Jak się pracuje w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy Kraków? Zadaj pytanie

Niżej możesz zadać pytanie o to jak się pracuje w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy Kraków, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Dowiedz się czy praca w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Ośrodki pomocy społecznej

Najnowsze pytania nt. pracy w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy w Kraków

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy?

Były pracownik Nowy wpis
Były pracownik
@Pytanie

W Fundacji tylko wyjątki mają umowę na czas nieokreślony. Raczej nie dostaniesz

Barbara Nowy wpis
Inne
@Były pracownik

To większość pracowników na jakich umowach pracuje? Można dostać umowę o pracę chociaż? Taką nawet terminową?

Pracownik Nowy wpis
Były pracownik
@Barbara

Większość osób ma umowę zlecenie. Żeby dostać umowę o pracę trzeba zdobyć zaufanie Pani Prezes i robić to co ona chce w innym przypadku mozna zapomnieć o umowie.

Robert
Pracownik
 Pytanie

Czy to prawda, że OSTOJA w Woli Batorskiej jest sprzedana? i Komu?

Paweł
Inne
@Robert

Przy obecnym Zarządzie zmienione zostało logo Fundacji stworzone przez śp. Prezesa Chłopickiego, konta bankowe, zlikwidowany sklep medyczny, zamknieta wypożyczalnia sprzętu rehabilitacyjnego i co najważniejsze zamknięta Ostoja w Woli Batorskiej. Mnóstwo ludzi straciło pracę. Bardzo źle sie tam dzieje i nikt nic z tym nie robi.

Chory
Inne
@Paweł

Zgłosiłem sprawę wszędzie gdzie było można! Mam nadzieję, że ktoś skontroluje to, o się tam dzieje i sytuacja podopiecznych zmieni się na lepsze!

pik
Pracownik
 Pytanie

Dziś przekonałem się że w niektórych przypadkach, takich jaki obserwowałem od dłuższego czasu, nie chodzi o to żeby podopiecznemu nieść pomoc, tylko żeby umieć się ustawić. Obraz nędzy i rozpaczy. Czy wy (na tzw górze) wiecie co tak na prawdę dzieje się z podopiecznymi???

Chory
Inne
@pik

Potwierdzam! Interes osób chorych jest w tej fundacji najmniej ważny. Jeszcze kilka lat temu, było inaczej, teraz ciężko uzyskać zwrot za cokolwiek. Na wszystko trzeba mieć oddzielne zaświadczenia, nie wystarczy orzeczenie o niepełnosprawności i potwierdzenie, że jestem chory na stwardnienie rozsiane. Na zwrot trzeba czekać 60 dni!!, odmówiono mi zwrotu na środki do inhalacji i termometr! Na Boga, nie kupuję zmywarki, tylko leki!

evempe
Były pracownik
 Pytanie

Witam. Co teraz dzieje się z Ostoją na WB? Od września miał ją przejąć ktoś inny. Co z rekrutacją do pracy, bo z tego co wiem to stara gwaria odeszła.

 Rozmowa kwalifikacyjna
Jesteś już po rozmowie rekrutacyjnej w firmie Fundacji im. Bł.Anieli Salawy? Zostaw swoją opinię dotyczącą jej przebiegu. Czy spełniła Twoje oczekiwania? Jaki był jej rezultat?
logo firmy Pielęgniarek/Pielęgniarzy
Warszawa
SZPZLO Warszawa-Ochota
(179 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Kierownik biura – EV Academy Manager
Piaseczno
NRF Poland Sp. z o.o.
(7 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Starszy Specjalista ds. Utrzymania Technicznego
Warszawa
Lagardere Travel Retail Sp. z o.o.
(385 opinii)
Wyślij CV
logo firmy 2024 Revenue Operations Summer Intern
Warszawa
Equinix Poland Sp. z o.o.
(72 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Pytanie
 Pytanie

Ile jest zmian w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy?

Ewa
Pracownik
@Pytanie

Cały czas są jakieś zmiany. Szkoda że nie ma już starej ekipy i dawnych pracowników fundacji w biurze jak i w Woli Batorskie. Z nimi zawsze mozna było się dogadać, porozmawiać, służyli zawsze pomocą. Obecny zarząd jest tylko dla pieniędzy, rozmowa z nimi jest trudna, często niedostępna. Szkoda że tak potoczyły sie losy Fundacji.

1
Ona
Inne
 Pytanie

Czemu Fundacja na swojej stronie nie umieszcza aktualnych danych osób zarządzających? Czyżby tak często się zmieniali że nie miałoby to sensu?

Podopieczny
Pracownik
 Pytanie

Co myślicie o imprezie Siepraw bez barier w okresie pandemii?

Pracownik
Pracownik
@Podopieczny

Sprawa indywidualna każdego z uczestników.

obserwator
 Pytanie

Pani prezes która była szeregowym pracownikiem Fundacji wygryzła ze stanowiska bylą prezes która również dziwnym trafem została prezesem po śmierci P. (usunięte przez administratora)a jakim wiedzą to pracownicy biura którzy pracowali w tamtym okresie ale również obecni .Nie wspomnę o przyczynach jej wyrzucenia ...Faktem jest ze obecna p Prezes powinna ze względu na brak jakichkolwiek przeslłanek do pełnienia tej funkcji szybko zrezygnować .Ona o tym wie !!!! Więc na co czeka ????? zadaje jej to pytanie ????i czekam na odpowiedz j

Pracownik Fundacji
@obserwator

Zauważcie że to przy obecnej Pani Prezes zmienił sie w większości cały zespół ludzi (sklep, wola batorska i punkt opieki) którzy pracowali tam od wielu lat i byli dobrzy w tym co robili. Poprzednia Prezes została powołana przez śp Stefana Chłopickiego już wcześniej do zarządu wraz z drugą osobą dlatego nią została. Obecna zaś podstępem wygryzła poprzednika mając chrapkę na to stanowisko.

Koordynatorka
@obserwator

Pani Prezes sama nie jest w stanie podjąć żadnej decyzji.Jest bardzo chwiejna i calkowicie podporządkowana Pani Vice Prezes,ktora w fundacji robi co chce.Najlrpszym dowodem jest fakt , że mąż Pani Vice Prezes szacuje Woli Batorskiej.

obserwator
@Koordynatorka

Widze ,że macie prawdziwą wiedze.Dlaczego nic z tym nie robicie ?

Omnibus
@obserwator

Obserwator MASZ RACJĘ. Czas na działanie. Zarząd zarzuca poprzednikom niegospodarnosc, zatrudnianie w fundacji rodziny,brak działań na rzecz fundacji,A tymczasem robi dokładnie to samo,A może jeszcze gorzej bo świadomie usuwa osoby,które się nie zgadzaja z nimi. Dlatego w fundacji jest donosicielstwo,promowanie miernot. Mierny,bierny Ale wierny. Są tam także ludzie ,bez kręgosłupa moralnego. Raz kłaniali się poprzednimi zarzadowi,a teraz donoszą nowemu.Ta fundacja to folwark.Nie ma ona nic wspólnego z pomocą dla osób chorych.

Pytanie
 Pytanie

Czy zdarzają się nadgodziny w Fundacji im. Bł.Anieli Salawy?

Pracownik fundacji
@Pytanie

Sorry jakie godziny nadliczbowe ile sobie urobimy tyle dostajemy i to 17 na godz szok jak nas traktują i dwie pary rękawiczek jedno razowych

Pracownik Fundacji
 Pytanie

a co z usługami specjalistycznymi ? czy naprawdę są one na tę chwilę konieczne/rozsądne ? Nie mówię tu o usługach opiekuńczych dla osób, starszych, schorowanych, to inna sytuacja

Agnieszka
@Pracownik Fundacji

A kto się tym będzie w fundacji przejmował, przecież Panie z biura nie narażają swojego zdrowia , to jest im to obojętne.

Pracownik Fundacji
 Pytanie

Jestem opiekunką i mam paru podopiecznych. Fundacja w żaden sposób nie przejmuje sie nami jeśli chodzi o stan w jakim znajduje się teraz Polska. Nie mamy środków do dezynfekcji rąk, rękawiczek i maseczek też brakuje. Zarząd i kierownictwo nic nie robi w tym zakresie. Jeśli tak dalej pójdzie to zrobimy strajk opiekunek. Tak być bie może. Jesteśmy najbardziej zagrożone i oczywiście nasi podopieczni z ktorymi codziennie sie widzimy i zajmujemy. Chodzimy od jednego do drugiego przenosząc infekcje. A może wezwać sanepid zeby tym sie zajął. Z zarządem w żaden sposób nie idzie sie dogadać. Co robić w takiej sytuacji?

Dorota
@Pracownik Fundacji

A skąd to zdziwienie? Zarząd w takich sytuacjach zazwyczaj chowa w głowę w piasek i nie wie co robić i się chowa. Przecież to nie pierwszy raz. Wcale się nie zdziwię jak będą podejmowały sprzeczne decyzje.

ONA
 Pytanie

Nie rozumiem dlaczego w innych miastach Polski za usługi specjalistyczne realizatorzy zadania płacą conajmniej po 20 zł brutto za godzinę przy 30 zł brutto jakie otrzymują z MOPS ,czyli tak samo jak w Krakowie. Nie rozumiem dlaczego kompetentne do tego instytucje i osoby nie zainteresują się tematem co się dzieje z pieniędzmi które powinny trafiać do opiekunów.

Zostaw merytoryczną opinię o Fundacji im. Bł.Anieli Salawy - Kraków

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Fundacji im. Bł.Anieli Salawy
Przejdź do nowych opinii