Firmy coraz częściej dostrzegają pozytywny wpływ dobrej atmosfery na efektywność pracowników. Czy podobnie jest w Europharma Alliance Sp. z o.o.?
Uważam prowokowanie dyskusji przez automatyczne boty uruchamiane przez właściciela tego serwisu za nieetyczne. Niektóre z tych automatycznych pytań (nie ten) wprost zachęcają pracowników i byłych pracowników do klasycznego hejtu.
@pj a ile mniej więcej zajmuje taki awans ? Ile trzeba już pracować ?
Monika, w każdej firmie pracownik znajdujący uznanie przełożonego powinien awansować po 2-3 latach, pod warunkiem że firma ma miejsce w strukturze na taki awans. Nie zawsze tak jest, wtedy pozostają inne instrumenty doceniające pracownika, które przełożony powinien stosować. Jesteśmy firmą, której nie zależy na odejściach pracowników, zarówno dotyczy to pracowników produkcji jak i biurowych.
Jak wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska w Europharma Alliance Sp. z o.o.?
Promocja na wyższe stanowisko jest zawsze przedmiotem rozmów z przełożonym. Tematem takich rozmów są możliwe w firmie ścieżki rozwoju danej osoby oraz wymagane do spełnienia warunki. Awans prawie zawsze jest sprawą zaplanowaną i omówioną dużo wcześniej. Wśród osób pracujących fizycznie często decydujące znaczenie dla przełożonego ma ocena predyspozycji osobowościowych.
Panie są dominującą częścią naszej załogi, pracują na pakowni oraz jako operatorki maszyn. W biurach pań i panów jest mniej więcej po równo.
Czy są przyjęcia dla kobiet
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Czy na produkcji poza podstawą są jakieś premie?
Szkoda, że firma nie ma autobusu pracowniczego. Z chęcia bym się zatrudnila ale z Wrocławia nie mam jak dojeżdżać.
czekamy na więcej zakładów w pobliżu lub więcej pracowników u nas. W obecnej skali przewozy dedykowane nie kalkulują się.
Wiesz coś o aktualnej sytuacji w tej firmie? Przede wszystkim chciałbym ustalić, czy potrzebują może nowych pracowników? Może jest szansa się załapać na jakiś etat.
Czy rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w siedzibie firmy Europharma Alliance Sp. z o.o.?
Czy Europharma Alliance Sp. z o.o. zapewnia kartę multisportu?
Jak na początek kariery, może być. Moje sugestie dla Europharma Alliance Sp. z o.o.: Nie sadzić żępaku pobliżu biura. Lubię atmosferę w Europharma Alliance Sp. z o.o. za: Różnie to bywa. Ale zazwyczaj jest OK.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Europharma Alliance Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Europharma Alliance Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 8.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Europharma Alliance Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 4, z czego 2 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
