Na szczególną uwagę zasługuje fakt, że Polacy nadal są chętni wyjeżdżać do pracy za granicę. Jednym z częściej wybieranych państw jest Holandia. Polskie społeczeństwo woli wyjechać tu na tzw. kontrakt lub podjąć tymczasową pracę. Tego rodzaju etatów jest w Holandii sporo zwłaszcza w sezonie przy zbiorach i kwiatach. Pracę można znaleźć tutaj również w innych sektorach gospodarki.
Dlaczego Polacy lubią wyjeżdżać do Holandii?
Praca w Holandii nie należy do łatwych. Bez stosownych kwalifikacji zatrudnimy się tutaj w ogrodnictwie, rolnictwie czy też zakładach produkcyjnych szczególnie w branży spożywczej oraz chemicznej. Do prostych prac fizycznych holenderscy pracodawcy rzeczywiście zatrudniają osoby bez kwalifikacji i znajomości języka. Istotnym kryterium wyboru Holandii przez Polaków jest to, że do Holandii jest blisko.
Jakie zarobki w Holandii?
Od 1 lipca 2017 roku w Holandii obowiązuje płaca minimalna, która określana jest tutaj ze względu na kryterium wieku oraz liczby przepracowanych godzin. Wynosi 1551,6 euro brutto miesięcznie. Nie oznacza to jednak, że na takie wynagrodzenie jesteśmy skazani, wyjeżdżając do Holandii, ponieważ mając konkretne kwalifikacje, możemy poszukać tutaj pracy na własną rękę. Należy pamiętać jednak, że decydując się na wyjazd w tzw. ciemno, będziemy zmuszeni podjąć pierwszą lepszą pracę, aby zarobić na utrzymanie, dlatego decyzję co do konkretnego pracodawcy warto podjąć jeszcze w Polsce. To z całą pewnością chroni polskich pracowników przed nieprzyjemnymi niespodziankami.
