Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Neuca Toruń

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 1205 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4061)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Włocławek
Toruń
Grudziądz
Płock
Gniezno
Konin
Brodnica
Kwidzyn

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Toruń
Na Skarpie
Mała Nieszawka
Grębocin nad Strugą
Złotoria
Papowo Toruńskie
Łysomice
Przyłubie
Cegielnia
Grębocin

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Katowice - Neuca

Toruń - Neuca Toruń

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Toruń
/
Opinie o Neuca S.A.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
38
39
40
41
42

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Neuca S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Neuca S.A.

UL. FORTECZNA 35-37 87-100 Toruń

NIP: 8790017162

KRS: 0000049872

REGON: 870227804

Farmacja i suplementacja

Oddziały Neuca S.A.

Katowice - Neuca

Toruń - Neuca Toruń

Poniżej przeczytasz opinie obecnych oraz byłych pracowników o pracodawcy Neuca S.A.. Przeczytasz pon...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowe Ewa S.A.

Farmada Transport Sp. z o.o.

Selvita S.A.

Dino Polska S.A.

Świat Zdrowia S.A.

Towarzystwo Ubezpieczeń Zdrowie S.A.

Fundacja Instytut Wspomagania Rozwoju Dziecka

Tenderhut S.A.

Synoptis Pharma Sp. z o.o.

Pratia Wrocław Sp. z o.o.

Nekk Sp. z o.o.

Nanogroup S.A.

Pratia S.A.

Ortopedio.Pl Sp. z o.o.

Ryvu Therapeutics S.A.

Sprawdź więcej (38 firm)

Hurtownia farmaceutyczna i sprzętu medycznego - Toruń

Hurtownia Farmaceutyczna FARMED Barbara Lompart

Neuca S.A.

Kowalska Marzena Mercator Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowo Usługowe

Restkom Sp. z o.o.

Bliżej Zdrowia Sp. z o.o.

Hektor sp.j. J.Cieciura P.Michałkiewicz P.Wiśniewski

Torfarm Sp. z o.o.

Biuro Plus Janowscy sp.j.

Acp Pharma S.A.

MDD Sp. z o.o.

Pracownik

27.04.2013 09:47

Inne

Jeżeli ktoś zastanawia sie nad pracą w Neuca w Ołtarzewie kategorycznie mówie NIE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! No chyba że jest pozbawiony honoru i nie przeszkadza mu praca w stresie,pracujące wekendy,zero szacunku od liderów brygadzistów,kierowników prowincjonalnych karierowiczów,praca za psie pieniądze,premie ustalają brygadziści[usunięte przez moderatora] Jeżeli nie musisz nie zawracaj sobie głowy tą firmą.

Dante

25.04.2013 01:02

Inne

Zależy gdzie u nas jest: -każdy od 1350-1800pln. Więcej tylko brygadiera. A za wiedzę specjalistyczną bądź dodatkowe uprawnienia np wózki nie ma żadnych bonusów... i też nie... jakoś u nas miesiące już jadą na Ramstadzie... a niektórzy nawet ponad rok i ... cichutko o umowach.

asis

17.04.2013 13:14

Inne

A jak oceniacie pracę w toruńskiej Neuce?

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

asdfghjkl

13.04.2013 20:43

Inne

estera - 2013-04-13 17:41:47 Burzę w szklance wody wywolały nasze wpisy na tym forum. Jedno trzeba przyznać: coś co dotąd było wzorcowym obozem zaczyna powoli przypominć nomalną pracę. Chylę czoła przed całym zespołem sprawującym rządy w Kielcach. Za to że Wam się chciało. Po prostu. Szacunnie chwal dinia przed zachodem słońca

estera

13.04.2013 17:41

Inne

Burzę w szklance wody wywolały nasze wpisy na tym forum. Jedno trzeba przyznać: coś co dotąd było wzorcowym obozem zaczyna powoli przypominć nomalną pracę. Chylę czoła przed całym zespołem sprawującym rządy w Kielcach. Za to że Wam się chciało. Po prostu. Szacun

mik19

13.04.2013 13:10

Inne

W Rzgowie tez tak jest rodzinka[usunięte przez moderatora]obsadziła wakaty. Jeden jest [usunięte przez moderatora], a drugi tzw. [usunięte przez moderatora]

Vulpes inculta

11.04.2013 09:22

Inne

Jak wszyscy wiemy od jakiegoś czasu w Neuca zaczyna się pracę pod agencją pracy i co tydzień czeka sie na sms z przedłużeniem umowy. Niektórzy siedzą już ponad rok i to nie są przygłupy tylko na prawdę dobrzy pracownicy w każdym aspekcie. Do czego zmierzam... w Katowicach można "za nazwisko" dostać etat z miejsca będąc z rodziny trafia się na skróty. Jakie to bywa demoralizujące dla reszty załogi bo przecież doskonale wiemy kto "wszedł na skróty" to niech odpowie sobie świetna "etyczna" kadra zarządzająca. Dostaliśmy jakiś kodeks etyki czy inny paszkwil na ładnym papierze wypełniony alogicznym bełkotem. Powodzenia. Jeżeli osoba na stanowisku jakiegoś[usunięte przez moderatora] czy [usunięte przez moderatora]może po znajomości załatwiać takie rzeczy to jaka bonanza musi dziać się wyżej......Witamy w Polsce

f4t4l

10.04.2013 12:54

Inne

Siema, wie ktoś jak wygląda sprawa z Toruniem i specjalistą aplikacji? Widzę że na stronie widnieje coś takiego Jak oceniacie tam warunki pracy?

neuca pracownik

03.04.2013 13:28

Inne

Gosciu tu nie pisze sie danych osobowych pelnych. Jak chcesz jej numer to moze w toruniu ci ktos poda,moze.

za mało płacą, za duzo niekompetentnych kierownicz

29.03.2013 23:29

Inne

mik19 - 2013-03-29 15:58:34 A w Rzgowie to samo, syf z kiłą. Na dwie zmiany przypada dwóch kierowników i jedna pani pseudo kierownik od robienia kawy. Nowością ma się okazać sztab ludzi od zasad etyki w neuce. Śmiech mnie ogarnia jak czytam wypowiedź pana prezesa o wysokim poziomie jaki ta firma prezentuje wobec swoich pracowników (...nie ingerujemy w życie prywatne...) a [usunięte przez moderatora]wymyślili, że każde święta będą pracujące. NIEUDOLNI TORUŃ.Bo w Toruniu jest banda nic nie umiejących [usunięte przez moderatora] którzy nie mają pojęcia o zarządzaniu ludźmi a[usunięte przez moderatora]. totalna porażka... nie widzi faktów i (usunięte przez administratora) głupoty

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

pracownik

29.03.2013 19:54

Inne

Co Ty za farmazony wypisujesz,pracuje na automatach,mamy po dwiescie kanałów do uzupełniania,bo jedna robi za dwie,gdyz druga odpoczywa na urlopie ,albo jest na zwolnieniu lekarskim,do toalety wychodze tylko raz na osiem godzin,a przerw jest jedna!(sniadaniowa),a najsmieśniejsze sa te ich zakazy rozmawiania pracowników ze sobą.[usunięte przez moderatora] czas sie zająć,bo tylko pierdzą w stołki przy komputerach.Szacunek dla kobiet z Ołtarzewa.

mik19

29.03.2013 15:58

Inne

A w Rzgowie to samo, syf z kiłą. Na dwie zmiany przypada dwóch kierowników i jedna pani pseudo kierownik od robienia kawy. Nowością ma się okazać sztab ludzi od zasad etyki w neuce. Śmiech mnie ogarnia jak czytam wypowiedź pana prezesa o wysokim poziomie jaki ta firma prezentuje wobec swoich pracowników (...nie ingerujemy w życie prywatne...) a[usunięte przez moderatora] wymyślili, że każde święta będą pracujące. NIEUDOLNI TORUŃ.

gosc

27.03.2013 12:48

Inne

Zna ktoś koordynatorke aptek Neuca nazywa sie [usunięte przez moderatora]?

tromba

21.03.2013 23:46

Inne

agrafa - 2013-03-21 07:48:51 tromba - 2013-03-17 21:50:09 A propos Kielc: jak na to miasto to zarobki w telemarketingu wcale nie są tragiczne. Nawet z obecnymi ocenami z odsłuchów można na harmonogramie wyciągnąć 1750-1800zł. To chyba nieźle jak na Kielce, co? Bierzcie też pod uwagę, że "góra" poszła po rozum do głowy i z większości niedorzecznych kwestii (typu switch przy każdej okazji) się wycofała. Ostatnio weszły też ulepszenia typu: apteka rzuci ci słuchawką i nie zdążysz zaproponować leku to nie dostaniesz ostrzeżenia. Czyli takie sytuacje od nas niezależne nie będą nam obniżały oceny. Trzeba też zauważać plusy, dziewczyny i faceci;) Pamiętajcie- szanuj szefa swego, możesz mieć gorszego;) i nie pisze to kierownictwo- żeby nie było;) pozdrawiam ekipę!No proszę jakie ludzkie pany! A przy tym za taką harówę można wyciągnąć nawet 1750! Ha! ha! ha! Człowieku,średnia płaca w naszym województwie jest jedną z najniższych w kraju i wynosi 3400 pln (Gazeta Prawna), a ty się cieszysz ,że ci rzucą 1750??? Ciekawe co powiesz jak ci po tych jdenastogodzinnych zmianach wysiądą oczy i kręgosłup. Za co się będziesz leczył?Można nawet więcej wyciągnąć, jak się tu dłużej pracuje (ma lepszą podstawę) i wygrywa dodatkowe 500-400zł w systemie motywacyjnym. Ale ja i tak się cieszę, że mam 1750zł, a jestem przeciętniakiem ;D Chcesz zarabiać więcej? Musisz mieć dobry zawód, do tego znajomości lub wyjechać za granicę. Pracodawcy będą wykorzystywać kryzys i bezrobocie - tak było, jest i będzie. Marudzeniem tego nie zmienisz;) a oczy i kręgosłup już mi wysiadły wcześniej, więc pozamiatane, cha cha :)

agrafa

21.03.2013 07:48

Inne

tromba - 2013-03-17 21:50:09 A propos Kielc: jak na to miasto to zarobki w telemarketingu wcale nie są tragiczne. Nawet z obecnymi ocenami z odsłuchów można na harmonogramie wyciągnąć 1750-1800zł. To chyba nieźle jak na Kielce, co? Bierzcie też pod uwagę, że "góra" poszła po rozum do głowy i z większości niedorzecznych kwestii (typu switch przy każdej okazji) się wycofała. Ostatnio weszły też ulepszenia typu: apteka rzuci ci słuchawką i nie zdążysz zaproponować leku to nie dostaniesz ostrzeżenia. Czyli takie sytuacje od nas niezależne nie będą nam obniżały oceny. Trzeba też zauważać plusy, dziewczyny i faceci;) Pamiętajcie- szanuj szefa swego, możesz mieć gorszego;) i nie pisze to kierownictwo- żeby nie było;) pozdrawiam ekipę!No proszę jakie ludzkie pany! A przy tym za taką harówę można wyciągnąć nawet 1750! Ha! ha! ha! Człowieku,średnia płaca w naszym województwie jest jedną z najniższych w kraju i wynosi 3400 pln (Gazeta Prawna), a ty się cieszysz ,że ci rzucą 1750??? Ciekawe co powiesz jak ci po tych jdenastogodzinnych zmianach wysiądą oczy i kręgosłup. Za co się będziesz leczył?

miamia

21.03.2013 07:17

Inne

ee - 2013-03-18 10:07:44 miamia - 2013-03-17 21:12:31 ESTERA pisze prawdę.Takie są fakty.Odwracanie kota ogonem i bajerowanie o nadgodzinach jest śmieszne. Wszyscy widzą co się dzieje. Drodzy przełożeni ,zauważcie wreszcie, że macie inteligentnych , bystrych pracowników, których należy szanować, bo to zawsze działa w obie strony. "jak Kuba Bogu......"nie strasz nie strasz bo sie *** najwięcej możesz zrobić swojemy przełożonemu nie dostosujesz się to i zarabiać nie będziesz co jest jednoznaczne z tym że nie nikt nie będzie trzymał niewydajnych pracowników. Można narzekać nawet na najlepszą prace świata ale nie przesadzajcie ludzie .. i nie spotkałam się z bajerowaniem o nadgodzinach a pieniądzę za nie doliczane są do premii, jeżeli tego nie wiesz to się dopytaj jedna z drugą a nie głupoty poniekąd piszecie Skoro praca jest aż taka zła to dlaczego nie pójdziecie do reala na kase? albo do playa na słuchawkę ? tam też potrzebują bystrych inteligentnych pracowników i tam na pewno będą was doceniać i szanować !! Gratuluję poziomu riposty.Zupełnie jakbym słyszała "Ja Wójt wam to mówię". [cyt."Chłopi "Reymonta]

Oo

20.03.2013 11:04

Inne

teledebil - 2013-03-18 15:36:20 Najgorsze są grafiki układane przez [usunięte przez moderatora] pracoholików w Kielcach :) Mam wrażenie, że tylko pani [usunięte przez moderatora] jest normalna i rozumie, że spędzanie w pracy 20 dni roboczych do godz. 22 lub 21 jest nadużyciem. Inni uważają chyba, że równowaga pomiędzy życiem osobistym, a zawodowym jest zachowana... No tak jasne!!! Jak ktoś ma rodzinę i dziecko to zawsze może popatrzeć po powrocie z pracy jak śpią:) Dni wolne też nie są dobrym pomysłem- zawsze można przyjść na nadgodziny, są bardzo mile widziane. Przecież ludzie nie mają co robić w domu, a ta praca daje tyle możliwości rozwoju, że można spędzać w niej cały dzień wyjść o 8, żeby na to zadupie dojechać na 10, wrócić o 22 żeby odetchnąć przed kolejnym pasjonującym dniem pracy. Tak to wygląda gdy grafik układa osoba niewyżyta zawodowo... Zawsze w ciągu dnia można skorzystać z przerwy jaka przysługuje, oczywiście pod warunkiem, że nie ma kolejki, że wychodzi się na nią w samotności, najlepiej nie w pierwszej i ostatniej godzinie pracy i kiedy skończy się PIK. Tak naprawdę przerwa nie jest Ci potrzebna... Kiedy telefon nie dzwoni, a zdarza się to sumując, aż 5 min w ciągu dnia najlepiej przejrzeć materiały dotyczące APTEO. Fajna ta nasza praca... Polecam każdemu. :)zapomniałeś/aś napisać jaką kupę dzisiaj rano utoczyłeś/aś i którą ręką się podcierasz to dość istotne bo skoro wywlekasz wszystko to warto też o tym wspomnieć

teledebil

19.03.2013 09:16

Inne

asdasdasdasd - 2013-03-18 19:14:29 Teledebilu, chyba jestes masochistą, widocznie sprawia Ci to przyjemnosc?- możesz zawsze się zwolnic/podziękować za pracę. Dalej nie rozumiem tego i chyba nie zrozumiem podejscia Polakow do pracy. Przegladam nie tylko ten profil, ale kilka na tym portalu. Sami nie zadowoleni ludzie pracuja w tym kraju. wszyscy jada po przelozonych, po firmie, po zarobkach, ale nikt z tym nic nie robi... chociaz z drugiej strony: zwolnisz sie, przestaniesz pisac tutaj, zaczniesz w temacie dot. innej firmy...Pamiętaj, że przeglądając te komentarze nie musisz się sugerować naszymi opiniami, zawsze przyda się jakaś pomoc, więc zapraszamy przekonaj się sam... Zresztą dziwi Cię, że Polacy narzekają? Jakie my tu mamy perspektywy? Tłumy naszych jadą za granicę podciera (usunięte przez administratora) Niemcom, Ty chcesz zostać w kraju to pracujesz za 1600 zł (niektórzy mniej), a ceny idą w górę, nie stać Cię żeby jechać z dzieckiem na wakacje, na wszystkim oszczędzasz, a Ciebie na każdym kroku chcą oszukać. Człowiek przestaje widzieć świat w kolorach tęczy, a zaczyna patrzeć realnie. Życzę, żebyś Ty zachował te barwy szczęścia na zawsze...

teledebil

19.03.2013 08:56

Inne

Lepiej oczywiście pracować w Neuce niż np. w CCIG lub innym podobnym[usunięte przez moderatora] Tu masz umowę przynajmniej i tylko to zatrzymuje w tej firmie większość osób. Kiedy minie pierwszy tydzień podniesionego ciśnienia przed pracą zaczyna się rutyna, tak dobijająca, że czasem masz ochotę po prostu wyjść i nie wrócić.Czy to jest normalne i efektywne żeby pracować po AŻ 11 godz. AŻ 4 dni pod rząd? Czy w takich warunkach możesz w skupieniu i pamiętając o idiotycznych standardach wypisać zamówienie? Wątpię... Nie jestem masochistą to rynek pracy w naszym kraju zmusza ludzi do pracy w takich warunkach. Jaki masz wybór? CCIG, Medicover, sklep spożywczy lub kasa w Realu :) Taka jest prawda, każdy narzeka bo wyboru niema...

asdasdasdasd

18.03.2013 19:14

Inne

Teledebilu, chyba jestes masochistą, widocznie sprawia Ci to przyjemnosc?- możesz zawsze się zwolnic/podziękować za pracę. Dalej nie rozumiem tego i chyba nie zrozumiem podejscia Polakow do pracy. Przegladam nie tylko ten profil, ale kilka na tym portalu. Sami nie zadowoleni ludzie pracuja w tym kraju. wszyscy jada po przelozonych, po firmie, po zarobkach, ale nikt z tym nic nie robi... chociaz z drugiej strony: zwolnisz sie, przestaniesz pisac tutaj, zaczniesz w temacie dot. innej firmy...

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Neuca?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

teledebil

18.03.2013 15:36

Inne

Najgorsze są grafiki układane przez[usunięte przez moderatora]- pracoholików w Kielcach :) Mam wrażenie, że tylko pani [usunięte przez moderatora]est normalna i rozumie, że spędzanie w pracy 20 dni roboczych do godz. 22 lub 21 jest nadużyciem. Inni uważają chyba, że równowaga pomiędzy życiem osobistym, a zawodowym jest zachowana... No tak jasne!!! Jak ktoś ma rodzinę i dziecko to zawsze może popatrzeć po powrocie z pracy jak śpią:) Dni wolne też nie są dobrym pomysłem- zawsze można przyjść na nadgodziny, są bardzo mile widziane. Przecież ludzie nie mają co robić w domu, a ta praca daje tyle możliwości rozwoju, że można spędzać w niej cały dzień wyjść o 8, żeby na to zadupie dojechać na 10, wrócić o 22 żeby odetchnąć przed kolejnym pasjonującym dniem pracy. Tak to wygląda gdy grafik układa osoba niewyżyta zawodowo... Zawsze w ciągu dnia można skorzystać z przerwy jaka przysługuje, oczywiście pod warunkiem, że nie ma kolejki, że wychodzi się na nią w samotności, najlepiej nie w pierwszej i ostatniej godzinie pracy i kiedy skończy się PIK. Tak naprawdę przerwa nie jest Ci potrzebna... Kiedy telefon nie dzwoni, a zdarza się to sumując, aż 5 min w ciągu dnia najlepiej przejrzeć materiały dotyczące APTEO. Fajna ta nasza praca... Polecam każdemu. :)

ee

18.03.2013 10:07

Inne

miamia - 2013-03-17 21:12:31 ESTERA pisze prawdę.Takie są fakty.Odwracanie kota ogonem i bajerowanie o nadgodzinach jest śmieszne. Wszyscy widzą co się dzieje. Drodzy przełożeni ,zauważcie wreszcie, że macie inteligentnych , bystrych pracowników, których należy szanować, bo to zawsze działa w obie strony. "jak Kuba Bogu......"nie strasz nie strasz bo sie *** najwięcej możesz zrobić swojemy przełożonemu nie dostosujesz się to i zarabiać nie będziesz co jest jednoznaczne z tym że nie nikt nie będzie trzymał niewydajnych pracowników. Można narzekać nawet na najlepszą prace świata ale nie przesadzajcie ludzie .. i nie spotkałam się z bajerowaniem o nadgodzinach a pieniądzę za nie doliczane są do premii, jeżeli tego nie wiesz to się dopytaj jedna z drugą a nie głupoty poniekąd piszecie Skoro praca jest aż taka zła to dlaczego nie pójdziecie do reala na kase? albo do playa na słuchawkę ? tam też potrzebują bystrych inteligentnych pracowników i tam na pewno będą was doceniać i szanować !!

tromba

17.03.2013 21:50

Inne

A propos Kielc: jak na to miasto to zarobki w telemarketingu wcale nie są tragiczne. Nawet z obecnymi ocenami z odsłuchów można na harmonogramie wyciągnąć 1750-1800zł. To chyba nieźle jak na Kielce, co? Bierzcie też pod uwagę, że "góra" poszła po rozum do głowy i z większości niedorzecznych kwestii (typu switch przy każdej okazji) się wycofała. Ostatnio weszły też ulepszenia typu: apteka rzuci ci słuchawką i nie zdążysz zaproponować leku to nie dostaniesz ostrzeżenia. Czyli takie sytuacje od nas niezależne nie będą nam obniżały oceny. Trzeba też zauważać plusy, dziewczyny i faceci;) Pamiętajcie- szanuj szefa swego, możesz mieć gorszego;) i nie pisze to kierownictwo- żeby nie było;) pozdrawiam ekipę!

miamia

17.03.2013 21:12

Inne

ESTERA pisze prawdę.Takie są fakty.Odwracanie kota ogonem i bajerowanie o nadgodzinach jest śmieszne. Wszyscy widzą co się dzieje. Drodzy przełożeni ,zauważcie wreszcie, że macie inteligentnych , bystrych pracowników, których należy szanować, bo to zawsze działa w obie strony. "jak Kuba Bogu......"

erfk

17.03.2013 19:47

Inne

"Dziękuje", że pracuje w takim razie w Katowicach. Jest jak jest ale przynajmniej nie ma takiego [usunięte przez moderatora]

SN TF

15.03.2013 17:53

Inne

Nie masz po co dzwonic do Gądek wszystkie zatrudnienia idą przez Toruń,jeżeli chodzi o pracę na magazynie przez firmy typu Ranstad czy jako się tam nazywa. Zadzwoń sobie do działu rekrutacji to Ci wszystko powiedzą numer znajdziesz na stronie --- kontakt HR http://www.neuca.pl/pl/kontakt/kontakt-hr poza tym kiepsko szukasz skoro nie potrafisz znaleźc adresu magazynu --- Magazynowa 7 Gądki

Basia

15.03.2013 11:51

Inne

dziękuje bardzo za uprzejmość .... z przykrością muszę stwierdzić, że większość myśli tylko o własnej d***e nie zważając na to, ze ma możliwość pomoc drugiej osobie...... np. podać namiary na firmę w Gadkach.... ehhh jaki ten świat samolubny!!

Basia

14.03.2013 11:20

Inne

Pracownicy !! możecie mi powiedzieć jak można dostać się do pracy w Gądkach na magazynie? Chciałabym tam pracować:), ale jak do tej pory w necie znalazłam tylko namiary na siedzibę w Toruniu. Do samych Gądek nie ma tam ani maila, tel, adresu..:/ na stronie internetowej jest wszystko podane pod Toruń .....Pomóżcie

Pracownik

06.03.2013 09:06

Inne

Co sądziecie o ostatnim zebraniu z p.Dyr w Telemarketingu czy coś się poprawi w firmie na lepsze???

Ania

05.03.2013 12:54

Inne

Zapomniałam dodać, że chodzi mi o pracę w Neuca wGądkach

Ania

05.03.2013 12:48

Inne

Witam chciałabym się dowiedzieć jak wygląda praca na magazynie w NEUCA SA i ile można zarobić na początek? Macie może jakiś kontakt do tej firmy? Jak tam się dostać do pracy na magazyn?. Proszę o Was odp, bardzo zależy mi żeby się tam dostać do pracy

lopo

03.03.2013 18:12

Inne

Najlepiej tylko każdemu narzekac [usunięte przez admina]trzeba zagryz zeby i robic. Gdzie dostaniesz robote? nikt Ci nei kaze tutaj siedziec.jesli mialbym alternatywe to dawno by mnie tu nie bylo. czasy sa jakie sa kazdy widzi. ja sie ciesze, ze mam robote.

FARMACOL MAGAZYN

02.03.2013 10:21

Inne

Wiele narzekań w tych opisach .Może niektórzy z Was zrezygnują z pracy i trochę wolnych etatów będzie.Pracownicy Farmacolu chętnie z tych etatów skorzystają.

PIP !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

27.02.2013 08:26

Inne

PIP powinien zawitać również do Telemarketingu nie tylko do magazynów oj............. dużo nieścisłości by się znalazło

fdds

26.02.2013 00:03

Inne

3k netto? Gdzie Ty robote za taka stawke znajdziesz? w call center?

ja

23.02.2013 22:19

Inne

Do Fara. Za najniższą krajową??? Na pytanie o wynagrodzenie, odpowiedziałem, że 3 tys. netto. To już wiem dlaczego nie oddzwonili. Za najniższą stawkę, to niech sami pracują. Pozdrawiam.

ja

22.02.2013 18:27

Inne

W ciągu godziny od zakończenia rozmowy kwalifikacyjnej Panie z działu HR obiecały udzielić info o wyniku rozmowy. Właśnie minęła doba pierwsza, telefon nadal milczy.....Wiarygodność i profesjonalizm firmy i jej pracowników powala na nogi.

gogogo

19.02.2013 11:01

Inne

Witam! Czy ktos moze okreslic wynagrodzenie w tej firmie jako Reprezentant Handlowy? Prosze podac jakie macie samochody, co z paliwem i jazda prywatna? Dodatki w postaci Multisportu i/lub lekarza? itp. Atmosfera pracy tez sie liczy, ale to zalezy od punktu siedzenia :)

asdfghjkl

18.02.2013 22:38

Inne

tu już nie chodzi o normalne godziny pracy czy uczciwie wypracowaną pensję ale o to aby zaczęto nas traktować jak ludzi a nie jak cos pobocznej kategori do sprzedaży apteo

Vulpes inculta

17.02.2013 01:24

Inne

Pracuję w Katowicach. Ogólnie nie mam powodów do narzekań patrząc realnie w jakich czasach i jak przeważnie traktuje się pracownika... ale do ciężkiej anieli, mogli by wykrystalizować zasady przyznawania premii bo za chiny ludowe nie jestem w stanie przewidzieć co w danym miesiącu dostanę. Zdajecie sobie sprawę panowie menagerowie i kierownicy że to wprowadza konsternację i demoralizuje. Wolałbym wiedzieć za co i jak naliczane są te premie. Rozumiem że zakres prac i czasochłonność niektórych są ciężkie do zmierzenia ale byłoby w końcu miło, może to tak w ramach rewanżu za to coraz to bardziej śrubuje się i podnosi jakość i wydajność. To chyba nie wiele ? rzetelność.

Zostaw merytoryczną opinię o Neuca S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.