Opinie o Henpol Sp. z o.o. w Lublin

Poniżej znajdziesz opinie obecnych i byłych pracowników o firmie Henpol Sp. z o.o.. Znajdziesz poniżej również opinie kandydatów do pracy w Henpol Sp. z o.o. o rekrutacji.


Branże: Materiały budowlane - produkcja tworzyw sztucznych

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Henpol Sp. z o.o. w Lublin

Ja

A co tu tak spokojnie...?(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
stefan

api firma już buduje na wilanowie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pracownik
@stefan

A co buduje i kim ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pracownik

...czy ktoś dostał lub wyrwał kasę za listopad ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
kolo

Nie dostaliście wypowiedzenia dzisiaj dostaniecie jutro, jak nie jutro to w przyszłym roku. To oznacza jeden miesiąc pracy, więcej. szkoda tylko że wypłata będzie za pół roku.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
wodnik
@kolo

A GDZIE TA PRACA MA BYĆ SKORO WSZYSTKIE BUDOWY PRZEJĘTE PRZEZ INWESTORA.PRZECZYTAJ SOBIE W KODEKSIE PRACY ART 55 PAR 1 PUNKT 1 ORAZ PAR 3 TEGO ARTYKUŁU.BĘDZIESZ WIDZIAŁ CIĘŻKIE NARUSZENIE PRAW PRACOWNICZYCH PRZEZ PRACODAWCĘ.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy rozmowa kwalifikacyjna w Henpol Sp. z o.o. odpowiadała Twoim potrzebom? Czego dowiedziałeś się o swoim nowym, potencjalnym miejscu pracy? Twoja opinia jest dla nas ważna.
logo firmy ELEKTRYK
Gdynia
Promat-Woda Sp. z o.o.
(2 opinie)
Wyślij CV
logo firmy Konstruktor
Szczecin
Ammega Poland Sp. z o.o.
(62 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Inżynier budowy
Międzywodzie
Gryfbud Sp. z o.o.
(2 opinie)
Wyślij CV
logo firmy Technik obiektu - Konserwator budynków
Warszawa
Instalator-Service Sp. z o.o.
(36 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
WODNIK

FIRMA HENPOL DZISIAJ MIAŁA DAWAĆ WYPOWIEDZENIA Z PRACY ,PRACOWNICY PRZYBYLI DO FIRMY I TAKICH WYPOWIEDZEŃ NIE OTRZYMALI.LEKCEWAŻENIE LUDZI KTÓRZY PRACOWALI NA ZARZĄD FIRMY Z PREZESEM NA CZELE JEST WPROST BEZCZELNE. PYTANIE A CO Z FUNDUSZEM SOCJALNYM?.KTO GO WYKORZYSTYWAŁ.INSPEKCJA PRACY POWINNA PRZYJRZEĆ SIĘ TEMU FUNDUSZOWI.ZARAZ SKASUJĄ ZA PEWNIE MÓJ WPIS.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
WODNIK

FIRMA HENPOL DZISIAJ MIAŁA DAWAĆ WYPOWIEDZENIA Z PRACY ,PRACOWNICY PRZYBYLI DO FIRMY I TAKICH WYPOWIEDZEŃ NIE OTRZYMALI.LEKCEWAŻENIE LUDZI KTÓRZY PRACOWALI NA ZARZĄD FIRMY Z PREZESEM NA CZELE JEST WPROST BEZCZELNE. PYTANIE A CO Z FUNDUSZEM SOCJALNYM?.KTO GO WYKORZYSTYWAŁ.INSPEKCJA PRACY POWINNA PRZYJRZEĆ SIĘ TEMU FUNDUSZOWI.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Czy się stoi czy się leży 9 tysięcy się należy

...z rodziny ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
bobo

Lepiej sie zastanowmy jak odzyskac pieniadze za listopad i grudzien?Czy ktos ma jakies mądre rozwiązanie?jaka droga bedzie najbardziej skuteczna?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pracownik

Jak wrócę że Świąt to zobaczę co Warszawski Sąd wymyślił ;) chodź wątpię żeby taki szybki był :) a PiP w Lublinie to chyba rodzina, bo zamiast karać, to poucza :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Poszkodowany pracownik

Jak udało Ci się tak szybko załatwić "wyrok" z Sądu Pracy? Warszawa czy Lublin ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
nadal bez kasy za listopad

Ale byłeś na umowę o pracę czy na fakturę? ( kadra techniczna na budowie ? )

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pawcio

Szkoda, prezes budował firmę 20-ścia lat i taka "tragedia" nie tylko dla niego, ale 350 rodzin pracowników :(, mam nadzieję, że sąd da firmie drugą szansę, a wierzyciele zgodzą się na "układ", nie jest to pierwsza spółka budowlana w Polsce, która w ostatnim czasie (1-2 lat)w ten sposób się "ratuje" (patrzcie na PBG, Polimex, DSS), ale warto też wiedzieć, że niektóre spółki np. HBP nie miały szansy odbudowy. Ta spółka stanowiła przez wiele lat wzór do naśladowania, ale co zawiodło?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
a

Może dla Ciebie strata dwóch pensji to nie tragedia ale dla mnie i mojej rodziny to bardzo dużo tym bardziej, że z żoną spodziewamy się dziecka w styczniu. Niestety Święta też nie będą takie jak planowaliśmy. Myślę że na pieniądze nie ma narazie co liczyc.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
z

Rany Boskie, przestań tak jęczeć. Akurat w przypadku Prezesa Polaka nie można mówić o (usunięte przez administratora) . Upadłości się zdarzają i nie każda spowodowana jest oszukiwaniem przez zarząd czy właściciela firmy-a bardziej jest to "zdarzeniem gospodarczym". Nie ty jeden jesteś w takiej sytuacji. Strata dwóch pensji to jeszcze nie tragedia, tym bardziej że prawdopodobnie będziecie mieli to wypłacone z funduszu gwarantowanego.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
klops

No to naszym pieniążkom, które się nam należą jak psu buda, mówimy papa.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Ja

Szkoda ze nastepna firma upada szczerze to fajnie sie tam pracowalo z niekturymi kierownikami i duzo zajebistych ludzi moze jeszcze da radę sie podniesc z tego dolka tylko prezes niech sie zastanowi nad kadra pamietam w wawie wystarczylo podejsc do polaka i wszystko mozna bylo zalatwic zaduzo (usunięte przez administratora) :ksiadz:i cala swita duzo wymieniac szkoda ze tak wypadlo ze na swieta jestesmy bez grosza mam jeszcze nadzieje ze w poniedzialek co sie wydazy i kasa bedzie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
aa1

jednak leżeniu na materacu z rodziną w firmie bankrucie to nie za mądry pomysł ale kazdy swój rozum ma i wie co robi. pozdrawiam

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
aa1

Nie chcę cię martwić ale jak ogłosili upadłosć to z tym materacem i do lata możesz przed biurem leżeć(usunięte przez administratora) br /> radzę poczytać prawo upadłościowe dzieci i żony nie zabieraj bo się pochorują pozdrawiam

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
hed
@aa1

jaka upadłość chyba troche nie jesteś na czasie narazie jest wstrzymana przez sąd do 21 stycznia.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Henpolowiec
@hed

Posiedzenie sądu w sprawie wniosku ( wniosków ) o upadłość odbędzie się 21 stycznia ! Ale prawie wszystko mają w zasta, jest ryzyko że majątek jest za mały na upadłość !

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
x

panorame lubelską proponuje o 22 lub na necie-jest materiał o upadku

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ktos

devpol 5 małymi kroczkami zmieniło się w API bardzo ciekawe,nieźle wykombinowane

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Unicka

Hej chłopaki to prawda że dostaliście na budowlanej jakieś pieniądze??? I czy wszyscy dostali???

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
joo
@Unicka

forum zablokowane?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Henpol Sp. z o.o. - Lublin

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Henpol Sp. z o.o.
3.2/5 Na podstawie 660 ocen.
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Henpol Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii