Opinie o Vesuvius
Współpracujemy z Vesuvius od dobrych kilku lat. Firma otwarta jest na nowoczesne i wartościowe inicjatywy. Obok ciągłego rozwoju, przy okazji każdej wizyty, dostrzegamy bardzo pozytywną atmosferę wśród pracowników - zarówno w biurze jak i na produkcji.
Warto tutaj pracować.
Dobre warunki, uczciwa kasa.
Bardzo fajna atmosfera!
źle. ze strony HR - kompletny brak profesjonalizmu.
2 razy przechodzilem 1 etap rekrutacyjny, nie bede juz sie rozpisywal w szczegolach, zostalem zaproszony ostatecznie na 2gi etap gdzie obiecano ze na przestrzeni nastepnych 2 tygodni dostane odpowiedz nie zaleznie czy pozytywna czy negatywna, minal miesiac i dalej 0 feedbacku. zmarnowaliscie moj czas.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Wypłaty to jakaś kpina, ciężka praca w brudzie i pyle. W dodatku w rakotwórczych substancjach. Do tego wieczna presja ze strony kierownictwa. Na viso i w3 trzeba by chodzić w maskach gazowych żeby nie zachorować na pylicę. Smród brud nie polecam. A o podglądaniu pracowników na kamerach już nawet nie wspomnę.
No to faktycznie ciężkie warunki. Ale to w takim razie nie dostajecie tam odzieży ochronnej? Zgłaszaliście w ogóle takie zapotrzebowanie jeśli szefostwo samo nie dało?
Na jakie podwyżki można liczyć w nowym roku, oferowana pensja nie zarośla z nowym rokiem?
Na wydziałach gdzie przeszli na system 3 zmianowy zabrali dodatki, ludzie są stratni 1500 zł miesięcznie. W zamian za to wykonują tą samą pracę. Płace są bardzo niskie a praca bardzo ciężka i w bardzo szkodliwych warunkach. Wszędzie jest zapylenie, substancje rakotwórcze. Do tego podnoszenie ciężkich elementów przez cały dzień wychodzi kilka, kilkanaście ton. Praca na czas wysokie normy i pod ciągłą presją ze strony kierownictwa, pracownik jest kontrolowany na każdym kroku. Jedna z gorszych firm w okolicy.
1500 zł w plecy to bardzo dużo. A jeśli chodzi o zapylenie to BHP jakoś to kontroluje? Płacą szkodliwe czy nie?
Nie płacą, na umówię jest praca w warunkach uciążliwych. Zapewniają rękawiczki i plastikowe okulary a gdzieniegdzie maski przeciwpyłowe. Ogólnie rzecz biorąc wszystko byleby pracownik zarabiał jak najmniej.
Oj,,, A po tym zabraniu dodatków z czym ostatecznie zostaliście? Obawiam się, że z najniższą krajową... Mam rację?
Czy firma podejmuje jakiekolwiek działania w celu zapewnienia równości płac?
Tak dali na święta że ja nie mam nic. Mieli nie zwalniać a nie przedłużyli umowy. Wszystko sprzeczne co mówią.
A powód nieprzedłużenia umów to jaki i ile osób się na to załapało? finansowo firma niedomaga czy co się tu teraz dzieje?
U mnie oficjalnym powodem nieprzedłużenia umowy był rzekomy brak możliwości spełnienia moich oczekiwań finansowych. Ciekawe, że ta sama stawka dla świeższego pracownika była możliwa...
A dużo więcej chciałeś przy tym przedłużeniu? Dużo ludzi tak poleciało, w sensie z takich powodów?
jak wprost spytam o te oczekiwania finansowe to podasz? ciekawa jestem też w czym rzecz, sądzisz że jakiś nowych kompetencji zaczynają wymagać i nie mówią tego wprost? nigdy trudności w pracy nie miałeś?
Nie zatrudniaj się w tej firmie. Na plakatach, w necie szczytne hasła typu CORE a w rzeczywistości najgorsza firma w Skawinie.
Tragedia, pył wszędzie, przestarzały sprzęt, na uwczesne standardy 0 BHP. Świra mają na punkcie lewych L4. Gdy zdarzy się wypadek oskarzają o sabotaż, że specjalnie sobie przebiłeś ręke wystającym prętem. Ciągła rotacja pracowników bo nikt normalny tu pracowac nie będzie.
Uciekajcie tyle powiem
Wiecie co robić jak usuwają komentarze? Dodawać codziennie ten sam, kiedyś nie dadzą rady już usunąć, prawda wreszcie musi wyjść na jaw.
Nie polecam odbywania tutaj stażu. Obiecano mi gruszki na wierzbie, a po kilkukrotnym przedłużaniu umowy zlecenie nie chcieli mi dać umowy o pracę. A na staże dalej szukają, więc widocznie chodzi tylko o tanią siłę roboczą.
To się nazywa Vesuvius Standard. Niestety ta firma zeszła na psy. Pamiętam czasy Vinciego... ale to se ne vrati.
Czy w firmie VESUVIUS zaczęły się jakieś zwolnienia ???
Skąd takie pytanie? Słyszałeś coś na ten temat, czy po prostu sam byś chciał wiedzieć coś odnośnie stabilności w tej firmie?
W zamian za to pozyskują jeszcze tańszą siłę roboczą w postaci stażystów, których zapewne zagonią do normalnej roboty
aha, jeśli to prawda to jak to teraz w praktyce miałoby wyglądać? jest jakieś wyjaśnienie co do tego i ile osób miałoby być docelowo w planach?
Jak długo czekaliście na odzew z Vesuvius? Oddzwaniają zawsze?
mi powiedzieli, że oddzwonią niezależnie czy będą na tak czy na nie. Jak powiedzieli tak zrobili, telefon miałem w ciągu dwóch dni, ale też uprzedzali, że tak może być. Mojego kumpla niestety odrzucili, ale też zadzwonili i nawet powiedzieli czemu.
Chyba mało było na temat stażów, to się wypowiem. Ogólnie polecam zainteresować się innymi firmami, bo Wezuwiusz nie jest nastawiony na wyszkolenie przyszłego pracownika, tylko łatanie dziur kadrowych tanimi studentami. Nie istnieje ktoś taki jak opiekun stażu, nie ma też wartościowych i przydatnych szkoleń. Dostajesz normalne zadania od szefa i masz pracować jak zwykły pracownik, tylko robisz to za grosze. Brak wsparcia, mentoringu więc dużo trzeba ogarniać samemu, a mimo to zdarza się narzekanie, że za wolno idzie. W tym przypadku, szczególnie na początku kariery, samokształcenie nie jest dobre, bo możesz nawet nie zdawać sobie sprawy, że to co robisz można zrobić szybciej, lepiej :) Co do plusów, to znajdą się może dwa - można trafić na spoko ludzi i nawet ciekawe zadania. Stawka na stażu niewiele wyższa niż minimalna. Po stażu raczej nie proponują zatrudnienia, tylko kolejny staż, w dalszym ciągu za podobną stawkę. Chociaż to też zależy od zespołu, bo w jednym "nie da się" a w innym jakoś jednak się da. Szkoda, bo firma robi na początku dobre wrażenie i gdyby nie to patologiczne podejście, to mogłoby być całkiem fajnie. Niestety idzie to w stronę Comarchu.
Ja byłem na stażu w dziale produkcji i mi zaproponowali, już rok jestem na etacie. Po drugie nie tylko ja, ale z działu jakości, z zakupów, z logistyki i z wielu innych też znajomi dostali etat. Nie zawsze po 6 miesiącach się dostaje umowy, czasami trzeba czekać dłużej i wykazać się cierpliwością. Ale jestem najlepszym przykładem, że jak ktoś jest dobry w tym co robi to się da. Mój opiekun też był bardzo pomocny i wiele się przy nim nauczyłem. Dlatego nie ma co generalizować. Nawet jeżeli nie dostaniesz etatu to i tak wyjdziesz z doświadczeniem, które pomoże ci znaleźć inną pracę.
Dlatego piszę, że to zależy od zespołu. W firmie nie ma takiej procedury, że staż trwa ileś i kończy się zatrudnieniem. Jeśli byłeś na stażu w dziale produkcji, to pewnie doskonale wiesz, że proces technologiczny jest mocno przestarzały. Jego znajomość na pewno nie jest orężem na rynku pracy.
Potwierdzam i zgadzam się w 100% i do tego obiecują gruszki na wierzbie a jak przyjdzie co do czego to oferują kolejny staż
Właśnie kolejny raz pokazuje się reklama stażu. Ciekawe czy może jest ktoś aktualnie w procesie rekrutacji na staż, kto chciałby się podzielić doświadczeniami lub rozwiać wątpliwości
Bardzo lubię swoją prace dobrze płatna plusy to darmowa siłownia fajni ludzie i Bardzo dobry zarząd wyróżnienie dla Kierownika z wydziału Viso Pan Rokicki Bardzo Mądry i Wyrozumiały Kierownik idealny na tym stanowisku wie wszystko o firmie i o każdym stanowisku pracy takich pracowników tam brakuje Pozdrawiam
Jakie zmiany godzinowe są na czterobrygadówce na produkcji, 6-14, 12-20, 18-2, 24-8 czy jakoś inaczej? Na czterobrygadówce sa jakieś dodatki i premie czy tylko sama pensja zasadnicza 3620 brutto?
14-22,22-6,6-14. Z dodatkami około 4700 brutto. Co kwartał premia uznaniowa. Wczasy pod gruszą, posiłek w stołówce.
Mój mąż pracuje w systemie 4 brygadowym od jakiegoś czasu. Obecnie szuka intensywnie pracy jak większość jego kolegów . Niestety nie mamy wspólnych weekendów, na uroczystości rodzinne jeżdżę sama z dziećmi ponieważ mąż nie dostaje urlopu. Jeśli to jest tak wspanaly system pracy to dlaczego osoby zarządzające, biuro tak nie pracują?! Są równi i równiejsi... Brak słów.
Na 4 bryg pracujesz minimum 8.20minut. ponieważ przebrany musisz odbijać kartę na hali i przebrany w robocze ubrania odbijać kartę po pracy. Następnie kolejka do prysznica, i wychodzisz po 8.45min..... Poza tym osoby , które palą papierosy mają więcej czasu wolnego
@Kłamstwo na każdej zmianie (nie tylko 4 bryg) pracujesz min 8.15 (bo masz dodatkowe 15 min przerwy) - to nie jest żadna nowość. A odbić się możesz jak jesteś gotowy do tego żeby rozpocząć pracę i ją kończysz a nie jak wejdziesz na teren zakładu lub z niego wychodzisz. Normalna zasada w firmach produkcyjnych. Zresztą nie tylko w produkcyjnych np. w sklepach również. @Ania a czy kierowcy autobusów, lekarze, sprzedawcy w galeriach, kucharze itp mają wszystkie weekendy wolne ? nie sądzę - zgadzam się jak Ci nie pasuje taki system to wybierasz inny po prostu. Są plusy i minusy, myślisz, że dlaczego za pracę w 4 bryg są dodatkowe pieniądze ?
Nie jest to stabilna praca. Praca w niedzielę i święta. Kiedyś każdy z nas planował gdzie pojedzie z dziećmi na weekend. Obecnie nie wyjeżdżam nigdzie bo w weekend pracuje. Jeśli praca w niedzielę to nic niezwykłego to dlaczego biurowiec nie pracuje o w weekendy a poniedziałek i wtorek zrobicie sobie wolne.
Rany.... ale Ty się sam na to zgodziłeś.... Co myślałeś że pójdziesz na system 4 brygadowy i nie będziesz robił w niedziele i święta? No zastanów się...
Tylko co mają powiedzieć osoby , które przyjęły się do pracy w systemie od poniedziałku do piątku? Dla wielu takich osób warunkiem przyjęcia do pracy były wolne weekendy. Tym bardziej , że Vesuiusz zapewnia na bilboardach o " stabilnej pracy". Dlaczego biuro nie pracuje w weekendy? Możecie przecież pracować w biurze od środy do niedzieli.
Aniu, należy ci się tytuł lidera wśród fanów tej firmy, jesteś najbardziej aktywna ze wszystkich i dodajesz najczęściej komentarze. Pracujesz może w viral marketingu? Jeżeli nie to pomyśl o tym :) Biuro nie pracuje w weekendy, bo jak pewnie wiesz inne firmy/agencje/urzędy nie pracują w weekendy, stąd nie ma takiej możliwości, aby wszystko załatwić. Komornicy też pracują od poniedziałku do piątku. Aby zrobić przelew trzeba to zrobić w tygodniu, ponieważ banki nie pracują od środy do niedzieli tak jak proponujesz, tylko od pon do pt. Pozdrawiam cieplutko i życzę mniej nienawiści i zawiści, a więcej odwagi by realizować swoje marzenia i cele zawodowe.
Czy ty nie możesz zrozumieć , że Oni przyjmowali się na warunkach pracy od poniedziałku do piątku!!! I tak chcieli i chcą pracować!!! Dlaczego nie zrobiono ankiety , listy osób, które nie chcą marnować życia w weekendy w pracy
Chociaż za te weekendy lepiej płacą? Stawka jest wtedy wyższa np. jak za nadgodziny ? Bo to by mi pasowało.
Wszystkie nadgodziny są płatne z dodatkiem 100% (również powstałe w dni robocze). Dodatek za pracę w godzinach nocnych wynosi 20% wynagrodzenia zasadniczego pracownika. Dodatek za pracę w sobotę, niedzielę i święta - dla pracownika wykonującego pracę wynikającą z grafiku czasu pracy – extra 100% wynagrodzenia zasadniczego za każdą godzinę, czyli za jeden dzień pracy w którymś z tych dni otrzymujemy wynagrodzenie jak za dwa dni.
A dlaczego twój mąż nie przeniesie się na wydział, gdzie są 3 zmiany? Przecież tak robią niektórzy.
Chciem się przyjąć do tej firmy, ale trochę obawiam się takiej sytuacji
Chciałem zapytać , czy dalej są osoby które donoszą na pracownikow, czy kablowaniedo szefostwa przez dwóch pracowników o których słyszałem jest dej w tej firmie nawet znam nazwiska tych osob
Jestem zainteresowany aplikowaniem na stanowisko Design engineera. Może ktoś powiedzieć jak wygląda tutaj praca w biurze inżynierskim? Widzę, że ogłoszenie na to stanowisko wisi już od jakiegoś czasu na portalu pracuj.pl. Czy jest tam aż tak duża rotacja? Czy potrzebują więcej osób do biura? Trochę mnie to martwi... Jakie warunki panują w biurze i między pracownikami tego działu? Będę wdzięczny za wszystkie odpowiedzi
Dziękujemy za zainteresowanie. Prosimy o maila z numerem telefonu na adres: rekrutacja@vesuvius.com Odezwiemy się, odpowiadając na wszystkie pytania. Polecamy też obejrzenie filmu: https://www.youtube.com/watch?v=qU3h66eY3cA
Witam. Jak wygląda praca w dziale zakupów tej firmy? Czy ktoś z was ma jakieś swoje opinie? Czy warto aplikować na takie stanowisko i jakie są oczekiwania dla kandydata?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Vesuvius?
Zobacz opinie na temat firmy Vesuvius tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 95.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Vesuvius?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 57, z czego 21 to opinie pozytywne, 24 to opinie negatywne, a 12 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Vesuvius?
Kandydaci do pracy w Vesuvius napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
