Dlaczego co chwila wisi ogłoszenie pracy na pracownika biurowego? Tam jest duża rotacja, nowe stanowiska, firma z pracownika rezygnuje, czy może pracownik składa wypowiedzenie?
Siema, ile ludzi pracuje, jest zatrudnionych obecnie w tej firmie ?
Heja, dzięki za info. A macie wiedze, czy szykują się rekrutacje? Są obecnie wakaty lub szykują się nowe stanowiska do obsadzenia? I jak jest tak niewielu pracowników, to są jakieś benefity, czy w przypadku takiej liczby się nie opłaca dawać dodatków?
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Mobase Electronics Poland Sp. z o.o.?
Co do pracy to powiemy tak, tak jak w każdej pracy trzeba pracować i się wykazać i tutaj się zgadzamy, lecz na pewno w tej firmie nie jesteśmy traktowani jak ludzie jesteśmy pozbawieni człowieczeństwa jesteśmy poniżani przez każdą osobę na każdym szczeblu począwszy od ledera po menadżera. Kryteria oceniania, kryteria są wprowadzane zbędne i bezpodstawne tylko po to żeby zdemotywować pracowników do pracy celowe działanie po to żeby wszyscy Polacy się zwolnili sami a w to miejsce zatrudnią Ukraińców którzy będą zp .....lać dzień i noc ale za to bez podatków zusu itp. kim jesteśmy w tym zakładzie wyrobkami a nawet śmiemy określić niewolnikami w (usunięte przez administratora) we własnym Kraju ale to " Ludzie Ludziom Zgotowali Taki Los " cytując poetkę/ pisarkę Zofię Nałkowską, tak we własnym Kraju mamy mniejsze prawa od Koreańczyków i Ukraińców to jak to nazwać inaczej ?? Dobrobyt czy (usunięte przez administratora) ?? Czy opłaca się przywiązywać do pracy do zakładu i dbać o morale w firmie o staż ?? No ostanie ruchy podwyżek jasno określają nam i przemawiają do nas że NIE WARTO !!!! pracownik jako jeden z pierwszych pracowników w tej firmie jakieś śmieszne brutto 100 zł !!!! no tak podwyżki był ale Porównując a może lepiej dzieląc pracowników na ROBOLI to Ukraińcy dostagali 6 razy więcej !! A Pan Menadżer mówi nam prosto w oczy że tak trzeba i tak musi zostać !!! to się pytamy co jest (usunięte przez administratora)w tej firmie o co tu chodzi (usunięte przez administratora) to mamy się wyrzec obywatelstwa żeby być lepiej traktowanym!!! do tego doszło we własnym Kraju?? Czy to jest (usunięte przez administratora)TA NORMALNOŚC I RÓWNOUPRANIENIE/DEMOKRACJA (usunięte przez administratora)!!!! a może faktycznie wykorzystać czas przedwyborczy i pójść na Zwycięstwa do biura (usunięte przez administratora) opowiedzieć całą tą sytuację i (usunięte przez administratora)zaraz przyjedzie Morawiecki do zakładu żeby zdobyć tylko wyborców, nagłośnić celowo sprawę przekazać informacje w biurze (usunięte przez administratora) i nagłośnić do lokalnych mediów, wojewódzkich to od razu będzie pod zakładem konferencja rządowa a my będziemy mogli wypowiedzieć się i przekazać faktyczną prawdę o tolerancji, równouprawnieniu, demokracji, wolności słowa jak nas zakład i Zarząd Koreański traktuje jako Polaków od Polaków dzięki którym są zwolnieniu z podatków gruntowych, nieruchomości i pozostałych korzyści. Może czas już najwyższy zrobić (usunięte przez administratora)i (usunięte przez administratora)nagłośnić to chamstwo (usunięte przez administratora) począwszy od liderów menadżerów po Zarząd !!! będzie doskonała podstawa do Sądu Pracy o (usunięte przez administratora)a zakład ?? zakład niech idzie w (usunięte przez administratora) do (usunięte przez administratora)upadłości i Likwidacji w (usunięte przez administratora) j
(usunięte przez administratora) tak w całej okazałości, zarząd koranski w ogóle się nie liczy z pracownikami, poniżając ich upakarzajac i wywierając presję na liderów menadżerów co zakrawa nawet o (usunięte przez administratora)w pracy a to jest już karalne. Bezpodstawne kryteria oceny kary które w zupełności nie wpływają na poprawę pracy tylko pogarszaj pracę. Do pracy idzie się pod strachem i że ściśniętym żołądkiem ale czy to jest normalne! Korency czują się bezkarnie, nie obowiązuje ich pip sąd pracy robole robią za najniższa stawkę w Gliwicach a jak chcesz zarobić to musisz robić 7 dni w tygodniu po 12 godzin i dlatego wola przyjąć ukraincow bez zusu podatków bo oni cały czas są w pracy. Na pewno nie jest to zakład do polecenia, nie ma jedności atmosfery. Szczerze odradzam ze względu na zarząd korwnski ich głupie posunięcia docinki chamskie zachowania. A zakład taki jak ten najlepiej niech przeniosą na Ukrainę do czech Słowację Mongolie tam i będzie lepiej bo w Europie to karzy się na nich pozna.
O jakich to karach piszesz, jakiej są wysokości i za co je można dostać? Zastanawia mnie też, czy są one wpisane w jakiś regulamin, z którym można się zapoznać przed podpisaniem umowy o pracę?
Naszych rodaków normalnie zatrudniają na uop? Jak ktoś się zdecyduje na pracę po 12 h przez cały tydzień to ma płacone za nadgodziny jakoś więcej? Wymień te głupie posunięcia, bo jestem ciekawa o co z tym chodzi. Menagerowie muszą znać język koreański?
Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Zastanawiam się nad wysłaniem CV na stanowisko w jakości, dużo ogłoszeń od kontrolera, specjalisty i menagera się pojawiło. Może ktoś napisać coś o dziale jakości w firmie? Coś się dzieje, że tyle ogłoszeń?
Pracownicy coraz częściej oczekują od pracodawców zapewnienia benefitów pozapłacowych. Jak wygląda ten aspekt w Mobase Electronics Poland Sp. z o.o.? Chodzi o pracę jako specjalista ds. jakości, takie ogłoszenie jest na Pracuj.pl 1 czerwca.
Cześć, widze, że w Mobase aktualnie poszukują Planisty Produkcji. Jest ktoś w stanie powiedzieć cos o atmosferze w tym dziale, zarobkach oraz czy to nowe stanowisko czy może dotychczasowy planista postanowił odejść ?
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w Mobase Electronics Poland Sp. z o.o.?
Wyniki to ciągłe zwiększanie norm presjia stojących nad nami pracowników biurowych i robienie nam zdjęć po kryjomu żenada.Atmosfera????? 80% pracowników to Ukraina Polaków od 5-ciu lat się nie przyjmuje ,zarobki bardzo niskie jak na strefę,pracowników długoletnich daje się do sprzątania (usunięte przez administratora) a Ukraina staje za nich na liniach.????
tych zdjęć chyba nie załapałam, po co mieliby je robić? do czego im one? czy to problem dla niektórych, że Ukraińcy tu pracują? pytam, bo to podkreślasz...
Zdjęcia to forma drogi urzędowej, jeśli z czymś podpadniesz np.masz bałagan na stanowisku pracy,bądź hit sezonu źle zaparkujesz samochód na parkingu firmy jesteś gwiazdą firmowego komunikatora, później przychodzi do ciebie osoba która ma nad tobą pieczę i informuje o twoim wykroczeniu. To że Ukraińcy u nas pracują nie jest żadnym problemem, problem w tym że co chwila przyjeżdża ktoś nowy, raz jest bardziej "ogarnięty" raz mniej,z niektórymi w ogóle nie da się dogadać przez barierę językową , a najgorsze w tym wszystkim jest to że firma przyjmuje ludzi beż jakiegokolwiek doświadczenia bo jak sama podkreśla nie jest ono wymogiem. Ogólnie atmosfera jest nieciekawa za sprawą koreańskiej dyktatury, którą wprowadza koreański zarząd i brak polskiej dyrekcji( ostatni polski dyrektor olał sprawę rok temu)
A jakieś kary macie za te wykroczenia? To osobne jest stanowiska dla osoby, która to kontroluje? pracownicy mogą jakoś zdobyć doświadczenie? Szkolą i przyuczają ich na początku? A Polacy też pracują czy to mniejszość ?
Cześć jak wygląda praca w laboratorium? Są jakieś większe wymagania? Czy wystarczy umieć mierzyć?
Podbijam temat bo widzę że oferta pracy jest na stanowisko pomiarowca. Jakie są możliwości awansu w laboratorium? Mam predyspozycje kierownicze i chętnie objołbym takie stanowisko.
Witam czy aktualnie są przyjęcia na stanowiska kierownicze? Jak tak to jakie? Dziękuję za pomoc
Cześć. Czy są u was przyjęcia do UR?
O widze komentarze o piciu drinkow liderki z SMT i jej kolezanek zniknęły.. pewnie dlatego, że imprezuja z koreancami i winy zostaly wybaczone, a moze razem pija w pracy? Hmm :)
(usunięte przez administratora)
Wszystko zależy ile sobie zażyczysz Ale zazwyczaj to dokładnie te same płace, przynajmniej w biurze
A czy można wynagrodzenie negocjować sobie właśnie przy podpisywaniu umowy? W zależności od doświadczenia rzecz jasna. W ogóle czy na takiej rozmowie kwalifikacyjnej jest coś o co zawsze pytają?
Widziałem ofertę pracy na specjalistę do biura. Jakia atmosfera panuje wśród pracowników biurowych? Godziny pracy sa stałe czy dużo nadgodzin? Widziałem że na rynku stawki od 7-11tyś netto na takim stanowisku więc ciekaw jestem czy firma płaci podobnie. Za pomoc będę wdzięczny.
Człowieku to pisz od razu, że chcesz kandydujesz na dyrektora a nie zwykłym ludziom głowę zawracasz..
7-11tys netto w pln nie zarobisz???? Na pewno Twoje możliwości awansu zależą od Twoich umiejętności całowania pupci komu trzeba. Firma już zna z historii przypadki największych dzięciołów awansowanych dzięki wazeliniarstwu. Generalnie Quality w biurze to dzieci do bicia z tym że Quality Control do bicia na miejscu a Quality Assurance do bicia u klientów ???? Plus zapomnij o tym że pracodawca będzie miał szacunek do Ciebie-no chyba że kogoś zadowala szacunek w wersji koreańskiej...
Odnośnie całej sytuacji która dotknęła Ukrainę i pracujących u nas tych ludzi a ostatnio nowych osób z Ukrainy. Sytuacja która ich zmusiła do emigracji i ci którzy wybrali nasz zakłąd do pracy to nie po to żeby tych ludzi wykorzytywać wyżywać się czy pokazywać że jest się kimś ważniejszym np jestem Liderką! osoba która sytuacja ją zmusiała do ucieczki z kraju podejmuje prace pracuje drugi dzień nawet nie zna do końca czym firma się zajmuje nie odbyła szkolenia stanowiskowego szkolenia bhp nie została zaznajomiona z zakłądem z grupą ze środowiskiem a nasza pani pewna Liderka się wyżywa nanich pogania krzyczy mści się nie wiadomo za co. Ludzie!!! te osoby potrzebują koniecznie pomocy psychologa normalnego traktowania a nie znęcania się na nich poganiania krzyczenia.
witam, chciałam zapytać jak wygląda praca w dziale jakości w biurze? Czy atmosfera jest ok i czy jest dużo wyjazdów? Będę wdzięczna za pomoc
Jak wygląda praca w tej firmie ?
Panie Prezesie gdzie sa nasze wczasy pod grusza?
Jakas redukcja etatow?
Czy w Seoyon Electronics Poland zawierane są umowy na zlecenie w okresie próbnym?
