Jak się pracuje w Grupa Żywiec S.A. Namysłów Bolesława Chrobrego 26? Zadaj pytanie

Poniżej możesz zadać pytania o to jak się pracuje w Grupa Żywiec S.A. Namysłów, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Sprawdź czy praca w Grupa Żywiec S.A. jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Browary

Najnowsze pytania nt. pracy w Grupa Żywiec S.A. w Namysłów Bolesława Chrobrego 26

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Wiecie może, czy w Grupa Żywiec S.A. szukają chętnych na staż?

Pytanie
 Pytanie

Jaki dress code obowiązuje w Grupa Żywiec S.A.?

Ilona
Inne

widzę, że masz sporo informacji na temat kierownika. Ale skoro masz dużą wiedzę to może się podzielisz tym jak się pracuje w firmie? Są jakieś szanse na rozwój wewnątrz firmy, szkolenia?

Zainteresowana Nowy wpis
Kandydat
 Pytanie

Witam, chciałabym się zapytać jaka jest atmosfera w lab? Jakie zarobki ? Aktualnie pojawiła się oferta do działu jakości, można dowiedzieć się czegoś więcej ?

Zainteresowana Nowy wpis
Kandydat
 Pytanie

A można dowiedzieć się czegoś więcej ? Jest duża rotacja ludzi ? Dosyć często rzuca mi się w oczy ogłoszenie do lab. Jest to spowodowane tym, że ludzie odchodzą na emeryturę, czy nowi pracownicy szybko uciekają ?

Ciekawski
Były pracownik
 Pytanie

To prawda, że D.D miał romans i dlatego uciekł ?

7
Ewa
Inne
@Ciekawski

Nawet jeśli to czemu Cię to aż tak interesuje? ;p

Ciekawski
Były pracownik
@Ewa

O wyjazdach "służbowych" krążą legendy, a J.S też jakaś nieswoja...

Ewa
Inne
@Ciekawski

A na temat rzeczywistych warunków pracy legendy też znasz? Bo to chyba bardziej interesujące na tym forum by było. ;p

Ewa
Były pracownik
 Pytanie

A Ty Coś wiesz to może się wymienimy informacjami ?

Ewa
Inne
@Ewa

Ja za swoje głowy uciąć nie dam, bo na 100% potwierdzonych nie mam. A Ty?

Ciekawski
Były pracownik
@Ewa

@Ewa również to nic potwierdzonego ale skoro dwie osoby już coś wiedza o coś w tym musi być…

Ewa
Inne
@Ciekawski

No niby tak ale też plotki się roznoszą. wiesz jak to działa, dlatego lepiej mieć dowód, bo inaczej w błąd się dasz wprowadzić. Tu raczej ich nie ma?

Ciekawski
Były pracownik
@Ewa

Plotki nie biorą się znikąd, szkoda że więcej osób się nie wypowie na jego/ich temat...

Ewa
Inne
@Ciekawski

A to prawda, bo trudno tak po opiniach jednej osoby do czegokolwiek się odnieść. Ale właśnie czy to czegoś nie znaczy, że nikt inny udzielić się nie chce?

Ciekawski
Pracownik
 Pytanie
@Ewa

Jak tam Ewa wiemy coś nowego na temat naszej pięknej pary ?

Ewa
Inne
@Ciekawski

a to wpływa na warunki pracy, że przez kolejny miesiąc dalej to przeżywasz? wiadomo czy w firmie w ostatnim czasie coś się zmieniło? czy stagnacja raczej jest?

Krystyna
Pracownik
@Ciekawski

Nie wiem o czym wy tak wałkujecie temat romansu. Wystarczy no nią spojrzeć , wiem że o gustach się nie rozmawia, kilo pudru i uroda kota podczas toalety. Jest tak prawdo mówna jak kolor jej włosów, osobiście nie znam nikogo takiego co mógłby tyle wypić alkoholu. Chyba że gość ma prblem ze wzrokiem. Tyle w temacie.

Ciekawski
Były pracownik
@Krystyna

jednak istnieją pewne podejrzenia... szukam kogoś kto coś wie, mogę nawet wynagrodzić to jakoś

Ciekawski
Były pracownik

chce mu zaszkodzić tak jak on mi...

Janusz
Inne
@Ciekawski

Co się tak czepiliście tego domniemanego romansu? To są prywatne sprawy i raczej mało kogo z zaglądających na forum interesują ...Koleżanka wyżej zadała pytanie o zmianach w firmie i stagnacji, a na to jakoś nikt nie odpowiedział, tylko sensacja się liczy.

Ciekawski
Pracownik
@Janusz

nie chodzi o sensację ale o zakłamanie tych państwa i zabawy w delegacjach... chce tylko żeby prawda wyszła na wierzch

Jakub
Inne
@Ciekawski

A to nie są ich prywatne sprawy i nie powinno się ich roztrząsać na forum publicznym? Często są delegacje? Kto głównie na nie jeździ?

Ojciec mateusz
Pracownik
@Ciekawski

Uciekł bo miał gosc widok na leprza prace a nie przez romasik.wcale sie nie dziwie. Ten browar to powoli zaczyna dom uciech przypominac a nie zaklad produkcyjny! Pod okiem dyrektora kierownik od siedmiu boleśc i jego prawa ręka dusia lodziarnie otworzyli.... zr3sxta prdrzeez te wszystkie lata pracy tutaj to nie pierwszy którego obrabia po cihu

Ciekawski Nowy wpis
Były pracownik
@Ojciec mateusz

"leprzą" powiadasz chyba jednak się mylisz

logo firmy Młodszy Maszynista Chłodni
Chojnice
Zakłady Miesne "Andrzej Skiba"
(228 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Pracownik produkcji wyrobów gumowych
Brzozówka
Pavi Sorte Sp. z o.o.
(27 opinii)
Wyślij CV
logo firmy ELEKTRYK
Gdynia
Promat-Woda Sp. z o.o.
(2 opinie)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Hehehe
Były pracownik
 Pytanie

Jaka jest różnica między pracownikiem Browaru, a balkonem? Balkon utrzyma rodzinę.

1
Hymm
Pracownik
@Hehehe

Browar udaje że płaci, a załoga udaje że pracuje. Nie jest tak źle, na nockach zawsze przychodzę wyspana do domu i mam siły na pracę w ogródku. Mamy czas na smażenie kurczaka i na piwko bezalkoholowe. I nie narzekać bo to jest super zaklad.

Edi
Inne
 Pytanie

Witam. Jak wygląda praca na stanowisku serwisanta? Czy to co jest w ofercie pracy zgadza się rzeczywistością? Dziękuję. Pozdrawiam.

Anna
Pracownik
 Pytanie

To jest jakieś nieporozumie, żeby gościa co zna się na procesach fermentacji i leżakowni skierować na dział warzelni. Tomek, Gość który budował ten browar pilnował wszystkich procesów jakby był ojcem tego browaru, zostaję odsunięty od zarządzania produkcji, a janusz ,daj papierosa, który potrafi tylko ćpać, panoszy się jak paw, że kopa mu nikt nie zasądził porażka. Do czego browar zmierza? Włodi spieg i diler i kolega janusz. Salamalajka.

Ja
Pracownik
@Anna

Dobry :) szkoda ze uciekł :P ludzie uważajcie :)

Kazik
Pracownik
@Ja

Kto mądry wzioł odprawę i poszedł, we wrześniu dłuższy postój zakładu, Leżajsk już dawno leje nasze piwo tylko czekać jak zamkną browar.

Krawaciasz
Pracownik
@Kazik

Rajanowe wzieliscie i jeszcze narzekacie ....

Madzia
Pracownik
@Krawaciasz

Krawaciasz że kopa w jaja ci nikt nie zasądził, może powiesisz się na tym krawacie. Że takie (usunięte przez administratora) typu janusz, krawaciasz i włodi dalej dilują. A fee...

Magdalena
Inne
@Anna

Może był jakiś powód, że go odsunęli, może nie było wyników, efektów lub chciano w ten sposób coś unowocześnić. Albo zwyczajnie ten nowy dział potrzebował kogoś takiego jak ten gość. Często to tutaj jest że pracownicy, nawet wyspecjalizowani, są tak przenoszeni do różnych działów?

Kasia
Pracownik
@Anna

Hmm Ania ty chyba nie wiesz o czym piszesz to prześladowca tak mściwej bestia to jeszcze nie poznałam on nie powinien pracować z ludźmi powinien być izolowany na dodatek przyszedł do nas na warzelnie gdzie każdy nie może na niego patrzeć

Emilia
Inne
@Kasia

To czemu gdzieś go nie zgłosicie skoro źle się z nim pracuje?

ja
Były pracownik
 Pytanie
@Kazik

Leżajsk leje pilsa tylko na własny teren. powód ? wysokie koszty transportu do Leżajska..450 km od nas

Ojciec mateusz
Pracownik
@Emilia

Wiadomo że to nic nie da. Na jakim świecie Ty zyjesz. Kto ma mieć układy to ma.

Krawaciasz
Pracownik
 Pytanie

Minęły 3 lata odkąd nastąpiła zmiana właściciela . Jak oceniacie zmianę ? Na lepsze na gorsze tak samo ? Ja bardzo sobie cenie zmianę bo wziąłem rajanowe i zainwestowałem w mieszkania w namyslowie. Mogę wynająć za 2,5 tys miesięcznie 50 m2 jakby ktoś chciał. GZ umożliwia mi rozwój także zmiana na prawdę udana

Nie ważne
Były pracownik
 Pytanie

Dalej pracuje ten przygłup bez szkoły? Ten który nie ma jakiego kolwiek podejścia do pracownika ,któremu słoma z butów wystaje… skończył zawodówkę ,szwagierka ma to go wypromował. Przykre ,że takich ludzi potrafią awansować dlaczego?! Nie rozumiem tego… Dobrze ,że przed tym gburem zakończyłem karierę w tym ciężkim zakładzie. Ale współczuje normalnym pracownikom ,którym ten gbur zatruwa życie. Mam nadzieje ,że może coś moja opinia wam pomoże…. Pozdrawiam były z rozlewu.

4
Artur
Pracownik
 Pytanie
@Nie ważne

Zauważyłem, że na każdym dziale osoba zarządzająca jest mianowana na stanowisko lidera bez kręgosłupa moralnego i bez wykształcenia. O czym może to świadczyć? Już wyjaśniam: takim " nikt "można łatwo sterować, każda osoba bez wykształcenia i doświadczenia zachowuje się jak małpa. Za przysłowiowego banana zrobi wszystko co karze mu pan. Tak każdy powinien przynosić do pracy banany i karmić nimi swoich liderów. Dla janusza kominiarza na promocji w biedrze kupcie karton wtedy janusz jedząc banana nie będzie pudrować nosa i może trzeźwo będzie myślał w co nie wierzę jak ktoś się urodził pi..ą kanarkiem nie umrze.

Arturoo
Były pracownik
@Artur

Dla takich liderów to szkoda bananów lepiej gnojowica

Ciekawa
Inne
 Pytanie

A jak z firmą sprzątająca ? Jakie warunki ? Wiecie coś ?

Pytanie
 Pytanie

Czy Grupa Żywiec S.A. organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?

Rzetelny
Pracownik
@Pytanie

Tak, szkolenia w donoszeniu na kolegów z którymi się piło i pudrowało nos cukrem pudrem. Szkolenia jak skłucić zespół pracowników, szkolenie jak popsuć atmosferę w pracy. Zasada donosisz to awansujesz, nie donosisz jesteś prześladowany przez pseudo liderów.

Antoni
Inne
@Rzetelny

Aha, poważnie jest tak źle? Czy trochę przesadzasz? Bo ludzie mają to do siebie że lubią ponarzekać. Z tego co piszesz to praktycznie nie da się tam pracować ;/

Gargamel
Pracownik
@Antoni

Cały klimat zepsuł wybitny specjalista dziadyga z Elbląga, który za wybitne zasługi do Namysłowa na zesłanie trafił na kierownika stanowisko. A my cię tu nie chcemy. Precz z Namysłowa bo powietrze zatruwasz.

Krawaciasz
Były pracownik
 Pytanie
@Gargamel

Hahaha ruski kacap z ciebie. Było wam dobrze za rajana ? Toscie pluli na to i jeszcze narzekali. Trzeba ostro z takimi jechać bo wiecznie coś nie pasuje.

Pytanie
 Pytanie

Czy osoby bez doświadczenia mają szansę na zatrudnienie w Grupa Żywiec S.A.?

Kaczor
Inne
@Pytanie

Tak, ale muszą też spełniać warunek, być bez szkoły, matura jest wykluczona. Najlepiej po podstawowym wykształceniu wtedy mają pierwszeństwo w awansie na lidera.

Kasia
Były pracownik
@Kaczor

Składając cv w korporacji trzeba się głęboko zastanowić czy to dobry pomysł. Wyżują cię jak gumę, wypiorą mózg z ludzkich zachowań zrobią z ciebie zwierzę, a jak im się im znudzisz, wyplują jak niepotrzebną rzecz. Powodzenia.

Antoni
Inne
@Kasia

Nie rozumiem, po co mieliby to robić? Nie lepiej mieć zadowolonego pracownika? Dawałby chyba firmie więcej... To tylko twoje spostrzeżenia, czy inni też mają podobne zdanie?

ObiektywnyPracownik
Pracownik
 Pytanie

Cześć wszystkim. Ostatnio doszły mnie słuchy że lider jednego z działów w Namysłowie nie przedłużył umowy pracownikowi i poinformował go o tym pierwszego dnia nowego miesiąca o 6 rano kiedy pracownik zszedł przebrany z szatni do pracy. ( Jakby nie patrzeć pracownik przebywał wtedy nielegalnie na zakładzie przekraczając jego próg bez umowy) Argumentem było zbyt dużo pracowników na dziale. Tego samego dnia w grafiku widniał już jego (lidera) koleżka którego świeżo zatrudnił. Czy takie traktowanie jest dozwolone i nikt nie ma zamiaru niczego z tym zrobić? Dodam że zwolniony pracownik ma na utrzymaniu małe dziecko i przypomniał o tym fakcie liderowi na co on odpowiedział z uśmiechem na twarzy " poradzisz sobie" paranoja... Chcę się Ż

Fazi
Pracownik
@ObiektywnyPracownik

To jeszcze nic, na nowej linii butelkowej NRB rządzi (usunięte przez administratora) prawa ręka Pawełka. Robi zdjęcia , piszę meile na kolegów, donosi i jeszcze dostaje pochwały od przełożonych, taki wzorowy służbista. Powoli wszyscy mamy go dosyć, wybrali liderem tumana bez szkoły, browar schodzi (usunięte przez administratora), atmosfera w pracy beznadziejna.

Darek
Inne
 Pytanie

Jestem bardzo rozczarowany jakością piwa Namysłów w puszce z sieci Dino. To samo piwo kupione w sieci Euro cache jest o niebo lepsze w smaku!!!!!!! O co chodzi ?????? Rozcieńczacie piwo żeby obniżyć cenę???

ja
Były pracownik
@Darek

sprawdz gdzie lane...trafiłeś pewnie na piwo lane w Namysłowie lub Leżajsk/Warka

Kochany
Kandydat
 Pytanie

Pytanko czy zywiec jeszcze przyjmuje i jak tak to czy warto składać tam podanie ? Proszę o normalne odpowiedzi dziekuje

Ghhgg
Były pracownik
@Kochany

Na produkcję przy 4brygadach jeszcze zarobki w miarę. Ale działy pracujące na 3zm np laboratorium,to nędza. Gołej wypłaty bez soboty i nocek to może 2400-2600zl wyciągną. Kasjerka w Biedronce więcej zarabia i tak (usunięte przez administratora) nie musi. Hahhaha

Krawaciasz
Pracownik
 Pytanie

No i jak tam leci robota? Miałem rację z podejściem do roboty. Widzę że GŻ ładnie na produkcji porządki zrobiło. Zero narzekania, wszyscy ustawieni do pionu ładnie zasuwają. I o to chodzi. Tak trzymać ;)

Dżiony
Pracownik
 Pytanie

Pracuje tam jeszcze taki podstarzały mistrz Rysio? To był asior. I cały czas (usunięte przez administratora).na ustach

Pytanie
 Pytanie

Ile jest zmian w Grupa Żywiec S.A.?

Kochany
Pracownik
@Pytanie

Z tego co wiem to 4 brygadoowka

Niezadowolony
Pracownik
 Pytanie

Jak tam zadowolenie z wypłaty za styczeń. ? Tak niskich wypłat nie było nawet na za byłego właściciela. Porażka

Bez ambicji
Inne
@Niezadowolony

W Laboratorium podobno wypłata wachała się od 2300netto do 2650netto przy starszym laborancie. Tam chyba pravuja ludzie bez ambicji, kasjerka w Lidlu zarabia więcej. (usunięte przez administratora)

Krawaciasz
Pracownik
@Niezadowolony

No ja to przepowiadalem. Za amerykanów to mieliście dobrze. Teraz wiecie co to znaczy rzetelna praca.Nie każdy daje rady

tom
Pracownik
 Pytanie

Ciekawe czy wyrobię się z podaniem o przyjęcie przed zamknięciem browau w Namysłowie. Nie ma PINTY, Złotego Denara a ostatnio sie dowiedziałem że Zamkowe znika ... zostaje pils który sikami byka pachnie z daleka. Czy przyjmują do pracy teraz ?

zdegustowany
Kandydat
 Pytanie
@tom

Kto pytam się kto zmniejszyl ml moje ukochanej pinty i podniósł cenę ?

Zostaw merytoryczną opinię o Grupa Żywiec S.A. - Namysłów

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Grupa Żywiec S.A.
2.1/5 Na podstawie 379 ocen.
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Grupa Żywiec S.A.
Przejdź do nowych opinii