Poszukujemy osób ambitnych, zorientowanych na wyniki, dynamicznych, dla których praca z ludźmi to pasja. Nasz Klient oferuje ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowej organizacji, możliwości rozwoju zawodowego, atrakcyjne wynagrodzenie składającej się z podstawy i premii, pakiet kafeteryjny oraz niezbędne narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon).

WYMAGANIA Posiadanie lub gotowość do otwarcia własnej działalności gospodarczej.                (Akceptowane tylko jedoosobowe działalności gospodarcze) Samochód Niekaralność Dyspozycyjność Zaangażowanie w rozwój swojego biznesu na podległym terenie. OPŁATY FRANCZYZOWE Wstępna opłata franczyzowa: 10 000 zł (brutto) Miesięczna opłata licencyjna 100 zł

rozwój w dynamicznie rozwijającej się firmie, należącej do międzynarodowej grupy finansowej atrakcyjny system wynagradzania oraz stabilne zatrudnienie narzędzia niezbędne do wykonywania powierzonych obowiązków

Nasz klient oferuje: Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa plus premia) Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop Możliwość rozwoju zawodowego w jednaj z najszybciej rozwijających się sieci handlowych w Polsce

Klient oferuje: Atrakcyjne warunki zatrudnienia Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku Możliwość wejścia do Zarządu Spółki po osiągnięciu założonych wyników Możliwość uczestniczenia w ciekawych i rozwojowych projektach Atrakcyjny system socjalny Premie, nagrody, pracowniczy program emerytalny, telefon komórkowy, pakiet medyczny

Oferujemy: samodzielną pracę w nowoczesnej, dynamicznie rozwijającej się firmie, stabilne warunki zatrudnienia oraz możliwość rozwoju zawodowego, wszystkie niezbędne do pracy narzędzia.

Wymagania: Minimum 5--letnie doświadczenie w zarządzaniu działem personalnym ; Duża świadomość biznesowa i poparte  sukcesami doświadczenie w zarządzaniu zmianą Doświadczenie w  opracowywaniu i dostarczaniu inicjatyw szkoleniowych i procesów HR Duża samodzielność w działaniu i umiejętność dostrzegania obszarów wymagających ewentualnej interwencji Dobra znajomość specyfiki firm z branży nowoczesnej dystrybucji Wykształcen

Nabór na Dyrektora Regionalnego  w branży perfumeryjno - kosmetycznej Szukasz pracy, która da Ci satysfakcję i niezależność finansową…?Chcesz dostosować pracę do swojego planu dnia, codziennych zajęć?Firma Jean Careno Poland Group, działająca w branży perfumeryjno-kosmetycznej zaprasza do współpracy.Główne zadania :- realizacja strategii rozwoju sprzedaży - odpowiedzialność za sprzedaż w podległym wojew&oac

Specjalista z szybką perspektywą awansu na dyrektora handlowego. Firma zajmuje się "inteligentnymi inteligentnymi" czyli, systemami alarmowymi, sygnalizacji pożaru, kontroli dostępu, monitoringiem wizyjnym obiektów i miast. Ma na swoim koncie kilka...

OFERTA. Niniejsza oferta skierowana jest do osób, które ukierunkowane są na objęcie odpowiedzialnego stanowiska w pełnym wyzwań środowisku pracy. W zamian za wysokie kwalifikacje oraz kompetencje, nasz Klient oferuje pracę w ramach stabilnej firmy oraz bardzo atrakcyjne warunki pracy Del Piero Sp. z  o.o. działające na rynku usług doradztwa personalnego od 1998 roku zapewni wszystkim Kandydatom pełną dyskrecję przestrzegając za

Oferujemy: pracę w międzynarodowej firmie o uznanej renomie pełny program szkoleniowy przygotowujący do roli Dyrektora Marketu współpracę z profesjonalnym, doświadczonym zespołem możliwość rozwoju w strukturach firmy atrakcyjne wynagrodzenie, opieka medyczna, auto służbowe

Profit jest firmą niezależną od jakiejkolwiek finansowej instytucji bankowej czy ubezpieczeniowej. Doradcy Finansowi Profitu pracują dla Klienta i wybierają usługi finansowe dobrane według Jego rzeczywistych potrzeb. W związku z dynamicznym rozwojem obszaru poszukujemy osób na stanowisko: Asystent/ka Dyrektora   Opis stanowiska: Kompleksowe wsparcie Dyrektora Organizacja podróży i spotkań służbowych Wykonywanie zleconych prac administracyjnych W

Polska korporacja finansowa z międzynarodowym doświadczeniem Indywidualne Biznesowe Doradztwo Finansowe poszukuje osób do nowo otwieranych biur w całej Polsce. Stanowiska managerskie, dyrektorskie. Zadania: - organizacja biura od podstaw - stworzenie...

Nabór na Dyrektora Regionalnego woj. lubuskiego w branży perfumeryjno - kosmetycznej   Główne zadania : - realizacja strategii rozwoju sprzedaży - odpowiedzialność za sprzedaż w podległym województwie - budowanie i koordynowanie struktur sprzedaży - analiza wyników sprzedaży - opracowywanie planów sprzedaży - wspieranie procesów rozwoju podległych dystrybutorów - inicjowanie i wdrażanie nowyc