Ta firma to dno, nie oszukujmy się. Zastraszania, mobing i dyskryminacja to codzienność. Mało tego tyrasz jak murzyn za psie ... Tam PIP powinien zrobić porządek.
Witam chcę opisać o sytuacji na dziale dywanikow samochodowych. Na ploterach na zmianie M.Z są koledzy tacy jak Sebastian B. I Jarek i inni. Nabijają się z ludzi wyśmiewają się. Zresztą z tym Sebastianem to mało ludzi chce pracować bo jest wulgarny i drze się na wszystkich . Dobrze jest tylko w tedy gdy się pracuje za niego bo on może stać i gadać. Szkoda że przez takich ludzi inni się zwalniają. Mistrz spoko lider też ale reszta już mniej.
Witam ja już nie pracuje tam. Długo myślałem nad tym czy napisać ale chyba warto. Może i masz rację że z kodowaczkami jest ciężko z tego co pamiętam jest jedną na tej zmianie chyba ma na imię Ewa drze się i myśli że to zabawne . Mam nadzieję że kierownictwo zrobi porządek z tymi ludźmi
Jakie wartości są cenione w PPHU VISSCHER - CARAVELLE POLAND SP. Z O.O.?
Dobre pytanie. Tu sie nie ceni wartości ! Jesteś numerkiem do wyrobienia normy. Jak nie wyrobisz to czeka cię indywidualna nieprzyjemna rozmowa.
Witam chcę opisać o sytuacji na dziale dywanikow samochodowych. Na ploterach na zmianie M.Z są koledzy tacy jak Sebastian B. I Jarek i inni. Nabijają się z ludzi wyśmiewają się. Zresztą z tym Sebastianem to mało ludzi chce pracować bo jest wulgarny i drze się na wszystkich . Dobrze jest tylko w tedy gdy się pracuje za niego bo on może stać i gadać. Szkoda że przez takich ludzi inni się zwalniają. Mistrz spoko lider też ale reszta już mniej.
Witam ja już nie pracuje tam. Długo myślałem nad tym czy napisać ale chyba warto. Może i masz rację że z kodowaczkami jest ciężko z tego co pamiętam jest jedną na tej zmianie chyba ma na imię Ewa drze się i myśli że to zabawne . Mam nadzieję że kierownictwo zrobi porządek z tymi ludźmi
Myślę że ta firma dużo daje ale konkursy są ustawiane. Wygrało dziecko osoby z biura. Serio? My mamy w to uwierzyć. Przecież było dużo zdolniejszych dzieci. Tak samo loteria majster ze szwalni wygrywa 3 raz z rzędu . Serio? Ok fajnie ale podwyżki na nowy rok masakra szkoda słów
(usunięte przez administratora)
Szczerze to po wielu rzeczach można to poznać.v Że pracownicy produkcyjni są gorzej traktowani niż z biura. Chociażby dam przykład papier...produkcja szary a reszta biały.
W jakim systemie wypłacane jest wynagrodzenie w firmie PPHU VISSCHER - CARAVELLE POLAND SP. Z O.O. na Operator Maszyn? 25 sierpnia ogłoszenie na Praca.gov.pl.
Ta firma to dno, nie oszukujmy się. Zastraszania, mobing i dyskryminacja to codzienność. Mało tego tyrasz jak murzyn za psie ... Tam PIP powinien zrobić porządek.
Możesz potwierdzić jakimś faktami Twoje oskarżenia o mobbing w Visscher - Caravelle? Opisz dokładniej co spotkało Cię w firmie.
Chociażby cofanie pracownika z toalety "Bo to nie czas na toalete" albo zastraszanie nagana pracowników do wykonywania nadgodzin, bądź proszenie o urlopy własne ciężko zapracowane dni wolne. Wiele jest mankamentów w tej firmie, pracownicy wiedzą co tam przechodzą, ladujac u psychiatry.
Za moment minie rok jak jestem na zwolnieniu, walczę z silna depresja spowodowana tym zakładem. Nie życzę tam pracować najgorszemu wrogowi.
Oczywiscie ze zglaszalam I nic z tym nie robili. Zamiecione pod dywan a pracownik był za to(usunięte przez administratora).
Zgadza się człowiek się stara jak może każdy jest inny mamy tylko 2 ręce wszystko od razu robić paletę przynieś dywany ułożyć i a operatorzy się śmieją i w kulki letą sam zbieram nie pomogą tylko się śmieją i szemraną na innych i kablują wciąż telefony przeglądają i uwagi nie zwròcą czują się ważni Tomek
Pracuję i chwalę sobie pracę, skoro jesteś byłym pracownikiem wynika z tego, że masz dwie lewe do pracy. Skoro widzisz kto co robi to znaczy, że interesujesz się wszystkim tylko nie pracą :)
Nie koniecznie trzeba się kimś interesować Może masz dobre układy i znajomości i dlatego nie nazekasz
A co on zrobil? Serio jego zmiana jest najlepsza . dzial ciecia wgrzewania i bmw no i haftu sa ok. Więc nie wiem po co kłamać. Jeżeli nie radzisz sobie na zadnym dziale to nie zwalaj winy i nie obrażaj nikogo. Nie nadawalas sie nigdzie nawet na zbieraniu dywanów. I oczerniasz innych ludzi za których oni musieli sie z toba męczyć i pracować za Ciebie.
Tak znam tą osobę????serio nie nadawala sie nigdzie. A byla specjalnie wysylana na inne dzialy zeby jej nie zwolnic
Myślę że nikt za nikogo nie pracuje jeżeli ta osoba by się nie nadawała napewno by ją zwolnili pracowałaś .pracowałeś z nią że wiesz nie oceniaj
Skąd ty to wiesz ? że nigdzie się nie nadawała pracowałaś pracowałeś z nią że tak oceniasz No być może masz wiadomości od kogo innego
Mobbing. Liderki jak i przełożeni wiedzą zawsze lepiej co jest dobre dla osoby, która nie daje sobie rady na danym stanowisku. A co lepsze jeśli sobie nie radzisz, straszą cię oddelegowaniem na "lepsze" Stanowisko. Na to wygląda, żeby lepiej pracownik się zwolnił sam i mieć problem z głowy.
Albo mogą zwolnić ciekawe czy ludzie przychodzą pod wpływem alkoholu do pracy Pewnie nie bo nieszczęścia chodzą po ludziach
A skąd w ogóle takie pytanie, masz jakieś podejrzenia? No to może jest w regulaminie coś na ten temat. To jak pochodzą do osób pod wpływem?
Pytam bo widziałam jak ktoś kupował alkohol i szedł do pracy bardzo młoda osoba Ale nie moja sprawa Pozdrawiam
Pracowalem tam 8 lat. Gorszego zakladu w zyciu nie widzialem. (usunięte przez administratora),psychiczne znecanie sie, donoszenie i ploty na kazdym kroku. (usunięte przez administratora) dla desperatow
wow smutne a skoro uważasz że tamtak jest no to są instytucje odpowiednie do zgłaszania takich rzeczy, np. do PIP, ktoś to gdzieś zgłaszał?
Jak się pracuje z ludźmi z PPHU VISSCHER - CARAVELLE POLAND SP. Z O.O.?
Pracuje 3 miesiące i na ten moment bardzo pozytywnie oceniam firmę - przede wszystkim za atmosferę, ale tez dużo benefitów. W grudniu codziennie były jakieś atrakcje: mikołajki, loteria z fajnymi nagrodami, dzień świątecznego swetra, wigilia i paczki dla pracowników. Całokształt na plus.
Firma przyjazna dla ludzi - benefity, organizacja imprez kulturalnych itp. Niestety VC nie potrafi docenić pracowników niższego i wyższego szczebla, którzy starają się i próbują się rozwijać. Zarobki na niskim poziomie, w okolicznych zakładach można zarobić więcej.
Odradzam stanowczo ! Panie z rekrutacji gubią się w swojej pracy - moja dziewczyna, która przyjechała na rozmowę kwalifikacyjną została zaprowadzona na produkcję i kazano jej pracować przy maszynie w swoich ciuchach (usunięte przez administratora) ani szkolenia stanowiskowego i żadnej wcześniejszej rozmowy o zarobkach. Dodatkowo stanowisko pracy nie to, które miało być. Żenada. Pierwszy raz się z czymś takim spotkałem. Podczas jej krótkiej wizyty w tej firmie pierwsze co rzuciło się jej w oczy to smród i bród na produkcji (usunięte przez administratora)
Napisał prawdę więc jakie ma znaczenie czy napisała to jego dziewczyna czy on? Prawda boli
Zakład spoko, robota też, ludzie tam to mameje i podłe śwnie. Dlatego jest tam prze...... ne
Zgadza się pracą jest okej ludzie są źli kablują do kierownika ale tacy już są niektòrzy oczywiście wszystkich nie mierzmy jedną miarą
Majster ze szwalni to wcale nie zna się na produkcji,ale po co skoro to protegowany kierownika produkcji. Głowę nosi bardzo wysoko.Wszelkie słowne i psychiczne znęcanie się nad ludźmi zamiatane jest pod dywan.Żółte i niebieskie koszule uważają się za tych co mogą robić wszystko z pracownikami.Jak można w takiej nerwowej i stresującej atmosferze pracować.Dlatego ludzie uciekają,bo nie idzie na to patrzeć. Liderki ze szwalni to zagnać do roboty, bo zajmują się tylko plotami i donosicielstwem do majstrów. Bo po to zostali wybrani. Bez radykalnych zmian w zarządzaniu ludźmi przez pseudo znawców nic tu się nie zmieni,a najgorsze że jak na kogoś się uwzięli to nie masz spokoju. Więc do dzieła pani Anno i panie prokurencie bo inaczej nic z tego zakładu nie zostanie .Życzę powodzenia.
Ludzie kablują i nie tylko operatorzy też Niewiem czy coś przez to zyskają ludzie powinni się szanować a nie donosić do Kierownika To co słyszałem się w głowie nie mieści o tej dziewczynie Wykończyli ją psychicznie
No raczej nikt sobie sam komentarzy nie pisze proszę panią czy pan Ogulnie slyszałam ròzne opinie pracą jest super pracować trzeba a ale wiadomo ludzie są różni jak wszędzie Nikt nikogo na siłę nie trzyma
Ja niewiem jak tam jest ale zawsze można spròbowac I wtedy wyrazić swoją opinię a każdy ma prawo przecież Być może źle ocenia z ten zakład i masz źle doświadczenie
Pracowałam tam kilka lat temu i sama praca była ok,dziewczyny przesympatyczne ,pomocne.Jednak odeszłam byłam stargana emocjonalnie po pracy w Lemigo wiec i mało odporna na czepianie sie o nic-i tu pozdrowienia dla pana [usunięte przez moderatora] ten mi zycie umilał boże .Mysle ze przez takich odeszło wiele dobrych szwaczek
Przyjeli mnie tam w 2019 roku w grudziadzu tylko jak usluszalem 2200 zl brutto to wzialem papiery i im podziekowalem praca na 3 zm za 1626 zl netto bedac tam chwile to ludzie chodzili jak automaty
Rozumiem, że niska podstawa wynagrodzenia spowodowała, że nie zdecydowałeś się na zatrudnienie. Czy podczas rekrutacji dostałeś informacje, że można podwyższyć wynagrodzenie poprzez premie lub dodatkowo płatne nadgodziny? Napisz jakie benefity Ci zaproponowano.
Jakie benefity .Ten zakład to (usunięte przez administratora) jakich mało .Ja pracuje 3 lata ,robią szkolenia niby,rzucają gdzie chcą,bez badań beż angażu nagle robisz na maszynie gdzie nie masz uprawnień za najniższą krajową.Ten zakład to zgłosić najlepiej odrazu wysoko,bo tu to ręką rękę myje.Żadnych przepisów nie przestrzegają
Witam czy ktoś pracuje w tej firmie w Grudziądzu . Jestem ciekawa opinii o tej pracy,
Atmosfera posła, przez niektórych bydlaków. Zależy gdzie trafisz, nie polecam zmiany ciepłego Stasia liderzyny i majstra Krzyśka to są plotery. Robi tam wstretny typ kadafi oraz zabawny Patryk. Nie polecam tego działu. Gdzie idzej nie wiem
Czy jakiś obcy język jest wymagany?
Robią tam na cięciu, u mistrza Krzycha oraz Stasia ciepłego cybał kadafi bezbrowy oraz Patryk koleś z walniętym czoskiem jakiś p... Ł, oraz tomek kraczaj zwolem jak kogut ludzie do narychmiastowego zwolnienia!!!, drogie panie z HR wejście się za tych bydlaków. Bo nowi nie chcą pracować. Pozdrawiam
Stasiu był ok z nim sie robiło super. Gorzej jest na innych dzialach . ciągle tylko normy
Czy wewnątrz firmy ogłaszany jest nabór na nowe stanowiska tzw. rekrutację wewnętrzne?
kiedy placą pensje? ktorego dnia miesiaca?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w PPHU VISSCHER - CARAVELLE POLAND SP. Z O.O.?
Zobacz opinie na temat firmy PPHU VISSCHER - CARAVELLE POLAND SP. Z O.O. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w PPHU VISSCHER - CARAVELLE POLAND SP. Z O.O.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 4, z czego 0 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!