Opinie o Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o. w Lublin

Poniżej zobaczysz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o firmie Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o.. Zobaczysz poniżej też opinie kandydatów do zatrudnienia w firmie Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o. o rozmowie kwalifikacyjnej.


Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o. w Lublin

Ad
Pracownik

Miałam wątpliwą przyjemność pracować w Biurze Optima. Rzeczywiście atmosfera grobowa. Nikt życzliwie się nie odezwie. Poniżanie pracownika i pokazywanie mu, że nic nie umie. Nie można liczyć na jakąkolwiek życzliwą pomoc. Po dwóch dniach zrezygnowałam. Nie polecam tego miejsca.

1
Optima
Pracownik
@Ad

Proszę przynajmniej odwagę podpisać się prawdziwymi inicjałami. W ciągu ostatnich miesięcy tylko jedna osoba po podpisaniu umowy zrezygnowała, z tego co zauważyłam nie z powodu poniżania tylko z powodu braku kompetencji. Od osób przedstawiających długi staż pracy w księgowości w biurze OPTIMA wymagamy znajomości podstawowych przepisów podatkowych.

Ktoś
Były pracownik
 Pytanie
@Optima

Po podpisaniu umowy - dobrze to pani ujęła. A ma pani odwagę napisać ile osób zrezygnowało jeszcze przed podpisaniem umowy? Ja również wytrzymałam tam dwa dni. Zaraz potem znalazłam pracę, w której jestem do dziś i zarówno ja jestem zadowolona jak i ze mnie są zadowoleni. Pracuję prawie rok. Czyli jednak chyba to nie ze mną jest coś nie tak. A czy pani znalazła już pracownika? Jak widać chyba nie.

1
Jakub
Inne
@Ad

Dwa dni to niewiele, żeby wyrobić sobie opinie o firmie. Czasem warto popracować dłużej i pogadać z pracodawcą żeby pomógł się wdrożyć w obowiązki. Na początku nigdzie nie jest łatwo.

Ktoś Nowy wpis
Były pracownik
 Pytanie
@Jakub

Jak Pan taki uparty i nie ruszają Pana opinie innych to niech Pan sam się przekona, proszę bardzo. Ale uprzedzam, że ta Pani nie przyjmuje do wiadomości żadnych uwag i wogóle nie ma czasu na rozmowę i tłumaczenie komuś czegokolwiek. Zdegraduje Pana do poziomu śmiecia. Uważa Pan, że przez taki czas jeśli dotąd nie znalazła pracownika to jest takim wspaniałym pracodawcą?

1
A.Z. Nowy wpis
Były pracownik
@Optima

Pani proponuje zdobywanie lub poszerzanie swojej wiedzy w internecie. Sądząc po opiniach to pani chyba również w taki sposób jest wyszkolona.

Marta Nowy wpis
Inne
@A.Z.

świetny żart, rozumiem że szkolenia też trzeba sobie robić na np. na youtubie bo szans na wysłanie na szkolenie specjalistyczne i prawdziwe od strony pracodawcy nie ma żadnych ?

A.Z. Nowy wpis
Były pracownik
@Marta

To niestety nie jest żart. O szkolenie i podnoszenie kwalifikacji pracownik (wg tej pani) powinien zatroszczyć się we własnym zakresie i proponuje, aby szukać sobie wszystkiego w internecie.

Nie warto
Były pracownik
 Pytanie

Po 1 właścicielka proponuje współpracę przed rozpoczęciem stażu, bez żadnej umowy. Pracownik owszem, może się nie zgodzić, ale jeśli mu zależy to się zgadza. Po 2 pani trzyma w swoim biurze psa i kota – o czym nie informuje wcześniej (ok, jej sprawa, ale co jeśli ktoś jest uczulony?). Kot wskakuje wszędzie – na krzesło, biurko, dokumenty. Po 3 pracownik ma wszystko wiedzieć i umieć – ona nie ma czasu na tłumaczenie. Po 4 – jeśli nie masz wystarczających kwalifikacji możesz mieć pewność że wykorzysta to przeciwko tobie, aby cię upokorzyć, ośmieszyć i poniżyć. Atmosfera w tym biurze jak na pogrzebie. Po 5 zwala swoje obowiązki na pracownika, np każe pracownikowi samemu wypisać sobie skierowanie na badania lekarskie. Po 6 – nie licz na to, że się czegoś przy niej nauczysz. Na początek będziesz od najprostszej i najgorszej roboty – łącznie z odkurzaniem i wynoszeniem śmieci. Tam nie ma sprzątaczki – to ty nią będziesz. Czytając poprzednie komentarze nie wierzyłam że może być tak źle. Ale wybór zostawiam osobie zainteresowanej.

2
Potwierdzam
Inne
@Nie warto

Jeśli też jeszcze masz nadzieję, że na pewno nie może być, aż tak źle, to potwierdzam - JEST. Moja przyjaciółka miała styczność z tym biurem. Mimo tak licznych negatywnych komentarzy, zachowanie i stosunek pracodawcy w tym biurze do pracownika się nie zmienia, więc nawet konkretny feedback od pracownika, że coś w zachowaniu szefowej jest nie na miejscu - będzie pozostawiony w eter, zlekceważony lub wyśmiany. Zero respektowania delikatnej uwagi na niewłaściwe zachowanie i oczekiwania pracodawcy. Aż niewiarygodne, że w dzisiejszych czasach są jeszcze tacy pracodawcy. Moją działką jest psychologia, więc z opisu sytuacji przez przyjaciółkę widzę stosowanie technik manipulacji (świadomie lub nie) żeby wzbudzać poczucie winy za to, że np. nie przyszło się tam już z zasobem specjalistycznej wiedzy przez co jest się tam kompletnie nieprzydatnym i nic nie wnosisz do firmy. Jednym zdaniem robi z Ciebie śmiecia.

2
były pracownik
Były pracownik

Okropne miejsce i jeszcze gorsza szefowa. Atmosfera w biurze nie do wytrzymania, aż strach się odezwać. Zastanawiam się czemu wcześniejsze opinie zostały usunięte. Najwyraźniej komuś bardzo na tym zależało. Przestrzegam przed aplikowaniem do tego miejsca na jakiekolwiek stanowisko. Osoba bez doświadczenia już pierwszego dnia dostaje stos dokumentów i nie liczyłabym tu na pomoc. Jeśli inna pracownica pomoże w czymkolwiek a szefowa się o tym dowie to dostaje bure i następnego dnia boi się powiedzieć nawet gdzie leży segregator... Szefowej chyba sprawia radość poniżanie innych. W biurze 24h na dobę przebywał kot co nie każdemu musi odpowiadać. Dobrze Wam radzę omijajcie to miejsce szerokim łukiem... szkoda zdrowia.

2
Sebastian
Inne
@były pracownik

Fajnie że podzieliłeś się tak obszernym wpisem, takie opinie są bardzo ważne i wiele wnoszą. Powiedz mi jeszcze jak wygląda wynagrodzenie w tej firmie i na jaką pensję może tu liczyć nowy pracownik. Czekam na Twoją odpowiedź, daj znać.

5
Dni próbne

Zdecydowanie odradzam aplikowanie na jakiekolwiek stanowisko w tym biurze. Osoba bez doświadczenia chcąca zdobyć praktykę, jest pozostawiona sama sobie. Kierowniczka poniża potencjalnych pracowników i wychodzi z założenia, że osoba ubiegająca się o staż/ stanowisko powinna już wszystko wiedzieć. Po co przyjmować osoby na staż skoro nie ma się chęci ani czasu żeby ich uczyć?

4
XYZ
Były pracownik
@Dni próbne

Ja Pani odpowiem po co - po to by mieć pracownika do najgorszej roboty ZA DARMO.

3
 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy brałeś udział w spotkaniu rekrutacyjnym w firmie Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o.? Czy rekruter weryfikował w jakiś sposób Twoje umiejętności? Jak oceniasz stosunek wymogów podanych w ogłoszeniu do rzeczywistych? Czy była to dla Ciebie łatwa, a może trudna rozmowa?
logo firmy Doradca Ubezpieczeniowy
Lublin
Anna Młynarczyk
Wyślij CV
logo firmy Spawacz MIG MAG TIG
Lublin
TEKTRUM Sp. z o.o. Sp. k.
(74 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Specjalista ds. kontroli obiektów logistycznych
Lublin
"GWARANT POZNAŃ" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
(1423 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
pracownik

Zachowania przełożonej są zbliżone do mobbingu. Szkoda zdrowia.

4

Zostaw merytoryczną opinię o Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o. - Lublin

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 3.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 3, z czego 0 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o.
1.6/5 Na podstawie 7 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Sądowa 8 lok. 1
    20-027 Lublin
  • NIP: 7123287882 REGON: 061694877 KRS: 0000512506
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Biuro Handlowo-Usługowe Optima Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii