Jak się pracuje w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. Inowrocław? Zadaj pytanie

Niżej możesz napisać pytanie o to jak się pracuje w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. Inowrocław, jak wygląda praca, jak kształtują się zarobki. Dowiedz się czy praca w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. jest dla Ciebie! 


Branże: Drukowanie i poligrafia - pozostała działalność

Najnowsze pytania nt. pracy w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. w Inowrocław

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jakie godziny pracy obowiązują w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k.?

Barton Nowy wpis
Pracownik
@Pytanie

To zależy czy na produkcji czy w biurze. Ale nawet w biurze jest duża elastyczność.

Pytanie
 Pytanie

Wiecie, czy Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. udostępnia laptop i telefon do pracy zdalnej?

(Nie)znajoma
Inne
@Pytanie

@Pytanie Udostępnia

Aneta
Inne
@(Nie)znajoma

No to super. A ogólnie firma może w jakimś stopniu pokrywa koszty prądu i internetu czy to już jakby nie wchodzi w grę?

izka
Były pracownik
 Pytanie
@Aneta

a dostałaś propozycje pracy, ze tak pytasz?

Hanna Nowy wpis
Inne
@izka

A to by było dziwne, że ktoś dostał propozycję pracy? :D W firmie jest stały zespół i mała rotacja? Czy o co chodzi?

realista
Pracownik
 Pytanie

czasem mam wrażenie że nie macie świadomości jak jest w innych zakładach, proponuję iść spróbować tego luksusu i dobrobytu wtedy się wypowiadajcie. tu można powiedzieć co się myśli, co roku są podwyżki i wcale nie trzeba się o nie prosić zarząd a dokładnie prezesowa o tym myśli. Tu nie ma chamstwa co często jest w innych zakładach, więc jak się komuś nie podoba to niech idzie tam gdzie jest lepiej, tylko ciekawe dlaczego tego nie robicie?

Xyz
Pracownik
 Pytanie
@realista

Widząc takie komentarze dam sobie rękę odciąć, że albo pisze to ktoś z zarządu, bo wszyscy wiemy co było powiedziane na rozmowach, a jak było faktycznie, albo dupowlaz który ją dostał za strzelanie z ucha. Po co zmieniać pracę na coś innego skoro totem niewiele się różni od większości zakładów produkcyjnych w Inowrocławiu, które są nam już znane? Wyróżniał się może z 7lat temu. Przecież ludzie, którzy pracują obecnie w totemie mają spore doświadczenie z innych produkcji w tym mieście. Na tamten czas ta drukarnia faktycznie była konkurencją pod względem zarobków i atmosfery jaką tworzyli ludzie oraz stosunku pracodawcy do pracowników, teraz kazdy punkt, który został wymieniony spalił, bądź pali stopniowo na panewce. Zaznaczam, że nie jest łatwo zmienić pracy komuś kto przez 20 lat robił jedno i to samo. Wiadomo, że pójdzie w to co już zna.

realista
Pracownik
@Xyz

zwolnij miejsce innym, idź tam gdzie będzie Ci lepiej, w DI dostaniesz 2800 plus premia czyli najniższą krajową za nadgodziny dzień wolny tam sobie poprawisz, o podwyżkach możesz zapomnieć a i przełożony jak przyjdzie to tylko (usunięte przez administratora) nie usłyszysz dziękuję a jedynie (usunięte przez administratora)i (usunięte przez administratora), widać, że nie wiesz jak jest gdzie indziej.

Natalia
Inne
@realista

A tutaj ile człowiek może dostać? Powiecie to nie będzie problemu z krytyka raczej jak będzie czarno na białym

kaj
Pracownik
@Natalia

Najniższa +premia jeśli jest wypracowana oczywiście,bo jeśli w miesiącu nie ma najmniej 80% to premia wynosi 0 No i jeśli jest praca w weekend to nadgodziny,a tak to się zapier...la i w sumie nic z tego nie masz,jak palisz poza przerwą która się należy to też ci odciągną z wypłaty. Także żyć zapier....lać i nie umierać. Powodzenia życzę...

MacDonald
Pracownik
 Pytanie
@realista

Ty nie wiesz co piszesz. Porobisz trochę to się przekonasz. Chyba że jesteś czopkiem bo tylko tacy tam jak idą to podwyżki dostają. Co roku podwyżki?? No na pewno! Bzdury(usunięte przez administratora)! Można powiedzieć co się myśli?-nastepna bzdura. A jest coś takiego jeszcze jak Dzień Drukarza-dla pracownikòw-najwazniejszych osób w zakładzie nie ma kompletnie nic. To samo Święta Wielkanocne. I tak tam świetnie i cudownie. Owszem niektórzy mogą się tak wypowiedzieć jak mają zagrzaną ciepłą posadkę i nic praktycznie nie robią. Jak coś się psuje to trzeba chodzić 50 razy i się prosić o naprawę,a jak już jest coś "naprawione" to jest gorzej niż było bo zamiast porządnej części jest wymieniane na jakieś (usunięte przez administratora). Chamstwo owszem jest . Co niektórzy (usunięte przez administratora) w pocie czoła i za bardzo się tego nie widzi. Tam jest tak cudownie,tak że jedna osoba robi za trzy ,brak wòzkowych,nie ma nikogo odpowiedzialnego za przygotowanie pracy na kolejną zmianę trzeba chodzić godzinę tracić czas i szukać palet z arkuszami czy okładkami. Krajacze nie( wszyscy) jak królowie (usunięte przez administratora) na wszystko, zrobię ci ale później za chwilę nie teraz. To po (usunięte przez administratora) taki krajacz tam ja się pytam! Oni tylko potrafią chodzić i(usunięte przez administratora),a niech spojrzą na siebie. Następnie-premia: jak nie ma w miesiącu 80% wykonanej pracy to nie mamy premii nawet jeśli jest 78% to już można się z premią pożegnać,nie ważne że pracownicy się starali,nie dostaną ani złotówki. Nie raz nie ma pracy nie raz nie ma tyle zamówień,to jakim cudem ma być 80%??? Tam to myślą owszem ale jak pracownika(usunięte przez administratora) bo nawet jak nie ma 80% to powinna być ustalona premia stała dla każdego pracownika.bez względu czy jest praca czy jej nie ma. Podwyżki- w zeszłym roku pani (prezes) obiecała podwyżki od nowego roku dla każdego! I co? Przyszedł nowy rok a podwyżek nie widać dostali je wybrani. A przepraszam były podwyżki ,ale takie co musiała dać bo została podniesiona najniższa. I to właśnie były te podwyżki dla każdego. :-) Ośmieszenie się pod każdym względem, Rozmowy: Chodzenie i (usunięte przez administratora) na innych,a jeśli rozmawiasz co ci przeszkadza co by mogło być ulepszone zrobione to i tak nic z tym nie robią-puste gadanie tylko. Moim zdaniem całym mącicielem i osobą na nieodpowiednim stanowisku jest sama pani prezes. Dziękuję

realista
Pracownik
 Pytanie
@MacDonald

Chyba za dużo burgerów spożyłeś i skleroza postąpiła. Nieprawda że za 78% nie dostaje się premii. Minimum to 80% ale jak już kilka razy się zdarzyło jak nam zabrakło do 80% to premię dostali wszyscy, więc nie pisz bzdur. Idź do DI albo na Cegielną, tam dostaniesz najniższa krajową, bo podstawa jest poniżej 3000 a reszta to premia czyli z premią masz najniższą krajową. A za nadgodziny dzień wolny tam jest raj. Jak podnieśli minimalną to chyba dostałeś podwyżkę a kto Ci ją płaci (usunięte przez administratora) Podwyżki są bo z tego co widzę i wiem to kwoty premii też wzrosły więc to kolejna bzdura. Może Ciebie po prostu nie lubią skoro się musisz prosić 50 razy, nie przygotowują Ci pracy na zmianę, a krajacze Cię wysyłają na koniec kolejki. Jak tu ktoś napisał jak się nie podoba idź gdzie indziej przynajmniej nie będziesz zajmował miejsca.

MacDonald
Pracownik
 Pytanie
@realista

Nie pisze bzdur,pisze prawdę! Nie chce mi się rozpisywać Skoro piszę bzdury to dlaczego wasze spece zablokowali mój adres IP??! Co strach obleciał że wiara się prawdy dowie??? Możecie sobie blokować. Nie mam zamiaru więcej czasu mojego cennego tracić na bezużyteczną konwersacje z ludźmi takiego pokroju.

Natalia
Inne
@kaj

Dzięki za życzenie powodzenia, ale po takim czasie i tak się wstrzymam już. No a widząc to co napisałeś to nie wygląda za fajnie. Całe szczęście nie palę, ale żeby serio za takie coś odciągać? Ile biorą za to? :(

Realista ... Nowy wpis
Były pracownik
 Pytanie
@realista

Serio...? Pracujesz w tym zakładzie??? Mam wrażenie, że naczytałeś się bajek o tym zakładzie, bajka z początkiem dawno,dawno temu... to może i tak było. Ta firma idzie na samo dno, szkoda, że sami założyciele tego nie widzą. Nie różni się ten zakład już niczym od pozostałych drukarni w tym (usunięte przez administratora)

Pytanie
 Pytanie

Czy w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. jest skuteczna reakcja na zgłaszane przez pracowników problemy?

Ononon
Pracownik
@Pytanie

ogolnie mozna zglaszac i nie ma problemu ale byl kiedys naprzyklad problem ze pracownik zglosil nekanie i firma go zwolnila wiec ludzie sie boja. wszystko zalezy co sie zglasza i czy sie to sposoba pani m.

Hanna
Inne
@Ononon

Naprawdę został zwolniony? A często dzieją się w firmie takie problemy, które "wypadałoby" zgłosić? Tak ogólnie, co myślisz o pracy? Polecasz aplikować do firmy? ;) Głównie interesuje mnie czy wynagrodzenie jest rynkowe :P

Ktoś
Pracownik
 Pytanie
@Ononon

Ten co go zwolnili to akurat można powiedzieć że prowokował innych a potem robił z siebie ofiarę i był mega upierdliwy. Więc akurat dobrze się stało że już go tu nie ma. Pracowałam w P i to co jest tu to nie do porównania. Pewnie że mogłoby być lepiej i że kierownicy i dyrektor m nie zawsze doceniają starania albo widzą obijanie się niektórych, ale gdzie jest super? Nie ma takiej firmy. To co mogę powiedzieć to że jak masz problemy ze zdrowiem to nie musisz się obawiać że po dłuższym zwolnieniu nie będziesz miał gdzie wrócić, dziewczyny po urlopach macierzyńskich też mają pracę. Więc nie jest tak źle.

Hanna
Inne
@Ktoś

Dziękuję za odpowiedź, bardzo mi pomogła :) Mogłabym mieć jeszcze jedno pytanie? Jak wspominasz swoją rozmowe kwalifikacyjna? Masz może jakieś rady? Czy firma pyta o coś konkretnego?

 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy rozmowa kwalifikacyjna w Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. odpowiadała Twoim potrzebom? Czego dowiedziałeś się o swoim nowym, potencjalnym miejscu pracy? Twoja opinia jest dla nas ważna.
logo firmy Specjalista ds Wsparcia Sprzedaży
Gdańsk
Sunsol Sp. z o.o.
(32 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Serwisant rowerowy
Warszawa
Kross S.A.
(836 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
MD
Pracownik
 Pytanie

Bardzo mila atmosfera w pracy. Padają jakieś zgrzyty, ale pytanie gdzie nie ? Pod katem HR bardzo rozwinięta firma. Ze wszystkim można iść i porozmawiać z Zarządem. Jeśli o finanse to co roku podwyżki.

Justyna
Inne
@MD

Nieźle to brzmi, a możesz zdradzić jakiego poziomu są to podwyżki?

a
Pracownik
@MD

Absolutnie się z tym nie zgadzam!!!

Natalia
Inne
@a

Ooo powiesz coś o tym jak Ty to widzisz?

a
Pracownik
@Natalia

Sama pani powinna to wiedzieć pani "prezes".

ja
Pracownik
 Pytanie
@a

to czemu tam siedzisz? idź tam gdzie jest lepiej, przynajmniej miejsce zwolnisz innym.

a
Pracownik
@ja

Oczywiście ????

Pytanie
Kandydat
 Pytanie

Czy to prawda , ze w tej firmie panuje (usunięte przez administratora) ? Chcialem tam isc ale znajoma mi odradzala .

spec
Pracownik
@Pytanie

słuchaj znajomej to daleko zajedziesz, tu w przeciwieństwie do innych zakładów pracy ludzie są traktowani jak ludzie a nie jak przedmioty do roboty.

Czy to prawda
Kandydat
 Pytanie
@spec

Ponoć zwolnili kogoś za to że zgłosił nękaanie i sprawa trafiła do sądu. Ktoś coś?

1
Janusz poligrafii
Pracownik
 Pytanie
@spec

I gdzie ci wszyscy wyrywni chętnie wypowiadający się poniżej? Nikt się nie odniesie do pytania? ;)

spec
Pracownik
 Pytanie
@Janusz poligrafii

nękanie w Totemie??? chyba ktoś pomylił zakłady albo nie wie co znaczy być nękanym, a może (usunięte przez administratora) aferę bo Was nie przyjeli do nas do pracy? i całe szczęście bo aferzystów nam tu nie potrzeba. sprawa niby w sądzie no ciekawe może ten biedny nękany sam na siebie skargę złożył albo na inny zakład pracy co bardziej prawdopodobne.

Majstersztyk
Pracownik
 Pytanie
@Czy to prawda

Zależy o jakim czasie mówimy? Jeśli chodzi o ostatnią sprawę to tak nie do końca... Pozdrawiam ;).

Drukarz
 Pytanie

Na stronie jest ogłoszenie na Operatora, czy ktoś wie na jakie stanowisko szukają? Czy praca jest w normalnych godzinach czy trzeba jak u innych pracować w nadgodzinach i w weekendy?

DomInos
@Drukarz

Intro i Druk z tego co słyszałem, ale najlepiej wyślij CV i się odezwą jak będzie ok.

Natalia01
 Pytanie

Witam. Czy w tej firmie potrzebują jeszcze do pracy ?

Zostaw merytoryczną opinię o Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k. - Inowrocław

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k.
1.3/5 Na podstawie 26 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Jacewska 89
    88-100 Inowrocław
  • NIP: 5561007611 REGON: 91187826 KRS: 0000496427
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Totem.Com.Pl Sp. z o.o. sp.k.
Przejdź do nowych opinii