Pivet, pozdrawiam Team Leaderów z SMT mega spoko ludzie.
Jak to jest ze w nifco potrafią dostać premie 2x w miesiącu po tysiąc, dwa, a my dostajemy marne 600zl na wczasy pod grusza i to dopiero we wrześniu haha, czas na zmianę firmy.. już się Ukraina nawet zwalnia bo nie daje sobą tak pomiatać, najgorzej płacąca firma na zorach, a zawsze wszyscy myśleli ze to nifco jest daremne, tam przynajmniej płaca godnie ludziom
W firmie Sekonix Poland Sp. z o.o. podobno płacą nawet 4800 . Czy rzeczywiście można tyle zarobić, pracując na Specjalista Ds. Księgowości? Zastanawiam się nad wysłaniem swojej aplikacji na stanowisko: Specjalista Ds. Księgowości.
W dniach 1 i 11 listopada jak co roku w naszym zakladzie zachodzą szczególne okoliczności wynikające z potrzeb firmy w związku z czym WOLNEGO NIE MA! Dostaniecie karteczki 30 listopada że chcieliście przyjść do prwcy a nie że ktoś wam to narzucił. W te dwa dni będziecie zaangażowani w konserwację powierzchni plaskich oraz w ukrywanie wadliwych wyrobów przed kontrolami z czech, żeby wspaniali liderzy bez których ta firma dawno by upadla, ci którzy codziennie o was walczą i dbają o to by pracowało się dobrze, ci którzy zawsze są w dobrym kontakcie z pracownikami w razie potrzeby, aby oni dostali wreszcie jakąś nagrodę. Bo czegoż może chcieć więcej zwykły szary pracownik niż tego zaszczytu jakim jest praca w tej firmie?
Krotka rozmowa i chęć przygotowania na już medycyny pracy
Czy odpowiada mi 3 zmianowa praca. Od kiedy mogę zacząć.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Sekonix Poland Sp. z o.o. ma teraz aktualne oferty pracy w Żory. Czy ktoś z pracowników może powiedzieć, czy warto tutaj pracować i czego spodziewać się na stracie w temacie warunków pracy?
Mimo iż moja przygoda już dawno dobiegła końca, tego cyrku nie da się tak latwo zapomnieć. Czego można się spodziewać? Niczego dobrego. Braku wolnego w Polskie święta, kadry smarkatych liderów o mentalności dzieci ze szkoły podstawowej, płacy o kilkaset zł większej od minimalnej, nagminnego nadużywania władzy, tyranii jak gdyby firma była z Korei Północnej a nie południowej (nie ważne że robisz przy stanowisku przystosowanym do pracy siedzącej, masz stać i (usunięte przez administratora) toksycznej atmosfery (w głównej mierze przez właśnie wielkich "liderów" którzy za kilkaset złotych wiecej na wyplacie czują że są kimś). Tam ostatnią rzeczą która się liczy jest człowiek. Nie polecam i nie pozdrawiam kandydatki na kobiecą twarz woj śląskiego i jej siostry.
Czemu nie uwzględniają polskich świąt? A może specyfika pracy jest taka że musicie wtedy pracować?
Specyfika pracy jest taka że "macie pracować" i koniec, nie ważne że czasem w to święto trzeba zamiatać bo nie ma co robić ale trzeba jakoś dogryźć pracownikowi żeby wiedział kto jest panem.
Czy jest jakaś szansa żeby na najgorętszym dziale w firmie pojawiły się wreszcie wentylatory?po raz kolejny zaczyna się upał człowiek zamiast skupić sie na pracy myśli tylko o tym żeby się nie przewrócić . Bądźmy ludźmi i pomyślmy o tych co stoją przy tych maszynach po 8 czy 12 godzin i pot spływa po całym ciele . Mając dwie maszyny do obrobienia nie ma czasu aby podejść do łazienki i się schłodzić . Wytłumaczenie , że temperatura zaraz spadnie albo , że za chwilę jest przestój są marne . Skoro firma oczekuje od nas wydajności to niech też da coś od siebie a nie na każdym kroku oszczędności .
Nie ma nawet żadnej wody, czy coś w tym stylu? Może jak oficjalne pismo byście napisali to by coś z tym zrobili?
Nie wiem czy jest, przeczytaj jeszcze raz. Spytałam czy nie ma żadnej wody? Nie stwierdziłam tego. Ale czy Twoją odpowiedź mogę traktować jako potwierdzenie tego, że jej nie ma?
Witam wiadomo do kiedy mamy czas złożyć wniosek o wczasy pod gruszą ?
Liderzy są wybierani pierwsi lepsi z ulicy lub po znajomosci , brak doświadczenia i kompetencji . Brak możliwości rozwoju w firmie . Przerwa wyliczana co do sekundy. Premia ucięta o 200zł .Zastanów się pięć razy zanim złożysz CV jest wiele lepszych ofert :)
Przecież to forum do szkalowania ludzi, a nie do pisania o firmie i ich pracownikach dobrych opini:)
Czy macie jakąś grupę na Facebooku, gdzie można porozmawiać z jakimś pracownikiem ?
Nie dziwi mnie to wcale, żaden szanujący się Polak nie będzie tam pracował. To chyba jedyny zakład w Żorach z tak niskimi zarobkami. W osiedlowym się więcej zarabia.
Jestem Ukrainka. I czuje zły żarty i odrzucenie (wkurzenie) od Polaków. Bo jestem Ukrainka. Smutna sytuacijua. Oni nad nami panują. Bo my dla nich (usunięte przez administratora). A w calem ty jesteś człowiek albo nie człowiek. I niema różnicy kto ty Polak czy Ukrainiec!!!
Witam na jakie zarobki można liczyć w dziale produkcji jest możliwe zarobić chociaż te 3500 na rękę ?
Polaków można policzyć na palcach, a i tak zwalniaja. Kopia pod sobą dołki.
Jak tam w firmie dużo Polaków zostało bo jak jechałem busem przyuważyłem dużą liczebność wschodnich sąsiadów
Montaż najgorszy dział... team liderka są okropne,mobingg na pierwszym miejscu. A (usunięte przez administratora)już wgl,trzyma z swoimi psiapsi,a one na kazdym kroku ją wysmiewają. Nie potrafi wgl zając się, nawet obronic swoich ludzi. Non stop ktoś płaczę,za zachowanie team/shift liderek,a nikt z tym nic nie robi. Pani P nigdy nie obronila swojego pracownika,tylko ciagle przytakiwala swoim team liderką,ktore mają okropne zachowanie Pierwsza firma co nie potrafi stanąć za swoimi pracowanikami,tylko by swoja (usunięte przez administratora) bronić. Team liderki pilnuja przerw ludzi,a same spedzaja tam 2/4 8h z (usunięte przez administratora) Dla mnie ta firma powinna dostać odpowiedniego menadzera,ktory ogarnalby tą firme na lepsze. Bo praca nie jest zła,tylko team liderzy i shift liderzy,ktorzy czują sie krolami i nie mają szacunki do drugiego człowieka tam rządzą W tej firmie powinni uczyć szacunku oraz dobrej wymowy do drugiego człowieka,bo tam tylko same przekleństwa leca na drugiego człowieka. Agniesze się pozbyły,a zachowują się jeszczs gorzej niż ona. Te ciagle chodzenie po hali z rekami zlozonymi to porazka,chca pokazac tylko,ze sa najwazniejsze i maja sie ludzie ich bac
Dokładnie tak jak piszesz.Praca sama w sobie super,ale osoby rządzące to porażka,dlatego cieszę się że już tam nie pracuję,chociaż żal mi właśnie pracy i koleżanek z linii bo były naprawdę extra.
Gdzie zgłaszać człowieku w (usunięte przez administratora) mają Polaczków chodzi im o to żeby najlepiej sami się pozwalali Zastąpią wszystkich pracownikami z Ukrainy To im się bardziej opłaca
A ja dziękuję Karolinie S. która mnie zwolniła.Zmotywowało mnie to do rozwoju i pracy zagranicą.Teraz zarabiam w pięć razy tyle co w Sekonixie.
Oj Sekonix powoli grunt pod nogami zaczyna się palić . A to dopiero połowa zwolnień pracowników . Na Żorach powoli zakłady się otwierają coraz większe stawki premie . A tutaj robi człowiek 4 lata i dalej najniższa . Ale szefostwo dalej nic nie robi żeby ludzi zatrzymać . Ukraina jest do czasu . Zresztą sami stąd uciekają przy tylu godzinach powinni zarabiać (usunięte przez administratora) Ale no cóż wszystko ma swoje granice . Dużo w sekonixie jest ludzi co nie powinna być na swoich stanowiskach . Co firma ma do zaoferowania ludziom ? Premie ? Premia zaczyna się od 700 zł netto .Socjal też śmieszny . Na święta mogli się postarać wiedząc że ludzie planują uciekać . Tak trudno było dać (usunięte przez administratora) premii świątecznej . Dookoła jak się dowiedziałem jakie premie dostali aż głupio się poczułem . Albo jesteście firma albo udajecie firmę . Jedynie co może zatrzymać uciekających ludzi podwyżki ale nie(usunięte przez administratora). Bo koreańskie firmy też większe stawki oferują.Chyba że taka polityka jedni przychodzą drudzy odchodzą ....
Od wielu osób można usłyszeć juz od bardzo dawna, że się zwalniaja a i tak dalej pracują, niektórzy w takim gadaniu to mają mistrza haha pewnie większość będzie wiedziała o kogo chodzi (wieczne gadania ze się zwalniaja haha). Dużo gadania, lament na jadalni o tym jak tu zle i że trzeba pracy szukać, ale żeby się przyłożyć do pracy to już nie. Idźcie ludzie gdzie chcecie! Przeciez nikt was tu na siłę nie trzyma.
Nikt nikogo na siłę nie trzyma - to prawda. Przecież wyżej kolega pisze, że masa ludzi się zwalnia. Reszta też w końcu pójdzie.. Kiedyś owszem, na początku - ludzie mieli wywalone na robotę bo nikt nikogo nie kontrolował, był (usunięte przez administratora) Wszędzie i we wszystkim. Przez ten czas wiele się zmieniło - doszedł rygor, śrubowanie wyników, pełno audytów - zewnętrznych, wewnętrznych i ludzie naprawdę zapie*****. Dają więcej od siebie niż Sekonix im daje. Więc Arcyk - przestań (usunięte przez administratora) bo z takim podejściem nic się nie zmieni, albo zmieni z firmy do której kiedyś przychodziło się z chęcią bo była dobra atmosfera i konkurencyjne zarobki na firmę gdzie będzie garstka polaków a reszta to gruzini, ukraińcy, filipińczycy i nie wiem kogo jeszcze złapią do tego (usunięte przez administratora) żeby robić za grosze. Szanujmy się. I jeszcze jedna informacja do managerki HR i reszty. Wiele osób czyta goworka (wy tez), na rozmowach kwalifikacyjnych jak widzą osobę z Seko w CV to już o nic nie pytają - tylko zatrudniają z współczucia. Dlaczego nic nie robicie w tej sprawie? Krążą plotki że ludzie z Sekonixu dzwonią po firmach obok żeby się dogadać .. ŻEBY OBNIŻYC WYNAGRODZENIA. Wtyd. Podobno Yuna stara się trzymać płace podobne do NIFCO - chyba nie chciała widzieć jaką premię tam dostali.
To prawda! Jak zatrudniałam się w innej firmie i pani kadrowa zobaczyła że mam w CV prawie 3 lata sekonixu, to mi powiedziała że i tak długo wytrzymałam
Pani kadrowa pracowała w Sekonixie, skoro wyraziła tak konkretną opinię na jego temat?
Ludzie, zrozumcie, że firma nie przejmie się jakimś gościem który się zwolni a stał na linii, nie przejmie się zbytnio Team leaderem który znajdzie lepsza prace, poradzą sobie nawet gdy zwolnia jakiegos managera. NIE MA LUDZI NIE ZASTĄPIONYCH, pojdzie jeden to przyjdzie kolejny, a jeżeli ktoś ma umiejętności, doświadczenie i uważa, że poradzi sobie w lepiej płatnej pracy, to co tu dalej robi? Czyżby to było puste gadanie a gdy przychodzi co do czego to nagle się okazuje że nikt nie chce wam więcej zapłacić bo nie ma za co? Ciekawe ;)
A kto tam na montaż rządzi Dalej mobbing Karolinek? Patrycja jeszcze pracuje? Najlepsze co zrobiłam to się zwolniłam:)
Co to jest K i K ? Macie grupę na Fejsie ?
Żądamy testów na korona wirusa dla całej firmy!!!¡!!!!!!!!!!!!!!!!!¡
Wiki najlepsza liderka życzę wszystkiego najlepszego ????
(usunięte przez administratora)
A ja polecam za płot. Ba, nawet na drugą stronę ulicy zapraszam. Wszędzie stawki dużo powyżej najniższej krajowej. Nie to co tu. Jedyne czego żałuję to tego, że wcześniej nie zwolniłam się z tego (usunięte przez administratora)
Firma jest dnem Nikomu nowemu nie polecam Brak szacunku do człowieka Jesteś tylko przedmiotem Osoby na stanowiskach Time lidera i wyżej , osoby te bez wykształcenia i doświadczenia i noszą się wyżej niz sam prezes firmy -dno Karma wraca i wróci do poszczególnych osób Przed praca nie jedna osoba powinna dmuchać w alkomat Do tego należy wspomnieć o zarobkach to już żenada , firma zewnętrzna sprzątająca zarabia więcej … Nie polecam i przestrzegam wszystkich Polaków
Liderzy zapominają o wszystkim. i po prostu nie szanują ludzi i są ciągle niegrzeczni. Mam nadzieję, że to do nich wróci i dostaną to, na co zasłużyli. Nie radzę!!!!
Alkomat ale i narkotesty szczególnie dla pewnego niedoszłego rapera który widać jest bardzo odklejony i należałoby poszukać przyczyny tego stanu rzeczy.
Takie nadużywanie stanowiska żeby źle traktować podwładnych powinno być karane, bo przecież liderzy są po to by nie tylko kierować ale i pomagać, nie? Zupełnie nie można się dogadać? Są jakieś konflikty czy jak?
Jak to? Myślisz że są pracownicy którzy przychodzą do pracy pod wpływem różnych środków? Nie ma ochrony która by to sprawdzała? Bo jak będzie jakiś wypadek to kto potem za to poniesie odpowiedzialność???
Oczywiście że są ale wiesz jest takie powiedzenie "co wolno wojewodzie..." Kto ma wiedzieć ten wie o kogo chodzi :)
Viktor „lider” z montażu głośno i brzydko mówię do dziewiczym. Poszanowania zero. Nie polecam takiego ukrainća nastawnika!!! Z jego mozliwisczlami można spoko pracować na fabrykę dla kurczaków)
Już ósmy, gdzie (usunięte przez administratora)moja wypłata?
O co te nerwy, wypłaty mają czas przelać do 10, a jak sam(a) widzisz jest 8, więc spokojna głowa, nigdy się wypłaty nie spóźniły. A tak naprawdę to wypłaty już są
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Sekonix Poland Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Sekonix Poland Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 133.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Sekonix Poland Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 103, z czego 20 to opinie pozytywne, 39 to opinie negatywne, a 44 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Sekonix Poland Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Sekonix Poland Sp. z o.o. napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
