Jak wygląda sytuacja finansowa spółki? Ciągle pod kreską?
Dzień dobry, proszę się zwrócić o informację bezpośrednio do osoby w spółce z którą Pan współpracuje.
skąd pomysł że współpracuje? raczej jako kandydat do pracy pyta o to czy firma jest wypłacalna?
Pan Piotr w opisie ma informację, że pisze jako Klient dlatego pozwoliłam sobie zwrócić się do niego jako do osoby, która współpracuje z firmą. Ja jako pracownik do przyszłych i potencjalnych pracowników, mogę natomiast odpowiedzieć, że pensję otrzymuję na czas, żadnych problemów związanych z wypłacalnością spółki nie odnotowałam. Spółka realizuje projekty, działa aktywnie, poszerza działalność i zatrudnia nowych pracowników.
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w UOS Drilling S.A.?
UOS zapraszamy do rekrutacji na stanowiska: ⚙️ Inżynier Specjalista ⚙️ Inżynier Serwisu Płuczkowego ⚙️ Pracownik Serwisu Płuczkowego ⚙️ APLIKUJ: www.uos.pl -> Kariera -> Oferty pracy: https://www.uos.pl/wolne-stanowiska.html
Wysłałem w ten sam dzień i nadal cisza. Wiecie czy rekrutacja jest już zakończona?
Proszę napisać lub zadzwonić do działu kadr, tam odpowiedzą na wszystkie pytania odnośnie otwartych procesów rekrutacyjnych :)
Jakie są warunki zatrudnienia w UOS Drilling S.A.?
Ogólne informacje w tym temacie do sprawdzenia na stronie internetowej spółki: www.uos.pl i w mediach społecznościowych: Facebook: https://www.facebook.com/UOSpl LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/uos-drilling/ O szczegóły natomiast warto dopytać składając dokumenty rekrutacyjne czy na rozmowie o pracę.
Po połączeniu firm pozwalniało się dużo osób terenowych. Ogólnie faworyzacja starego UOSu. Prawdziwych Drinkingów mają w głębokim poważaniu, a co za tym idzie dużo nie chcącego donoszenia na współpracowników do nowego KRZ tzw czopki. Dosyć że wszystkie dodatki pozabierali to oszukują na wypłatach na każdym kroku. Ogólnie ta firma to pralnia pieniędzy, omijać z daleka lepiej iść do Exalo i robić sobie dozory na ropę i gaz. Tutaj nafciarze wiercą na soli xD. Wasz koniec jest bliski
Hej. Jakieś najświeższe informacje na temat stanu finansowego Spółki, planów na rozwój i warunków pracy?
Czy rozmowa rekrutacyjna w UOS Drilling S.A. odbywa się również w języku angielskim?
Cześć, zależy czy język angielski jest wpisany w wymagania danego stanowiska. Taka informacja najczęściej jest umieszczona w treści ogłoszenia o pracę. Najlepiej zapytać bezpośrednio w kadrach. Zarówno Zarząd jak i kierownictwo i wszyscy pracownicy mówią po polsku. Język angielski i inne języki obce mogą być wymagane / przydatne na stanowiskach związanych np. z oferowaniem zagranicę. Pozdrawiam
Czym UOS Drilling S.A. zachęcają? Jakie mają dodatki?
Wypłata na czas ⏳ dobra firma dla początkujących wiertników złapać fachu i uciekać. Po połączeniu z G drilling panuje grobowa atmosfera dwie firmy się trą pod jedna nazwą dużo życzliwych
Według Ciebie można w firmie nabrać doświadczenia i dużo się nauczyć. Czy rozwój zawodowy to także szkolenia i kursy branżowe, które dają nowe uprawnienia? Napisz, czy pracodawca je oferuje.
Powiem tak to zależy jak firma stoi jakieś kurys się zdarzają jakieś operatorskie jak masz zapał mechaniczny to mechanik/motorowy ma o wiele więcej takich szkoleń. Obecnie coś cieko przedą wypłaty na raty roboty mało zobaczymy jak to dalej im pójdzie ????
nie ma co siać pesymizmu, wypłata na raty z tego co wiem to była jednostkowa sytuacja związana z integracją nowego systemu. no i trwają chyba przygotowania do nowego projektu a Właściciel spółki trafił na 43 miejsce na liście Forbes 100. najbogatszych Polaków więc o przyszłość spółki raczej można być spokojnym ;)
Niby tak ale dla właściciela uos drilling to ta firma wiadomo do czego służyła. Ogolnie są w dużym dołku brak nowych kontraktów wiem napiszesz stargard tam im zbytnio robota nie idzie no i ja robią dla siebie ???? dla mnie jest firma nie szanującą pracownika. Tam problemy z wypłatami są od początku po połączeniu.
Ja pracuję w UOS od wielu lat i nie zgodzę się z Pana opinią. Uważam, że firma dba o pracowników i nie było miesiąca żeby nie poszły pensje, dodatkowo wypłacane były premie, wczasy pod gruszą i inne dodatki. Pracownicy mają zapewnione szkolenia stanowiskowe, są zaopatrzeni we wszystkie niezbędne środki ochronne a także objęci opieką medyczną w Lux Med, część korzysta z kart Multisport. Jeśli chodzi o kontrakty to z tego co wiem spółka cały czas aktywnie bierze udział w przetargach i stara się o zlecenia, nikt nie spoczywa na laurach, każdy robi co może. Pana ocena jest krzywdząca w stosunku do osób które dzień po dniu uczciwie pracują. W obecnej sytuacji gdzie za chwilę może dopaść nas kryzys gospodarczy warto zadbać o swoje miejsce pracy i swoją postawą przyczyniać się do umacniania pozycji firmy a nie tylko krytykować. Jeśli Pan jest niezadowolony z pracy to proszę porozmawiać o tym z przełożonymi bo pisanie takich rzeczy na forum raczej nie wnosi niczego dobrego do Pana indywidualnej sytuacji. Pozdrawiam
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Jak wygląda ten aspekt w United Oilfield Services S.A.?
Już się teraz Nazywają uos drilling nie United Oilfield Services S.A to po pierwsze. Pytasz o atmosferę pracowałem w terenie i po zmianie właściciela jest coraz gorzej. Ludzi się nie szanuje, chcesz podwyżkę dostajesz Cięcie stawek. Ale tak będzie jak firma nastawiona na zyski właściciela i ludzi się na za nic Rotacja w pracownikach spora A jeżeli chodzi o biuro pytaj dalej ????
Jeśli pytasz o atmosferę w biurze to jest to zawsze kwestia bardzo subiektywna i zależy od tego co samemu się wnosi do danej społeczności i jakie ma się oczekiwania.. jeśli Ty jesteś w porządku, jesteś miły i otwarty na współpracę to inni dla ciebie również są mili. Mi się dobrze pracuje. Zarówno szefowie, jak i koledzy i koleżanki są "na luzie" i z poczuciem humoru, nie ma tu "napinki" ani korporacyjnych sztywnych ram, każdy robi swoje i nie "wcina" się w pracę innych, są też fajne rozmowy przy kawie a po pracy wspólne wyjścia na kręgle czy do szkoły tańca, która ma siedzibę w tym samym budynku dwa piętra niżej :) Zespół jest w rożnym wieku - od dwudziestoparolatków po osoby w wieku przedemerytalnym ale wszyscy odnoszą się do siebie z szacunkiem. Z każdym da się normalnie porozmawiać.