Czy Hulanicki Bednarek Sp. z o.o. organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?
Firma Hulanicki Bednarek organizuje szkolenia i kursy podnoszące kompetencje lub pozwalające zdobyć nowe uprawnienia.
Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z Hulanicki Bednarek Sp. z o.o.? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?
Zjawisko rotacji pracowników występuje w każdej firmie. Niepokojące jest wtedy, gdy przybiera nadmierną skalę. W firmie Hulanicki Bednarek ten wskaźnik nie jest wysoki. Zdarzają się oczywiście sytuacje rezygnacji pracowników ze współpracy ( przyczyn jest wiele, również leżących po stronie pracownika, albo po prostu zwykłe sytuacje rodzinne), jak i rezygnacji firmy z kontynuacji współpracy z pracownikiem. Jednak większość występujących ofert pracy wynika z rozwoju firmy.
A ja zapytam o Pana Dyrektora Handlowego. Nauczył się już czytać schematy elektryczne, czy dalej o wszystko pyta?
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem waszego zespołu w Hulanicki Bednarek Sp. z o.o.?
Najlepiej poszukać aktualnej oferty pracy, jeśli nasze oczekiwania wobec przyszłego pracownika w zakresie wykształcenia i doświadczenia będą odpowiadały posiadanym przez kandydata kwalifikacjom, to po prostu wysłać aplikację na podane dane kontaktowe. Można również nie czekając na ofertę pracy wysłać swoją aplikację wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres: kadry@haberenergia.pl. Jednak wtedy, trzeba liczyć się z tym, że odezwiemy się w sytuacji, gdy w naszej firmie pojawi się zapotrzebowanie na pracownika o kompetencjach zawartych w CV kandydata.
