Opinie Dta Wrocław - 176 opinii - GoWork.pl

Opinie(176)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Henio

01.07.2025 18:51

Kandydat

Miałem okazję uczestniczyć w rozmowie rekrutacyjnej Moszna Parcela w okolicy Brwinowa z przedstawicielami tej firmy i niestety muszę ocenić całe doświadczenie bardzo negatywnie. Spotkanie przebiegło w atmosferze braku profesjonalizmu – rozmówcy wykazywali się wyraźnym brakiem przygotowania, nie zadali żadnych merytorycznych pytań dotyczących moich kompetencji, a mimo to już na wstępie pozwolili sobie na oceniające i ironiczne uwagi. Zamiast konstruktywnego dialogu czy realnej chęci poznania kandydata, odczułem wyłącznie brak szacunku i nieuzasadnione uprzedzenia. Tego typu podejście jest nie tylko nieprofesjonalne, ale też demotywujące i zwyczajnie nieakceptowalne w dzisiejszych standardach rekrutacyjnych. Zdecydowanie nie polecam tej firmy osobom poszukującym środowiska pracy, które opiera się na wzajemnym szacunku i obiektywnej ocenie umiejętności. Sugeruję ostrożność przy aplikowaniu.

DTA

02.07.2025 09:43

Pracownik

Dziękujemy za podzielenie się opinią i poświęcony czas na opisanie doświadczenia z procesu rekrutacyjnego w naszej firmie. Jest nam bardzo przykro, że rozmowa rekrutacyjna nie spełniła Pana oczekiwań i została odebrana jako nieprofesjonalna. Każda informacja zwrotna jest dla nas bardzo cenna i pomaga nam udoskonalać nasze procesy oraz podnosić standardy, aby zapewnić wszystkim kandydatom komfortowe i merytoryczne spotkania. Nie jesteśmy w stanie odnieść się do szczegółów tej konkretnej sytuacji, jednak zapewniamy, że dokładamy wszelkich starań, aby każdy kandydat był traktowany z szacunkiem i profesjonalizmem. Przepraszamy, jeśli w tym przypadku nie udało nam się tego zapewnić. Jeśli chciałby Pan podzielić się dodatkowymi szczegółami lub przekazać nam bezpośrednio swoje uwagi, zachęcamy do kontaktu pod adresem [email protected] Chcielibyśmy lepiej zrozumieć, co się wydarzyło i wyciągnąć odpowiednie wnioski na przyszłość. Życzymy powodzenia w dalszych etapach kariery zawodowej.

Dyrektor musi odejsc

08.07.2024 22:39

Były pracownik

Jako były pracownik nie mogę powiedzieć pozytywnego słowa o tej "firmie" , osoby zarządzające zasobami ludzkimi szczególnie dyrektor logistyki nie jest odpowiednia osobą na tym stanowisku ,stosuje on (usunięte przez administratora) nie przestrzega podstaw kultury osobistej. Co jakiś czas w godzinach pracy robi zebrania na których tłumaczy nam że wszyscy są źli tylko nie on :) Koordynatorka magazynu nie ma pojęcia o pracach magazynowych jedynie do czego się nadaje to do robienia laurek, prezentów , pożegnań z pracy. Praca ciężka 80%-90% załadunków to załadunki reczne jeżeli masz UDT to w tej "firmie" Ci się nie przydadzą, chociaż w tej firmie nie trzeba ich mieć , nie patrzą na to bo Bezpieczeństwo Hamuje Pracę Wypłaty słabe każdy ma inną stawkę, jednym to pasuje, innym nie.Premie słabe lub ich brak takie widzimisię dyrektora ,osoby upijajace się w pracy lub będące na L4 ,dostają większe premie niż osoba pracująca cały miesiąc. Brak organizacji pracy, brak planowania pracy. Kierownik magazynu biega ze stoperem i mierzy ludziom czas w jakim wykonują dana pracę... Przyzwolenie na picie w pracy , co drugi magazynier pracuje po piwie. Jeden z brygadzistów notorycznie pijany. Odradzam pracę w tej "firmie" nie zarobisz, i psychicznie się zmęczysz(pracując na magazynie) w okolicy jest dużo lepszych ciekawszych i ambitniejszych magazynów niż DTA Pruszków, ze standardami pracy i poszanowaniem do ludzi. polecam przyszłym kandydatom przejrzeć rynek pracy i poważnie się zastanowić.

Doktor zło

25.07.2024 00:17

Były pracownik

Nie będę tu tego opisywał. Wystarczy dyskretnie zapytać chłopaków na magazynie to się wszystkiego dowiesz.

DTA

14.04.2025 14:24

Pracownik

Przykro nam, że Twoje doświadczenia z pracą w naszej firmie były tak negatywne. Bardzo poważnie traktujemy wszelkie uwagi dotyczące atmosfery pracy, zarządzania i bezpieczeństwa. Chcielibyśmy podkreślić, że opisane przez Ciebie zachowania i praktyki są niezgodne z naszymi standardami i wartościami. Zapewniamy, że dokładne zbadamy wszystkie podniesione kwestie, w tym zarzuty dotyczące braku kultury osobistej, organizacji pracy, bezpieczeństwa oraz systemu premiowania. Zależy nam na tym, aby każdy pracownik czuł się szanowany i pracował w godnych warunkach. Abyśmy mogli jak najdokładniej zbadać opisaną sytuację i podjąć odpowiednie kroki, będziemy wdzięczni za przesłanie bardziej szczegółowych informacji na adres: [email protected]. Dziękujemy za Twoją opinię, ponieważ pozwala nam ona zidentyfikować obszary, które wymagają poprawy. Pragniemy budować środowisko pracy oparte na wzajemnym szacunku, profesjonalizmie i sprawiedliwym traktowaniu wszystkich pracowników.