Opinie o NEONET S.A.
Cześć, chłopak widział, że szukają operatora wózka widłowego do siebie. piszą, że jest to praca na dwie zmiany na stałej podstawie i premii wynikowej. Finalnie jak teraz zarobki mogą średnio wyjść? Warto by szedł?
Jak długo czekaliście na odzew z NEONET S.A.? Oddzwaniają zawsze?
Po kilku dniach zmienili status aplikacji na pracuj.pl na rozpatrywanie i po następnych kilku dniach telefon z zaproszeniem na rozmowę
A na jakie stanowisko była aplikacja? Jak przebiegała rozmowa? Poza nią są jakieś inne etapy rekrutacji?
Stanowisko doradca klienta rozmowa to opowiedz coś o sobie doświadczenie zawodowe, były jakieś scenki sprzedażowe i na koniec szczegóły zatrudnienia na następny dzień odpowiedź że chcą mnie zatrudnić dalszych etapów nie ma
Minimalna + premia w zależności od lokalizacji bo obrót w różnych miejscach jest inny a premie wypłacane identycznie. Gorzej, że oni wymagają od ciebie zawsze konkretnej premii którą wyrobisz (usunięte przez administratora)
Nacisk na profesjonalizm od doradców. Każda rozmowa ma być zgodna na tip top. Na każdą obiekcję klienta odpowiedź znać musisz. Generalnie jesteś tylko pionkiem od którego wymaga się wiele. Osoby z centrali nie czytają nawet tego co napisały (zwłaszcza dział marketingu) promocje to nigdy nie są zgodne z tym co jest faktycznie. Promocja bosch a w opisie kup za X zł produkt marki Electrolux zyskaj… drzazgi w oczach doradców widzicie w belki w swoim nie :). Drodzy pracownicy poza sklepami. Wymagajcie najpierw czegoś od siebie potem od innych bo „Wasz” profesjonalizm woła o pomstę do nieba. Doradcy miejcie wywalone bo sama kasa nie jest zła. A w procesie restrukturyzacji każdy z dyrektorów obszarów, pracowników centrali niech oni się poświęcą i biorą najniższą bo na tyle zasługują :) bez doradców nie ma Was.
Na cześć, czytam właśnie ofertę dla kierownika sklepu, bo w moim rejonie teraz właśnie jest poszukiwany i piszą w nim o możliwości rozwoju w kierunku Dyrektora Obszaru Sprzedaży lub pracownika centrali. W tym drugim przypadku miałoby to techniczny sens? Pracuje się w 100% zdalnie i można mieć lepsze zarobki niż taki kierownik?
Profesjonalna rozmowa
Co Pani wie o naszym sklepie Jakie są Pani wady i zalety Jak radzi sobie Pani ze stresem Jakie ceni Pani wartości w życiu Co by Pani zrobiła żeby klient był zadowolony
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Hej. Jak sie pracuje w neonet Kluczbork?
Neonet Wschowa pracuje Pani bodajże na identyfikatorze było imię Sylwia bardzo sympatyczna,pomocna na każde zadawane pytanie męża potrafiła odpowiedzieć i doradzić zakup z którego jestem zadowolona. Więcej takich pracowników.
Hej, powiecie czy osoba pracująca na stanowisku Buyer to musi mieć jakąś szkołę konkretną? Próbowałam się zorientować poprzez stare ogłoszenia, takie sprzed roku chociażby, ale niestety nawet wtedy nie pisali o tym, to tu zajrzałam. Liceum może być po prostu, patrzą na to?
Buyer jakie ma obecnie stawki? Rok temu ponad jeszcze wystawiali oferty, teraz coś cisza. Ale może jest rekrutacja a po prostu przestali się tutaj ogłaszać? Mam nadzieję, bo mi mega zależy na pracy, tutaj zwłaszcza no bo mam blisko. Gdzie indziej kawał do dojazdu
(usunięte przez administratora)
To ja zapytać o pracę zajrzałem, a tu takie wieści. Czy w związku z tą restrukturyzacją jest już info o zwolnieniach? I czy będą jakieś odprawy lub inna pomoc świadczona pracownikom, jak choćby zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia? Wiem, że niektóre firmy tak robią. I czy może mi Pan wyjaśnić, jakie nie halo praktyki, co do pracowników miał na myśli w swej wypowiedzi?
(usunięte przez administratora)
Czyli nawet po podpisaniu oświadczenia, firma nie może nas zmusić do opłacenia start inwentaryzacyjnych?
Tak się składa, że wygrałem z neonetem, ale wygrałem bo nie przeprowadzona została inwenteryzacja w ostatnim dniu mojej pracy, lecz 13 dni po. Dodatkowo firma w pozwie do sądu dodała, iż w trakcie inwenteryzacji, przebywałem na urlopie. Naszczescie już nie pracowalem, a firma tak stwierdzila. Hehe pokazałem w sądzie pracy Swiadectwo Mojej pracy. Praca upłynęła 13 dni przed inwenteryzacją. Nie dawałem uprawnień takze dla pelnomocnika ws inwenteryzacji. Zaden prawnik od NeoNet na sprawie się nawet nie pojawil. Noty dostałem, nawet nie wiem za jaki zaginiety towar, dostawałem noty "ot tak, za coś tam sobie".Grunt ze nie pracuję już w Neonet, a premia w mojej firmie to 1200 zl netto/mc+ 3000 brutto od 1 dnia pracy.
Po co pytasz? Idź do inspekcji pracy. To jest ich myk nań odzyskiwanie pieniędzy, są tacy co płacą a oni są do przodu
Akurat w pewnym mieście na Dolnym Śląsku sędzia Sądu Pracy wręcz kazała pracownikom zapłacić chore roszczenia firmy. Neonet nie stawiał się na rozprawy , jeśli już przyjechał jakiś przedstawiciel , to nie miał wymaganych upoważnień - cyrk, mimo wszystko sędzia przekładała terminy rozpraw , absolutnie nie słuchając tego, co mają do powiedzenia pracownicy. Tragiczna firma , będąc na szczycie tak upaść i się zeszmacić w ciągu zaledwie kilku lat. Pamiętam , kiedy praca w Neonecie była uznawana za pewien prestiż, liczyła się fachowa wiedza oraz profesjonalne doradztwo, zarabiało się naprawdę sensowne pieniądze. Teraz kryterium zatrudnienia jest takie, że trzeba umieć samodzielnie oddychać i się podpisać, wiedzy nie trzeba żadnej , za to trzeba wszystkim bez wyjątku sprzedać UI oraz PG do wszystkiego. Żenua...
Po pierwsze jak pracowałeś na próbnym to musisz mieć opiekuna stażu i osobę wprowadzająca w procedury. Można Ci zarzucić tylko te straty na które miałeś faktyczny wpływ, czyli w zasadzie żadne. Generalnie o ile wystąpią do sądu to osobiście uważam, że nie wygrają. Osobiście odpisał bym i uzasadnił dlaczego nie zapłacę.
Rozumiem, że taka osoba jak opiekun stażu jest przydzielana każdemu nowemu pracownikowi? Ktoś też pisał o szkoleniach i opisał je raczej jako słabe. Ile takie szkolenie trwa? Jak ono w ogóle wygląda?
Powie ktoś na jakiej zasadzie działa wynagrodzenie na doradcę klienta? Bo tam w ogłoszeniu na stronie jest napisane o jakimś systemie premiowym, że my sami mamy wpływ niby na wysokość zarobków, tylko tak bez konkretów większych. Od czego ta premia i jak wyjść można na koniec miesiąca?
Czy kasjer/sprzedawca musi się faktycznie znać na elektronice żeby móc pracować? Tak pytam, bo jednak w obowiązkach w ogłoszeniu nic nie ma o tym, żeby trzeba było na jakieś techniczne pytania odpowiadać albo ja czegoś nie rozumiem. A nawet jeśli to na szkoleniu nie uczą o produktach? No ja aż takim pasjonatem nie jestem, ale nie ukrywam, że bardzo mi zależy na pracy teraz.
A Ty, jak idziesz do elektromarketu, to oczekujesz, że sprzedawca będzie coś wiedział na temat sprzętu? Ja poszłam do Neonetu kompletnie zielona, jeśli chodzi o wiedzę produktową. Nikt na rozmowie mi nie powiedział, że muszę taką posiadać. Oczekiwali jedynie, żeby interesować się tematem. Powiedzieli, że wiedzę zdobędę ze szkoleń. Problem w tym, że Neonet ma bardzo słabe szkolenia i dotyczą one głównie najnowszych modeli, które wypuszcza dana firma na rynek. Najczęściej jest tak, że tych modeli nawet nie masz na sklepie, więc w sumie wiedza o nich jest raczej w ramach ciekawostki. Inna sprawa, że nie jesteś tylko kasjerem. Tam nie ma takiego stanowiska. Jesteś doradcą klienta co w tłumaczeniu na ludzki oznacza bycie doradcą, agentem ubezpieczeniowym, gościem od udzielania kredytów, często magazynierem, zajmujesz się też reklamacjami, zaciągnieciami towarów z innych oddziałów, sprzątaniem czy robieniem konwojów. Żeby pracować w tej firmie i nie zwariować trzeba mieć albo kompletnie wywalone na wszystko albo zwyczajnie to lubić. Będą od Ciebie wymagać sprzedaży konkretnych towarów, do których będziesz musiał dosprzedać ubezpieczenie, akcesoria i usługę najlepiej w ratach na wysoki procent, to tzw. sprzedaż komplementarna. Zarobki są zależne od premii, a premia od wszystkiego powyżej. Jeśli to lubisz to pewnie się odnajdziesz, ale jeśli czujesz, że to nie dla Ciebie to nie pchaj się w to.
Czy możesz opisać cały proces rekrutacyjny i ocenić poziom rozmowy kwalifikacyjnej w NEONET S.A.? Dodali nowe ogłoszenia 21 listopada na Pracuj.pl.
Hej, a zatrudniał się ktoś do nich na pracownika biurowego? Jest taka oferta, głównie chodzi o zamawianie kurierów. Podali w ofercie umowę zlecenie, wstępnie na 3 miesiące. Jakie są zasady potem przedłużania umowy? Następna byłaby już o pracę? I czy po okresie próbnym ta stawka 23,50 zł brutto / godz. może jeszcze wzrosnąć?
(usunięte przez administratora)
Pytanie o jakich mniej więcej kwotach mówisz? Ciężko się odnieść do tematu, ja tu nie pracuję, chociaż to rozważam. Jak podstawy wyglądają i jak wypadają wtedy te prowizje?
Jaka jest polityka płacowa firmy? Na początku wiosny pisano, że zarobkiem jest tu minimalna krajowa, a starszy doradca ma podstawę większą o 160 zł? Czyli, jak jest teraz ogłoszenie dla doradcy klienta, bez podanej kwoty, to ma on płacone 3600 zł brutto pensji zasadniczej? Wyjaśnienia też wymagają słowa o rozbudowanym systemie premiowym i realnym wpływie na wysokość zarobków. Jakie więc kwoty mogą dochodzić z tytułu premii i co trzeba robić, by je regularnie uzyskiwać? Jest też coś o konkursach sprzedażowych, także, co można wygrać?
A co do konkursów to jakieś są. Coraz częściej pojawiają się premie dodatkowe za sprzedaż danego towaru oraz można czasami wygrać jakiś sprzęt. Ostatnio był konkurs o laptopa.
Święte słowa.(usunięte przez administratora)czy dalej pracownicy poczynając od kierownika po robola doradcę będą stłamszeni do poziomu 0(usunięte przez administratora)
Zamówiony towar miał być do odbioru w sklepie w ciągu 24 h , czekam 4 dzień i nadal żadnej informacji , to już naprawdę nie pierwszy raz , porażka.....
Wysyłka w ciągu 24h to nie to samo co dostawa w 24h :) Polecam nauczyć się czytać ze zrozumieniem, zanim napisze się negatywną opinię, bądź wyleje swój żal na pracownika sklepu ;)
Chłodziarka przyszła uszkodzona. Działa tylko zamrażarka. Serwis tragiczny. 4 razy naprawiali. Nic nie naprawili. Nie umieją tego zrobić. Kontakt z centralą straszny. Za wszelką cenę nie chcą przyjąć zwrotu tego bubla i oddać pieniędzy. Jestem miesiąc bez chłodziarki, ale za to w kłótniach ze sklepem który sięgnął dna. Nigdy więcej żądnych zakupów tutaj. Odradzam. Traktują klienta poniżej jakiejkolwiek krytyki. Podejmę kroki prawne.
Uciekajcie jeszcze przed rozmową kwalifikacyjna przyjmują wszystkich a jabardziej tych bez wiedzy i uległych ktorymi będa mogli sterować.
Możesz jakoś to rozwinąć? Jeśli przyjmują wszystkich to czy to dobrze rokuje żeby zdobyć doświadczenie. Wiesz może jakie stawki są dla nowych osób teraz? Takich właśnie bez doświadczenia?
Dla nowych osób pensja to minimalna krajowa. Tu nie ma różnicy czy pracujesz tydzień czy jesteś doradca z doświadczeniem 2/3 lata. Jedynie starszy doradca podstawę ma większa tylko o 160 zł
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w NEONET S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy NEONET S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 966.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w NEONET S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 897, z czego 71 to opinie pozytywne, 431 to opinie negatywne, a 395 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy NEONET S.A.?
Kandydaci do pracy w NEONET S.A. napisali 39 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.