Przepracowałem 6 miechów w tej firmie i jutro się akurat zwalniam :-) Tylko 1 wypłata mi się zgadzała a tak to co miesiąc wyprawa do biura żeby dostać resztę kasy, umundurowania nie mieli więc garniak sam musiałem kupić, umowa zlecenie standardowo i na okres 1go miesiąca , stawka w poznaniu to 6-7max, obiekty tak dziadowskie że aż przykro... Wydaje mi sie że oddział w poznaniu szybko padnie, no chyba że po znajdują desperatów na te obiekty za 6zl gdzie masz zmiany 24/24h... Mam nadzieję że już nigdy nie trafie na podobną firmę
Pracowałem w Kę3nie na obiekcie T. Pan TT_regionalny kompletne dno nigdy nie można było z nim nic załatwić . A Pan AD to już rozumy pozjadał . Ogólnie to praca za 7pln/h to żart żeby najniższą krajową zarobić to ok 200h nie twoje . praca dla desperatów .
Pracuję już 2.5 roku więc mogę się coś na ten temat wypowiedzieć. WYPŁATY: Jako pracodawca firma nie powala na kolana, aczkolwiek lepsze to nic niż. Płatne standardowo, rozbite wypłaty na dwie raty- chyba że masz umowę student/uczeń to dostajesz jedną, pieniądze raczej na czas, z dwa razy się może zdarzyło opóźnienie około 3 dniowe. Warto przeliczać czy wypłacono całość! WYPOSAŻENIE: Najczęściej- bynajmniej w moim przypadku najlepszą drogą do zdobycia uniformu jest wyprawa do lumpków- niestety. RKO oczywiście na prośbę załatwi co potrzeba, ale nie zawsze jest rozmiar:( UMOWA: Zwykłą śmieciówka - nie wiem jakim cudem ale tak przed rokiem 2008 lubiani ka zeci mieli normalne umowy o pracę- zresztą zależy to od rejonu- firma zdaje się być doskonale obadana na lokalnym rynku pracy. KIEROWNICTWO: Tutaj nie ma co się wypowiadać zbytnio. Każdy RKO jest inny- mnie przypadł specyficzny- niezbyt mnie lubił od początku,raczej czułem się jak puszka po piwie, którą można zdeptać, chociaż gdy zabłyśniesz przed jakimś B sytuacja się zmienia. Pan Dyrektor A. wydaje się być spoko, lubię gościa. A Szef na danym obiekcie to także kwestia indywidualna- wiadomo- mu będziesz podlegać bezpośrednio- na całe szczęście. Znam przykład gościa, który był gwiazdą- najwięcej łapań- przez miesiąc tyle sam miał co cały zespół , a specjalnie po nim "nie płakano" jak odszedł. OGÓLNIE: Szkoda mi tylko, iż firma nie dostrzega ludzi rzetelnie pracujących wkładających w to serce jak w/w. Nie rozumiem jak można wymagać jeśli od siebie nie daje się za wiele. ET ma swoje standardy, nie do zrealizowania gdy jest ciągła rotacja pracowników- bo za te pieniądze przychodzą albo emeryci- a w tej sieci co jest obsługiwana to standardy wymagają świeżego umysłu- albo jacyś, no pajace po prostu myślący, że tylko się stoi i nic nie robi, albo co by tu zrobić żeby dorobić. Jako pierwszą pracę lub przejściową polecam ten zawód i omawianą firmę. Jeśli jesteś kumaty, masz jakąś prezencje i co najważniejsze umiesz opanować nerwy to śmiało składaj CV. Jeśli nie masz życia prywatnego, lub gonisz za pieniądzem i zdobędziesz kolegów co będą ofiarować zmiany- najczęściej w week- to finansowa najgorzej nie będzie. Tylko musisz się nastawić na sytuacje kiedy stawka nie będzie adekwatna do stresu, obowiązków(KZ), zszarpanych nerwów, czy też rozkmin.Na dzielni fejm też poleci- narazisz się wielu ludziom. Jak mi to jeden powiedział: "pracować cały czas nie będziesz, ale za to ludzie będą pamiętać" - od taka dygresja.
Jedynego porządnego dyrektora tej firmy (usunięte przez administratora). dawno temu zwolnili (usunięte przez administratora)
Pracownik w Dziale Technicznym ds. technicznych
Agent nieruchomości - Doradca ds. sprzedaży i wynajmu nieruchomości
Starszy Specjalista ds. Komercjalizacji
Eurotranspol=armspol, czyli jesteś zatrudniony na umowę śmieciową co miesiąc przedłużaną w firmie eurotranspol na 23 godziny i taką umowe podpisujesz reszta to jest firma armspol z tytułem prace porządkowe. Wypłata nigdy na czas, zresztą podzielona na dwie części o czym nie było powiedziane ani napisane. Kadra kierownicza ma się za firmę solidną-to tylko ich fantazja. Od dyrektora łysego po rkao, chyba sie z bogami pomylili, traktowanie człowieka z góry jak kawał gówna to norma. Firma czy jak to nazwać to jedna wielka kpina. Oni na tobie zarobią i to dobrą kasę, jak pamiętam to od marketu T kasują 18 zł za godzine za pracownika-Twoje to 7 zł. No i te śmieszne dodatki kierownicze 150 zł..Dużo by jeszcze można o nich napisać.
Firma jako taka jest dobra tylko , że z wypłatami jest miedzy w dniach 15 a 18. I na czas bez zadnych kantów itp. Tylko nie wiem jaki problem macie z ta firmą jedyny wymóg zeby dostac pieniadze na konto trzeba miec zaswiadczenie o posiadaniu numeru konta.
tez chcialbym wiedziec cos wiecej bo wlasnie tam cv wyslalem i nie wiem czy jest sens sie pchac i czy wgl isc na rozmowe?
A co dokładnie jest nie tak z tą firmą? szczegóły prosze....
Maestro wypisujesz bzdury, brednie - brak słów. Firma EUROTRANSPOL nie polecam, przestrzegam.
Kto napisał tak bzdurną opinię. Zadam pytanie, gdzie są poprzednie opinie, które opisywały jednoznacznie EUROTRANSPOL, to firma "WAŁ" - przestrzegam wszystkich!!!
Fajna firma, fajni ludzie, kasa na czas. Polecam :)
jedyną konkretną osobą na poziomie to jest pan dyrektor bardzo skromny i mily facet szkoda ze nie jest codziennym bywalcem obiektu w Polsce centralnej na mazowszu , na pomorzu i kujawach. Jestem przekonany iz napewno co do niektorych osob nastapilyby zmiany personalne .
Zgadzam się z powyższymi opiniami , a jak nie znajdą ci ciuchów musisz se sam załatwiać , a nie wiadomo czy zwrócą . Zwolnienia na porządku dziennym , nie wiesz nigdy czy nie dowiesz się następnego nie dnia że nie pracujesz , powód odp. \" bo tak, bo dyrektor kazał\" i tyle odpowiedź na poziomie 5 latka.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Eurotranspol Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Eurotranspol Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
