Ja rozumiem że nasza piękna firma dostarczyła nam parking który miejscami parkingowymi nie grzeszy i przy powstawaniu tego parkingu zamysł chyba był taki że każde auto będzie przyjeżdżać pełne ludzi ????????♂️ ale prawo jazdy trzeba zdać by jeździć samochodem (bynajmniej w Polsce tak jest) i parkowanie też trzeba zaliczyć by takie uprawnienie dostać więc widząc poziom parkowania niektórych aut to uważam że znaczna część ludzi parkujących fatalnie albo prawa jazdy nie ma albo je kupiło. Sytuacja z tego tygodnia że na wjeździe do alejki stoją dwa auta w taki sposób że już do niej wjechać nie idzie to sprawia że nic tylko spuścić powietrze z tych opon a to raczej bardzo częsta sytuacja. Linie na parkingu też służą do tego by samochód się w nich mieścił a nie żeby parking ładnie wyglądał. W tym wpisie po prostu chodzi mi o to że jeśli już nie ma miejsca to zaparkujmy z głową tak by był przejazd i nie trzeba było się bać że komuś się auto uszkodzi bo nikt raczej nie chciały skończyć pracy i mieć takiej niemiłej niespodzianki. Jeśli sytuacja będzie się powtarzać to mam nadzieję że nasza ochrona bądź też policja będą odwiedzać nasz parking i przypominać niektórym jak się poprawnie parkuje.
Radzę się do informować w prawie drogowym, jaka jest różnica między linią namalowaną, a taką ułożoną z kostki brukowej... Rozumiem Twoją frustrację, bo nie raz bym wyszła z auta i najchętniej takiemu kluczykiem po boku przejechała. Niektórzy nie mają też wyobraźni parkując na wjeździe. A wracając do tych linii to staram się patrzeć i parkować między nimi, ale czasami ich zwyczajnie w zależności od pogody zwyczajnie ich nie widać.
Jeszcze lepsi są Ci co mają brak szacunku do czyjegoś auta. Nie wszyscy dostają od rodziców w prezencie i są osoby, które własnymi rękami sobie na to zapracowali i nie ważne czy to starszy model czy nowszy powinno się szanować, a przyjdzie Ci taki i drzwiami Ci (usunięte przez administratora) tak mocno, że na Twoim aucie zostają uszkodzenia( a później takiego poszukaj)... Ech długi temat tych parkingów!
Jak wygląda atmosfera i praca na magazynie? Widzę że są dwa ogłoszenia na magazyn, gdzie lepiej aplikować?
(usunięte przez administratora)
Zbieżność nazwisk w komentarzu moze oczerniać inne osoby pracujące w tej firmie z takim samym nazwiskiem.
Jeśli zatrudnicie się w tej firmie i na wasze nieszczęście traficie na warsztat W4 zmiana C to uciekać gdzie (usunięte przez administratora) rośnie a jeszcze na arburg osoba która tam pracuje na maszynie i szkoli ludzi psychicznie ich wykańcza ma za soba osobę rządzącą i nikt nie reaguje na krzywdę pracowników i nikt tam długo przez daną panią(usunięte przez administratora) nie pracuje uciekają gdzie (usunięte przez administratora) rośnie
Zgadzam się w 100% z wypowiedzą .. Mam tylko nadzieję że po obecnej zmianie kierownika nastąpi tam jakaś zmiana, bo to co się wyprawia na tej zmianie to tak jak napisano wyżej porażka ..pani G siedzi sobie na biurku czyta E-maila razem z liderem. Ja rozumiem że dziewczyny prywatnie się kolegują ale jednak w pracy powinna być zachowana odpowiedzią relacja pracownik-przełożony .. a jeśli nie to idźmy wszyscy usiąść liderowi na biurko i róbmy sobie co chcemy .. ustalajmy plan pracy dla każdego kolegi na warsztacie … podważajmy decyzje lidera … Osobiście uważam że pani G ma tak wysoką siłę przebicia że nawet lider nie potrafi jej się postawić . Pozdrawiam i mam nadzieję że kierownik zareaguje na takie spouchwalanie się lidera z pracownikiem .
Wstępny telefon i zapewnienie, że NA PEWNO będzie kolejny, po czym zero odzewu.
Pytania oczywiście skoncentrowane wokół stawki, jaką chce pracownik bez podania swoich widełek, jak to ma miejsce w cywilizowanym firmach.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
(usunięte przez administratora)
Gdyby nie Ukraina to na produkcji byłoby pusto. Niestety Polacy mają już gdzieś to firmę i wykorzystywanie przez kierowników i ciagle podnoszenie normy! Wola zwolnić Polaków jak to zrobili i po miesiącu zatrudnić Ukraińców . Za nich firma dostaje dodatkowe pieniądze
Ponoć pracując jako ślusarz narzedziowy w firmie, można dorobić sobie coś na nadgodzinach, a wiecie może ile ich jest, jak sa rozliczane. Wspominaliście tu minimalnej krajowej, czy zarobki na takim poziomie też tyczą się ślusarzy. Będę wdzięczny za każdą informację i opinie na temat zakładu. Dzięki!
Ja właśnie znalazłem ofertę na brygadzistę. Chciałbym spróbować zarządzać zespołem mimo że nie mam w tym doświadczenia. Czy firma wprowadza takie nowe osoby i szkoli czy raczej woli osoby awansować z wewnątrz firmy ? Widzę że jest system 3 zmianowy, nie da się umówić na 2 zmianowy ? Czy każdy brygadzista ma cały etat ?
Zatrudniana Ukraina gdyż Polak nie chce już przyjść za mniej niż najniższa krajowa + wstecz do stycznia .Na hali 3 to jakieś nieporozumienia Ukraina lepiej traktowana niż inni Polacy .Depolonizacja w trakcie już nastąpiła ,firma za to otrzymuje dofinansowanie za liczbę zatrudnionych obcokrajowców a wtedy im dają na czynsz .Idenova szanowana wśród Kierowników i biurowych każdy patrzy gdzie pod stół...
Rozmowa kwalifikakcyjna o pracę w tej firmie to jakby znaleźć się w serialu "Alternatywy cztery". Smutne, że gdzieś tam w świecie zdolni ludzie budują firmę, ale jej reputację w mgnieniu oka może zniszczyć niedoświadczona, arogancka panienka z HR. Totalny brak profesjonalizmu i szacunku dla kandydata. Wstyd!
Witam, czy ktoś może mi powiedzieć czy opłaca się rekrutować do Tarnobrzega na jakie pieniądze można liczyć jak z atmosferą. pozdrawiam
Mozesz liczyc na minimalna krajowa... Oczywiscie z kombinacjami takimi jak wliczanie premii do podstawy wynagrodzenia minimalnego
Broń boże.kasa marna atmosfera na produkcji jeszcze gorsza. Na icc nowa pani kierownik chce się wykazać i wymyśla co raz gorsze rzeczy liderzy gonią jeszcze trochę nie będzie można pójść do toalety, na ifc w bez szału kierownik który został kierownikiem jakim cudem nikt nie wie, a najgorsza jest żona kierownika która myśli że jest ważniejsza od kierownika.. ps dobrze ze za nie długo uciekam z tego (usunięte przez administratora)
Dlaczego jeden z liderów wtr tak źle traktuje ludzi i nikt z tym nic nie robi? Już jeden był taki na takim stanowisku
Mam nadzieje że ktoś odważny się znajdzie u pójdzie do HR w tego pana sprawie. Za takie traktowanie powinien dawno już wylecieć
Bierzemy 13 stke i uciekamy z firmy
W Lipcu zeszłego roku zostałyśmy " zwolnione " , nie przedłużyli nam umów gdyż byl kryzys.. byłyśmy jedna z najlepszych ekip w Tarnobrzegu co pracy... pech chciał że pracy u nas mało i wróciłyśmy do pracy w grudniu... dzisiaj w pracy każdy się cieszy z 13nastki a nam nie dali ani grosza... gdzie przepracowałyśmy 7 miesięcy i 3 tydognie w 2023 ????♀️ nie mogliby (usunięte przez administratora) wyliczyć nam jakiejś średniej? To nie nasza wina że firma szukała kasy i się nas pozbyła..
Ja przepracowałam cały rok i cały styczeń i też nie dostałam bo złożyłam wypowiedzenie. Tłumaczyli się że to nagroda uznaniowa. W tej firmie nie ma uznania. ...... Po 14 latach pracy nikt nie podjął żadnej rozmowy nawet hr. Ta firma do żenada. Przykre....
No i wystarczylo poczekac do wyplaty i po wyplacie zlozyc i by mial trzynastke.... wszysycy co zlozyli przed wyplata sami sobie strzelili w kolano...
Już w zeszłym roku było mówione, ze osoby które będą nawet na okresie wypowiedzenia nie dostaną trzynastki, o co teraz problem?!
Wypowiedzenie składa się zawsze co najmniej 2 tygodnie po otrzymaniu wypłaty z tzw trzynastką, ponieważ 13stka jest premią uznaniową a wypowiedzenie to pretekst aby jej nie dać i każdy kto nawet kilka dni przed 13stką złoży wypowiedzenie jej nie otrzyma bo kierownik szybko zadzwoni do kadr o wstrzymanie wypłacenia takiego świadczenia bo on ma od tego procent i to spory. Zapamiętajcie raz na zawsze wypowiedzenie w tym okresie zawsze 2 tygodnie po otrzymaniu 13stki na jakimkolwiek stanowisku.
Jutro z okazji Tłustego Czwartku każdy pracownik PxCW otrzyma dwa pączki.
(usunięte przez administratora)
Tu mas rację:::::) Na stanowisku kierowniczym nie widzę (usunięte przez administratora) kierownika.Dla mnie jeden jedyny którego zman został zdegradowany z kierownika do działu technologi bo starsze kierownictwo czuło zagrożenie o swoją posadkę ,to na dziake WTR-dział techniczny DC )::)::))) (usunięte przez administratora)
widze ze poraz kolejny publikowane jest ogloszenie na hr biznes partnera. czy ktos wie z czego to wynika? jest tyle pracy czy taka duza rotacja na tym stanowisku? jakie sa zadania? wynagrodzenie? ogloszenie jest dosyc wymagajce, ciekawe jak sie ma do rzeczywistosci :)
Spokojnie i tak na tym stanowisku nic nie będziesz robić a napisać coś muszą. Co zgłaszasz to i tak zamiatają pod dywan
Mnie zastanawia czy kiedykolwiek rozmawiałeś wogólę z taką osobą albo skąd wiesz jaki jest jaj zakres obowiązków skoro twierdzisz że nic nie robi. Moim zdaniem widać ich działania a Twój komentarz to idealnu przyjkład (usunięte przez administratora)
Luzik nic mnie nie boli a po prostu wyrażam swoje zdanie. Dwa razy musiałem iść do HR i wbrew pozorom mi pomogi. Nie wszystko podoba mi się w tej pracy ale będę wyrażać swoją opinię, po to jest ta strona :)
Są też sprawy które się toczyły po pare miesiacy i nadal nic z nimi nie zrobili więc pomagacie chyba tym kim chcecie pomóc
Jak pracownik z długim stażem, na szczęście już niepracujący, pamiętam czasy powstawania działu HR. Miał to być taki łącznik pomiędzy pracownikiem a pracodawcą/kierownikiem. I choć może początki nie były takie złe, to aktualnie jest to dział który działa tylko w jedną stronę, a mianowicie na polecenie kierownictwa zdusić pracownika, ewentualnie pomóc w zwolnieniu aby przebiegło to po cichu i bez problemów dla pracodawcy. No nie tak chyba miało to działać. Powodzenia dla wytrwałych.
Jak wygląda praca inżyniera produkcji i na jakie zarobki można liczyć w firmie na tym stanowisku? ile wynosi dodatek do dojazdu do pracy ?
(usunięte przez administratora)
Jeśli w ogłoszeniu o pracę wyraźnie zaznaczono "kandydacti tylko z Poznania" to ok (choć nie do końca) jeśli nie, to totalna wtopa!
Wie ktoś czy znów zwolnienia sie zapowiadają? Bo praca spada
Czy już wiadomo czy 13 będą?bo czekamy....
A to moze byc tak ze niebedzie?? w tym roku mialem dostac swoja pierwsza to jednak nie dostane???
13 nie będzie na 99% jest to sprawdzone info Pozdrawiam wszystkich:)
13 nastka w MAJU !!!, co niektórzy mogą jej nie (usunięte przez administratora) w tych czasach
05 -2024 Z Majową wypłatą bendzie tgz .13 nastka ,koniec kropka.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w PHOENIX CONTACT Wielkopolska?
Zobacz opinie na temat firmy PHOENIX CONTACT Wielkopolska tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 399.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w PHOENIX CONTACT Wielkopolska?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 304, z czego 24 to opinie pozytywne, 118 to opinie negatywne, a 162 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy PHOENIX CONTACT Wielkopolska?
Kandydaci do pracy w PHOENIX CONTACT Wielkopolska napisali 10 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
