Wczoraj blisko 100 osób zostało zwolnionych w jednej chwili
Dziewczyny jaki styl panuje w Hart Sp. z o.o.?
Pracuję około roku. Firma ogolnie ok- zwłaszcza kwestia finansowa/pakiet socjalny/ nowe lokale/stołówka oraz narzędzia do pracy. Głównym problemem firmy jest atmosfera pracy- w zasadzie jej brak. Bardzo mała elastyczność- wszystko musi być tak jak książka pisze:) - w zasadzie to poprawić i firma zwiększa swój potencjał na rynku o parę grubych punktów. Polecam
Hej a jak miewa się praca i płaca na stanowisku Analityka? Tylko excel? Czy R/SQL/python? Da się u nich rozwijać ?
Rozmowa dwu etapowa. 1 etap rozmowa wraz z tematami branzowymi 2 etap pisemny test branzowy
Odczytywanie producenta z numeru seryjnego produktu. Dopasowanie marek do modeli pojazdow.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
![logo firmy](http://www.gowork.pl/media/cache/company_logo_profile_square_80/uploads/company_profile_image/1/3/7/1375e6e49f94c84dff0c665c94f19ef9.png)
@Łukasz mówisz, że najlepiej nie być młodym. To ile lat trzeba mieć tutaj żeby zdobyć szacunek innych pracowników?
Zapomnij o szacunku, no chyba że będziesz Dyrektorem magazynu ale to wtedy będziesz miała okazywany szacunek tylko i wyłącznie że strachu, a nie za to jakim jesteś człowiekiem.
racja, zdecydowanie odradzam.
omijajcie tą firme z daleka, żadne pienadze nie są w stanie zastąpić poszanowania pracownika, niezależnie od stanowiska praca tam to pomyłka.
Na jakie zarobki można liczyć w dziale handlowym jako Product Manager?
Ja też o to pytałam @nik, czy w takim razie w Harcie proces rekrutacyjny jest trudny do przejścia? Może wiesz jakie dokładnie trzeba spełniać kryteria żeby dostać się do pracy w tym miejscu?
Jakie kryteria..? trzeba się godzić... najlepiej na wszystko. Nie myśleć samodzielnie. Najlepiej też nie być młodym bo cie "zgno**" dwie pewne panie..
Szczególnie export i dział he he kontroli.. handlowy, finansowy.. Myślę że jest wiele ciekawszych miejsc w Opolu do których warto aplikować. Na szczęście. Dbajmy o swoje zdrowie psychiczne.
A jak wygląda proces rekrutacji? Jedno wieloetapowy? Jakieś zadania? Rozmowa z prezesem jest?
Witam. Na rozmowę idę w przyszłym tygodniu. @Nina, Pani również kandyduje na jakieś stanowisku?
Czy posiadasz może informacje na temat tego, jak właściwie pracuje się na stanowisku Technical writera, czyli Specjalisty ds. dokumentacji technicznej? Obecnie prowadzona jest rekrutacja właśnie na takie stanowisko i użytkownicy mogą być zainteresowani większą ilością informacji. A może jest to jedno z lepszych stanowisk w firmie? Ponadto, jeżeli ktoś z Was chciałby aplikować na nie, to dodaję link do oferty: https://www.hartphp.com.pl/firma/praca.html
W tej firmie nie ma procesu rekrutacyjnego. Przyjmują Cię na ładne oczy i ważne abyś miała gumowe ucho
omijać z daleka (dział finansowy i dział eksportu) - chyba że ktoś lubi jak przez 8 godzin nikt się do ciebie nie odezwie! szkolenie- porażka, ludzie tylko na siebie donoszą, to nie jest miejsce do pracy!! nikomu nie polecam...
Firma dramat!! zarządzanie firmą oraz decyzje rodem głębokiego PRL. Minimum dowozowe, Płatne zwroty, Ceny z kosmosu bo się nie da. Dramat !!! Dziwne że w konkurencji się da. No ale szef twierdzi że jego firma to delikatesy :) No cóż Alma zbankrutowała. Firma z brakiem elastyczności na panujące trend rynkowy. Wielka Szkoda. No ale mamy hartówki to nic że sprzęgło w konkurencji jest tańsze o 150 zł lub więcej no ale kupujesz w delikatesach. Aaaa przepraszam na sprzęgłach nie ma hartówek. Katalog jedno wielkie dnooo tam jest tyle błędów niczym w dyktandzie dziecka z podstawówki. Vin chodzi jak mu się chce a jak sobie dobierzesz towar to i tak nie pasuje. Co do samej pracy też dramat każdy patrzy na ciebie jak na wroga bo to zwarta ekipa jest wchodząc z zewnątrz jesteś inny nie ICH... Kółko wzajemnej adoracji brak jakiegokolwiek przeszkolenia najlepiej nie pytaj. KOLESIOSTWO. Kierownictwo oddziału dopuszcza do sytuacji do których nie powinno dopuszczać, to samo z regionalnymi kierownikami no ale przecież to koledzy. PS. Wytrzymałem w tej firmie nie za długo. uprzedzam nie zostałem zwolniony sam odszedłem. Do Harta trafiłem myśląc że jest OK. Nie nie nie jest. Wróciłem do poprzedniej firmy która przyjeła mnie bez najmniejszego problemu czyli nie jest tak zlę i chyba coś mogę sobą zaoferować. Być może w harcie za dużo dostrzegałem. Na chwilę obecną szkoda zawraca sobie głowy tą firmą. I ostatnia dygresja firma musi na prawde obrać inną politykę bo przyszłości to ja patrząc na firmy konkurencyjne nie widzę.
ja pracuję tam około roku i jestem bardzo zadowolony- są plusy i minusy, pracować trzeba ale najważniejsze jest to że wypłata jest zawsze na czas i wsztstko legalnie.
problem : tak apropos kto u Panstwa wymyslil zeby kierowcy podczas dostarczania towaru nie maja drobnych wiadomo ze z drobnymi jest dosc nawet bardzo ciezko to zagarniacie drobne pieniazki zamiast te kilka zlotych zostawic kierowcy ulatwilo obsluge, grube rozumiem bezpieczenstwo ale te drobne, rozliczyc go na koniec dnia z drobnych to ulatwiloby sprawe i poprawilo opinie o waszej firmie. generalnie z innymi dostawacmi niema klopotow tylko WASZA firma jakas wysublimowana. sklepy, warsztaty nie obracaja taka gotowka jak panstwa firma i czasem z tymi drobnymi jest naprawde klopot. wescie sobie te uwagi do serca a nie poraz kolejy problem do kosza. mysle ze jakis wodz lub prezes zapozna sie z tym problemem i ta wiadomoscia !!!
Można prosić o szczegóły pracy na magazynie. Jakie godziny pracy, zarobki, premie oraz system premiowania. Mam doświadczenie w pracy na skanerze.
szkoda czasu i zycia na ta firme
Powiesz coś więcej, dlaczego nie polecasz współpracy z tą firmą? Co konkretnie nie podoba Ci się w Harcie?
Pracowałem w firmie Hart w Radomiu.Ogolnie praca nie byla by zla gdyby... A tego gdyby bylo duzo szczegolnie ludzie w Filii Radom nie wszyscy ale 90%załogi to jakaś porażka.Jeśli ktoś ma stalowe nerwy lubi byc dupowlazem to praca dla niego.Osobiście nigdy nie pozwolilem po sobie jeździć i nie wiazalem przyszłości z ta firmą .Sposób bycia załogi myśleli ze to chyba jedyna firma gdzie można pracowac to jednak grubo się przewiezli na tym bo najfajniejsi uciekaja gdzie indziej i tak wykruszaja sie . Z opini od ludzi mowia ze nie bedzie tam po co jezdzic tak naprawde . A co do pracy Kierownik mega gość Konie z nim mozna kraść szkoda ze odszedl. Wspolczuje zastepcy na dzis dzien. Jesli chcecie aby ktos non stop wam patrzyl na rece czepial sie bez powodu o rzeczy ktore tak naprawde nie maja znaczenia wynikajace z duzej ilosci obowiazkow z którymi ciezko sie wyrobic bo ciagle malo zrobione i zamiast sprzedawca byc ksiegowym papiero ukladaczem itp praca nie polega tylko na sprzedazy i obsludze klienta.Ja jak najbardziej nie polecam hart Radom zatrzymali sie w czasie I myślą ze ludzie nie maja gdzie isc do pracy a placa tyle co w markecie zas wymagaja duzo za duzo .Jesli chcesz byc robotem maszyna ktora wykonuje a nie myśli to praca wlasnie dla Ciebie.Zepsute jajko ladnie wygląda na zewnatrz a gnije od srodka
Obserwując obecnie na rynek pracy, zauważyłem, że często pojawia się na portalu OLX.pl ogłoszenie... "Młodszego Administratora IT". Wie ktoś może z kogo/czego to wynika? Czuję coś podejrzanego.
Dlaczego?
PO WPROWADZENIU ZASADY ZAMOWIEŃ MIN. 20 ZŁ NETTO -CZEGO NIE NEGUJĘ CHOCIAŻ JEST CZASAMI UCIĄŻLIWE- (usunięte przez administratora) SĄ SYTUACJE KIEDY Z CAŁEGO ZMÓWIENIA W WASZEJ FILII BRAKUJE JEDNEJ POZYCJI I W DODATKU JEST ONA WYCENIANA NA MNIEJ NIŻ 20 ZŁ NETTO. DOCIERA DO FILII WE WLASCIWYM CZASIE ALE NIE PRZYWOZICIE JEJ BO ZA TANIA.(usunięte przez administratora)A PAN WŁAŚCICIEL CHYBA PRZESTAŁ MYŚLEĆ O SWOICH WIELOLETNICH KLIENTACH. Z POWAŻANIEM DLA PRACOWNIKÓW JANUSZ PROCYSZYN P.H.U. AUTO-MIX CZELADŻ
Ja od niedawna pracuję w dla Harta w oddziale Opole i szczerze złe opinie są mocno przesadzone. Naczytałem się przed przyjściem i mocno zastanawiałem się czy iść na rozmowę. Trzeba się samemu przekonać. Powiem Tak - większość się nie potwierdziła. Pracy dużo, jest przysłowiowy zap..., ale mimo tego że terminy gonią i trzeba pracować szybko to praca jest ok. Ludzie w większości młodzi, nikt się nie czepia bez powodu. Jak się chce pracować zarobki są naprawdę spoko, wszystko na pasku, nie ma ściemy jak u wielu innych pracodawców że cos tam na pasku reszta do ręki. Jasne zasady. Po przejściach u innych że coś nie zapłacone, albo że trzeba się prosić o kasę przez cały miesiąc i tylko jakieś marne zaliczki wypłacane - tu nie mam z tym problemu bo mam przelew na konto na czas.
@Xdd Miło jest czytać takie opinie, tym bardziej, że są tu one naprawdę podzielone. Chciałabym jednak, abyś rozwinął swoją myśl. Czy w ramach zatrudnienia Hart Sp. z o.o. oferuje jakieś benefity pozapłacowe? Mam na myśli opiekę medyczną, kartę multisport? Z góry dziękuję za odpowiedź.
Tak, firma oferuje dodatkowe świadczenia: opiekę medyczną, karnety multisport, w centali firmy jest dostępna także stołówka pracownicza.
Wobec tego dobrze, że firma Hart oferuje swoim pracownikom jakieś benefity - nie we wszystkich firmach można na nie liczyć. A co jeśli chodzi o rozwój zawodowy? Macie tam zapewniony dostęp do szkoleń czy kursów (zarówno wewnętrznych, jak i zewnętrznych)?
Niedawno zaczęto szkolić magazynierów obslugi wózków, a tak to trzeba radzić sobie samemu za własne pieniądze. Ewentualnie inni pracownicy jak mają czas, coś wytłumaczą. Sugestie w sprawie projektów i dofinansowań z Urzędu Pracy itp., odbijają się jak od ściany. Najlepiej żeby samemu zacząć załatwiać.
Największy błąd w moim życiu - nie wzięcie poważnie pod uwagę tylu negatywnych opinii na temat tej firmy. Nawet jeśli często się ją usuwa bądź cenzuruje :) Unikać unikać i jeszcze raz unikać. Szczególnie działu eksport-import i finansowego.
Dokładnie, pracę tam przypłaciłam nerwicą. Mobbing, nierówne traktowanie, niekompetencja przełożonego, nieżyczliwi współpracownicy... Nie polecam
Dokladnie.. lepiej nie mozna bylo ujac. Koszmar do ktorego najwiekszego wroga bym nie wyslal.
Napisaliście, że w firmie Hart dochodzi do zjawisk, które można sklasyfikować pod pojęcie mobbingu. Jest to poważne oskarżenie, dlatego tego typu informacja podana na forum publicznym nie powinna pozostać bez odpowiedniego uzasadnienia. Czy moglibyście podać konkretne przykłady, które potwierdzą te zarzuty?
Ja chciałabym zapytać , w jaki sposób udowodnić mobbing , który jest stosowany przez pracowników względem jednego pracownika ? A także w jaki sposób udowodnić mobbing (np. w postaci uwłaczających słów względem pracownika) stosowany przez kierownika w sytuacjach 1 na 1 (bez swiadków) ?
Niestety nikt nie podejmie się tłumaczenia, co konkretnie tam się wyrabia. Każdy się boi, a najchętniej chce mieć ten rozdział życia dawno za sobą, bo wiele osób skończyło z traumą. Tak tak droga firmo - wszyscy pracownicy wiedzą co się dzieję, a przykre, że nikt nie reaguje! Wiele historii krąży po firmie. Strach i naprawdę sprytna manipulacja.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Hart Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Hart Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 56.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Hart Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 43, z czego 3 to opinie pozytywne, 29 to opinie negatywne, a 11 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Hart Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Hart Sp. z o.o. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.