA ma konkurencyjne wynagrodzenie w regionie wśród innych zakładów produkcyjnych?
Pracujesz 7.5 h na maszynie a zarobisz min 2500 zł, w takich warunkach i w stresie za takie pieniądze nie warto się starać.Góra ciągle naciska żeby nie było odpadów,ale nie da się bo maszyny są w takim stanie że czasem nie da się zrobić nawet połowy normy .Nikt tego nie widzi zwłaszcza Góra bo mają pracowników za nic ważne żeby były zrobione sztuki nie ważne jak ale zrobione żeby oni mogli dopisać sobie zasługi...Polaków coraz mniej bo nikt nie chce robić za takie pieniądze w takich warunkach ...
Dobrze wiedzieć, szkoda czasu w takim razie na takiego pracodawcę. Ludzie chyba podejmują się tej pracy jak nie mają innego wyjścia.
Niedobrze bo myślałem ze więcej tu zarobię. Powiesz czy są jakieś dodatki? Np.lepiej płatne nadgodziny albo premie? Czy tylko goła postawa?
Dodatki są ale co z tego jak przy wypłacie ich nie widać bo to wszystko jest wliczone w najniższej krajowej .powinno być najniższa plus dodatki
Jak to..dodatkami dociągają pracownikom do najniższej? To jakie są stawki godzinowe? 17 na godzine na początku zatrudnienia?
Jak więc wygląda sprawa wynagrodzenia? Inni pracownicy piszą, że wszelakimi dodatkami VORWERK AUTOTEC wyrównuje do najniższej krajowej, z kolei tu mamy informację sprzeczną. Czy jest ktoś jeszcze, kto mógłby to uściślić?
Masz racje. Tak właśnie powinno być. Czy nikt nie był w księgowości dowiedzieć się czemu tak to jest liczone? A jak z benefitami? Dają coś z socjala czy też z tym słabo?
Czy dyrekcja/kierownicy kontrolują jeszcze co się dzieje w obszarze biur ?? Dlaczego musimy ciężko pracować żeby utrzymać takich leserów jak np jeden pan z biura który uważa się za ,,dyrektora,, strażnik palarni przecież on 3/4 czasu pracy łazi od jednej do drugiej palarni i nie trzeba mówić kto,a my biedni ludzie z produkcji niedługo nie będziemy mieli czasu iść do wc. Już jednego Drewniaka mieliśmy....
No to prawda. Pracujemy tam za marne pieniędze mamy najniższa krajową mimo to że Polaków mało nikt nie potrafi tego docenić . Wypłaty śmieszne tych dodatków i premii nie widać wcale 2 lata temu wypłaty były takie same jak teraz nic nie idzie do przodu mimo to że wszystko idzie w górę podwyżki od stycznia nieliczni dostali a różnicy w wypłacie nie widzieli tylko na śmiesznym papierku śmiech na sali
To jeszcze ludzie normalni tam pracują, czy zostali sami (usunięte przez administratora) Zwonilem się w maju 2019 i nic się nie zmieniło do tej pory i napewno nie zmieni Nie liczcie na nic więcej Pozdrawiam
skoro premii i dodatków nie widać - rozmawialiście z szefem? Czy to nic nie da? Rozumiem że podczas rekrutacji obiecywano podwyżki itp?
Ale jak obiecują, tak prosto w oczy każdemu czy tylko takie ploty się roznoszą? Bo aż ciekawa jestem jak to w słowa niby ubierają, chyba że nikt wprost się nie dopomina już?
Co do klimy Podwyżek niema i nie będzie, Nie wiem na co czekacie aż sami dadzą te 20 groszy taki szum
Witam. Czy ktoś może się wypowiedzieć na temat pracy w dziale utrzymania ruchu? W jakim systemie, jaka atmosfera i płace? Jest jakaś możliwość rozwoju? Konkretnie interesuje mnie stanowisko młodszego automatyka. Z góry dziękuję.
Czy od VORWERK AUTOTEC POLSKA - Brodnica można spodziewać się pomocy dla uchodźców z Ukrainy?
Hej , urządzenie jak najbardziej na plus jednak cały dział serwisowy to jakaś porażka. Oddałam urządzenie na serwis pogwarancyjny na początku grudnia 2021 - przez prawie 1,5 miesiąca cisza - zero kontaktu. Potem informacja ,że naprawią w cenie ~250 zł. Oczywiście przy tej cenie za urządzenie to żadna kwota . Po pierwszym uruchomieniu Thermomixa po serwisie UWAGA ------>>>>> ta sama usterka co przed serwisem. Jaja sobie robicie??? Wysłałam zgłoszenie w odpowiedzi na maila którego od was otrzymałam ---> po prawie 2 tygodniach łaskawie odpisujecie ,że reklamacja odrzucona bo zgłoszenie nie zostało wysłane przez formularz. Uważam ,że tak duża firma z urządzeniem które nie kosztuje 200 zł powinna podchodzić do klientów trochę bardziej z wyczuciem. Poleciłam wam 5 klientów którzy kupili od was urządzenia. , a teraz czuję się jak niechciany intruz :/
