Jest to mój pierwszy wpis na tej stronie i prawdopodobne że ostatni. Firma nie ma problemu żeby zaprosić Kandydata na spotkanie gdzie traci dzień, paliwo, jedzie przez pół Polski - ale ma problem z wysłaniem sms ,maila ,telefonem ,czymkolwiek o statusie rekrutacji ,nawet negatywnym - każdy kandydat bierze to przecież pod uwagę. Rozmowa w moim odczuciu bardzo zimna ,wręcz aż chciałoby się żeby dobiegła końca, osoba decyzyjna daje odczuć o swojej wszechwładzy i wszechwiedzy, zero pozytywnego nastawienia i kontaktu. Wywieranie na kandydacie wrażenia że przyjechał błagać o pracę w najcudowniejszym miejscu na świecie? Eh. Wieje(usunięte przez administratora), zadufaniem, nepotyzmem. Ktoś nie dorósł do roli.
Co wchodzi w skład pełnego wynagrodzenia w firmie Scandinavian Express Poland Sp. z o.o. na stanowisku Spedytor? 10 lipca pojawiły się ich ogłoszenia na Pracuj.pl.
Nie polecam pracy w tej firmie spedycja to porazka jeden drugiemu noz w plecy wbija jest jeden burak co pije wodeczke z kierownikiem spedycji bardzo lubi schylac sie po mydlo i byc dymanym za kilka groszy wiecej do wyplaty jedzie po kierowcach az szkoda gadac wielki pan prezes jest na zlym stanowisku bo nawet nie wie jak wyglada transport byle by jeb.. kazdego bo kasa musi sie zgadzac kierowcy to roznie sa normalni ludzie ale w wiekszosci jeden drugiego napier.... na firmowym parkingu kazdy kierowca na dzialalnosci gospodarczej nowy pan kierownik jest tak zajeb... mulem ze nie potrafi w terminie oplacic ubezpieczenia za ciagniki a potem niestety trzeba ujeb... kierowcy z wyplaty dobre czasy firmy juz dawno minely jak dobrze lizesz pod biurkiem to i nawet wracasz codziennie zestawem pod dom a w weekend pijesz wodke z kierownikiem szkoda zycia na ta firme nie polecam....
No to sporo jak atmosfera nie jest najlepsza. A ktoś próbował rozmawiać szczerze na ten temat z szefostwem by wyjaśnić tę sytuację? Jaka była reakcja?
Z jakim szefostwem ? Pani prezes firmy pewnie o wielu rzeczach nie wie a ten gosciu co udaje ze jest wielkim kierownikiem (arbuz) to nawet nie wie jak wyglada i do czego sluzy naczepa przygotowana pod transport prefabrykatow betonowych
Wyrazy współczucia Wam, kierowcom, a możecie wybrać między 2/2 a 1/1? I czy w końcu ktoś napisze o tym, jak się spedytorzy u Was mają? Oni też na działalności, czy umowa o pracę?
Od jakiegos czasu wprowadzili systemy 1/1 2/1 itd ale dla nich jak chcesz system to nie jestes odpowiednim pracownikiem dla nich rodzina nie istnieje masz (usunięte przez administratora) jak pies a przy wyplacie ktos ma zly humor i jeszcze cos potrafia upier... bo jakis burak z biura ma za mala premie to trzeba ujeb... kierowce a co do spedycji to oni sa normalnie na umowie ale nie polecam tej atmosfery nikomu jak juz wspominlem wczesniej jest jeden taki cwianiaczek ktory dobrze ciagnie pod biurkiem swojemu przelozonemu a za plecami noz kolega z firmy wbija odradzam wszystkim takiej pracy szkoda zycia a przede wszystkim zdrowia
Witam. Czy warto zatrudnić się w tej firmie? Widziałem ogłoszenie że szukają do pracy na spedycji ale nie ukrywam że wcześniejsze opinie nie zachęcają do czegokolwiek. Czy coś się zmieniło?
Też mnie to interesuje, mam nadzieję że ktoś z pracowników niedługo powie coś więcej na ten temat. Jeśli wybierzesz się na rozmowę kwalifikacyjną, to nie zapomnij napisać tu jaki był jej przebieg. :)
Na znak solidarności z wszystkimi , którzy tam pracowali i musieli zrezygnować bo zostali wyrzuceni lub sumienie im nie pozwoliło pracować dalej w takim zakłamaniu uczciwie ostrzegam i przestrzegam . Ilość niesprawiedliwosci wyrządzonej przez jedna osobę musi być w jakiś sposób ograniczona przez siły wyższe , jeśli tak nie jest , to świat już należy do szatana
Nie życz komuś co tobie niemiłe. Dokonujesz oceny i oczekujesz zadośćuczynienia. Jeśli chcesz naprawy swego oprawcy i powolujesz się na Boga w Trójcy Jedynego to każdego dnia módl się za swojego oprawcę. Jeśli zyczysz mu źle nie jesteś nic lepszy od niego. Nie jesteś sędzią żeby go oceniać. Dla człowieka wiary nigdy nie zachodzi konieczność wchodzenia w dialog z szatanem. Żadna okoliczność, nawet doznane krzywdy, nie mogą usprawiedliwić złorzeczenia. Apostołowie pisali: „Błogosławcie tych, którzy was prześladują. Błogosławcie, a nie złorzeczcie” (Rz 12, 14); „Nie oddawajcie złym za złe ani złorzeczeniem za złorzeczenie! Przeciwnie zaś, błogosławcie! Do tego bowiem jesteście powołani, abyście odziedziczyli błogosławieństwo” (1P 3, 9). Niech Bóg w Trójcy Jedyny blogoslawi temu czlowiekowi, który Cię w tej firmie przesladowal. To niech powtarzają wszyscy tam skrzywdzeni i będzie dobrze.
Jak długo trwa proces awansu w Scandinavian Express Poland Sp. z o.o.?
Zależy od Ciebie , zaopatrzony w wazelinę masz szanse na szybszy awans , niestety tylko poziomy , piony wypełnione przez rodzinę królika, właściwie ; króliczki
Rekrutacja standardowa. Na rozmowie wszystko ładnie i pięknie. Zdecydowali sie mnie zatrudnić. Czekali na mnie miesiąc. Ale to co zastało mnie pierwszego dnia pracy przeszło moje oczekiwania. Zrezygnowałam z podjęcia tam pracy- nie podpisałam umowy. Umowa liczyła str 15 , była pisana przez prawników - przeciętny człowiek może mieć obawy przed tym co ona zawiera (ja takie właśnie miałam). Nie dostałam umowy wcześniej do wglądu. Po prośbie czy mogę zabrać umowę do domu- na spokojnie ja przeczytać / skonsultować i podjąć decyzje dnia następnego wylądowałam u Pana dyrektora. Gbur jakich mało ! Totalnie nie szanuje ludzi. Nie podjął wogole rozsądnej próby uspokojenia mnie i wytłumaczenia tych zapisów. Było krótko : umowa sie nie zmieni albo pani podpisuje albo do widzenia. NO wiec podziękowałam. Szczerze odradzam. Szkoda Waszego czasu. Umowa zawiera wszelkie zakazy o ochronie konkurencji, brak możliwości podjęcia pracy w podobnej branży jeszcze po roku od zwolnienia sie z tej firmy, kary w wysokości 25 tys złoty, nie określone miejsce pracy ( zapis o decydowaniu przez pracodawcę o miejscu pracy na terenie całej Uni Europejskiej) - jeśli ktoś ma dzieci to nie może sobie pozwolić na przerzuty do innych miast/ krajów). Pan dyrektor twierdził ze to tylko za zgoda pracownika ale zapis w umówię mówił co innego czyli jak by chcieli cię zwolnić to zrobili by to tak aby oni na tym najlepiej wyszli. (Np wskazują ci inny kraj jako miejsce pracy a ty sie nie godzisz na to - to oczywiste ze cię zwolnią ).
Zmuszają wszystkich pracowników do dłuższej przerwy czyli 30 min. Nawet jeśli pracownik nie chce korzystać z wydłużonej przerwy nie ma możliwości z niej zrezygnowac i wyjsć normalnie o 16. Panują sztywne zasady. Nie ma woli budowania relacji zarządu / dyrekcji z pracownikami.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Jaka atmosfera jest między działami w Scandinavian Express Poland Sp. z o.o.?
Nie ma współpracy. Każdy sobie rzepkę skrobie. Firma jedzie na ponad gabarytach. Bez nich zniknie. Nie polecam.
Czy Scandinavian Express Poland Sp. z o.o. zatrudnia studentów?
Na pewno cenią ludzi, odpowiedzialnych i otwartych. Tutaj jak widzisz jest wiele ocen subiektywnych. Najlepiej zrób się na bóstwo, weź swoje CV i jedź do nich zadać to samo pytanie.
