Czy wiadomo którą zmianę rozwalają.? Dziekuje
Wiecie coś więcej na temat pracy po 8 godz od stycznia ?
Jakie 8 godzin przecież to będzie porażka z dojazdami przy tych cenach paliwach oraz z produkcją wydaje mi się że obecny system jest najbardziej optymalny
Siema ja słyszałem te plotki ale one dotyczyły tylko permoldingu. Ale jak jest to się dowiemy na samym końcu
Fabryka dalej będzie pracować 24/7 Godzin pracy w miesiącu pozostanie tyle samo Co można zrobić, żeby zmniejszyć roboczogodziny?
Najlepsza opcja 8 godzinny system pracy ,pomyślnie ile będzie wejściówek i do tego 500 ????????????
Dla miejscowych to może będzie dobra opcja bo dla tych co dojeżdżają po 40 70 km. to już mniej koszty dojazdu czas itd. dużo osób zrezygnuje będzie to nie opłacalne po odliczeniu dojazdu zostanie 2800 tyle to będę miała na miejscu a wejściówki żebyś się nie zdziwił
Ale ja czegoś nie rozumiem! Przyjmowaliście się do pracy w LM w Goleniowie czyli wiedzieliście dobrze ile km będziecie musieli przejechać, to ja się pytam w czym problem ??? Po co szukaliście pracy w Goleniowie? Trzeba było szukać tam gdzie mieszkacie A nie teraz wielki problem macie
Panie dojeździe jak szukasz pracy i wiesz w jakim systemie pracujesz jest zupełnie czym innym od zmiany systemu pracy proszę się tu nie wymądrzać tylko myśleć logicznie a jak Pan dojazd nie umie to się nie wypowiada
Tak tylko jak się przyjmowałem do pracy to pracowałem codziennie po 8h A po jakimś czasie wszedł system 12 h .
Nie cwaniakuj smarku bo możesz być w takiej samej sytuacji i zmienisz swoje zdanie szybciutko!
Koleżanko od pod.... nią, nic lepszego ci nie wychodzi jak siedzenie u T. K . Weź się dziewczyno za współpracę z nami albo żegnamy. L a u r a tak o tobie mowa, myślisz że jak pojęcie jakieś masz to możesz nas straszyć, kim ty tu jesteś nierobie!!!! Powiedz co ty robisz na formie? Nic nam nie pomagasz i cała jest taka prawda, tylko latasz od jednej do drugiej i ploty ploty
Na nocce to pokazałaś klasę ale chyba z biedronki. Tylko zależy aby w... c kogoś z zakładu i upokorzyć. Mam nadzieję że karma wraca
W Biedronce Panie mają większą klasę i kulturę osobistą więc nie obrażajmy Pań z Biedronki bo i nawet Panie sprzątające mają klasę a tu jej brak ale okropnie jest jedno jakie złe opinie chodzą o nas kobietach z naszej Elemowskiej firmy
Drogi Tomku, nie wszystkie Panie są z wioski jak i nie wszystkie są niewykształcone... błąd wrzucać wszystkich do jednego wora. Panom z Lmu tez brakuje klasy , co nie znaczy ze wszyscy są tacy sami . Zdarzają się i normalni i kulturalni ... A takie segregowanie wszystkich do jednej kategorii jest nie miejscu
Zależy co chcesz nazwać klasą dla jednych to trudny temat bo myślą że podstawa kultury już jest klasą a jednak nie zachowanie Pań daje wiele do życzenia to jak się zachowują podkreślam oczywiście na czerwono niektóre dziewczyny to jakiś dramat a niektóre mają rodziny dzieci
Co wy jej się tak dajecie, nie macie swojego rozumu, jesteście zespołem ona głośno mówi że chce być kierownikiem, tylko że zapomniała że kilka lat musi popracować. Dziwię się ze TK słucha ja a zwłaszcza tego jak donosi na operatorów
A kto tu pisał o wykształceniu?Tomek napisał o zachowaniu a zachowanie a wykształcenie to dwie różne rzeczy
Słuchajcie takie pytanie sie rodzi Jak to jest ze cały dział logistyki się rozpadł w kilka tygodni? Kierownictwo, i pani hr i pan dyrektor który tak zna firmę ponoć I zero reakcji Jeszcze będzie płacz jak załadunki nie będą na czaa
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Ziomalki jak Wasze wypłaty? Dostaliście wyrównanie czy znowu jesteśmy w tyłki (usunięte przez administratora)?????
To prawda że pozbyli się Kwiatka ?
Odchodzi jeden z najlepszych kierowników !!! Wgl z tego co słychać ludzie odchodzą pomału z firmy . Coraz gorzej zaczyna się dziać . Jak tak dalej będzie to szefostwo będzie musiało pracować
Nie maja szacunku już do ludzi tak jak kiedyś najlepiej pozbyć się dobrego TL który jako jedyny pracował razem z ludźmi a może o to chodzi był za dobry a powinien gnoić innych to by go zostawili brak słów co ta firma sobą reprezentuje
Kwiatek był najlepszym kierownikiem w całym zakładzie, miał szacunek do swoich ludzi, nie wyzywał, zawsze porozmawiał a jak brakowało ludzi to zakasal rękawy i pracował z nimi czy to na szkle czy z gitarą w ręku czy podczas laminowania. Tragedia zakład i to co się tam dzieje
a nie wpadłeś na to że On (usunięte przez administratora) na formie gdy ty byłeś na kolejnym papierosie
W jakich godzinach pracują magazynierzy pracujący na wózkach widłowych?
Pamiętajcie jednak, że nie jesteście anonimowi i wcześniej czy później ktoś was namierzy, ktoś w was wymierzy i ktoś was "odstrzeli" (czytaj: zwolni z pracy,może nawet dyscyplinarnie). Czy nie widzicie, co się dziej? Nie czytacie zdarzeń? Roszady nieprzedłużenie umowy albo zwolnienie z pracy - jak będzie trzeba to nawet bez moralności będzie tylko dwóch superwajzorów w fabryce kierowników też nie będzie wielu my będziemy pracowali jak kiedyś - jak ci się nie podoba to...dalej wiecie Pamiętajcie, że nie jesteście anonimowi.
Dzień Dobry. Jaki jest nr do kadr ?
Wiecie może co z premouldingiem. Gdzie zostaną przeniesieni ?
Kiedy wyrównania będą tych śmiesznych wypłat ????
No cóż, jak widać z wypłatami były i są dalej problemy. W HR panie mają bardzo dużo ciężkiej pracy i bardzo mało czasu w przeciwieństwie do pracy na hali. My nie mamy ciężkiej pracy, nie mamy jej dużo i mamy bardzo dużo czasu. Możemy chodzić w maskach, możemy chodzić na przerwy, możemy chodzić do ubikacji, możemy iść się napić, zapalić. Myślę, że powinniśmy być bardziej wyrozumiali dla Pań pracujących w biurze. Jeśli przekroczysz jakiś przepis to dostaniesz karę a panie nie dostaną. Jest szansa na to, że stracisz pracę? Może. Panie w biurze takiej szansy nie mają. i co? Kto może więcej dostać? Nie piszcie o tej osobie czy o tamtej. Nie piszcie, że coś nie działa jak trzeba. Nie piszcie o tym co wam się nie podoba. Napiszcie jakie macie rozwiązanie. Co można zrobić, żeby było lepiej. Pamiętajcie jednak, że nie jesteście anonimowi i wcześniej czy później ktoś was namierzy, ktoś w was wymierzy i ktoś was "odstrzeli" (czytaj: zwolni z pracy,może nawet dyscyplinarnie). Czy nie widzicie, co się dziej? Nie czytacie zdarzeń? Roszady nieprzedłużenie umowy albo zwolnienie z pracy - jak będzie trzeba to nawet bez moralności będzie tylko dwóch superwajzorów w fabryce kierowników też nie będzie wielu my będziemy pracowali jak kiedyś - jak ci się nie podoba to...dalej wiecie Pamiętajcie, że nie jesteście anonimowi.
Zaczynając od początku roku firma wielkie problemy z ogarnięciem samej siebie, Otrzymałem wiele razy źle obliczoną wypłate bądz w opóźnionym terminie. Na początku rozumiałem że istnieje takie coś jak błąd ludzki, wszyscy jesteśmy ludźmi i mamy do tego prawo, ale czy zbyt częste błędy nie powodują utraty zaufania do firmy oraz jej poszanowania? czy jeżeli firma nie potrafi przypilnować tak prostej i bagatelnej sprawy jak wypłaty wynagrodzenia w terminie zawartym w umowie, którą defacto sami ustalają nie pokazuje braku profesjonalizmu ? Nie wspominając już o wiadomościach Kevina Coxa na temat zablokowanych meritów na 2 lata? brak awansów ? GE przedstawia się jako innowacyjna firma, silniki odrzutowe na poziomie rocket science, więc widze tutaj niezła innowacje pozbywania się doświadczonych pracowników :) Pozdrawiam, I radze uciekać z tego kolokwialnego titanica
Trzeba zrobić straj i wrócić do pracy jak będą wypłaty . Weekend a tu pusty portfel o można tez w weekend zostawić pusty lm
Brawo pani G. Niczego się nie nauczyłaś, niewiem kto cię tam jeszcze trzyma, miej godność i zwolnij się sama. Gdzie są wypłaty?
Witam, jest w stanie ktoś podać mi inicjały TL z LM?
Nie ma co owijac w bawelne w tej firmie to kolchoz nowy dyrektor nic nie mowi o kasie tylko nowe wyzwania i coraz to dluzsze lopaty czlowieku skooro chcesz miec dluzsze lopaty to daj ludziom premie wieksze zaplac za kwartalne nadgodziny itd.
przecież są podwyżki, akurat nowy dyrektor wydaje się mieć najwięcej oleju w głowie ze wszystkich którzy byli
Ale to chyba on sam zrezygnował z tego co słyszałem. Może stawia im nowe wymagania.... finansowe?
Czy to prawda, że za pół roku zamykają LM w Goleniowie?
Tak na prawdę to Polacy w goleniowie nie wiedzą czy LM w goleniowie zamkną jutro czy już jest zamknięty od wczoraj to jest korporacja która patrzy czy zakład zarabia/rokuje. Ja myślę że jeszcze z 50 lat będą truć środowisko w goleniowie. Pozdrawiam.
A skąd takie info ? Bo chyba nie z powietrza ... oficjalnie nikt jeszcze niczego nie powiedział. Może coś więcej ?
Nie. Zastanawiam się skąd Wy macie takie informacje. Wierzycie w każde ploty. LM jest i będzie. Śpiewka o zamknięciu krąży juz w uj lat
Jak skąd z brawo tam można wszystko znaleźć kiedy zwolnią kiedy zatrudniają kiedy przypał jakiś noo i najważniejsze tu same Alfy pracuja brak błędów pracowici jak kolega ujął wybrańcy
Ja podejrzewam że nie wykluczone jak będzie ta nowa łopata 77,4 szła to damy radę a jak nie to lipa 69koniec zaraz j czekamy na jakoms nowom ale kto dostanie my czy.... Zależy od 774 pewnie czy wypali
Coś wiadomo o ^kwietniowych^ podwyżkach, było pierdu pierdu ze w kwietniu, później ze wyrównają od kwietnia w czerwcu a tu ani widu ani słychu. Ktoś ma jakieś info?
Zakład się ogłasza z pracą, na ogordze niach wiszą ogłoszenia ponoć zakład potrzebuje ludzi a po złożeniu cv na portierni i wysłaniu z aplikacji, dzwonieniu na jakiś numer stacjonarny słyszę sekretarkę i na numer kom co wisi na ogrodzeniach suszem sekretarkę, i tu i tu zostawiłem wiadomość głosową CISZA :) nie wiem o co chodzi o kto tam pracuje w tych biurach ale dla mnie to jakieś nieporozumienie, wiecie o co chodzi? :)
Zakład się ogłasza i reklama wisi z numerem na płocie, dzwoniłem na dwa numery i słyszałem sekretarkę, zostawiłem wiadomość głosową a także złożyłem na portierni CV, zrozumiałeś czy nadal będę miał wrażenie że nie pracują tam zbyt inteligentni ludzie? :)
Nie rozumiem, zawsze brakowało rąk i ogłaszają się na olx i szyld na płocie, o co chodzi?
Zadnych zwolnien nie ma. Nie przedluzaja umow tym co sie robic nie chce albo nie kumaja. Nic nowego.
A co sądzicie o obecnym pełniącym obowiązki dyrektora panu Macieju? W końcu właściwy człowiek! Firma powinna go zostawić na tym stanowisku A nie znowu szukać miesiącami jakiegoś nieudacznika
Kto zajmuje się przyjęciami? może imię osoby?
